2022实习班主任工作总结例文3.docx
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1、2022实习班主任工作总结实习班主任工作总结15篇总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成状况加以回顾和分析的一种书面材料,它有助于我们找寻工作和事物发展的规律,从而驾驭并运用这些规律,快快来写一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢?下面是我收集整理的实习班主任工作总结,希望能够帮助到大家。实习班主任工作总结1在学校领导的统一组织下,本学期我们班在学校常规管理检查评比、各项竞赛活动及学习风气方面都取得了肯定的成果。现将一学期的工作总结如下:一、加强对学生的思想政治工作,培育学生美妙品质,为国家培育有用人才。开学初,为使学生更快更好的适应中学生活,利用班会课,晨会课要求学生仔细学习中学生日常行为规
2、范,并且利用校内或校外的偶发事务刚好对学生进行针对性教化。二、加强班级管理、深化了解学生,全面深化地做好班级工作。我班是中专班,学生个体素养差异较大,有个别学生甚至未能参与中考,部分学生较为懒散,连值日工作都不能按时完成,不是嫌累嫌脏,就是忘了做,为建立良好的班风,我在班级实行班干部监管制度,而让一般学生轮番担当值周班长,布置处理班级事务,由班干部监督执行相关措施,并刚好向班主任汇报。有的班干部甚至每天带头带领卫生值日的学生值日,从而使班级卫生在第一周内就达到学校要求。三实施方法。开学初,第一周内召开班委会,再次明确各班干部职责,特殊是对体育委员,劳动委员,班长,团支部书记的职责,反复要求提高
3、管理质量,主动关切集体,有事故刚好汇报。其次周起先在班级实行值周班长管理制度,对每位学生的一日常规逐条考核,并纳入百分考核,每周公布百分考核的结果,对退步较多的学生刚好做好教化工作。其次周起先同时在宿舍实行舍长全面管理制度,为加强宿舍的有效管理,赐予舍长特地的扣分权利,每个寝室成员每天有1分的百分考核分由舍长安排,对违纪状况严峻的舍员须上报班主任。四活动成果。德育处每月对全校班级实施考核,班级成果总在中下徘徊。在每年一次的运动会上,全班学生主动参加,仔细训练,并在女子实心球,男子实心球等竞赛中获得好成果。在主题班会活动中,翁沛,唐晓梅,陈涛等主动参加,取得良好效果。梁诗画在20xx年张家港市职
4、业学校师生技能大赛机械类竞赛中喜获二等奖。王志刚获三等奖。五、存在问题虽然表面较为安静,但班级里存在的问题还是许多的。沈鑫,倪佳成,卢新等因抽烟,王兵,姜秋杰,陈涛等因带手机均受到相关处分。少部分学生自觉性较差,犯错较多。个别学生技能不过关。实习班主任工作总结2实习使我成长 在班主任工作方面,我从到来的其次天,就在七二班班主任的倡议下,担当七年级二班的副班主任。任职期间,尽心尽责,主动帮助班主任做好班级管理的工作,定期开展主题班会,做好学生的思想工作,使其酷爱学习、酷爱班集体、团结同学、酷爱劳动;抓学习、抓卫生、抓纪律,使二班成为一个先进班集体,带领大家做班级文化建设,建立了一个干净、漂亮、文
5、明的教室环境。在实习期间,我还举办了一些活动,如辩论赛、朗诵竞赛、拔河竞赛等嬉戏,还有针对语文诗词背诵的“记忆大转盘”,既拉近了师生间的关系,又增进班级的团结力、凝合力,既提高了学生的学习爱好,又培育了他们的辩论实力、口语表达实力、思辨实力,丰富了学生的课余文化生活。 实习期间,收获的不仅仅是教学的进步。我和其他10位一同前来的兄弟姐妹建立了深厚的友情,无论是在工作还是在生活中,我们互帮互助,共同进步。我们共同策划、举办的大大小小的活动也是很精彩的一笔,如一起包饺子、组织拔河竞赛、篝火晚会、宿舍风采大赛等,还进行了访名师等“五个一”活动和针对元氏九中学生的调研活动,这一系列丰富多彩的活动,既加
6、强了思想建设,又调剂了生活,使我们的实习生活有滋有味、丰富多彩。每次策划活动,队员们分工负责,团结互助,体现了整个团队的凝合力和战斗力。从起先到最终一刻,为九中服务,为团队服务的信念始终都没有放弃过。几个月的时间,让我们的心紧紧凝合在了一起,收获了华蜜,收获了友情。 实习有苦有乐,有欢乐有泪水,有数不尽的酸甜苦辣;实习让我丰富了学问,增长了阅历;实习让我坚决了信念,增加了志气;实习带来的是无价的人生阅历,是珍贵的一课。在这半年的实习中,我学到了许多的东西,不仅仅在自己的专业,教学实力、管理学生等方面,而且在为人处世等方面我觉得自己成熟了不少,自信了不少。这一段顶岗实习的经验也必将会我以后的人生
