2022年校长教师会议讲话稿.docx

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1、2022年校长教师会议讲话稿 优秀校长是一个学校向优质学校发展的引领人，校长在老师会议上发表讲话。下面就是学习啦我给大家整理的校长老师会议讲话稿，仅供参考。 校长老师会议讲话稿(一) 老师们： 大家好! 20xx年学校的各项教化教学工作，在全体老师的辛勤努力下，已经顺当完成了，我们将迎来马年的新春佳节。一年来，老师们勤于学习，乐于奉献，学校各科室工作人员相互协作，协作默契，大家在各自的岗位上不遗余力，辛苦中有收获，奉献中有欢乐。值此机会，我代表学校校务会，向为学校发展辛勤工作、无私奉献的广阔教职员工致以深深的谢意，并通过大家，向始终大力支持学校工作的你们的家人、亲属致以真诚的问候和最美妙的祝福

2、。祝大家身体健康、万事如意! 一年来，我校教职工用高尚的师德情操、无私的奉献精神、崇高的人格魅力和渊博的学识，为学校发展作出了自己的贡献，学校的各项工作都取得了突出的成果。主要表现在以下几个方面： 一、以德育为首，狠抓养成教化，提升育人工作水平 1、我校主动完善了班主任考核机制，落实了班级量化评比。 每周按量化制度评分站队，评出周文明班级，分月再累计评出月文明班级，每周、每月进行了总结、表彰。 2、本年度以学生养成教化、“创文整建”活动开展为契机，我校利用班会、大课间会、升旗仪式进行学生养成教化,评比活动做到日常化，管理工作追求精细化。专人负责学校“创文整建”工作，专人负责寝室寄宿生管理工作。

3、 3、加强了平安教化，创建平安校内。 学校政教处牵头，学生课余休息期间与第三节晚自习后派专人在校内巡逻;周五放学校务会与护校队集体值班;学生进出校门进行指纹刷机与视频监控双重管理。 我校进行了法制、平安、禁毒等教化活动，提高了学生的防范意识。 利用国旗下的讲话、主题班会、板报、手抄报、宣扬橱窗等多种方式开展了交通平安、食品平安、防火防电防水平安宣扬;举办了法制教化专题讲座;每期组织一次参观学校禁毒教化基地;观看禁毒宣扬片;实行了“珍爱生命、远离毒品”的宣誓签名活动，进行毒品预防教化。 每月组织平安隐患的排查，检查各种消防设备，保证校舍平安。 学校校长、总务、班主任实施陪餐制，保证食堂就餐平安。

4、 签订了平安责任状。学校与各处室管理人员、各班主任、各科任老师每期期初签订了平安责任状，责任层层分解，事事人人必管。 二、抓教学常规管理，保证教化教学工作有序开展 1、仔细扎实抓好常规工作。 老师会议、坐班、上课出勤由专人检查，每周公布落实。 每期最少组织了三次教学常规普查。 2、稳步推动了课改工作，推行新的教学模式，提高教学质量。 今年上期，在七年级推行课改，下学期在七八年级推行课改。虽然我校的课改推行时间不长，目前还没有形成自己的特色，但通过课改，变更了老师的教学观念，最大部老师心中都形成了“课改是必需的” 观念，学生的学风也有了特别明显的转变，睡觉的、讲话的学生很少了，充分地调动了学生学

5、习的主动性和主动性，培育了学生自学等各方面的实力。 20xx年中考我们成果与往年来比，很有进步。中考940分以上达25人，一中上线的29人，900分以上的33人，小教幼教8人参考，6人上线，并且分数都在入围面试的前10名。初二的生地会考也很不错，190分以上的5人，180分以上的29人。今年中考我校全市综合排名第19位，比去年上升了9个名次，有了肯定的进步。七年级的统考成果我校获教学奖金2213元(相比八年级有大的进步，八年级统考成果我校一共罚金144元)。 20xx年我校职高输送任务完成精彩，38人就读涟源工贸中专，得到领导的好评。 3、各教研组活动、课外活动常态化。 各教研组工作都落到实处

