2022年ICU护士年终工作总结 .pdf

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1、ICU 护士年终工作总结ICU 护士年终工作总结【1】岁末年初回顾icu 病房起步的这一年当中， 我在担任 icu护士长这一年期间，在院领导的关心下，在科主任和护理部主任的帮助和支持下，使icu 的护理工作得以正常运行。这一年来，在继续深入开展创群众满意医院和打击商业贿赂的思想指导下，顺利完成了本职工作，现将一年来的工作做如下几方面总结：一、完善病房设施，加强病房管理icu是危重病人进行抢救和严密监测的场所，要求病房环境合理、简洁、方便，利于观察和抢救，病房的抢救设施齐全，在原有icu 病房的简陋条件和设施下，在院领导的支持下，完善了各项设施和仪器，一年当中，增设了3 台呼吸机， 6 台注射泵

2、， 2 台输液泵，以及各种医疗用品。并安装了热水器，室内开水供应设施，以及各种生活设施，以优质的病房条件服务于患者，方便的工作条件利于医护人员，医。学教育网使得icu 的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平。完善的设施离不开有效的管理，这一年中制定了： icu贵重仪器管理制度，贵重药品管理制度，病房消毒措施。做到物品定点定位放置，固定了仪器管理人员，药品管理人员和物资管理人员。一年来，有效的病房管理保证了icu 的日常工作。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 1 页，共 15 页 - - -

3、 - - - - - - - 二、建立、健全、落实各项规章制度icu在本院属新兴的一门学科，收集全院各科室以及外院的危重病人，机构庞杂，医疗护理任务繁重，而我科的护理人员均年龄较轻，资历浅，工作责任心不够强，且icu 护士人员流动较大，因此制订一套严格周密，切实可行的制度常规，以保证 icu 的护理工作正常运转，本年度在原有20 xx年 icu 护理工作试行草案中，不断完善和修改草案，增加了各项护理操作常规，急救药品毒麻药品每日每班清点制，无菌物品管理制度，护士培训计划，消毒隔离制度等，制定的同时督促，检查执行情况，各项制度常规保证了各项工作有章可循，从而使icu 秩序井然，忙而不乱，其工作效

4、能得以充分发挥。三、提高护理人员业务素质，加强自身建设由于 icu 的工作性质及严格要求，护士始终处于病人治疗及观察的第一线。因此，护理人员的素质如何，将直接关系到 icu的工作效率。这一年来，icu 护士的培训工作是我工作之重点， 在 icu 护士的后续教育中， 我采取了在职培训，外出进修，自学与考核相结合等办法，并结合医疗定期举办科内业务讲座及参加护理查房，严格按照20 xx 年 icu护士培训计划进行培训并考核，20 xx 年度先后输送两名护理人员到上海北京进修，全科护理人员均参加了护理专科或本科的在职教育，一年的培训使得icu 护士能胜任日常工作，大多数护士成为icu 熟练人才。要做好

5、 icu 护士姐妹的领头雁，不加强自身学习是不行精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 2 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 的，在繁忙的工作之余，我努力学习专业知识和熟练掌握操作技能，并在媒体和网络上查阅icu 相关资料， 学习和探索，以提高自己的管理水平和业务水平，之外，本年度还参加了护理本科的在职教育，并取得良好成绩。与此同时，协助院长顺利完成了这一课题，并通过了市科委鉴定，除此之外，还参与了我科课题的研究。20 xx 年度我科收治病人余例，成功抢救了急重症胰腺炎，特

6、重度颅脑外伤，心肺复苏后，多发伤等危重症患者，还配合心胸外科顺利完成了多例心外手术后的监护任务，取得了良好的社会效益和经济效益，一年来的护理工作由于院领导和科主任的重视，支持和帮助，内强管理，医。学教育网外塑形象，在护理质量，职业道德建设上取得一定成绩，但也存在许多的缺点，有待进一步改善。ICU 护士年终工作总结【2】回顾过去的2019 年，在院领导的正确领导和各兄弟科室的支持帮助下，在ICU 全体医生护士的共同努力下，ICU 的工作得以正常运行并稳步发展，现将一年来我们所做的主要工作汇报如下：一、 ICU 工作量统计今年我科收治了危重病人xxx 例(去年收治病人数为xx例) ，抢救成功 xx

