作风纪律整顿第三阶段工作总结.doc
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1、作风纪律整顿第三阶段工作总结作风纪律整顿第三阶段工作总结作风纪律整顿第三阶段工作总结进入作风纪律整顿第三阶段以来,我公司(局)对照第二阶段自我分析和民主生活会中查找出来的思想、作风、纪律、制度和工作等方面存在的问题,按照上级要求,从公司(局)领导干部到每一位干部职工,都认真进行了梳理,并对症下药制定了周密可行的整改措施,明确了整改的目标责任、时限和今后努力方向,扎扎实实抓好各项整改工作。对于能够马上解决的问题,立即进行整改;对于一些不能够马上解决的问题,也都拿出了解决的时限和要求;对于一些个别性的、根本不能解决的问题,也给大家做了清楚的解释;对于一些全局性的、涉及工作长远性的问题,努力在体制机
2、制上进行加强和完善,建立长效机制。在改进提高工作中,我们通过采取有效措施,狠抓落实,已经有针对性地扎实解决了一些存在的问题,取得了明显成效。具体主要表现在:一是针对部分干部思想疲软的问题,组织开展了学习教育警示工作。公司(局)领导小组对每一位干部撰写的学习笔记和学习心得逐个进行检查。检查中,对于笔记原文照抄照搬、内容没有条理、字迹潦草不工整等纯属应付交差的;对于写心得不结合自身实际,内容存在假、大、空,或相互照抄内容雷同,以及从网上或其他书刊、报纸中照抄的,一律发回本人重新学习补写。二是针对一些干部工作华而不实、组织纪律观念淡薄的问题,公司(局)加大了监督检查力度,随时随地监督干部职工的行为,
3、一经发现在工作中丢三落四、应付交差、不负责任;上班期间打扑克、玩电脑游戏、聊天等行为,发现一例,查处一例,决不手软。三是针对制度建设中查摆找出来的问题,进一步从实际需要出发,整章建制抓完善、抓规范、抓提高,确保实现以制度管人的目的。公司(局)对各项制度进行了一次全面和彻底的整理工作。召开讨论会,对公司(局)的各项制度群策群力,进行了整理和完善。整理的重点是对目前不符合实际的、务虚的、模棱两可的、执行中可操作性不强或难以操作的项目和条款,该废止的废止,该删减的删减,该增补的增补。整理完善后,作为今后各项工作的依据。四是针对公司(局)工作中存在的问题,花大力气彻底整改。在开展整改工作中,公司(局)
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- 作风 纪律 整顿 第三 阶段 工作总结
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