2022年区委常委履行全面从严治党主体责任情况报告.doc
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1、2022年区委常委履行全面从严治党主体责任情况报告2022年履行全面从严治党主体责任情况报告2022年全面从严治党主体责任落实情况汇报2022年区委常委履行全面从严治党主体责任情况报告(1)推进作风建设。一是开展好 为官不正、为官不为、为官乱为 专项整治年活动。制定工作方案、召开动员大会,通过自查、向兄弟单位发送征求意见稿、走访在温温商及招商行风监督员等方式查摆具体问题,列出重点作风问题整治清单3个,落实专人负责整改;共收集 庸懒散拖贪 问题班子成员15个、中层干部15个、一般干部31个,目前均以整改到位,完成率100%。二是开展好廉政风险防控工作。进一步梳理各科室职责,紧紧盯牢招商引资工作中
2、重大项目决策、吃拿卡要等潜在风险点,建立科室及个人风险岗位职权目录,梳理责任清单12项,将责任与人相捆绑,强化追责。三是开展好廉政档案信息系统建设。如实、全面登记全体干部职工含退休干部15人的廉政档案个人信息,重点对重要岗位、中层以上干部及重点人员进行重点监督检查,确保真实性和准确性。四是执行好公务接待等相关规定。事先审批、按标准接待、当日结清,今年我局共接待客商投资考察70余批次、公务接待支出约9万元,均按有关规定执行,未有违规行为。三支持执纪执法工作。积极配合区纪委、上级部门及派驻第五纪检组做好相关工作,今年来,我局未出现违规违纪行为。四加强组织领导。一是建立健全落实党风廉政建设责任制领导
3、小组,明确责任分工,并根据人事变动进行及时调整。年初制定了区招商局*年落实党风廉政建设责任制的实施办法,明确了局党组、党组书记、班子其他成员的职责范围,并结合我局实际,列出*年党风廉政建设工作计划安排和工作要求,确保全年工作按步骤推进。因班子成员梅争艳同志赴市经信委挂职、黄锦辉同志调往区投融资中心筹备组,我局均及时调整班子分工。二是执行好 三书两报告 。发出责任分工报告书4份、任务函告书3份,收到区招商局关于*年党风廉政建设主体责任情况汇报区招商局关于*年上半年全面从严治党主体责任情况的自查报告2份、领导干部述职述廉报告4份。三是定期召开廉政专题例会。全年召开廉政专题会议6次,按时召开单位内部
4、主体责任落实情况报告会。四是及时向区委、区纪委报告上年度履行主体责任情况。二、党组主要负责人履行主体责任情况一履行领导责任。一是坚持 四个亲自 ,对全年党风廉政工作安排、新型社区建设等重要工作亲自部署,对七都游艇项目、西洲岛养老养生项目等未落地项目亲自过问。二是坚持 一把手 五不直接分管 、末位表态、廉政笔记等制度,带领班子成员在其位谋其政,齐抓共管,推动各项工作协调发展。三是做好廉政日常工作,积极参加党风廉政建设工作会议及活动,认真听取班子其他成员廉政工作汇报,按时报送领导干部落实全面从严治党主体责任情况报告表等。二加强教育监管。一是做好谈心提醒教育。今年来,与班子成员、科室负责人及一般干部
5、开展谈心谈话34人次。二是坚持带头上党课。今年,结合 两学一做 工作,向全体干部上了推进 两学一做 学习教育常态化制度化一课。三支持执纪工作。做好党风廉政建设检查工作,今年共开展考勤效能检查、半年度党风廉政工作督查活动2次,对发现的值班工作不到位情况给予通报批评。四保持清正廉洁。严格执行中国共产党廉洁自律准则、中央八项规定精神、个人重大事项报告等制度规定,如实申报收入、房产、子女就业等情况,未发生亲属及身边工作人员的违规违纪问题。三、领导班子其他成员履行主体责任情况一落实分管职责。每半年召开党风廉政专题会议,研究部署分管科室的党风廉政建设工作;每半年听取分管科室人员工作汇报,并及时向党组报告及
6、个人履行 一岗双责 和廉洁自律情况;落实好廉政笔记制度,按时报送领导干部落实全面从严治党主体责任情况报告表。二加强教育监管。一是做好谈心提醒教育。今年来,领导班子成员与分管科室开展谈心谈话20余人次。二是开展领导班子成员上党课活动。三保持清正廉洁。执行好廉政各项规章制度,今年班子成员本人、亲属及身边的规章人员均未发生违规违纪问题。四、存在的问题和不足回顾一年来的工作,虽然取得了一些成效,但我们也清醒的看到了工作中还存在着明显的不足,具体表现在:一廉政工作还不够规范。主要表现在:廉政工作责任条款过于笼统,照搬上级的分解办法,结合自身业务工作不够,有的没有进行责任考核,有的考核指标不科学、考核标准
7、把握不严,存在政策界线不明确,追究责任程度把握不准,裁量处理时随意性较大。二廉政工作主动性不够。个别科室存在重业务轻廉政现象,认为廉政建设只是党组和办公室的事,分不清 主办 、 会办 ,对涉及全局事务,时有推诿。个别职工思想有误区,认为廉政都是领导的事,与自己无关, 只求过得去,不求过硬 。三廉政教育内容过于枯燥。在开展廉政教育时,只是简单的将一些相应的政策条文和纪律规定贴到墙上,或者照本宣科的念出来,对于廉政教育只露于表象上,类似纸上谈兵,较少将实际工作生活联系起来进行有针对性教育。学归学、做归做的现象比较普遍,有的党员干部静不下心来学, 工作忙,没时间学 ,成了一些党员干部不注重廉政知识学
