综采工作面各种处罚制度管理制度操作规程完整.doc
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1、. .综采工作面各种处罚制度、管理制度、操作规程。目录1. 综采工作面设备管理方案与处罚制度12. 综采领导岗位责任制43. 综采面交接班制度44. 变电所停送电制度55. 综采工作面停送电管理制度66. 液压支架管理处罚制度67. 乳化液泵站管理处罚制度78. 采区移动变电站管理处罚制度99. 机管理处罚制度1210. 刮板机管理处罚制度1311. 采煤机管理处罚制度1412. 皮带机管理处罚制度1513.设备损坏赔偿管理制度.154综采面设备标准化验收标准1615皮带机电动滚筒相关设备维护与保养.1716、采煤机使用保养与维护.1917. 设备定期检修制度.2018、设备包机制度:.201
2、9、设备运行维护保养制度.2020、采煤机管理制度.2121、刮板运输机管理制度.2122、绞车司机管理制度.2123、皮带机司机管理制度.2224、电器控制开关管理制度.2225、机管理制度.2326、油脂管理制度.2327、刮板输送机安全操作规程.2428、采煤机安全操作规程.2529、液压支架安全操作规程.2730、机安全操作规程.2831、皮带机司机安全操作规程3032、调度绞车安全操作规程.3133、液压泵安全操作规程.3234、刮板输送机使用维护制度.3335、掩护式液压支架维护制度.3536、机维护制度.3637塘矿关于成立1500综采面指导监督小组的通知39综采工作面设备管理方
3、案与处罚制度机械设备正常运行是生产任务完成的前提和保证,管好用好每一台机器、每一条电缆是每个员工应有的责任。为了使机电设备管理不断走向制度化和规化,确保安全和生产任务的顺利完成,特制定以下管理方案:一、机电设备(包括电缆与其配件)实行全员管理、分区负责、部门监督的管理方法,根据“谁使用,谁维护、谁负责”的原则,把工作面的设备按操作工种和地点划分责任人包机负责,由中队和矿领导负责监督执行,对违反管理规定的相关人员进行处罚。二、中队领导(中队长、指导员、值班长)是本队机电设备管理的第一责任人。对上级下达的机电安全隐患整改要认真与时完成,经常巡查设备的运行和工人的操作情况,发现问题与时处理,在日常工
4、作中要加强对职工进行机电设备的维护教育,确保设备正常运转。三、采煤机司机要严格执行采煤机的维护保养制度,尤其要注意机器的润滑和各连接螺杆的松紧情况,负责维护好从机头到机尾的这一段的采煤机电缆与水管。四、机头、机尾操作工负责对刮板机、机的日常维护、保证“油、水、螺杆”正常,尤其注意机头机尾的清理,不允许有煤块埋压电缆、电机、减速箱现象,电动机散热孔要保证畅通,负责机头到机这段电缆的吊挂管理。五、移架、清理工除了对支架的正常维护外,还要负责支架侧的信号铃、照明灯与控制小电缆以与刮板槽电缆架下面的大电缆、把它们吊挂管理好,移架和推溜时一定要注意保护好电缆。六、超前工负责机尾至泵站的电缆管理,电缆要随
5、着工作面的推进而回收,一路按顺序吊挂好,绝不允许有拖地泡水的情况发生,还要负责液压管和防尘管的维护。七、皮带机司机负责当班操作皮带机与后一台皮带机机尾的维护,除了按操作规程进行日常维护外,还要管好开关的摆放,电缆的吊挂,每班都要清扫开关、操作台,保持环境与设备的清洁卫生。八、各岗位操作工在开机时密切注意机器运转情况,发现问题与时处理,自己解决不了的要与时汇报,不允许机器带病工作。为了保证以上规定的执行。特制定出相应的检查与处罚制度,请相关单位与个人必须遵照执行。一、矿各级职能部门必须严格、认真地按管理方案去检查执行。不认真检查执行者,矿里给予每次100元至500元的处罚。1、设备无责任人或包机
