通风队管理制度汇编(共98页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上*煤炭集团*煤矿通风队管理制度汇编签发人： 时 间：2013.7.4单 位：*煤矿通风队目 录一、安全管理制度1、 安全教育、培训制度一、新员工培训1、新员工在队内培训三天，不小于24小时。2、由队长给新员工培训：通风队简介、管理制度、奖罚制度等。3、通风技术员给新员工培训“一通三防”专业知识，重点讲述本矿井的巷道布置，通风系统，运输系统，各采掘工作面情况以及对突发事件的应急避灾等，让新员工对矿井有一个大体的了解。4、通风队分管副队长给新员工培训岗位标准，重点讲述施工各类通风设施的要求、标准以及文明生产等。5、培训完毕后，进行考试，考试合格后，方可允许下井。6、新员工

2、分到班组后，班组要培训一天，不少于8小时。7、班组培训内容为：本岗位的危险源，班组建设管理制度、现场安全注意事项等。8、签订师徒协议后，师傅要给徒弟制定学习计划，定期检查徒弟的学习情况。二、班组安全活动1、由跟班副队长和班长共同组织，每周五开展。2、活动内容为传达上级会议精神和文件，学习安全事故案例或观看安全事故电影，并结合自己的工作岗位进行分析，写出防范措施。3、总结本班上周的安全状况，制定下一周的安全保障措施。三、每日一题1、所有员工必须记录每日一题。2、每月月底对员工进行每日一题考试，考试成绩纳入到班组建设考核中。3、未记录每日一题或考试不及格，对员工进行处罚。四、班前会1、开好班前会，

3、及时将调度会及上级领导的会议精神、安全技术措施、管理制度等传达到各班组职工。2、开展好班前危险源辨识和风险评估工作。五、其它1、更换新设备或员工调换工作岗位，及时进行相应岗位的培训，并进行考试。2、积极安排员工参加矿及集团组织的各种培训。3、年初上报培训计划，在人力资源部备案。2、 事故汇报及追查制度1、对于发生通风机突然停电停风或突发系统遭到严重破坏等各类事故，由矿各职能部门负责人组织相关人员进行事故追查。2、坚持一事一分析的制度，做到小事不过班，大事不过天。事故发生后，由安健环、通风队、调度室及时组织事故有关人员，在矿领导的参与下，由安健环公室主持事故调查，并负责事故记录。对事故发生的时间

4、、地点及经过，事故发生后是否采取了积极的措施等情况进行了调查和了解后做出处理意见，并制定相应预防措施，避免同类事故再次发生。4、事故发生后，由事故单位及时向调度室与通风队汇报。在事故分析调查过程中，任何人不得以任何方式或借口隐瞒事故真实情况，一旦发现有隐瞒事故真相者，待事故调查清楚后，加倍处罚责任人。5、建立事故追查记录，对事故的分析情况，事故起因、经过、采取的相应措施、处理意见及参加分析的人员等要做详细记录，组织工人学习典型事故案例，共同吸取事故教训。6、对大小事故的追查分析要做到“四不放过”的原则，即事故原因没有查清不放过；事故责任者没有严肃处理不放过；广大职工没有受到教育不放过；防范措施

5、没有落实不放过。7、将事故原因调查清楚后，对事故责任者由参与事故调查人员共同商量作出处罚决定，并向全矿发出通报。3、 步行检查制度1、井下步行检查内容包括顶板、煤壁稳定情况，一通三防检查，监测系统的检查，文明生产、牌板标识检查等。2、在检查过程中发现隐患，检查人员必须及时通知区队跟班队干，区队队干应立即组织处理隐患。3、需外委队伍施工解决的，检查人员必须将隐患报到矿生产技术部，经生产技术部落实后安排外委队伍施工。4、队内管理人员要按照规定的区域、路线和时间认真实施检查。5、每次步行检查完毕后，必须及时填写检查记录，将查出的隐患及时以电子版形式或书面形式及时通知相关区队。6、要求队内检查人员每周

6、至少检查一次。 4、 敲帮问顶制度1、 通风队各班在作业前，由跟班副队长或班长对工作区域巷道的顶板压力情况进行认真检查。用敲帮问顶工具对帮顶进行敲击来判断片帮、离层情况，如果敲击声清脆、回弹性好，则表明顶帮无片帮离层现象；如果敲击声沉闷、回弹性差，则表明有顶板离层、巷帮片帮的危险。2、若顶板或巷帮有冒落或片帮危险时，所有人员严禁进入作业，待顶板稳定后，必须先用长把工具将活煤、活矸处理掉后方可进入作业。3、进入综连采工作面、两顺槽有片帮迹象时，必须及时通知本队跟班副队长或工长必须用长把工具将活煤、活矸处理掉，防止片帮伤人。4、对巷道顶板、煤帮进行敲帮问顶是有效防止冒顶和片帮伤人事故的有效措施，必

