楼面经理岗位职责.doc
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1、楼面经理岗位职责楼面经理岗位职责楼面经理岗位职责一、岗位职称:楼面经理二、直接上司:副总经理、总经理三、管理对象:DJ主管、酒吧主管、楼面主管四、岗位提要:1、2、3、4、主要楼面日常工作。做出工作计划并落实。整合服务资源,提升服务档次。提升员工素质,打造优秀团队。五、具体职责1、2、3、认真贯彻总经理下达的有关指示。分派并督促各项经济指标的落实情况,及时呈报经营状况。努力学习业务知识,严格要求自己,规范执行各项规章制度,对工作要有高度的责任感。4、5、6、7、8、9、负责管辖范围的日常管理工作,制定工作计划,对下属进行业务培训。检查属下岗位职责执行落实情况,每月进行评估,奖勤罚。掌握员工的出
2、勤情况与平时的工作表现。坚持勤巡查,现场督导,发现问题及时解决。负责检查服务人员的仪容仪表,带领并督促员工做好各项工作。负责安排确认预订,亲自为重要的宾客服务。10、虚心接受宾客的投诉,认真分析。11、确保按规格布置场地摆设,负责维持高标准的服务程序。12、根据所管区域服务项目的特点和经营活动中的情况进行客源、客情分析。13、营业开始时,参加督促每一流程的服务与有关班组、部门协调,保证服务高标准与高质量。14、定期检查各班设备的损坏及丢情况,确保及维修,使营业场所正常运转。15、检查所有规章制度的执行情况,以身作则,为下属树立良好行象。16、不断调整服务结构,整合服务资源,提升服务档次,对楼面
3、服务质量负有主要责任。17、建立和健全部门各项规章制度,注意培养考核和选拨人才。18、听取各部主管工作汇报,对部门经营、管理状况和存在的问题进行分析和处理。19、调整管理及员工的工作心态,不断提升业务水平,传播最新行业动态,时事动态。20、定期组织培训工作和部门各类活动。21、多于员工面对面沟通,听取员工意见及建议,了解员工需求,以提高员工的工作激情。扩展阅读:楼面经理岗位职责楼面部(KTV)(一)、楼面部经理岗位职责直接上司:营运经理岗位提要:协助营运经理做好管理工作,主管楼层的一切事物处理。1、认真贯彻执行公司的工作方针和高层工作安排,在法律法规允许的范围内组织经营活动,保证整个楼面的正常
4、营业;2、定期向上级汇报经营管理情况,根据公司的要求适时调整工作计划和安排,协助上级有计划的组织经营活动,努力完成公司下达的经营指标,保证楼面取得较好的经济效益;3、应酬宾客,及时处理宾客的投诉、吵闹,若发现宾客吵闹事件,第一时间上去劝阻,防止事态蔓延,把事情处理在萌芽,在工作中尽量用最多的时间与巡房招呼客人,做到运作顺利畅通,发现问题及时处理;4、经常组织法律常识学习和培训,不断提高下属人员的法制观念,杜绝吸毒、贩毒、赌博、卖淫、嫖娼等违法行为;5、经常督促检查部门落实工作计划和规章制度情况,发现问题应及时纠正,保证各项规章制度的落实;6、及时督促检查买单、收银、出品状况,尽量杜绝跑单、飞单
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