7、x 例，死亡 x 例，成抢救成功率97% ，抢救了包括重症胰腺炎、特重度颅脑损伤、多发伤、内脏破裂、严重肺挫伤、急性心肌梗塞、肺性脑病等在内的诸多危重症患者，取得了良好的社会效益和经济效益。今年我科业务收入xxx 万元 ( 去年科室收入xxx 万元 ) ，精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 3 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 各项收入指标都是成倍增长，从全年业务收入状况来看，呈逐月上升的趋势，尤其11、12 月的收入增长幅度达到了历史最高峰， 11 月收治病人xx 例

8、，收入 xx 万， 12 月收治病人 xx 例，收入 xx 万，较前增长了2-4 倍不等，科室人员倍受鼓舞，对科室发展充满了信心。二、工作情况1. 严格执行 ICU 管理制度，提高科室正规化管理水平。组织科室全体医护人员认真学习并严格执行转入转出制度、探视制度、交接班制度、疑难病历讨论制度等，加大了科室正规化管理力度，增强了医护人员责任意识、风险意识、安全意识、法律意识、从根源上杜绝恶性医疗护理缺陷事件的发生。2. 规范操作流程，提高整体医疗水平。针对 ICU 的工作特点，我们规范制定了心肺复苏术、人工气道建立与管理、机械通气技术、深静脉置管技术、血液动力学监测技术等各项技术的操作和抢救流程，

9、同时我们也十分注重治疗细节的合理化和规范化，如：容量管理的正规化，合理应用机械通气，营养支持，血糖监测与控制镇静评估、APACHEII评分的应用等，通过规范的操作流程学习，科室整体医疗水平有明显的提高。3. 加强学习，提高业务水平。为进一步提高科室医护人员的业务素质，不断提高业务技术水平，我科十分注重业务知识的学习，注重提升科室业务水平。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 4 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 1) 我们积极参加医院组织的业务讲座，同时也定期( 每周一次

10、 ) 组织全体医护人员在本科室开展业务学习讲座，讲座内容有危重患者的营养支持，急性心包填塞的诊治，急性心肌梗塞的治疗等。2) 我们将每一个病人当成一次业务学习的机会，将每一例疑难杂症当成一次挑战，经常性开展疑难病历讨论，对专业性比较强的病例我们还邀请院领导、上级医院专家和专业科室主任参与共同讨论，提升科室医护人员的业务素质和知识面。比如今年3 月份有一个病人，患重度坏死性出血性胰腺炎，合并心衰、ARDS 、肾衰、脑病、腹腔膜室综合征、全身炎症反应综合征等多种危重并发症，在医学上超过4 个脏器的功能衰竭，死亡率达90% 以上，对于这样一个病人，我们科室没有退缩，在医院领导的调控指挥下，联合普外科

11、、血透室等精心制定抢救方案，我科医护人员专门为他排一套班，日夜守护，加班加点，经过10 余天的全力抢救，终于救治成功。通过这样不停的摸索和讨论学习，科室的业务水平较往年有明显的提升。3) 我科室医生在进行基础知识学习的同时不断加强ICU医生的技能学习，使我科医生能够熟练掌握常规气管插管术，经皮气管切开术及深静脉置管术，能够规范的进行有效心肺复苏术，能熟练操作目前科室的仪器设备，业务水平迅速提高。4)2019 年 10 月我科 xx、xx、xx 三位同志代表医院参加xx 市卫生局组织的院前急救知识竞赛，凭借过硬的理论知识精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - -

12、欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 5 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 和精湛的急救操作技术，获得了团体第二名的良好成绩，为医院及科室挣得了荣誉。4. 加强学科建设，提高救治能力。危重患者生命支持的技术水平，直接反映医院的综合救治能力，是现代化医院的重要标志，因此学科建设是重中之重，2019 年度院领导在医院人员严重短缺的情况下，排除万难，为我科派出2 名医生， 1 名护士去上级医院综合ICU 进修学习。待2019 年 4 月我科外派进修人员全部返回科室工作，我科护士就已全部专科进修，6 名医生有4 名医生完成了专科进修， 建立了一个专业的I

13、CU 团队， 提高了 ICU 对危重病人的处理能力，且医生三级查房梯队可完善，从而保障了三级查房制度的顺利施行。5. 提高服务质量，加强科室协作。一年来我科为全院各科室提供会诊近60 次，参与抢救20 余次，在关键时刻为各个科室抢救危重患者提供了强有力的技术支持。严格执行转入及转出制度，尊重转来科室，为有危重患者入住ICU 的科室经治医生提供各种便利，积极配合科室经治医生工作，绝不说对医院及转来科室不利的言论，积极与各位主任沟通患者及家属的情况，及时发现医疗纠纷隐患，将矛盾扼杀在萌芽状态。做到相关科室将危重患者放到 ICU 放心、省心，使相关科室愿意将危重患者转入ICU治疗，从而提高ICU 的