6、负责人,对中队领导进行处罚100至200元。2、检查操作人员是否按章操作。每发现一次不按章操作的扣操作人员100元,连续几次不按章操作的处500元/次处罚或取消其操作资格。2、检查工具是否齐全,配件、材料(是否按要求领用,是否分类摆放整齐)是否满足要求。每发现一处不合格扣200元。3、检查支架的完好率,是否有损坏的部件,运行是否正常可靠,有无漏液现象,安全阀是否失效,支架是否整洁。每项不合格扣100元。4、检查采煤机的完好率,开关是否正常可靠,是否正常加油维护,是否有漏液、漏油、漏电、漏水现象,冷却水是否到位、防尘是否正常,截齿是否完好。每发现一处不合格扣100元。5、检查刮板机、机的完好率,
7、开关是否正常、可靠,甩掉保护每发现一次扣200元。是否按要求正常加油维护,缺油每处处罚200元,冷却水是否按规定开放,不按规定开启的每次处罚600元。检查刮板机与支架的联结部件是否完好,不完好每处处罚300元,推移溜是否正常,减速箱、电动机的温度是否正常,不正常而又不汇报处理的每发现一次处罚1000元。6、检查工作面顶板管理措施,超前支护情况,不符合每次处罚200元,大块煤、矸的破碎情况等是否符合要求,皮带上以不能上运30公分与以上的煤、矸为准,每超过者每发现一次处罚200元。7、检查工作面的通讯、电缆等管线的维护和悬挂、通风防尘等是否符合要求。不符合规定的每处处罚100元。8、检查工作区域的
8、其他安全情况与文明卫生情况,出现较大安全隐患的,卫生达不到要求的每处处罚200元。 9、检查好皮带机、移动变电站、泵站的完好情况,是否按要求维护。不维护、配比不符合要求,设备不完好的每次处罚200元。10、检查排水情况,水沟是否畅通、水泵是否完好。不符合要求的每处处罚100元。11、所有检查出来的问题必须按规定时间整改,不按时整改,又无任何理由的,处罚带班领导100元,当班长150元。12、当班工作面割不平整的处300元/次罚款。13、司机不按规定带证上岗的,处罚司机每次300元。14、各台机器的各项记录不得乱涂乱撕。一经发现每次处罚300元。不认真、不按时在交班记录本上记录的,每发现一次处罚
9、200元。15、不现场交接班的每发现一次处罚200元。交班记录保管不好的每发一次处罚50元。综采面领导岗位责任制一、严格按照操作规程作业,对所在单位的人员与设备安全负责,精心操作,确保安全生产,认真执行各项规章制度,有权拒绝违章指挥。二、认真负责填写各种记录,服从、完成上级领导的工作检查和下达的任务,遵守纪律,不准擅自离岗或做与工作无关的事情。三、积极参加技术培训和考核,钻研技术,做到应知应会,主动配合管理人员与维修人员做好设备的检查和修理等工作,按时给设备加油,细心维护保养设备,提高设备完好率。四、当设备发生故障或事故时,必须积极处理,并逐级向矿调度室、区(队)、矿领导汇报。五、搞好责任围设
10、备、环境的卫生与绿化等工作;妥善保管好各种工具、配件和技术资料。六、操作设备的人员必须经过技术培训,考核合格后持证上岗,无证者不能操作。综采面交接班制度1、当班队长必须提前30分钟将上一班的情况(包括)安全情况、出现的问题与处理情况、下一班应注意的问题、应准备的材料、配件等)交清给下一班的跟班队长,接班队长将交班的容做好详细纪录并开好班前会,根据交班容布置好下一班的工作和注意事项。2、所有工种都要执行现场交接班制度,上一班的作业人员必须将本班的运行情况(正常与否、出现什么故障与排除故障情况)详细告知下一班的作业人员并做好本班运行情况的详细记录。3、交接班容不全、不认真、记录不详、或不在现场交接
11、班的每发现一次对其交班人员进行每次每人200元处罚。移动变电所停送电制度1、值班人员必须熟悉电器设备的构造原理与一次结线方式;2、操作高压设备必须穿绝缘鞋和绝缘手套与站在绝缘上;3、值班人员必须执行局、矿调度所下达的停送电指令;4、按有关规定巡回检查设备运行完好情况,保护装置是否齐全,分或合闸指示是否正确,各种仪表的指示数据等,要认真作好有关纪录;5、直接联系井上、下供电的线路,合或分闸时必须事先同井上、下联系,联系清楚后才能停、送电。6、认真谨慎、果断、迅速地操作,严禁延时停电、送电。7、凡不认真按以上规定执行者,每发现一次给予当事人处100元罚款,由此造成事故的视情况严重处理。综采工作面停