7、产生深远的影响,作为将来的老师,在今后的老师生涯中,我肯定会更加努力实践自己作为人民老师的信念。实习班主任工作总结3为期5个星期的班主任工作已经结束,虽然只有短短的5个星期,但是却是我人生中最难能珍贵的财宝。班主任工作是一项繁重枯燥的工作,也因为它的特别而重要。随着素养教化之风越刮越烈,重视人的全面发展,重视学生完整人格培育、特性充分发展,是当前教化的重要内容,也是当今世界各国教化现代化的重要目标和共同趋向。实行素养教化,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。班主任在有效地进行班级管理的过程中,不能仅靠一个或几个老师严格管理,关键是要教化和指导学生学会自我管理,
8、使每个小学生做到既是管理的对象,又是管理的主体,达到“管,是为了不管”的目的。素养教化要求我们要面对全体学生,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素养得到全面和谐地发展,特性特长得到充分的培育。这是一项长期的、具有划时代意义的改革。学校教化是我国主要的教学形式,班级授课制是学校教化的基本形式。因此,作为“班集体灵魂”的班主任应当充分相识到自己所担当的历史重任。小学班主任面对6、7岁11、12岁的儿童,工作更加繁重。作为学校最基层的“领导”的班主任,是班集体的核心,要对学生全面负责。班主任工作好坏将干脆影响学校整体工作的顺当进行,关系到学生的前途学校的形象。现就这几个星期的工作做一个总
9、结!一、工作烦琐,坚持究竟在实习的5个星期当中,我每天早上7:30以前准时赶到实习学校。然后就是到操场组织学生站好队列,进行早操或者校会。早操结束,回到教室又组织学生进行早读(或者叫学习委员组织)。中午的时候,学生都在教室吃饭,这时候要组织学生排队洗手,然后依次打饭。守着学生吃饭。吃饭结束,又组织学生进行午休,假如不睡觉的就在教室做作业。由于我们是2个实学生,所以我们一般是轮番守学生。下午的时候,第3节课一般都是班主任在布置工作,或者在讲一些事情,指责教化一些学生。接下来就是守着学生进行卫生打扫。每天都是这样的重复着,有些时候学生之间发生冲突,学生都跑来告状,这也比较考验人。如何处理才会让两个
10、学生都平静下来是很重要的。俗话说:“身教重于言教。”老师的外在行为表现对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响。作为实习班主任和本班的正式班主任还是有肯定区分的,因为我除了班会课时间,很少有时间和他们亲密接触,难以真实地了解班内状况。为了对同学们增进了解,我抓住一切可能的机会和他们接触,增加与他们每个人接触的机会。我在批改他们作业的时候也了解了他们许多,这都为我做好班级协助管理工作做好了打算。虽然每天的工作很烦琐,但是我却也比较兴奋。特殊是当学生亲切的称呼我“任老师”的时候,我更感受到自己的价值。班主任工作繁重异样,这是众所周知的。因此,在开展班主任繁重的工作之前,应先依据本
11、班的实际状况制定详尽的工作安排。古语有云:“凡事预则立,不预则废。” 这说明制定安排的重要性。假如没有制定一个切实可行的安排,跟着感觉走,就会使工作显得被动,而且繁重的工作就会显得更凌乱,以至工作难以开展,不能达到预期的目标,而且将来还可能出现一些不行预料的问题。因此,开展班主任工作,肯定要先作好安排。二、敬重学生,以诚相待曾经有学生把班主任和学生之间的关系比作“猫和老鼠”的关系,也有一些班主任把学生对他的惧怕看作是“师道尊严”的体现。这样,使得班主任和学生处在一种对立的状态,不利于班级工作的开展,也不利于学生主动性的调动,实力的培育。在实习班主任期间,我与这群孩子和谐相处,建立起了良好的师生
12、关系。学生也都很喜爱我,还常常跟我开玩笑。有一次一大群女生还抢了我的包,看着他们那兴奋的样子,我也感到欣慰。由于我们实习立刻结束,所以我们跟学生合影留念。全部的学生都争着来合影,当他们知道我们就要离开的时候,又上演了一幕幕感人肺腑的场景。我们哭了,他们比我们哭得更凶。短短几个星期的相处,他们真正的接受了我们,我们知足了。作为一个班主任,肯定要了解班上每一位学生,这样才能做到“因材施教”。我作为一个实习班主任,对学生的基本状况不了解,于是我用了一个星期的时间,通过原班主任的介绍和找学生个别谈话,悉心视察等方式,来了解学生的基本状况,包括学生的主体思想,学习现状,学习成果,优秀学生和后进生。同时,