7、须严格执行。5、使用敲帮问顶专用工具处理片帮离层时。清理顶帮时由外向里，由高到低，处理人员必须站在顶帮完整的地方，并且有专人监护。6、对无法处理的片帮离层要立即采取有效措施防护或设置警示，并及时汇报调度室或生产技术部落实具体的解决方案。7、队内必须对敲帮问顶的人员进行敲帮问顶专业知识培训。5、 队干部跟班制度1、跟班人员必须为队内管理人员，当班跟班期间负责当班班前会主持召开，安排当日当班工作任务及安全注意事项。2、跟班期间，不准带酒上岗、脱岗、离岗。3、井下通风设施、系统有故障时，接到通知后，跟班人员必须立即组织维护人员及时处理，保证通风系统可靠。4、跟班人员必须与工人同上同下，负责监督检查通

8、风设施的施工进度与工程质量。5、跟班人员负责检查井下通风设施、通风系统的完好情况，发现问题及时处理。6、跟班人员负责监督检查当天瓦检员上岗情况。 6、 安全管理奖罚制度一 通风队员工日常管理制度1、遵守矿规矿纪及各项规章制度，服从队领导的安排。2、严格遵守劳动纪律，不得酗酒闹事，辱骂他人，上班前8小时严禁喝酒，否则，按“三违”行为处理。3、每天必须保质保量完成当班工作任务，不得遗留，以免耽误次日工作安排。类似情况出现罚当班班长10分。 4、按时参加班前会，按时上班，不迟到、早退、溜岗、串岗、睡岗。否则，发现一次罚10分，并递交保证书。5、严禁在会议室内吸烟、吐痰、随意乱扔杂物，不得乱涂乱画，保

9、持会议室内的环境卫生。如有发现，罚10分。6、员工在会议室内要保持安静，不得大声喧哗，制造噪音。7、员工要尊重领导，服从管理，如对工作安排或其他事项有异议，可以及时提出，并说明原因，用语要文明，不得骂骂咧咧。否则给予严厉批评，停工一天。8、领导要关心群众，爱护员工，处处为员工的利益着想，要经常与员工沟通交流。9、没有特殊原因，员工不得穿工作服进入办公楼层。以免破坏楼区环境卫生，影响区队办公。10、在工作、生活中要团结友爱，相互帮助，共同协作。11、熟悉 规程有关规定，了解通风知识及有关安全制度，不得违章作业。否则，移交安监处处置。12、认真学习，提高自主保安意识。脚手架必须牢固，在施工前要对施

10、工地点进行敲帮问顶，并随时注意车辆、机械设备的运行情况，保障自身安全。13、当班施工完毕后，剩余材料和工器具都应及时回收或摆放整齐，保持路巷清洁、水沟畅通，否则罚40分。14、严格劳动纪律，对所使用工具要妥善保管，不得无故损坏和丢失。一旦丢矢，照价赔偿或自购。二 通风设施工管理制度一、联巷挡风墙施工要求：1、联巷挡风墙施工规格：墙宽370mm联巷宽（包括两帮槽深）联巷高度（包括顶底槽深）。2、砌筑挡风墙时，砖块应横平竖直，横竖砖缝错开有序，“丁”“条”摆放均匀，砂浆搅拌均匀，水分适中，充填饱满，灰缝均匀一致，墙面平整。否则，罚当班班长每次40分，其他人员罚20分。 3、矿井双巷掘进的主要大巷，

11、必须严格按照矿有关要求施工挡风墙，依照队内安排施工，不得弄虚作假，一旦发现罚班长40分。4、在大巷或掘进顺槽施工挡风墙时，严格按照要求留设调车硐室。5、在深度超过6米的进回风巷联巷内6米处应设置栅栏、警标和管理牌或吊挂导风筒；深度超过6米的调车硐室内，沿顶板一侧吊挂导风筒，进风口正对风流，风筒吊挂出联巷大于8米。不按队内安排设置栅栏和警标或吊挂导风筒的罚当班作业人员各20分。6、通风设施施工完毕后，必须清理施工现场，做到设施前后5m内无杂物、积水和淤泥，否则，罚当班班长20分。（特殊情况除外）7、两条进风顺槽联巷内砌筑挡风墙一道，留设调节风窗，并按要求留设调车硐室。8、中央主、辅运输大巷联巷内

