技术文员岗位职责说明书.doc

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1、技术文员岗位职责说明书文员工作岗位职责技术文员岗位职责说明书公司LOG浙江XXXX有限公司岗位名称所在部门直接上级直接下级技术文员技术研发部技术研发部经理无企业规范化管理文档技术文员岗位职责说明书岗位编号岗位定员薪酬类型岗位性质JS0041人月薪绩效（月、年）技术类岗位概要负责进行新产品开发和产品改良过程中的制图和产品测试工作职责与工作任务表述收集行业市场的产品标准、测试技术和测试标准，提出产品改进建议职责一跟踪行业市场的产品性能标准、测试标准、测试技术的变化，并收集相关信息，为技术研发部经理参与决策提供信息支持工作任务协助技术研发工程师提出测试中心建设规划提出产品改进建议和新产品开发提议表述

2、参与测试中心的规划、建设、运行与维护，为公司产品提供测试服务职责二参与规划、建设、运行和维护测试中心工作参与制定产品测试相关的标准和制度任务为公司产品提供测试服务，配合产品开发任务或产品论证工作的完成表述配合技术开发和技术文档的整理，完成制图任务职责三工作参与新产品开发小组，完成制图任务任务协助对原有产品和新开发产品建立完整、规范的技术文档表述参与产品销售的技术支持职责四参与提供公司项目合同签订前的技术支持工作工作参与解决合同履行过程中和售后维修中的技术问题任务向营销管理中心提供产品技术描述和其他技术资料，并参与编写培训教材和用户培训工作职责五表述完成技术开发主管交给的其他任务权力1、产品改进

3、建议权2、测试中心规划建议权3、技术资料借阅权工作协作关系内部协调关系供应管理部、品管主管、技术开发主管第1页共2页公司LOG浙江XXXX有限公司外部协调关系供应厂商、行业协会等任职资格教育水平专业培训经历经验知识技能技巧个人素质大学专科以上机电或机械相关专业企业管理、文档管理2年以上工业设计工作经验企业规范化管理文档掌握机电产品测试的原理和方法，掌握测试设备的操作和维护，掌握制图技术熟练使用自动化办公软件和相应计算机辅助设计软件，具备较强的英语阅读能力，一定的英语写作和沟通能力具有判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力其它使用工具/设备计算机、与科研相关的试验设备工作环境办公室工

4、作时间特征正常工作时间，根据需要加班所需记录文档各种技术文档、开发过程文件、工作计划等考核指标1、设计任务完成率、设计文档完整性和规范性、重要任务完成率2、考勤、服从安排、遵守制度3、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、专业知识及技能任职人员签字签批第2页共2页扩展阅读：岗位职责说明书(电子部技术员)亚特电器有限公司YATELECTRICALAPPLIANCECO.,LTD内容起草批准执行部门执行日期职位名称职系薪金标准电子部版本技术员岗位职责说明书审核存档部门密级修订日期职位代码职等职级填写日期年月日08.10.13版次页码编号考评主体监督主体受控状态所属部门直属上级核准人A

5、AA第1页共2页年月日技术员电子部经理职位概要在电子部经理的领导下，负责公司电子部的生产工艺工作。1、负责新产品试产的前期准备工作。A、评估样机的各项指标和产品质量以及各电气功能是否符合设计要求；B、测试样机的实际性能（转速、电压、频率等）是否与样机及技术资料参数一致；C、估算整个生产过程所需的标准时间，并测算数据估算制造成本；D、对仪器需求进行准备，如测试需要特殊仪器，则应迅速通知采购安排落实；E、评估产品结构设计是否便于维修、调试；F、制作临时测试程序并于试产前完成；G、制作主要测试工位所需的样板，如PCB测试、电气性能测试、外观测试等并及时确认；H、根据上述资料和生产计划制作测试治具，并

6、于试产前完成；I、评估新产品结构和装配是否合理，结构是否影响装配，结构设计是否符合经济性原则，结构设计是否考虑可操作性，结构设计是否对产品质量存在隐患，对不合理的地方提出改善建议；J、评估新产品工艺，评估工艺流程，对其进行优化组合，工艺调整；K、估算产品生产所需的各项工时费用及其它费用，项目如下：测试标准时间及费用、装配标准时间及费用、包装标准时间及费用、SMT标准时间及费用等。2、负责对产品做可靠性试验、耐温、耐压及跌落试验等，改善、修订并制定有效处理措施。3、根据实际生产情况，合理编排生产工艺和操作程序，生产工艺包括插机、锡炉、附加、成品、包装等。4、负责制定相关产品工艺流程、作业标准书、

7、关键工序制作工艺等文件。5、与客户沟通，及时跟催产品技术资料，制定相关技术标准，使生产测试符合客户产品技术要求。6、了解产品品质状况，协助品质人员汇总各种问题点并分析，及时通知车间进行产品品质改善。7、负责车间正常生产所需的各种夹具、治具及设备等，及时解决生产中的各种工艺及质量问题。8、负责准备相关辅料并计入生产成本。9、负责车间相关培训工作。A、不定期对现场作业员工进行电子操作基础培训，提高员工作业能力及品质意识。B、对检测岗位员工进行检测性能及品质要求的技能培训。C、对维修岗位进行督导，使其尽快适应维修岗位并能完成自己的本职工作。职责内容亚特电器有限公司YATELECTRICALAPPLI

8、ANCECO.,LTD职位名称技术员职系薪金标准职位代码职等职级所属部门直属上级核准人电子部经理填写日期08.10.13职位概要在电子部经理的领导下，负责公司电子部的生产工艺工作。岗位指标工作权限本岗位上交报表1、样品试验合格率达100。2、样品追踪确认及时率达95以上。3、现场处理问题及时率达95以上。1、有权向相关单位反馈工艺问题并寻求改善行动。2、对重要的测试参数做统计分析，有权将参数离散性较大的问题反馈给开发改善。3、对试产报告做重点分析，有权对未解决问题提出改进措施和计划，并讨论决定评审是否合格。表单名称试产总结报告工艺流程操作指导书教育背景大专以上所需知识上交时间或每月频率试产后1周内履行指标及要求数据准确率98%，每个报表上交不及时只限1次。送达人经理经理经理任职资格学科知识：电子相关专业专业知识：数字电路、模拟电路分析能力，质量分析，生产工艺知识。所需能力外语：英语4级计算机：熟练用办公软件，会使用CAD及PROTEL等软件。管理素质要求良好的团队协作精神，组织沟通能力。特殊素质要求精通各种电子元器件性能，熟悉数模电路，两年以上电子生产工艺管理经验。第 5 页 共 5 页