6、，各教研组都制订了工作安排，有内容，有措施，理性且实际。教研组活动已起先走向制度化、规范化，有特色、有效率、有时间保证，详细体现在定时间、定地点开展教研活动，包括集体备课、听评课、集体学习与教学阅历沟通等教研活动。教研活动内容丰富，支配科学合理，强化了针对性、实效性。 语文组开展了汉字书写竞赛，英语组、数学组、理化组开展了学科学问竞赛，并且刚好进行总结颁奖。活动的开展，提高了学生学习各门课程的爱好，也丰富了校内文化生活。 我校成立了课外音乐、美术爱好小组，在音乐老师肖阳、美术老师兰敏的指导下定期开展丰富多彩、富有特色的课外活动。 4、完成了学生学籍管理系统全国联网工作;精彩完成了涟源市“创建省

7、级教化现化化先进市”的迎检工作。 三、强化老师培训，全面提高老师素养 主动开展校本教研活动，为老师供应了相互学习相互沟通的机会，进一步提高了老师为学生服务的思想相识。 为了进一步把学校的课堂教学改革推向深化，落实学校以质量求生存的发展思路，打造一支具有“敬业爱岗、团结合作”团队，学校加强了对青年老师的培育： 为提高老师的业务水平，充分重视并督导老师参与各类教学教研活动。如：全体课改班主任老师到湘波中学跟班学习;英语老师黄修红到金石中学参与英语教研活动，学习取经;语文组全体老师到龙塘中学参与语文优质课竞赛活动;数学组年轻老师到伏口中学参与数学教研活动;物理组全体老师到伏口中学参与物理优质课竞赛活

8、动;生物老师到伏口中学参与生物教研活动;化学老师孟永梅参与化学试验创新大赛等。 20xx年我校李斌(班主任培训)、徐品红(语文)、陈玲玲(英语)、邱坚(历史)、吴剑蓉(地理)、谢胜(生物)等老师参与了国培;陈奇跃老师(数学)到常德师院参与了集中培训;李菊芳老师到湘潭参与了语文赛课培训;李爱冬、刘阳老师暑期参与了新老师培训? 教学改革成效显著，一大批老师的论文，优质课，教案得到上级部门的好评：李菊芳老师获市级语文赛课一等奖，龙红娟老师获市级物理赛课一等奖，孟永梅获市级化学试验创新大赛一等奖。众多的学生也在国家、省、地市获奖：“复兴中华，从我做起”征文活动中，李菊芳老师辅导的李开同学、邱雯同学荣获

9、国家级一等奖，陈玲玲老师辅导的陈思洋同学荣获国家级二等奖，李向民老师辅导的邱喜梅同学荣获国家级三等奖，徐品红老师辅导的朱可同学荣获国家级三等奖;在20xx年全国奥林匹克竞赛中我校共有61人次获市级以上嘉奖，86班的龙拼荣获化学奥赛娄底市二等奖。20xx年老师节表彰活动中，黄修红、陈奇跃老师被评为“涟源市优秀老师”，李越、彭迪华老师被评为“湄江镇优秀老师”，在年终评先评优中陈玲玲、肖阳、颜小聪、孟永梅被评为“优秀班主任”，李向民、李金平、龙新清被评为“工会活动主动分子”，黄修红、李斌、陈奇跃、吴权、李广被评为“先进个人”，龙艳、徐品红、李菊芳、邱月英、李月红、_刚被确定为“优岗”。 四、校内育人

10、环境进一步改观 1、加强校内文化建设，搞好文化育人氛围，让名人名言、黑板报、绿化景点、标语牌等“说话”，育人于无声。 2、学校进一步美化了校内。刚好更换安装大型标语牌7块，小型标语牌制度牌62块，课改班级学校统一布置教室，改善了教学环境。对学校校内监控系统、广播系统、班班通设备、各功能室进行定期检查、修理，促进教学资源的有效利用。 3、尽管资金困难，但学校总是秉承再苦也不能苦孩子的理念，为了提高教化教学质量，改善办学条件。 添置了新课桌、凳210套，添置老师办公桌12张，烤火桌5张。 暑假期间学校进行排水沟的改造、临街面硬化、学生宿舍的排水改造等。 20xx年12月在上级领导的指导下完成了食堂