14、床位使用率。6. 完善病房设施，优化治疗效果。在院领导的支持下，根据工作需要添置了如下仪器和设精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 6 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 备，极大的改善了我科的工作条件和工作环境：1) 新添了呼吸机和气压治疗仪各一台，优化了治疗效果，提高了病人救治率。2) 添置了鞋柜、置物架、摆药柜等设施，科室物件摆放更加规范有序，取用方便，极大地提高了工作效率。3) 定制了 ICU 工作服装，规范了 ICU 的着装，体现了 ICU的特色，使ICU 医护人

15、员的工作面貌焕然一新。7. 积极主动完成教学工作：1) 积极配合学校完成教学任务，协调好临床和教学的关系，我科承担了教学任务的医护人员按时授课，共完成授课200 余课时，无教学事故发生。2) 根据医院安排，我在全院进行了有关急性肾功能衰竭内容的讲课， xx 同志召集全院年轻医生示范讲解了经皮气管切开术的操作，反应良好。8. 讲团结重奉献，年轻的ICU 团队逐渐走向成熟。ICU 是个由 6 名医生、 7 名护士组成的团队，大家在工作中讲团结重奉献，在生活中相互关心体贴。我们的医生护士从不计较个人得失，为工作经常加班加点，遇到科室抢救病人多的时候，加班随喊随到，不计报酬，不要求补假，从无怨言。我科

16、xx 同志经常在科室加班，遇到抢救病人，快速反应，自觉加入抢救病人的行动中，而且勤于钻研业务，专业水平提高很快;xx 同志和 xxx 同志入 ICU 时间不久，但积极肯干，用心学习，进步明显;xx同志临床思维慎密，考虑问题全面周到，责任心强，热爱ICU 工作，能吃苦耐劳，精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 7 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 并克服家庭困难，于今年10 月份起，到上级医院进行为期半年的进修学习 ;xx副主任在我外出学习进修的半年中，承担科主任职责，吃苦

17、耐劳，用心管理科室，获得了科室及全院的一致好评 ;xxx 护士长耐心细致， 统管护理工作， 使护理工作有条不紊，忙而不乱，保证了医疗安全。ICU 的护理工作繁重而且繁琐，我们的护士不怕脏累，真正做到了优质护理，获得病人及家属的一致好评，且医护之间配合默契，协调一致，从而提高了抢救成功率。ICU 是个年轻的团队，13 名工作人员平均年龄不足30岁，他们不但有年轻人的朝气蓬勃，也有医疗工作者的决断与干练，感谢院领导组建并培养了这支年轻精干的队伍，他们的出色表现， 常常让我感动， 亦让我倍感欣慰， 假以时日，我相信他们都会成为医院的中坚力量，为我们的医院发展贡献自己的力量，我们这个年经的团队也将逐步

18、走向成熟和强大。三、科室存在的问题科室虽然有很大的进步和提高，但仍存在如下问题：1. 科室人员不足，人员不固定：ICU 护理人员不足，派来支援的护士不熟悉ICU 业务，抢救意识欠佳，存在医疗安全隐患。2. 医疗设备不足： ICU 是一个新成立的科室，随着科室病人的增多，业务的发展，需要更多的抢救设备，如床旁血滤机、电子纤支镜等，以提高危重病人抢救成功率和医疗救治水平。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 8 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 3. 医疗用房紧缺：现有条件下

19、我科无主任办公室及医护人员就餐室，给工作和生活带来极大不便。四、新年度主要工作思路。ICU 是我院年轻的科室，学科的发展中有赖于领导的关心和扶持，在此基础上，我们需要进一步做到：1. 继续苦练内功，提高全体医护人员的业务素质，提高医疗质量，提高抢救成功率; 2. 积极开展新技术、新项目：1) 我科申请购入床旁血滤机、纤支镜等仪器设备以提高抢救治疗水平，增加科室收入; 2) 我科拟开展测尿比重、持续动脉血压监测、呼末CO2监测等监测项目，加强病情监测，指导危重症患者的救治，保障医疗安全，增加科室收入; 3. 进一步与各科室加强协作沟通，特别是与神经外科、普外科、急诊科、麻醉科、120 急救中心的

