最新建筑工人劳动合同范本.docx

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1、最新建筑工人劳动合同范本 建筑行业的劳动合同是怎样的呢?以下是我为您供应的最新建筑工人劳动合同参考范本，盼望可以帮到你。 最新建筑工人劳动合同范本 用人单位名称(以下简称甲方)_ 建筑工人姓名(以下简称乙方)_ 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国合同法和广州市劳动合同管理规定以及其他法律法规的有关规定，甲乙双方经同等协商相同，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、根本状况 甲方单位法定代表人 ，电话号码： 企业地址： 。 乙方姓名_性别_居民身份证号_ ，诞生日期_年_月，在甲方工作起始时间_年_月_日，联系电话 ， 户口所在地_省(市)_区(县)_街道(乡镇)，邮政编码 _ 。

2、 乙方自身的身体状况：是否患有以下疾病(如有请在内打√ )：高血压 心脏病 癫痫 贫血病 痴呆症 其他传染性疾病;除上述以外的其他疾病： 。 二、劳动合同期限 第一条 甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：(1)本合同为 年期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效， 本合同于_年_月_日终止。(2)以完成必须的工作为期限：从 年 月 日起至 工作任务完成时止，并以完成 工作任务为标记。 其次条 双方同意本合同有效期的前 个月为试用期。 三、工作岗位和工时制度 第三条 乙方同意依据甲方工作须要，担当_岗位(工种)工作。 第四条 甲乙双方协商按以下第_条工时制度执行。(1) 执行

3、标准工时制的,乙方每日工作时间8小时,每周工作40 小时。(2) 执行综合计算工时工作制的，乙方平均每天工作时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。(3)执行不定时工作制的，在保证完成甲方工作任务状况下，乙方自行支配工作和休息时间。 四、劳动酬报 第五条 劳动酬报按有关规定双方协商后执行。 五、甲方责任 第六条 甲方必需按国家的劳动法进展用工，不得以暴力、威逼、非法限制人身自由或其它违反国家法律法规的手段强迫工作劳动。 第七条 甲方必需按时发放工资，按有关规定制作工资表，乙方签字领取，并作为领取工资的凭据。 第八条 甲方为乙方供应必要的生活条件和劳动条件，符合质量要求的劳开工具和个人平安

4、防护用品。 第九条 甲方应建立健全施工现场的生产工艺流程、操作规程和劳动平安卫生等相关制度以指导乙方开展工作。 第十条 甲方负责按规定对乙方进展劳动平安(包括三级教育、岗前教育、班前教育和定期教育等)、职业道德、业务技术、劳动纪律和规章制度等的教育。 第十一条 甲方依据生产经营须要，依法制定规章制度和劳动纪律并教育乙方。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方可依据规章制度作出相应处理。 第十二条 甲方应依据有关规定，为乙方办理相应证件(如平安卡、职业资格证、暂住证等)。 第十三条 甲方不得要求乙方违反有关规定或标准进展施工作业。 第十四条 履行其他法律法规以及上级管理部门的有关规定。 六、乙方

5、责任 第十五条 听从甲方以及各监管部门的管理，遵守公司平安、质量、职业安康、操作规程、工作标准和环境卫生等各项规章制度。 第十六条 听从甲方日常工作的管理及支配，按质按量完成各项工作，并到达相关质量及文明施工的要求。 第十七条 遵照国家有关的法律法规以及公司质量平安管理的要求进展工作，可拒绝甲方违反有关规定或标准指挥的作业。 第十八条 乙方应爱惜甲方的财物，合理运用作业所需的材料，按要求做好甲方供应工具的保管以及施工现场成品的爱护。 第十九条 踊跃参与甲方组织的各种培训教育活动，提高自身素养。 其次十条 自觉遵守有关的治安管理条例的要求，不与现场管理人员和其他作业人员发生争吵、打骂。 其次十一

6、条 乙方须照实供应自已的身体状况(尤其患病状况)、年龄、婚育状况等根本状况供甲方用工或岗位调动时考虑。 其次十二条 乙方按甲方要求进入施工现场作业时，不得携带制止进入施工现场的亲属和无关人员进入。 其次十三条 乙方应自觉正确运用甲方供应的平安防护用品，当发觉平安防护用品不符合运用要求时应马上向甲方提出更换申请。 其次十四条 乙方在自我感觉不适时(如身体患病等状况)，应主动报知现场管理人员，不得进入施工现场。 七、劳动合同的变更、解除、终止 其次十五条 符合劳动法所列的法定条件或者经甲、乙双方协商相同，可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。 其次十六条 变更劳动合同，双方应当签订变更劳动合同协

7、议书。 其次十七条 乙方合同期未满而依照劳动法第三十一条的规定解除本合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失： 其次十八条 符合以下条件之一的，本合同即告终止(有固定期限的合同除外)： 1. 本合同所约定的工作任务已经完成; 2. 3. 八、违反本合同的责任 其次十九条 甲方有以下状况之一的，应当担当违约责任： 1. 违反法律、法规规定，单方面解除本合同的; 2. 3. 第三十条 乙方有以下状况之一的，应当担当违约责任： 1. 未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的; 2. 3. 第三十一条 双方同意以以下方式担当违约责任： 1. 违约金。一方违约，应当支付违约金 元; 2.

8、 赔偿金。违约金缺乏以赔偿对方损失的，还需支付赔偿金。赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿的范围包括： 九、当事人约定的其他内容 第三十二条 甲乙双方约定本合同增加以下内容： _ 甲方签名盖章 乙方签名盖章 年月日 建筑工人劳动合同范本签约须知 1、用人单位不得招用未满16周岁的未成年人。 2、劳动合同约定试用期的，试用期包括在劳动合同期限内。劳动合同期限不满一年的，试用期不得超过十五日;劳动合同期限在一年以上的，试用期按劳动合同期限每满一年不超过一个月计算，最长不得超过六十日。 3、用人单位支付劳动者工资不得低于本地最低工资标准。 4、用人单位依法支配劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于

9、工资的150%的工资酬报;支配劳动者在休息日工作又不能支配补休的，支付劳动者不低于工资的200%的工资酬报;支配劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的300%的工资酬报。 5、当用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资等违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，侵扰劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动保障行政部门劳动保障监察机构投诉。 6、用人单位应当遵照有关法律、法规和国家及地方相关规定参与社会保险。 7、双方应当细致阅读合同条款，以明确其权利和义务。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页