12、设12米调车硐室时，必须在挡风墙上留设调节风窗，若留设6米调车硐室时可不设调节风窗。9、两条进回风巷的联巷内施工挡风墙时，深度为12米调车硐室必须吊挂导风筒，必须按照要求留设6米调车硐室，6米调车硐室的另一侧若大于6米，可以设置栅栏，揭示警标，悬挂盲巷管理牌或吊挂导风筒10、在施工挡风墙前必须先把底板浮煤等杂物清楚干净，不得将浮煤、石子等物砌于闭墙底部，若有发现，罚当班班长20分。11、砌墙前，必须先用水将砖浸湿；抹面前，必须先清除墙底的浮煤和沙灰料等杂物，把闭墙的地角用灰浆灌实。否则，一经发现罚当班班长20分，并返工重做。12、墙体抹面厚度大于10mm，抹面要平整、光滑、压实，墙面每平米凹凸

13、量不超10mm.一项不符合要求，罚带班班长10分。13、施工完毕后，及时清理施工现场，保证施工现场不留任何杂物、工器具等，否则，罚当班班长20分。二、采空区联巷密闭施工要求：1、采空区密闭应设在顶帮良好处，见硬底硬帮与煤岩接实，掏槽规格为：两帮掏槽深0.2米，顶、底槽深均为0.1米，不按此要求作业者，发现一次罚掏槽工每人20分。2、掏槽必须见实顶实底，不得在地角处留有台阶，否则，罚掏槽工每人20分。3、采空区联巷密闭施工规格：墙宽500mm联巷宽（包括两帮槽深）联巷高度（包括顶底槽深）。4、砌筑密闭时，砖块应横平竖直，横竖砖缝错开有序，“丁”“条”摆放均匀，砂浆搅拌均匀，水分适中，充填饱满，灰

14、缝均匀一致，墙面平整，否则，罚当班班长40分，其他人员每人20分。5、在采空区联巷施工密闭时，严格按照要求留设调车硐室。（即：每500米留设一个12米调车硐室，每250米留设一个6米调车硐室）12米调车硐室内必须吊挂规格为（2-2煤600或1-2煤300）的导风筒（吊挂标准同上）。6、在施工密闭前必须先把底板浮煤等杂物清楚干净，不得将浮煤或石子等物砌埋于闭墙底，若有发现，罚当班班长40分。7、砌墙前，必须先用水将砖浸湿；砌墙时，必须先清除墙底的浮煤和沙灰料等杂物，先用灰浆把底槽内灌满，然后，按照砌墙规格均匀摆放砖块，每层砖必须用灰浆灌实，墙体砌至1米高时，必须先将砌好的墙体抹面，闭墙的地角用灰

15、浆灌实，否则，一经发现罚当班班长40分，并返工重砌。8、墙体抹面厚度大于10mm，抹面要平整、光滑、压实，墙面每平米凹凸量不超10mm.一项不符合要求，罚带班班长10分。9、所有采空区联巷密闭投入使用后，若出现漏风现象，追究施工班组责任（罚当班成员每人20分），并负责免费堵漏。10、施工完毕后，及时清理施工现场，保证施工现场不留任何杂物、工器具等，否则，罚当班班长20分。三、风门施工要求：1、每组风门不少于两道，行人风门间距不小于3m，行车风门间距不小于15米。遇到特殊情况时，必须按照队内安排施工。2、风门墙垛用不燃性材料砌筑，厚度不小于0.5m。3、风门墙垛周边应掏槽，见硬底硬帮与煤岩接实，

16、掏槽要求同挡风墙。罚款额度同挡风墙。4、风门水沟处应设反水池或挡风板，管线必须设过线管，过线孔要封堵严实。不按要求施工，罚当班班长20分。5、风门墙垛砌好后，墙两边均应用细灰砂浆抹面，保证墙面平整（每平方米凸凹不超过10mm），无裂缝、重缝和空缝，并抹有不少于0.1m的裙边，严密不漏风（手触无感觉、耳听无声音）。水泥砂浆凝固后，方可挂风门扇。一处不合格罚当班班长20分，其他人员各10分。6、门框应包边沿口，有衬垫，四周接触严密，门扇平整不漏风，门框与门扇不歪扭，风门安装要有一定的角度，保证能自动关闭。7、风门施工完毕后，必须保证风门前5m内巷道内无杂物、积水和淤泥，否则，罚当班班长100元。8