13、还通过批改周记、作文,找学生闲聊,广泛接触学生,与学生进行心与心的沟通沟通。通过以上方法,我逐步了解了班内每一个学生,为做好班级协助管理工作做好了打算。三、做好自己,为人师表老师的外在行为表现,对学生具有一种榜样和示范的作用,会对学生产生潜移默化的影响。俗话说:“身教重于言教。”无论是在穿着装扮方面,还是在言行方面,无论是在教学实力方面,还是在个人修养方面都以一名正式老师、班主任的身份要求自己,在班中得到了学生的认可与支持。只有敬重学习、为人师表的老师,才能从学生那里得到爱戴与敬重,在班中建立起学生对自己的威信,这是班主任工作的基础。在管理班级上,应把学生当作一个同等的主体来对待,敬重学生的人
14、格尊严,彼此无凹凸、尊卑之分。老师在建立威信的基础上,应当与他们同等、友好的相处,建立起了和谐的师生关系。在出现问题时,不要采纳强制手段,高压政策来解决问题,而要通过讲事实、摆道理,使学生心悦诚服的接受。人无完人,要允许学生出现这样那样的过错,只要知错能改就可以了。当学生提出指责看法时,作为老师的我们,应当虚心地接受,没有因为“我是老师,我接受学生的指责,这样多没面子”而拒绝接受。作为班主任更要有一种大度的气量,宽敞的胸怀,不要斤斤计较,同等地对待学生,这样才能赢得越来越多的学生的信任。对待学生要一视同仁,不能有偏爱之心。影响班主任和学生之间关系的另一个重要因素,是班主任对待好学生和差生的看法
15、。在处理班上问题时,班主任要努力做到一视同仁,就事说事,从不卑视后进学生,让他同其他学生在公允、和解的气氛下解决问题。当好学生和差生犯同样的错误时,不要因为他是差生而严加指责,或他是好学生而装作没望见。要坚持同等原则,在某些场合,可对好学生从严要求,对差生宽容些。平常多找后进生进行特殊辅导,了解其家庭、学习、思想等各方面的状况,给他们爱心与关怀。并找出缘由,耐性劝导,这样后进生会重新燃起他们的自尊心、自信念,主动地去发展他们自己。四、钻研教学,提高自己常言道:“要给人家一碗水,自己就要有一桶水。”在实习班主任期间,我深深地知道要想搞好班主任工作,应首先把自己的学科教学搞好。让班内学生喜爱上你教
16、的课,进而喜爱你、佩服你,这对于班主任工作是至关重要的。5个星期实习班主任的工作经验虽然很短,但让我越来越深切地感受到班主任工作的重要、深邃,它不只是一项工作,更是一门艺术。“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教化孩子。”班主任要擅长接近孩子,爱护和关切学生,和他们进行密切的思想沟通,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺当开展一切工作的基础。探讨学生是教化取得胜利的必要条件,最好的途径是通过活动视察。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其缘由所在,了解家长普遍的文化层次,找到亟待订正的弱点;二要探讨学生的特性特征(包括实力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,驾驭哪些
17、是主动分子,哪些是特殊须要留意的学生等等。在亲近与探讨学生的过程中,我们班主任要努力呈现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既亲近又崇拜,既认定你是值得信任的老师,又把你当作好挚友,树立起班主任崇高的威望。那么,你的教化可能取得事半功倍的效果。良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生淘气捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下缺憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,干脆影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不行能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、长久的竞争活动。必需强调,这是“互助”
18、、“友好”的竞争而不是“敌视”和“保守”的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。素养教化应时代须要所培育的人才应是高素养的,是有创建性的人才。班主任在使素养不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的特性特长、培育创建实力,培育他们成为班上各方面的顶梁柱和带头人,也为培育21世纪的专业人才奠定基础。诚然,在我国的班级授课制度下,在教化学生“学会生存,学会学习,学会关切,学会做事,学会生活”的过程中,小学班主任工作的内容是困难的,任务是繁重的。但是,只要我们真诚地捧着一颗“爱心”,加深理论修养,在实践中不断完善自己,形成系统科学的工作
