关于地铁员工个人工作总结多篇.doc
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1、关于地铁员工个人工作总结多篇成绩和责任:在地铁单位干工作,成绩归领导,责任归员工,对于普通人,按部就班就好了;下面是小编给大家整理的 关于地铁员工个人工作总结多篇 ,希望对大家有所帮助!关于地铁员工个人工作总结多篇【一】从20*年7月1日正式的加入x地铁客运部这样的集体,转瞬间半年过去了!时光的白驹过隙,让自己在成长,在成熟,在进步。非常的感谢一直鼓励陪伴我的领导,同事们,我深知自己的每一点进步是离不开他们的。1新鲜血液对于工作的激情,我是澎湃的。就像那新鲜的血液一样流淌在车站,客运部的每个角落。从开始的入职军训到岗前培训。我非常认真的学习了解公司的规章制度,岗位知应会内容。为了更好的融入这样
2、的大集体打好坚实的基础。培训完毕后分配到一号线西站区额头湾车站乙班继续学习实践。在车站有着老员工和师傅的关照和帮助。我工作各个方面都有着飞跃的提高,能够一个人胜任着客运值班员的岗位。对于乘客遇到的困难我都能够帮他们解决,让他们开心而行,满意而归。2茁壮成长我就像一棵小苗,在所有人得呵护下茁壮的成长。在领导,同事的关心下我的工作能力都在稳步的提高着,我也继续发扬着一个预备党员的工作作风,提出自己的口号 一点一滴干实事,全心全意为人民 。在生活的每时每刻我都严格的要求自己,从不马虎。有幸自己在20*年9月份被调到客运部综合室协助做 车站标准化 建设。从刚开始崇仁路示范站的建设到后期的每个车站标准化
3、的建设都融入着自己每一份的心血,都留下了自己每一滴的汗水。车站就像我们的家一样,它也需要我们的精心呵护,那样它才能茁壮的成长。在今年11月份我又加入了 站台先下后上标识安装 的督工。对于这份工作承担的责任是巨大的,从施工人员的安全,到标识粘贴的情况,凡事都是需要自己亲历亲为。遇到了很多的突发情况也解决了很多疑难问题。我的收获颇多!工作的每个经历都让我慢慢成长,都让我进步!3再接再厉新的一年即将的到来,后面的工作更加的严峻!自己也需要更加的努力!2012年一月份有幸会去客运部综合室9355工作,我想这个是对自己的挑战更是一个展示自我的机会。我会更加的严格要求自己,做到最好。追求卓越,追求品质 这
4、个是刘经理给我们全体党员提出的标准,我是受用的。2012年江城的第一条地铁就要开通,作为地铁人这是一件大事,也是对我们工作的提出更高的要求。作为地铁的一份子我会倾注我所有的力量去迎接2012的到来。再接再厉。迎接新的挑战。关于地铁员工个人工作总结多篇【二】我是一个地铁人,于5月12日正式地铁公司报到。作为一名地铁站员工,我每天上班都是精力 百倍,认真负责的主动学习,学思结合 ,积聚 经验,让自己在地铁里快速成长是我的主要目标。以上是本人年终小我 :第一,积极适应,做好地铁工作欲转变 之,则先适应之。随着地铁运营准备 的赓续 深入,尽快熟悉掌握新的工作,学会赓续 调剂 自己,努力改正 与新的工作
5、情况 不协调、不协调 的器械 。注意总结经验,对一个工作阶段停止 或一项任务完成后,实时 对其中的利弊得失进行剖析 研究,总结经验,吸取教训,摸索规律 ,为往后 的工作赓续 进行铺垫,从而起到事半功倍的作用。第二、正直 态度,努力办事 于地铁乘客作为下层 地铁员工的我们是直接与乘客打交道的,要始终保持 乘客至上,办事 第一的原则,要想倾力打造好地铁办事 品牌,我们是最好的基石。乘客满意不满意,接收 不接收 ,也是我们每一个工作人员需要去斟酌 的。办事 永无止境,唯有做得更好。我们要始终把乘客满意放在每一位,力争为乘客创造 最优质的办事 ,全力塑造x地铁优质的办事 品牌,是我们年夜 家需要努力的
6、偏向 和目标。第三,要有所作为,施展 应有作用。我必须 在本职岗亭 上竭尽全力,有所作为,从而赢得领导对自己的信任。同时,注重团结,和同事搞好关系,以自己的真诚和热情打感人 ,团结人。关于地铁员工个人工作总结多篇【三】从20_年7月1日正式的加入x地铁客运部这样的集体,转瞬间半年过去了!时光的白驹过隙,让自己在成长,在成熟,在进步。非常的感谢一直鼓励陪伴我的领导,同事们,我深知自己的每一点进步是离不开他们的。新鲜血液对于工作的激情,我是澎湃的。就像那新鲜的血液一样流淌在车站,客运部的每个角落。从开始的入职军训到岗前培训。我非常认真的学习了解公司的规章制度,岗位知应会内容。为了更好的融入这样的大