17、、若施工风门或挡风墙影响行车时，必须在施工地点前后50米处设置警示牌，否则，罚班长10分。9、施工完毕后，及时清理施工现场，保证施工现场不留任何杂物、工器具等，否则，罚当班班长20分。四、风桥施工标准；1、风桥上下巷均应使用不燃性材料砌筑。2、墙面平整不漏风（手触感觉不到漏风为准）。3、风桥两端接口应严密，四周见实底实帮，应填实接实。4、风桥前后5m内，巷道支护良好，无杂物、积水和淤泥。5、风桥上下不得设风门。6、风桥通风断面不小于原巷道断面的五分之四，成流线型，坡度不大于30。7、风桥施工完成后，必须保证墙面平整不漏风，若出现施工质量，罚当班班长40分，其他人员20分。8、施工完毕后，及时清

18、理施工现场，保证施工现场不留任何杂物、工器具等。否则，罚当班班长20分。三 瓦斯检查管理制度1、按时参加班前会，不得迟到，迟到扣5分/次。 2、为了加强瓦检员管理，杜绝睡岗、脱岗事件发生。如有违反者，除矿处罚外，并扣除当月安全绩效奖，队内加罚40分/次。对屡教不改者，送安健环公室培训一周， “三违”人员取消本年度先进评比资格。3、瓦检员要加强业务学习，努力提高自身素质，熟练掌握瓦斯检查知识，能够正确处理现场发生的问题，队及其它有关部门将随时进行业务考试与现场抽查考核，对达不到要求的人员有权进行调岗。4、停风后，立即断电、撤人到全风压位置，汇报调度室与通风队，停电后，不按规定撤人者罚10分/次；

19、无风作业罚20分/次，造成事故的按规定处罚；5、无瓦斯超限作业，发现瓦斯异常应查明原因，并汇报调度与通风队，采取相应措施进行处理，否则，对责任人罚20分/次；6、严格执行瓦斯排放制度，严格按措施排放瓦斯，排放瓦斯严格执行断电、撤人、限量的原则，严禁一风吹，停电、停风、复电、排放瓦斯前、排放完毕后都必须向调度与通风队汇报，升井后做好停电，停风，排放瓦斯记录台帐备查，否则罚10分/次;7、严格执行瓦斯检查制度，杜绝漏检、假检、虚报瓦斯，每次检查完后必须及时填写记录与瓦斯牌板，瓦斯牌板必须随工作面前移，并符合标准要求，保持瓦斯牌板干净、完好。虚报、假检瓦斯罚10分/次。8、加强局部通风监督与管理，风

20、筒必须到位，吊挂平直，采用双反边，不准拐死弯，风筒接口必须使用接口器，备用风筒不准乱堆乱放，对于存在的问题及时落实施工单位的处理。否则，罚款10分/次9、严格执行瓦斯原始记录、瓦斯牌板与瓦斯班报”三对口”，及时填写瓦斯原始记录手册及瓦斯牌板，瓦斯原始记录手册及瓦斯班报表不得涂改，否则罚4分/处，不对口罚4分/处，不及时填写记录，牌板罚4分/次；10、严格执行”一炮三检”，”三人连锁”放炮制度，否则罚20分/次；11、加强对监测监控系统的监督与检查，瓦斯探头吊挂位置要符合要求，每班用光瓦对探头进行校准，探头滞后及时通知施工单位延线， 数值不准确及时向通风队汇报，否则扣4分/次；12、监督各单位瓦

21、斯便携仪的佩带与现场使用情况，检查按规定人员、车辆、装载机司机是否佩带瓦斯便携仪，如果未按规定佩带，则有权停止其作业，否则，一经发现罚10分/次；13、严格执行井下现场交接班制度，执行”手拉手”交接班的原则.认真填写交接班记录与瓦斯检查台帐，不执行交接班制度者按脱岗处理，不按时填写台帐罚10分/次，不执行交接班制度者罚10分/人.次；14、加强各地点通风设施施工的现场监理，禁止干砖砌墙，污水和灰，掏槽深度、墙体厚度符合要求，施工完后现场杂物及时清理，剩余的材料及时回收，发现问题及时汇报，否则，罚10分/次；15、熟悉矿井通风系统，掌握井下现场情况，汇报问题简洁明了，以便及时采取措施处理；16、