20、联系，建立专门的沟通联系本， 定期与各科室联系， 充分听取各科室的意见，充分尊重兄弟科室，加强业务交流，争取兄弟科室的支持和信任。4. 加强与上级医院ICU 及专家的联系，不断学习上级医院新的诊疗措施，提高我科的救治水平，同时也提高我院的知名度。5. 进一步规范ICU 常见病的诊疗，制定套餐医嘱; 总结常见病的医护观察要点，加强对新入人员的培训，; 对科室常用药物集结成册，便于查阅; 对于新的药物，及时学习掌精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 9 页，共 15 页 - - - - - - -

21、- - - 握用药指征及用法; 继续规范抗生素的合理使用。6. 继续每周进行业务学习，每周进行疑难病例讨论，及时掌握业务新知识、新动态，不断更新诊疗观念，多向专科学习，鼓励科室业务讨论，不断总结经验教训，提高业务水平，保障医疗安全; 7. 加强科室质控工作，在架病历及出院病历及时审查，每月底召开科室质控工作会议，总结当月病历的优点及不足，便于改进 ; 8. 借鉴护理不良事件报告制度，建立医疗不良事件报告制度，及时发现医疗安全隐患，避免医疗事故的发生; 9. 总结治疗效果好的病历，加强科室宣传; 10. 继续完善各种诊治流程，集结成册，指导临床工作; 11. 严格执行出院病人回访制度，一方面加强

22、和病人的联系，取得病人及家属的信任，争取更多的病源，另一方面可验证我们对疑难病历的诊断及治疗效果; 对于转到专科的病人，我科亦需随访，了解转科后病人的情况及专科对我们的意见反馈，不断吸取经验教训，提高我科的诊治水平; 12. 积极利用医院现有资源，如九病室的降钙素原、BNP 、D-二聚体检测、麻醉科的血气分析等，为危重病人的诊治提供依据及指导; 13. 加强病人的管理，防止恶意欠费，逃费等现象的发生; 入科病人，常规抵押身份证、农合证等有效证件，详细登记住址、身份证、电话号码等信息，以便追查费用等; 14. 详细了解农合医保政策，了解药物、医用耗材等的精品资料 - - - 欢迎下载 - - -

23、 - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 10 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 医保范畴，签署自费药品告知书，并详细告知患者家属，避免由此而引起的纠纷; 15. 加强科室人文建设，提倡正能量，针对ICU 工作特点，培养和树立爱岗敬业，顾全大局，讲团结、讲奉献的精神，保证科室上下齐心，团结一致，共同搞好ICU 的工作 ; 16. 改革科室绩效工资的二级分配，打破平均主义，打破吃大锅饭的模式，采取多劳多得的形式，体现劳动价值，提高工作积极性 ; 17. 进一步完善输血制度、对无钱、无家属患者的医疗救治制度、医务工作请示

24、报告制度、特殊状况下诊疗费用处理规定、危急值报告制度、收住及转出患者标准等制度，严格按制度办事，用制度管理科室; 2019 年即将过去，有辛勤的汗水，也有成功的喜悦。在今后的日子里， ICU 的发展仍然需要院领导的大力扶持，需要各位相关科室的鼎力支持。我们将全力以赴，做好各项医疗服务，让领导放心，让其他兄弟科室信任，让患者和家属满意。ICU 护士年终工作总结【3】一年来，在院领导的正确领导下，在高主任和护士长的精心培养下，在院科同仁的密切配合下，在小组成员的大力支持下，我始终牢记神圣职责、忠诚伟大事业，真情护理、率先垂范、善于沟通、勤学善用，严格遵守医院及科室的各项规章制度，从未迟到早退和病假

25、，较好地履行了岗位职责。及时跟进学习党的创新理论，立足岗位实际，精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 11 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 充分发挥党员先锋模范作用。作为军嫂，勇挑工作、家庭两副重担，还让丈夫一门心思保家卫国，虽然生活艰辛，但更感荣耀，个人被医院党委表彰为2019 年度优秀共产党员。一、真情护理，耐心肯干。护士必须要有同情心和一双愿意工作的手，南丁格尔这句话一直激励着我。我把工作岗位视为践行宗旨的实践支点，以危重症患者为中心，视患者为亲人，始终微笑服务，