7、集体打好坚实的基础。培训完毕后分配到一号线西站区额头湾车站乙班继续学习实践。在车站有着老员工和师傅的关照和帮助。我工作各个方面都有着飞跃的提高,能够一个人胜任着客运值班员的岗位。对于乘客遇到的困难我都能够帮他们解决,让他们开心而行,满意而归。茁壮成长我就像一棵小苗,在所有人得呵护下茁壮的成长。在领导,同事的关心下我的工作能力都在稳步的提高着,我也继续发扬着一个预备党员的工作作风,提出自己的口号 一点一滴干实事,全心全意为人民 。在生活的每时每刻我都严格的要求自己,从不马虎。有幸自己在20_年9月份被调到客运部综合室协助做 车站标准化 建设。从刚开始崇仁路示范站的建设到后期的每个车站标准化的建设
8、都融入着自己每一份的心血,都留下了自己每一滴的汗水。车站就像我们的家一样,它也需要我们的精心呵护,那样它才能茁壮的成长。在今年11月份我又加入了 站台先下后上标识安装 的督工。对于这份工作承担的责任是巨大的,从施工人员的安全,到标识粘贴的情况,凡事都是需要自己亲历亲为。遇到了很多的突发情况也解决了很多疑难问题。我的收获颇多!工作的每个经历都让我慢慢成长,都让我进步!再接再厉新的一年即将的到来,后面的工作更加的严峻!自己也需要更加的努力!20_年一月份有幸会去客运部综合室9355工作,我想这个是对自己的挑战更是一个展示自我的机会。我会更加的严格要求自己,做到最好。追求卓越,追求品质 这个是刘经理
9、给我们全体党员提出的标准,我是受用的。20_年江城的第一条地铁就要开通,作为地铁人这是一件大事,也是对我们工作的提出更高的要求。作为地铁的一份子我会倾注我所有的力量去迎接20_的到来。再接再厉。迎接新的挑战。关于地铁员工个人工作总结多篇【四】短短的一个半个月的时间,外送培训已全部进行完毕,而我们地铁的第一批学员们也踏上了回归的列车。我们激动,我们欢呼,我们高唱,这是胜利的凯歌,因为经过x轨道培训学院讲师们的认真授教和车站实践跟岗,我们的学员们已羽翼丰满,待展翅翱翔。在x的这些日子里,我获益良多,下面言归正传,我谈一下x地铁的一些好的方面和自己的一些小的建议及对我公司的建议。x地铁的好的方面主要
10、有以下几点:第一、x地铁具有庞大的规章制度体系。不管是从高层还是普通的一线员工,x地铁的规章制度建立了明确的标准细则,哪些东西该做,哪些该会,哪些东西不该做,对于违反者奖罚分明,公平、公正,为有效的进行日常运作奠定了基础。第二、x地铁员工学习氛围相当浓厚。从普通的一名站务员到管理层站长,从小站到中心站,处处能够散发出浓厚的学习氛围,每天一小题就是真实写照。俗话说: 活到老,学到老 。只有不断学习各方面的知识,才能更好的维护车站运作,快捷、舒适地为乘客服务。第三、x地铁起步早,设施设备、机车种类较齐全。在全国而言,x地铁起步早,发展经历了一定时间的考验,经验较多,在具体车站的日常运作中,有很多好
11、的方法,机车的种类在全国来说是种类和车站设备较齐全的,为我们学员学习提供了坚实的物质设备保障。任何事情有好的一面,也有不足的一面,下面是我个人对x地铁培训学院一些小的建议:1、希望注重理论培训课件的系统性和实景为参照的结合力度。某些讲师所讲的还是不够系统性,只讲了重点的东西,使我们学员不能有机的系统的学习,还有就是有些知识点很笼统,最好能够与实景相结合的知识点,概念的东西,采取实景照片与理论知识叠加提问式授课,以增强学员们的记忆与理解。2、合理的安排学员进行BOM系统的实践操作。 一百次的空想,不如一次实干 ,此言甚是经典,有些东西观看,不练,是不行的,很难扎实的掌握。望以后能够在小站,固定式
12、的增设几个小时的BOM系统的集中实操。3、OP103、OP105报表的填写。对于报表的填写我深有体会,师傅说简单,自己一看也蛮简单,大致背记了一下,但是到考试的时候,有些懵,有点混淆了。主要还是没有进行逐个事务的报表的填写,虽然各地的格式不一样,但万变不离其宗,望加强一下报表的填写。通过学习,为了公司今后的日益发展,下面我想对公司的作以下几点小的建议:首先,针对全国各地逃票、并闸出入行为的有效监管。很多站都存在逃票、并闸出入现象,不得不反思一下。个人建议的措施:1、采取地铁内部电视和循环广播的宣传模式为主,报纸和电台定期宣传为次的模式进行思想教育,促进乘客自觉购票的意识。2、建立惩罚制度,应该
13、比x地铁的力度更大些,如:罚款50。还有就是落实的问题,制度落实不到位将影响整个大局的未来发展走势。其次,如何维护好车站员工的切身利益。作为服务行业,做好乘客的服务是无可厚非的,但是对于哪些无礼刁蛮的乘客的确会伤及我们员工安全的,由于涉及人证、物证等因素未能合理处置,有可能会伤及员工的内心,应做好员工的思想安抚工作。再次,注意加强员工外国语言的口语学习(如:英文、日文、韩文)。因x乃文化旅游胜地加上又是电子产品及零部件生产的重要基地,往来客商遍布世界各地,只有掌握更多的语言才能更好的做好客运事务处理工作。最后,开边门的事务对特定人应当细化。如一天数次从本站出入的一二级残疾人和优抚及荣军进行一看
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