12、送电管理处罚制度一、停送电工作由作业电工本人负责,坚持“谁作业,谁停电,谁送电”的原则。禁止“约时送电”。二、严禁带电维修和搬迁电器设备。三、各种机械设备在停机维护保养时,一定要把机器本身的电源隔离开关断开,并闭锁,必要时叫电工把电源也断开。四、机器在无操作人员看守时应断开电源,以防误动作。五、电工在接线、拆线与维修开关电器设备时,必须由上一级机构停电,并派专人看守停电开关,悬挂“有人工作,严禁合闸”警示牌。六、维修移动变压器低压保护箱时,先断开高压真空开关,再把高压侧的隔离插销手柄打在分闸位置,用仪表测量确认无电后才能维修。七、维修移动变压器高压配电开关时,在断开上一级供电开关后,还需用高压
13、验电器进行验电,并对电缆放电,确认无电后,再用足够截面的导体端节三个电源接线柱,并良好接地,方能开盖维修。八、凡不按以上规定停送者。一经检查发现每次处100罚款。由此造成事故的视情况严重处理。液压支架管理处罚制度1、支架工必须经过专业培训、考试合格,取得操作后,方可上岗,严禁无证操作支架。无证上岗处200元/次处罚。2、严格执行现场交接班制度,将所有需要交接的事项当面交接清楚,凡不当面进行交接班的,发现一次罚款交接双方100元/人。若因此而造成影响生产1小时以上的,给予交接双方罚款200元/人。3、接班后,支架工必须从头至尾巡视工作面所有支架的支护状态,检查支架与各千斤顶的液压管路的完好情况,
14、将泄露严重的安全阀与管路换下来。否则,经检查发现有2处以上管路严重漏液或2个以上安全阀失效的,将给予当班所有支架工罚款100元/人。4、必须严格按操作规程规定操作支架。凡不按规程操作造成支架损坏或发生安全事故的,给予相关责任人罚款50500元/人次。5、移架前应认真清理好阀组、操作手把、立柱台阶、推拉道与架前浮煤、浮矸,凡是达不到要求的,将给予当班所有支架工罚款100元/架。6、综采中队领导要经常检查和督促支架工对支架按规定进行维护保养,督促支架工按章操作,否则,一旦造成事故或支架工工作质量太差,将给予中队正职领导和当班跟班队干罚款200元/人。7、操作工有权拒绝任何人的违章指挥,并向指挥者作
15、出解释,决不能乱操作,凡不按规定操作造成设备损坏的处操作人员300元处罚。并由中队负责丞担设备10%款项。乳化液泵站管理处罚制度1、乳化液泵站司机必须经过专业培训、考试合格,取得操行,方可上岗,严禁无证操作乳化液泵。无证上岗处200元/次处罚。2、严格执行交接班制度,将所有需要交接的事项当面交接清楚,凡不当面交接班的,发现一次将给予交接双方各罚款100元。3、接班后,要认真检查泵站各部位状况并按要求进行相应的维护保养(特别是上一班交代有问题的部件),凡不认真检查与保养,造成泵站运行途中出现故障而影响生产达1小时的,将给予当班司机罚款200元/人。4、司机必须按操作规程规定操作泵站,凡不按规定规
16、程操作造成泵站损坏的,根据其性质和泵站损坏程度,给予当班司机按损坏部分总价的510%进行罚款(不低于100元/次)或除名。5、泵站在运行途中,司机不得离开工作岗位,要注意观察泵站的润滑情况,观察压力表的变化情况(应保持在2628Mpa之间)与自动卸载情况,检查泵站至工作面之间管路是否有严重漏液情况,泵站如有异常声响与泵体过热应停泵检查处理,否则因以上任何原因造成事故,将给予当班司机罚款100元。6、两台泵应保持良好,交替运转,每台连续工作不得超过8小时,班中必须按班检项目要求对备用泵进行检查与保养,保证在用泵有故障时能与时启动备用泵以维持生产的正常进行,否则影响生产1小时以上的将给予当班司机罚
17、款200元。7、严禁泵箱敞口,严禁不经过滤网直接向泵箱倒如乳化油,否则发现一次将给予当班司机罚款100元。乳化液浓度应保持在35%之间,如检查发现浓度严重低于3%的,将给予当班司机罚款100元(如是因为现场没有乳化油造成的,给予上一班司机追加罚款100元)。8、下班前,司机要抹干净泵站的粉尘与污油,保持泵站环境的清洁卫生,同时填好泵站运行日志与交接班纪录,否则将给予当班司机罚款100元。9、中队领导要经常检查和督促泵站司机对泵站按要求进行维护保养,督促司机按章操作,否则一旦造成事故,将给予相关领导罚款200-500元/人次。采区移动变电站管理处罚制度1、值班电工必须经过培训考试合格,取得操作后
