机修车间先进班组材料.doc
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1、机修车间先进班组材料机修车间先进班组材料机修车间先进班组材料机修车间电焊班主要承担矿业公司金属结构件的加工和焊接工作,202*年电焊班在车间党政、工会小组的正确领导下,发扬艰苦奋斗、不怕吃苦的精神,积极开展各项工作,有力的推动了各项工作和业务的开展,在完成本职工作的同时,积极响应车间领导的号召,及时组织员工参与矿业公司各种紧活、急活的施工,确保生产顺利进行。202*年在全体电焊班员工的团结协作下,精诚合作,主要完成了以下工作:胡家河副井上、下摇台加固工作;锅炉房排渣系统所需设备的加工、改造、加固工作;暖气管路、供水管路破裂的紧急抢修工作;矿井瓦斯抽放管路管件的加工、以及兄弟区队在生产过程中所需
2、的各类加工件,在完成这些工作的时候,电焊班的人都是随叫随到,经常加班到凌晨两三点,但是他们没有一句怨言,正是由于他们这种任劳任怨,迎难而上的精神保证了车间的安全生产。电焊班还坚持不懈的抓员工思想政治理论学习,业务学习,不断提高员工的综合素质和业务技能水平,该班每周都要进行班组自主培训、员工技能培训,主要学习煤矿安全规程、各工种安全操作规程,提高了员工安全防范意识,增强了员工技能水平并结合矿业公司相关文件组织员工认真学习,领会文件精神,要求每名员工履行自己的职责,从点滴做起、从基础做起,在日常生产过程中做到三个“一样”,即:领导在和不在一个样、平时和节假日一个样、人多和人少干活一个样。坚持从基础
3、管理抓起,让每个人明确自己的工作内容,工作流程。从穿戴防护用品做起,凡是进入岗位首先穿戴好个人防护用品,无论是刮风,下雨还是酷日当头都能严格执,夯实了管理基础。车间由于成立时间短,青年员工多,普遍业务技能水平有待提高,电焊班根据实际情况,找准切入点,以传、帮、带和签订师徒合同等多种形式来培养新分员工和青年员工,把理论和实践结合起来,灵活运用,以培养技术型青年,多面手为己任,充分发挥班组这个小集体的优势,用集体的力量温暖员工的心,多次把班组员工召集在一起,谈心交心,及时解决了一些员工在工作中和生活中的困难,从而增强了班组凝聚力和战斗力,促进了班组和谐发展。电焊班始终以车间利益为重,狠抓修旧利废和
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