11、改造、添置学生就餐坐凳300多条、各种配套及屋面加固等。 在电教中心的支持下，我校电脑室更新，新增电脑50台，打印机2台，摄影机1台，班班通设备1套，办公电脑4台，增设了开放式学生电脑室1个，老师电子备课2个。 五、其他工作小结 (一)、信访维稳工作 20xx年我校在信访工作中完成精彩，没有出现上访的事务，校内平安，老师稳定。 (二)、安排生育工作 20xx年我校全部孕龄老师及家属，在校计育办李爱强同志的督促下，都主动参与了镇计育办组织的春秋两季孕检，在本年内没有出现违计事务。 (三)家长学校工作 20xx年我校家长学校工作开展正常，在市级验收中得到了领导与专家的好评。 (四)教化乱收费治理工

12、作 在20xx年的教化乱收费整治工作中，我校老师主动自查自纠，没有家教家养、乱办班乱补课现象。我校在每期的开学收费中，严格按上级规定收费。在省地市的明查暗访中我校没有任何违规收费，得到了广阔家长的一样好评。 老师们，学校的全部成果都是大家同心同德、辛勤工作的结果，寒假到来了，希望老师们在辛苦了一年后，能与家人快欢乐乐地办年货，高兴奋兴地辞旧迎新，自由自在地享受天伦之乐。在这里，我向大家拜个早年。再次祝福大家新春欢乐，阖家华蜜，! 感谢大家! 校长老师会议讲话稿(二) 各位领导同仁，大家好! 一年一度的暑教会，给我们创设了沟通共勉的平台，今日有幸与大家畅谈提高质量的话题，我没有什么阅历之谈，只是

13、把工作中我与同事们的点滴做法做一汇报，不妥之处，望请见谅。 第一，提高质量的实质是善教乐学，确定于人的思想与理念。近代教化家陈鹤琴说了一句话“没有教不好的学生，只有不会教的老师”，这句话争辩了近百年，其本意是只要你付出就会有回报，捧着一颗心来，不带半根草去。也就是说只要我们专心去教化，用良好的心态勤勉的做风去面对工作，学生就会敬重你，你就会收获胜利。举两个例子：2000年我任黄龙中学副校长，当时学校有360多名学生，只有十九名老师，实际代课老师只有14个人，没有一名全日制大专毕业的老师，没有一名女老师。就这样的条件，从2002起我们连续六年不败，稳居全县前六名，震惊县局，调研的结果就是三苦精神

14、“老师苦教，学生苦学，领导苦干”。能不苦吗?初三两个班，数学化学一个人，语文体育一个人，政治历史物理全校通代。但是我们没有怨言，老师熬更守夜，学生加班加点，把我们身上仅有的油全让学生榨干。后来调去了一个英语专科女老师，考不过只学半年英语的名办老师。这个例子说明，不管你文凭高与低，你实力强与弱，只要你专心，全身心投入，你肯定会胜利。其次个例子，王刚峰，单亲家庭的特困生，小学六年，他在七年时间里断断续续念了三年;上了初中基本上每次考试都是倒数第一，我们当时实施的帮扶制度，每位老师帮四名差生，后来他的帮扶老师坚持给他补课，每晚三个小时，三年毕业虽然没考上县中，但是他在一般中学考上了一所大专院校，现在

15、在西安一所高校任科长。这个例子说明，孩子是可塑的，只要我们用耐性，诚意去爱她教化他，他就会喜爱学习，情愿去学，他最终是会成才的。 其次，目标与信念是提高质量的动力。有一句春秋时期俗语“说你行，你就行，不行也行，说你不行，你就不行，行也不行”后来比贾平凹小说，冯巩的相声引用，来贬寓当今社会，不良风气。但是这句话用在我们身上加上一个你字，就体现人的信念与志气。大家念念看你说你行，你就行不行也行，你说你不行，你就不行，行也不行。这就说明一个人假如有志气有激情有耐力得去办一件事，再大的困难都可以克服，实力再弱都能办好，都能实现它的目标。相反，一个人假如有了惰性，失去了信念与目标，实力再强，最终都是一败

16、涂地。一事无成。我再举一个例子，莲花中学我去以前由于总总缘由，考试老是后面，后来我和王校长研讨，提出了三步走目标战略，一年摘帽子，两年进中游，三年赶前茅。在老师中大力推行理念导向，心态引导，嘉奖鼓动。第一年从倒数其次进入全县第十八名，其次年十二名，有两科进入全县前六名，第三年全县第六名。老师士气也高了，地位也高了。相反，色河中学老师实力强数量多学生生源好，但是多年中考都倒数。曹刿论战里面”一鼓作气再而衰三而竭，狭路相逢勇者胜，就是这个道理。所以说一旦你有一个平台，你就要想到如何在这个平台上展示自己发展自己胜利自己，假如你没有目标没有信念只有怨言只找客观缘由，你恒久是一个失败者，并且你肯定不会阳