22、为加强瓦检员考勤管理，轮休、班次安排合理，必须保证每班正常出勤。四 监测监控管理制度1、安全监测系统由矿通风队安全监测班进行维护，安全监测人员必须经过专业培训，考试合格，取得资格证书的人员担任，并且持证上岗。2、安全监测系统维护人员每天必须下井检查一遍监测装置的完好情况、运行状态、传输电缆吊挂等情况，发现问题，立即处理。3、安全监测系统维护人员每天必须打印、呈报日报表送矿长、总工程师、通风队长审阅；同时，认真做好安全监测系统的各种记录。4、各个单位必须积极配合安全监测系统维护人员工作，由于施工单位损坏安全监测系统的传输电缆、设备、设施或由于施工而影响故障处理时间，将追究其责任，并严肃处理。5、

23、各单位必须教育员工爱护安全监测系统的传输电缆、设备、设施，原则要求：施工单位所在作业场所的安全监测系统的传输电缆、设备、设施，归属施工单位负责。安全监测系统的传输电缆、设备、设施服务于哪个施工队伍，就由哪个队伍管理。6、安全监测系统的设备、设施一旦被损坏，按事故进行追查。对责任单位除了按价赔偿外，视情节轻重，一次性罚款500-10000元，责任人一次性罚款100元。7、使用安全监测系统的施工单位必须认真履行其业务职责，按本制度规定的业务划分及时移设传感器，并符合规定。传感器没有按规定及时移设，发现一次罚款500元，连续发现两次罚款2000元；传感器悬挂不符合规定，一次性罚款200元，并要求立即

24、整改；传感器摘下放在一边没有正常使用的单位，一次性罚款1000元，并追究其主要领导责任。8、各施工单位在施工过程中注意保护好安全监控系统传输电缆，一旦被损坏，及时汇报调度室通知维护人员进行处理，根据损坏程度对施工单位一次性罚款200-1000元；如果传输电缆被损坏而拒不汇报者，一经查出，罚款5000元。9、安全监测系统维护人员必须熟悉井下生产情况，掌握掘进进度、回采推进度等，从而能够准确掌握续接传感器传输电缆的长度和时间。传感器传输电缆需要续接或回收时，使用单位提前一天向通风队安全监测队提出申请，如果没有及时申请续接传感器传输电缆而造成传感器不能悬挂到位，对使用单位一次性罚款200元。10、如

25、果使用单位工作面需要移设移动变电站、局部通风机或工作面搬家等所有牵涉安全监测系统的工作时，提前一天向通风队监测班提出申请，并注明准确作业时间。11、安全监测系统维护人员必须按规定对传感器进行标校，一经发现存在弄虚作假，一次性罚款100元。12、甲烷传感器经过一次高浓度甲烷冲击，传感器必须重新进行标校一次。13、安全监测系统维护人员必须按规定时间及标准对分站、传感器、断电器、等设备及传输电缆进行除尘、维护，并实行挂牌管理。设备在井下连续使用12个月须升井全面检修一次，确保安全监控系统正常运行。14、安全监测系统维护人员必须按规定测试瓦斯电闭锁与风电闭锁，且测试记录与监测主机储存记录相符；必须按时

26、对机载断电仪进行测试，发现功能不全者，及时通知使用单位恢复，在限定期限内没有整改，罚款200元/次。15、安全监测系统维护人员必须按规定时间对所有防爆车辆车载断电仪进行调试，发现有功能不全者，及时通知车队维修人员恢复，在期限内未整改者，罚款40分/次。16、矿井按规定要求配齐安全监测装置，传感器备用数量不少于20%；井下装置的完好率应为100%；装置的待修率不超过20% 。17、安全监测中心站必须24小时连续监测，设备功能（设备显示、打印报警、存储功能）正常，数据跟踪准确无误；安全监测中心站应有两台计算机。18、非专业维护人员严禁私自拆卸安全监控系统的设备、设施，严禁私自调节以设定的各种数据。

27、19、安全监测系统维护人员每天必须安排人员值班，安全监测系统或设备出现故障时，能够及时进行处理，不准以任何理由拖延时间，一经发现，对维护人员罚款10分。20、特别说明：以上制度内所有处罚款项的金额最后均折合成发放工资的工分进行扣除。五、仪器仪表维护管理制度1、仪器仪表标校室严禁抽烟，否则罚10分/次。2、仪器仪表要按期进行标校，延期标校或不标校罚20分/次。3、发放的仪器仪表必须留有记录，收回时做好检查和清理工作，保证仪器仪表的清洁完好。4、仪器仪表管理人员要根据各种仪器仪表的有效期，定时送往安监局通风实验室进行校正。5、仪器仪表的使用人必须熟练掌握仪器仪表的性能、原理、用途、测量范围等。6、