18、,方可持证上岗,学徒工不得独立进行操作,严格执行操作规程与岗位责任制,严禁无证上岗。无证上岗处200元/次处罚。2、变电站所有电器设备严禁明电操作,使用电器仪表必须严格按说明和有关规定执行,否则按违章操作进行处罚200元至500元。3、严格停送电制度,坚持做到停电挂牌专人看管,谁停电谁送电,电器设备进行停电检修,检查时,必须将开关闭锁,并必须挂上“有人工作,禁止送电”的警示牌,否则按违章作业处罚200元至500元。4、严禁带电作业和带电放电。如发现带电作业和放电现象,对值班和修理人员每次罚500元。5、各种保护装置不得任意损坏与甩掉各种保护,不灵时要与时汇报有关技术部门进行处理方能开机,不准强
19、行开机。发现甩掉保护和强行开机罚值班人员和修理人员每次200元。由此造成设备损坏或其客观存在事故的将严重处理。6、变电站的开关、电缆,要标明用途实行挂牌管理,并由专人负责,表明电压等级、容量用途、整定电流等,不按规定标明的对包机电工处100元处罚。 7、移动变电站的设备要达到完好标准供电线路严禁有“鸡爪子”、“羊尾巴”、“明接头”,严禁电气设备失爆。检查发现不达到完好一处罚100元,发现有失爆现象每处罚1000元。8、检修和处理电气设备时必须严格按验电放电制度执行,并带好各种保护用具方可验电,如发现不按要求和不使用保护用具的,每次罚操作人员100元。9、在牵引移动变电站、设备列车和电缆时,必须
20、停电确认无电后才能移动变电站,否则当班指挥员按“违章”指挥处理处罚200元至500元。10、认真检查前班运行记录,严格现场交接班制度,班后要认真填写运转日志和各种记录,并做到现场交接班。对不检查记录、不填写各种日志和记录的,每次罚值班人员100元,不现场交接的罚200元。11、移动变电站必须保持清洁,所有电器设备必须保持干净,检查发现达不到要求,罚所有值班人员每人100元。机管理处罚制度1、所有操作人员必须经过培训,考试合格,取得操作后,持证上岗,无证上岗处200元/次处罚。2、操作人员必须对机严格管理,合理使用精心维护。3、机必须保持完好,不得带病运行,凡发现带病运行的每次罚款100元。4、
21、机的安装、铺设、使用必须严格按质量标准化进行安装,确保做到平、直、稳。对安装不合格强行开机造成影响生产的给予罚款300元。5、机的日常维护、保养必须严格按有关规定和要求进行,电动机、减速箱无污煤,紧固件、润滑部位、油、水和冷却水要与时检查,并按要求进行维护如发现无油、无水、部件不紧固的每次罚款50元/次/处。6、更换出来的机配件要与时运到地面并运到指定地点进行维修,对不与时运送进行维修的罚队级管理人员每人100元/次。7、对暂不用的备用配件,如刮板条、连接环、链条、螺杆、螺帽、专用工具等要集中堆放好,不能乱丢放,或拿作它用,凡发现配件、工具乱丢放的每件/次罚管理人员每人100元。8、检修和处理
22、机时,必须闭锁控制开关,并挂上警示牌,如发现不按要求进行修理的每次罚修理人员100元。9、机在过载、过流、过热等运行有异常响声时必须停机检查,不准强行开机,如强行开机造成电机或设备损坏的按情节轻重进行处理处1000至50000元处罚。10、坚持交接班制度,严格现场交接班,认真检查前班运行记录,班后要认真填写运行日志和各种记录,检查不填写各种日志和记录的每次罚值班人员100元,不现场交接班的罚款100元。刮板机管理处罚制度1、刮板机司机对刮板机必须严格管理好,合理使用,精心维护。操作时必须带证上岗。无证上岗处200元/次处罚。2、刮板机必须保持完好,不得带病运行,凡发现带病运行的每次罚款200元
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