19、方法,是完全能够干得特别精彩而游刃有余的。“十年树木,百年树人。”班主任工作是辛苦而高尚的,苦中有乐,乐在其中。班主任工作任重而道远,班主任要不断提高、充溢自己,以迎接新挑战,适合社会新形势。实习班主任工作总结4实习刚起先的时候,一切感到生疏,通过多了解,多学习,渐渐的进入了状态,进入了自己的角色,直到前段时间,有个老师请假了,于是我就接了他们班的数学课以及实习班主任,没有过工作阅历的我,起先了新的人生体验,学着去做一名管理者,一段时间了解了班主任的工作,每次都以班主任的身份去参与每周一的班主任大会,虽然最终这个老师回来以后,我又去了别的班,但是班主任工作始终没有间断过,始终都当着实习班主任,
20、已经工作很长时间了,让我深有所悟,下面就说说我学到的东西。 一:坦诚相待,专心视察做了实习班主任以后的第一件事就是要了解班里的学生,了解他们的性格,走近学生,通过和学生共同探讨问题,共同劳动。让他们觉得实习班主任平易近人,可以和他们成为挚友,这样他们心里的一些事以及怀疑就可以驾驭啦,并以坦诚的看法提出自己的期望和要求,这样就为了解学生起了好的作用,有了个好的开端。二:兼听则明,偏听则暗客观的说,每个学生的身上都有闪光点,也有缺点,所以我们要同等的对待每个学生,特殊是我们实习老师不能体罚学生,不光不能体罚,就算是思想教化也要把握好分寸,不能太过了,终归每位学生的心里承受实力是不一样的,我们要用我
21、们的热忱和耐性去教育他们,他们还小,假如耐性教化确定能改正,我们须要用我们的人格魅力去感染他们。三:微小入手,全面了解全面了解就要求我们可以通过和家人的沟通了解学生的状况,又一次,一个女学生哭着来找我说要回家,我看着心情不对,就问他缘由,他也不说,就吵着让我写假条,最终没方法,我就想着让她家长来一下,最终不一会家长来了,最终从各方面了解知道了这个学生回家的缘由,可以对症下药了,在经过我跟她家长的谈话以及跟她两个人间的谈话,最终让他解开了心结,接着留在了学校里。她家长走的时候,我把他送到门口和我说了好几句感谢,看着他们远去的背影,理解了父母的不简单及对子女的爱,除此以外,心里有些小快乐,感觉自己
22、有了一点点小成就,以后我会更加努力的,假如对学生不能足够了解,那就须要和父母沟通全面了解。最终,老师是学生的榜样,我们更应当以身作则,在学生面前树立好的榜样,这样学生才会更加的信服你,有缺点则改之,无则加勉,争取以后把工作做的更好,当一个合格的实习班主任。实习班主任工作总结5从上学的第一天起,我就立志做一名人民老师。毫无夸张地讲,这个梦我怀揣了十五年,从小我就用艳羡和观赏的眼光去视察老师的一言一行,我会反思他们是如何教学的,如何处理班级各项问题的。每次走进教室,我都偷偷的看上一眼那神圣的三尺讲台,心里就有种莫名的激烈。而今,顶岗实习让我真真正正的走上了梦寐已久的讲台,从今我的梦就实现了,挑战也
23、就此拉开了帷幕。班主任工是一门育人科学,更是一门育人艺术。短暂的实习生活让我充任体会到了作为一名班主任的艰辛和华蜜。艰辛,是因为我是五十多名孩子的大家长,我每天要管理他们学习,生活,情感各方面的事情;华蜜,是因为我时而被一些学生的言行和我工作中的成效感动着,欣喜着。在这五个月中,我主要从以下几方面进行班级管理的:一,工作篇1,班级管理在我刚接手七年级1班时,指导老师就告知我这个班是全年级最坏的班,成果差,纪律差。并告诫我对他们肃穆,因为上届实习生很醇厚,经常被他们气哭了。听到这样的评价我并没有胆怯,他们再坏也是一群孩子。而且,我很庆幸我上中学时也是从年纪最坏的班走出来的,在我们班主任的指导下,
24、我们班考入重点中学的人数最多。所以我更庆幸能接受这样有挑战的班级。宋代教化家朱熹说过,“圣人教化人,各因其才,大以大才,小以小才,扬长避短,皆能成才。”秉承着这个理念我就起先了我的班主任工作。首先,在班干部任职,由于原有班干部的人数不足,很多职位还处于空缺状态,因此我确定视察一个星期后再选拔一次。在这一个星期中,课间,自习课我都会去班里视察学生。我发觉有一名叫刘明鑫的学生很特殊。他喜爱和一群人在课上坐在一个小角落里看着我,很少说话,但是在课下他却很活波,一群人跟着他。而且通过他的眼神看出这小伙子不是好管理的。指导老师曾给我一个“黑名单”,那里记录了班里最不好管理的几名学生的名字。但是,我目前不
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