28、在正常使用过程中，必须加强仪器仪表的保养工作，定期更换药品、定时充电，不准摔打和挤压，严格履行保养责任。7、 岗位责任制一、通风队工作职责1、负责全矿通风技术与通风设施施工及管理工作，认真制定通风队工作计划，合理分配矿井风量。2、参与审批作业规程和安全技术措施、编制矿井灾害预防和处理计划，编制“一通三防”安技措工程计划、年度反风计划与措施并组织审批、上报和实施。3、负责审核全矿井“一通三防”图牌板和通风、瓦斯报表；收集整理通风、瓦斯等有关资料。4、负责全矿安全监测监控系统布置与日常维护；机载式和车载式断电仪的定期调校。5、负责本单位仪器仪表管理、使用、保养、检修、校验工作。6、负责贯彻落实通风

29、、瓦斯、防尘、防灭火、放炮等方面的管理制度，对职工进行安全教育。抓好通风、灭尘、防火等工作，预防事故发生。7、定期进行风量分配、通风能力、通风设施、瓦斯、煤尘、风速、温度的检查测定并及时上报测定结果。8、负责本单位日常安全管理9、负责井下消防材料计划配置和日常管理。10、负责本单位员工与所用车辆及司机的运行与安全管理。二、通风队队长岗位职责1、通风队长是矿井“一通三防”工作的主要责任人之一。2、认真执行煤炭行业技术有关规定，在矿总工程师领导下，积极主动地搞好矿井“一通三防”管理工作。3、负责矿井“一通三防”技术管理，优化矿井的通风系统，防止发生循环风、串联风和老塘风。对井下作业环境实施监督。4

30、、参与编制年度矿井灾害预防与处理计划、安技措工程计划年度反风措施、瓦斯等级鉴定计划等，并组织年度反风措施、瓦斯等级鉴定计划的实施。5、组织测定井下各巷道与硐室的风量、风速、温度、湿度、瓦斯浓度、煤尘浓度。6、根据仪器仪表的状态，定时安排送检，使其始终处于有效使用期。7、负责“一通三防”内业资料和通风设施施工与管理工作。8、对矿井通风质量标准化进行管理，对“一通三防”工作中存在的问题，提出处理意见，总结经验教训，制定防止同类问题出现的措施。9、参与作业规程、施工组织设计的审查和矿井中长期规划的编制。10、认真学习本质安全管理体系内容，熟记本岗位及本队各工种存在的危险源和不安全行为，并按照管理标准

31、严格执行。11、完成专业范围内的其它工作和领导交办的工作。三、副队长岗位职责1、协助通风队队长，积极主动地搞好矿井“一通三防”管理工作。2、按照煤矿安全规程对矿井通风系统进行管理，根据生产需要，合理调整通风系统。3、负责全矿井“一通三防”工程的设计、通风设施的施工组织、现场监理、工程验收和日常管理工作。4、负责深入现场，掌握井下通风和监控系统存在问题，发现问题及时处理。处理“一通三防”中存在的隐患问题。5、负责优化矿井的通风系统，防止发生循环风、串联风和老塘风。6、参与编制年度矿井灾害预防与处理计划、安技措工程计划、年度反风措施、瓦斯等级鉴定计划等，并组织年度反风措施、瓦斯等级鉴定计划的实施。

32、7、认真抓好所分管的“一通三防”管理工作。时刻掌握通风工程工作进度。8、认真学习本质安全管理体系内容，熟记本岗位及本队各工种存在的危险源和不安全行为，并按照管理标准严格执行。9、及时完成领导交办的其它任务。四、技术员岗位职责1、认真执行煤炭行业技术有关规定，在矿总工程师及其他矿领导与通风队长的领导下，积极主动地搞好矿井“一通三防”管理工作。2、负责矿井“一通三防”技术管理，对井下作业环境实施监督，测定井下巷道的风量、风速、温度、湿度、瓦斯浓度、粉尘浓度等，及时填制各种报表、绘制通风系统图、网络图、避灾路线图、井下消防管路图3、负责“一通三防”设施资料的整理工作。4、负责通风月报表的编制上报工作

33、。5、负责井下防灭火检查，并填写齐全相关记录，及时组织人员处理存在的隐患，同时负责一通三防隐患的排查工作。6、负责井下所有通风设施的施工监理（包括临时风障），搞好文明生产。7、参与矿井通风质量标准化的管理工作，对“一通三防”工作中存在的问题，提出处理意见，总结经验教训，并提出防止同类问题出现的措施。8、认真学习本质安全管理体系内容，熟记本岗位及本队各工种存在的危险源和不安全行为，并按照管理标准严格执行。9、完成专业范围内的其它和领导交办的工作五、班长岗位职责1、积极组织本班员工完成生产任务。2、负责本队通风设施施工的安排和班组人员及运输车辆调配，严格掌握施工进度，狠抓工程质量。3、经常深入井下