8、习的托词。四工作落实的深度上有差距。个别干部作风不够扎实,在落实重点工作包括廉政建设工作上,仍然存在上级推一推、工作动一动、不推不动的状况,缺乏做好工作的主动性、积极性,领导没明确交办就不办、领导没催就不反馈。在服务项目、温商时 慢半拍 ,与职能部门、相关街镇沟通交流少,在项目信息更新、政策解释、项目审批代办服务等跟踪不及时,在执行过程中才发现有纰漏,造成浪费。五制度的执行力度不够。制度的生命在于执行、在于落实。从目前的实际情况来看,有少数党员干部认真学习制度、遵守制度、执行制度的自觉意识仍需加强,一边在教育,一边仍有个别干部职工重蹈覆辙;个别分管领导碍于面子、怕伤和气,对下属管理较松散,对不
9、当行为 睁一眼闭一眼 。下一步,我局将按照 抓源头、抓关键、抓惩处 的基本思路,紧紧围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,加大检查考核力度,确保从严治党各项工作要求落到实处。我局将继续坚持好的工作方法,进一步理清思路,针对工作中的不足完善工作措施,切实提高工作效率和工作质量。2022年区委常委履行全面从严治党主体责任情况报告(2)今年以来,我紧紧围绕局党建工作要点抓落实,严格落实主体责任,强化制度执行,加强日常监管,规范组织建设,注重廉洁自律,扎实推进全面从严治党各项任务目标落到实处、见到实效。一、强化责任担当,落实 一岗双责 。始终把党建工作作为最大的政治,作为推动X事业发展的内在要
10、求,坚持党建工作与业务工作两手抓、两手都要硬。抓统筹谋划,主动协助X书记研究制定党建工作要点,明确5个方面16项具体任务,细化目标节点和责任措施,确保各项工作稳步推进、有序开展;抓责任明确,按照区全面从严治党主体责任实施意见和考评办法要求,制定5个方面10项主体责任清单和18项任务清单,推动党建工作与业务工作同部署、同检查、同考评,确保党务政务双创优;抓责任落实,坚持每季度召开一次党建工作专题会议,听取支部党建工作汇报,查找不足、分析形势、整改提高,确保各项任务有效落实。二、严格风险防控,强化制度执行。坚持用制度管人、管权、管事,切实把权力置于制度的 笼子 内运行。严格执行干部选拔任用规定,规
11、范任免程序、严守工作纪律,特别是对全区未设有党组单位的科级干部任免,坚持领导班子集体讨论决定,确保选人用人公开、公平、透明;认真贯彻民主集中制,坚持涉及 三重一大 事项集体研究决定,深入贯彻党政主要领导不直接分管人事、财务等工作规定;加强廉政风险防控,巩固深化中央八项规定精神落实,严格制定反 新四风 方案措施,坚决执行节日期间 十严禁 和清明期间 六严禁 纪律要求,坚决遏制享乐主义、奢靡之风新形式,坚决纠正形式主义、官僚主义新表现,防止 四风 问题回潮复燃;全面实行政务公开,严格落实首问负责制、一次性告知制、限时办结制、值班备班制和责任追究制。三、加强日常监管,及时跟踪问效。深入开展不作为不担
12、当问题专项治理,制定实施考勤管理办法和责任追究办法,治庸治懒治无为,着力打造窗口服务的提升工程、问计于民的调查工程、服务百姓的联动工程、政策创新的惠民工程、干部管理使用的提升工程,推动形成担当作为、干事创业的强大气场;深入开展以人民为中心大讨论活动,明确发展大研讨、问题大起底、工作大调研、服务大竞赛、作风大整治、成效大检验等六个方面重点任务,广泛开展 我为人社献一计 、问题询访对接、窗口 三亮三比三创 评比等活动,教育干部职工把以人民为中心的发展思想融入血液、嵌入灵魂,打掉 官气 ,杜绝 生冷硬 ,始终保持百姓情怀、公仆本色;深入开展人社系统行风建设三年行动计划,抓住清权、减权、晒权、制权四个
13、环节,治痛点、疏堵点,进一步整合服务事项、精简证明材料、缩短办事时限,打造群众满意的人社服务,切实发挥X落实党的执政方针和为民宗旨 船 和 桥 的作用。2022年区委常委履行全面从严治党主体责任情况报告(3)根据中共*县委关于进一步强化党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的若干意见云委发*13号和中共*县委办公室 *县人民政府办公室关于印发*年度落实全面从严治党主体责任检查考核办法云委办发*95号规定,现将我街道党工委及主要负责人履行*年度全面从严治党主体责任、执行廉洁自律及主体责任评议意见整改情况报告如下:一、关于党工委履行党风廉政建设主体责任情况一坚守政治担当,压紧压实领导责任坚持把落实
14、党工委主体责任作为落实全面从严治党主体责任的 牛鼻子 来抓,层层传导压力、落实责任。营造 齐抓共管、能抓善管 良好格局。一是党工委政治引领。切实加强党工委的组织领导,将全面从严治党和反腐败工作作为党工委工作的重要内容,摆到突出位置。健全 一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管,纪委协调督查 的领导体制和工作机制。定期研究党风廉政建设和反腐败工作,每季一次专题听取纪委工作开展情况汇报,及时研究工作中遇到的矛盾问题,亲力亲为引领工作。二是责任层层落实。认真落实党政领导班子 一岗双责 ,年初制定党风廉政建设和反腐败工作组织领导和责任分工,将全面从严治党工作任务和重点工作逐项分解,分别落实给
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