17、光。我们实施的是岗位目标责任制，开学初每个人每个年级组每个部门都有一份目标责任书，并且根据相关条款逐步实施。比如本届初三目标30人，总评前六。初二前十，基本实现。 第三，实干巧干敏捷多变是提高质量的阅历之谈。我们高坝一中能取点滴成果关键一点，就是我们老师领导都务实，自尊心都很强，都有一颗共同的心，就是要把学校的事办好，把份内的事做到最好，我们学校每周都有三次以上检查参观，教研室在调研说，像这样常见的应付检查势必影响教学质量，但是我们的老师一边应付检查一边忙于教学，做到了两不误，真累，同志领导都累。但是我们很兴奋，很团结。两年来我们创下了“省级体育项目学校”“智力开发示范校”“语言文字示范校”市

18、级“后勤管理示范校、标准化寄宿制学校、文明校内、平安校内、绿色校内、留守儿童管理示范校、体育工作先进校”县级就不用说了。这些创建耗时耗力耗材，得倒的是荣誉洒下的是汗水。因此说没有广阔老师这种务实作风，领导那种一丝不苟的精神，不会有这么多成果的。教学质量中考连续三年考入县中比率居全县前三名。七八年级质量检测也是连年提升，七年级去年16名今年八年级第九。务实主要表现把平常的每一件事都做到位，把教学的每一个环节做实，注意部门年级检查督查，统一管理分工协作。这就是我提出的“低重心运行，高效率工作，近距离服务，多层次管理”;另外我们务实教学的环节还在于过程管理，我们在日常管理中实施“把常规抓好，把细微环

19、节抓严，把过程抓实，”比如在教室师中实施两严三禁止五项详细规定，强化常规管理。在学生中实施“三严三管养成四种良好习惯”领导实施三查三道督查制。这些详细规定没有一点官话，特别细也便于操作。因此说只有务实工作，才能疏而不漏，才能取得预期效果。其次是我们的老师都利用学校的岗位平台制定出自己的发展方向和目标，年轻人考研，中年人争优，老年人不甘落后，这样一个局面也是一个群体的务实发展创新的一个缩影，比如说今年九年级78名考生，我的目标是30名县中，结果35名，还有11名预录生。这就是团结务实的结果，班主任程峰守斌体育老师修元，科任老师寇老师杨艳张霞晓鹄克来淑丽，他们拧成一股绳不计私利同心协力团结协作把短

20、腿科目学生分包到人，考一次分析一次谈话一次，相互沟通提升成果。才取的这样的效果。另外，教化不是一劳永逸的事，既要遵循规律，又要找准窍门，一个窍门就是“它山之石可以攻玉”，要借鉴别人的阅历来提升自己，抓教研探讨教学新法。我们学校充分利用多媒体教学，实施电脑备课，多角度开展教研活动，实施推门听课制度，共同提高;另一个用运动活动给教化教学注入活力，比如说开运动会，广播体操竞赛，师生演讲赛，陶冶学生情操激发学生爱好活跃校内生活，更能激发学生的进取心，然后把这些活动利用主题班会转化为学习的动力;再一个是实施帮扶结对建立师生爱的纽带，每个老师认亲5名学生，用亲情去感化学生，教化学生，最终让学生感恩好学。还

21、有一点很关键，就是要“悟”。大凡胜利人士大多是在历练中悟出窍门悟出真理，所以作为老师要出成果关键还是在平常的教与学中去悟出方法和技能，形成自己独特的敏捷多变学生喜爱的方法技巧，老生常谈照本宣科恒久不会进步。 最终，我用三句话与大家共勉尚德敬业、立德树人是为师之本。爱生乐教，勤于专研，是质量之基;团结协作，合作创新是胜利之路。用良好的心态去工作，你会更轻松，用探究的思路去教学，你会更愉悦，用爱心去投入，你会更充溢。质量在你心中行动在你脚下，愿我们每个人在各自的平台上品尝胜利的喜悦。 下一页更多精彩“校长老师会议讲话稿”第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页