34、施工现场，及时处理现场出现的安全问题，对重大安全问题要及时汇报矿领导调度室及队长。4、严禁违章指挥、违章作业。对工作中出现的三违现象及时予以制止与纠正。5、把好工程质量关，不搞偷工减料，发现工程质量问题及时返工处理。6、合理分配各班组工作量，作到多劳多得，奖优罚劣，有效地组织生产和工时利用。7、带领全队班组成员认真学习本质安全管理体系内容，熟记本岗位存在的危险源和不安全行为，并按照管理标准严格执行。8、配合班组建设实施员将班组建设各项工作落到实处，严格按照班组建设管理制度进行奖罚。六、材料员岗位职责1、熟悉矿井通风系统与本队工程种类及施工范围； 2、负责本队材料的计划与报领工作；2负责本队材料

35、的组织供应、领用发放及零配件的加工维修工作；3负责员工劳保发放、工器具配置及建卡管理工作；4负责材料组织供应时的工单制作；5负责各班组材料配件消耗定额的考核及本队材料库的管理工作；6负责本队的账务管理及办公用品的领用；7负责队部办公室、会议室卫生及日常事务处理；8、完成领导交办的其它工作任务。8、 急救箱管理办法1、在通风队值班室配置一套急救箱、一副担架和一个氧气袋，每天急救员负责进行检查和擦拭。2、各班班长与队干部为专（兼）职急救员。3、急救箱内医疗器械、药品由所聘任的健康协调员进行配置，急救箱内应保存一份急救用品清单，急救员要每日对急救箱进行检查，及时通知健康协调员更换、补充药品，保证医疗

36、器械、药品的完好齐全。4、员工使用完急救药品后，要及时填写使用记录，并通知急救员及时补充药品。5、急救箱要放置在相对干燥的地点，要有醒目的标志。6、对损坏急救用品的人员按照制度进行罚款处理。9、 消防器材维护保养制度1、严格按照国家消防技术规范，设置配齐消防设施器材，确保完好有效。2、实行定人定位管理，严禁挪用消防设施器材。3、队内所有职工要掌握各种消防的性能、规格、适用范围、用途及保养使用方法。 4、各点消防负责人每周对各库房重地消防器材进行一次检查维修、补齐配足缺损附件药剂，从而确保消防器材的正常使用。5、严格执行消防器材的防潮、防腐蚀措施。6、对各种灭火器材要加强管理，保持清洁，注意防冻

37、，防暴晒，放于阴凉、干燥、通风等便取之处。7、建立消防设备器材维护保养台帐，记录详实、准确。8、通风队消防器材管理责任划分：1）刘焱垚负责监测监控室与仪器维修室；2）郭静负责地面标准库房与工器具库房；3）贺海滨负责井下消防材料库房；9、每周打扫井下消防材料库，保证无积尘、无杂物，材料堆放齐全、工器具摆放整齐。10、每月对井下消防材料库内材料进行检查，材料变质（如水泥、方木、木板、垫圈等）要随时更换；消防器材过期（消防水龙带、救身绳、安全带灭火器等）、工器具缺失要及时进行补充。11、每月对井下消防材料库的一些工器具（梯子、锯子、消防枪等）进行保养。 附：井下消防材料库材料明细表井下一水平消防材料

38、库材料明细序号材料名称材料规格单位数量1消防水龙带100mmm1002消防水龙带80mmm3003消防水龙带65mmm4004普通消防水枪65mm支25喷雾消防水枪65mm支26垫圈100mm个107垫圈80mm个208垫圈65mm个409救生绳根410安全带条511橇棍1.8m根212木锯1.5m把213平板锹把414伸缩梯副115石棉毡2mm*1m块416风筒布4.5*6m块1517塑料编制袋条50018铁钉2箱219铁钉3箱220铁钉4箱221接管工具套122绳梯副223干粉灭火器8Kg具1024干粉灭火器4Kg具425泡沫灭火器10L台2526CO2灭火器CO2台1027钢丝胶管75m

39、m20m根3828胶管10mm根1029钢丝绳12mmm200井下二水平消防材料库材料明细序号材料名称材料规格单位数量1钢丝胶管75mm*20m根382胶管65mm*7.5m根253胶管10mm根104水管三通DN159个105水管三通DN114个106水管堵头DN159个37水管堵头DN114个38变径管节100/80mm个49变径管节80/65mm个1010钢丝绳12mmm20011方木0.1*0.1*2mm3212木板0.1*0.02*2.2mm3513灭火岩粉kg50014红砖（24011553）mm块100015水泥T216沙子立方米217钢管DN108根1018钢管DN159根10