26、恪守病人无错原则，常常换位思考，踏踏实实做好自己的护理工作，尽力让患者安心、家属放心，多次获得病人及家属表扬。一是细心完成生活护理，在严格执行医嘱的情况基础上，积极做好病人卫生护理和褥疮护理， 帮助病人及时翻身、 保持舒适及功能体位、锻炼肢体功能，耐心协助病人进食，及时处理返流，时刻保持鼻饲通畅，热心开展情志护理和健康教育，向新入病人及家属做好入院宣教; 一丝不苟地搞好交接班、患者用具高温消毒、时刻保持保持床单位整洁及仪器整洁。二是悉心关注管理病情，密切观察病人人工气道、血压等各项体征，遇有情况，及时向医生反映; 正确管理使用呼吸机、监护仪、微泵、除颤仪等设备仪器，及时处理病情。 三是经常巡视

27、病房，了解患者情况，及时书写护理文书，突遇抢救时，仍坚持在两小时内补记完成。二、率先垂范，尽心带教。担任小组长后，我迅速融入岗位，努力提升抢救技术，尽心履职。一是以身作则带动组员。我给自己定下一条规矩：别人不干的，我干; 别人干不了的，我干。一次，值班医生正与病人家属沟通，突然病人精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 12 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 全身颤抖起来，如果不能迅速建立通道，病人的生命就将结束。见此情形，我立刻动手为病人建立起通道来。一次次努力换来一次次

28、失败，同事们都劝我，唐糖，这种情况下已经没法建立通道了，而且建不了通道，跟你也没关系，就别执着，别白费力气了。不到最后一刻，决不能放弃生命。于是我高声喊到：继续，只要努力就还有希望。大家看我还没停手，又提起精神，动起手来。接着，又是失败、努力、失败、努力终于，通道建起来了，病人得救了。大家欣喜若狂、相互拥抱，眼睛里闪着激动的泪光。那一刻，我们深刻感受到了白衣天使的荣光与使命。二是尽心帮带，放手不放眼。首先摸清人员底数， 根据组员能力素质和特点，按照性格互补、新老搭配的原则，科学制定护理计划，合理分床，认真督促落实，细心检查监督医嘱完成情况和各项操作规程，跟进指导帮助，协助完成困难护理操作。同时

29、，认真做好组员思想工作，利用工作生活中的有利时机，引导组员规划成长路线，激发干好工作的内动力; 灵活运动表扬与批评，对好人好事进行大张旗鼓地表扬，自费进行小奖励，及时指出检查中发现的问题和隐患，批评恰当，激发工作热情。认认真真工作获得了同事们的认可，在多次的月考评中获得优秀三、善于沟通、团结协作。像爱护眼睛一样爱护医院和科室荣誉。积极参加科室活动，从未因非工作原因缺席过。主动了解同事的难处，努力为大家排忧解难。注重加强对上请示报告，积极保持与其他小组的沟通交流，坚持与医生密切协作，宁愿辛苦一些、多干一点，遇有问题也能主动担责精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - -

30、 - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 13 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 不推诿。四、锐意进取、勤学善用。非学无以广才、非学无以增智、非学无以立德。打铁还的自身硬，我坚持把学习作为一种精神追求。 非常珍惜科室和支部学习，积极参加院外学习，即使拖着夜班后疲惫的身体，也能集中精力专心听课，认真笔记，三年来从未缺席迟到过。时常温故重症护理学，广泛涉猎中华护理杂志、 中华危重症杂志和网络危重症护理知识，联系工作实际，认真撰写了3 篇论文。对人工气道和血液净化治疗知识特别感兴趣，积极参加静脉小组工作，致力于努力降低科室导管感染率。六、存在问题和不

31、足。一是虽然写了3 篇论文，但未成功发表，还需加强学习研究。下一步，在高年资老师的带领下，要积极努力进行院基金项目课题的研究，认真搞好科室三个品管圈小组的工作，不断积累经验，收集临床数据，积极撰写论文。二是不良事件偶有发生，下一步，要继续加强学习，更加细心地完成工作、搞好监督检查，及时发现事故隐患，努力杜绝不良事件。ICU 护士年终工作总结精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 14 页，共 15 页 - - - - - - - - - - 文档编码：KDHSIBDSUFVBSUDHSIDHSIBF-SDSD587FCDCVDCJUH 欢迎下载 精美文档欢迎下载 精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 15 页，共 15 页 - - - - - - - - - -