ERP财务总监总结报告.doc
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1、ERP财务总监总结报告ERP财务总监总结报告ERP沙盘企业模拟经营资料个人实训总结报告在这次ERP沙盘企业模拟经营课程中,我在第一组担任财务总监的职务。上大学后经常听说ERP沙盘模拟,但对其一直都不太了解,所以在刚开始接触时有点手足无措,不知道该怎么经营好一个企业。经过了四天的ERP课程,我清楚地了解到ERP的其实质是如何在资源有限的情况下,合理组织生产,力求做到利润最大,成本最低,股东权益最大化。企业的生产经营过程也是对企业资源的管理过程。通过ERP沙盘模拟课程,可以让我们了解和强化管理知识,训练管理技能,全面提高综合素质,在分析市场、定制战略、营销策划、组织生产、财务管理等活动中懂得科学的
2、管理规律,提高管理能力。在课程开始前的分工讨论上,大家都推荐我担任财务总监的职位,因为我的基础会计课程学得相对较好。其实,财务总监这个职位是我最不敢担任但又最想尝试的职位,但既然大家都希望我担任,我就欣然接受了。实际上想要担任好财务总监一职,首先就要具备过硬的财务知识,但我对财务这方面的经验只限于课堂上,而且时隔久远,很多知识已经模糊了;再者,财务总监在一个公司的运行里起着举足轻重的作用,一旦出现了微小的错误,也可能会导致公司出现财务危机,所以心里觉得很大的压力。不过我觉得既然接受了这个职务,就要相信凭借着自己的认真细致加上助理的从旁协助,在全体组员的支持之下还是能完成这项任务的。在正式开始E
3、RP沙盘企业模拟经营之前,我首先明确了自己的职责,财务总监的主要职责是负责资金的筹集、管理,做好现金预算,管好用好资金。主要体现在以下几个方面:1、制定投资计划,评估应收账款金额和回收期;2、预估长、短期资金需求,制定相应的贷款计划;3、掌握资金来源与用途,妥善控制成本;4、制定每一年的资金预算,为销售总监、生产总监、采购总监提供预算计划;5、实施及时、准确、可靠的会计核算,为管理层战略和战术的调整提供适时的数据支持。公司六年运行的初步规划是主打产品P2、副产品P1、P3,前期主要开发区域市场、本地市场,并在公司壮大后逐步开发其他的市场;先租入小厂房,后期有需要再多租一个小厂房;开始先开四条生
4、产线,其中三条自动线、一条柔性线;同时开拓市场和研发产品,获得ISO9000和ISO14000认证。根据公司的运行规划,在资金的运作上,我制定了公司的贷款计划,第一年主要是生产建设,都是投入没有产出,所以资金需求量会很大,我采取从第二季开始每季贷款20M的政策,再加上原有的60M,可以平稳过渡;第二年开始长期贷款,贷款金额在50-60M,具体看第二年可贷款金额,以长贷偿还短贷,每季查看可贷款金额,可以贷款的话,继续每季短贷20M;第三年开始盈利,来偿还贷款;后几年视具体情况再重新制定计划。每年度根据可支配现金为销售总监、生产总监和采购总监提供预算。按照我原本的计划,第一年顺利通过短期贷款过度,
5、所有生产建设都能按预期进行。第二年我给了较高广告投放预算给市场总监,希望能通过广告的高投入来抢得更多订单。但事违人愿,我们投入了18M的广告才拿得3张订单,投入产出比低,这一年的财务压力非常大,但我们还是按原来的计划研发产品、开拓市场、认证ISO资格。到了第三年,市场总监仍然希望通过高投入来多拿订单,所以又投了19M的广告,这次的投入终于为我们赢了较多的订单,原本巨大的财务压力有希望通过收入来缓解。原本在第一季要将柔性线转产,可是由于操作的失误晚了一季转产,最终导致两张订单违约,公司也濒临破产的边缘。我只能通过变卖库存来维持公司,在巨大的损失中我们走到了第四年。由于资金不足,我只能给市场总监3
6、M的广告预算,所有的市场开拓、ISO资格认证、产品研发都要暂停了。虽然我们还是坚持到了第三季,但是过少的订单导致我们的收入根本没有办法弥补之前的亏损。到了第四季,我们的现金流已经无法偿还20M的短期贷款,公司宣布破产了。我觉得在这次ERP沙盘企业模拟经营实验中,我很认真地完成自己作为财务总监的职务,但还是难免会有做得不够好的地方。我觉得我还需要改进的地方有:1、财物知识还不够扎实,导致财务报表时有出错,也会影响了财务预算;2、预算没有做得很精确,很多都是大概估算,所以给市场总监的广告预算大多都是偏高的;3、将希望全压在订单上,但广告的投入产出率却不高,导致经常因此出现很大的财务压力;4、规划没
7、有做细致,应该精ERP沙盘企业模拟经营资料细到每一个季度。经过了四天的ERP沙盘模拟课程,确实让我受益匪浅,我至少懂得了三个道理。第一个是团结,在遇到紧急情况时,一定要冷静,要想着怎么去解决,即使是由于哪个成员的经营失误而造成了企业经济损失,也不要去埋怨,以平静的心态处理问题,不要推卸责任,要保持团结,毕竟企业不是个人能经营好的,是依靠集体的力量。第二个是做事要有规划,整个ERP的过程其实都是一个预先规划的过程,只有在经营开始前有一个良好的规划,经营时才不会一团糟,在没有发生突发事件的情况下,企业就能运行得有条不紊。第三个是要有应对不测的能力,我们组在每一次的经营中,都出现了不同情况的操作失误
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