40、10、 安全活动制度1、利用班前会开展“三讲”活动，对班组成员进行岗前安全教育培训。2、教育培训内容：根据各班组工作内容进行高空作业、工程施工标准、一通三防、监测监控、危险源辨识、每日一题等各方面进行，有针对性的提出预防措施。3、利用班前会调动所有员工进行安全宣讲，充分调动员工的自主学习信心，便于更好的掌握安全知识与技能。4、响应矿内组织好职工出入井列队检身，便于检查职工上岗前劳动保护用品佩戴情况与危险源核查。5、教育员工检查工作现场作业环境是否安全无患。6、检查运输车辆的安全保护装备是否完好有效，以及运输特殊材料的安全技术措施落实情况等。7、做好每日一题、危险源辨识等安全培训教育主要内容，班

41、后分析当班作业过程中出现的不安全行为，确定预防措施。8、检查在作业过程中遇到隐患，所采取的措施实施情况，并作好记录，作好签字手续。9、每月进行全员安全知识考试、班组考评、员工考核、工作总结等方式考核评比，采用奖优罚汰形式激励各班组成员积极学习，武装自己，提高个人素质。10、班组安全活动和检查、考核等做到记录齐全。11、 劳动保护用品使用、管理办法1、按照矿内规定，定期需领取相应的劳动保护用品，并及时发放。2、所有井下工作人员必须正确佩带合格的劳动保护用品。3、劳动保护用品的发放、使用、管理，必须贯彻安全第一，预防为主的方针，使发放的劳动保护用品确实起到保护劳动者安全、健康的作用。4、劳动保护用

42、品发放的范围、品种、数量必须严格按本矿规定执行，不得扣压或推迟发放。5、劳动保护用品必须统一发放实物，不得以其他物资或折扣成现金发放。6、必须保证劳动保护用品发放、使用满足要求。各类劳动保护用品要在规定的使用年限内使用，保证劳动保护用品符合安全标准规定，质量可靠。7、本队技术人员负责指导员工正确佩戴或使用劳动保护用品。每位员工要爱护并正确使用劳动保护用品。8、本队材料员必须按照矿内规定，按时领取劳动保护用品，及时发放到每位员工手里，并登记造册。9、每月月底，材料员须将劳动保护用品领用数量金额统计清楚，并纳入本单位月度材料消耗。10、新入企员工在领用劳动用品时，必须详细阅读劳动用品的使用说明，了

43、解使用方法和注意事项。并在本队技术人员的正确指导下佩戴使用。11、队内必须及时反馈劳动保护用品的防护性能和耐用性，以便主管部门及时采取措施。12、发放使用的劳动防护用品，若发现有性能下降、超过期限、损坏情况，并相应更换或采取措施。12、 案例学习制度1、队部统一管理和掌握员工的案例学习，每月学习4次，每周一次。学习内容和时间由队内指定安排。2、队内由主管技术员张杨负责制定学习计划。3、以班组为单位进行学习，跟班副队长和班长负责组织。4、群安员负责记录，记录在本班的班组安全活动记录上。5、案例学习以观看事故案例电影、案例文件为主。6、员工认真学习案例，每次学习完事故案例，留出员工分析讨论的时间，

44、每位员工针对本工作岗位认真吸取教训，书写心得体会。7、学习完后，员工要在班组安全活动记录本上签名。8、对于未按时完成学习任务的班组，将扣班组考核分数。13、 本质安全管理体系管理办法1、定期组织员工学习本质安全管理体系文件，要有学习记录。2、定期组织员工员工进行危险源辨识，提高员工的危险源辨识水平。3、定期组织员工进行本质安全管理体系考试。4、积极组织员工参加矿及公司组织的本安体系知识竞赛。5、编制各个岗位的危险源辨识卡，下发给员工，要求下井携带，便于员工能够随时学习。6、对于员工回答危险源辨识情况，班组考核上给与奖罚。7、每个月月底严格按照本质安全管理体系考核标准整理内业资料，随时迎接本质安全管理体系检查。8、迎接好集团公司的季度本质安全管理体系检查。二、生产管理1、 通风设施质量验收管理办法为提高通风设施的施工质量，保证我队质量标准化达标，提高通风效率，制定通风设施工程质量验收管理办法如下：一、大巷与掘进顺槽联巷挡风墙施工要求：1、大巷与掘