2022年区监察局廉政工作精选述职报告.doc

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1、2022年区监察局廉政工作精选述职报告2022年区监察局廉政工作述职报告 本文简介：协助党工委推动主体责任落实。主动协助街道党工委推动全面从严治党主体责任落实，充分发挥三个作用。一是发挥参谋助手作用。通过层层签订责任书和承诺书的形式，强化主体责任，压实监督责任。二是发挥协调协助作用。组织协调各方面力量，形成齐抓共管、协同作战的全面从严治党工作新格局。三是发挥督导检查作用。细化分2022年区监察局廉政工作述职报告 本文内容：协助党工委推动主体责任落实。主动协助街道党工委推动全面从严治党主体责任落实，充分发挥三个作用。一是发挥参谋助手作用。通过层层签订责任书和承诺书的形式，强化主体责任，压实监督责

2、任。二是发挥协调协助作用。组织协调各方面力量，形成齐抓共管、协同作战的全面从严治党工作新格局。三是发挥督导检查作用。细化分解落实党风廉政建设责任制，督促党委领导认真履行一岗双责;拓宽党内监督渠道，完善领导干部个人廉政档案。 积极履行纪工委监督责任。一是抓宣传教育，形成良好政治生态。1、上好专题廉政课。组织党员开展党内法规在线考试，确保学习全覆盖;邀请区纪委、区委党校专家授课，推进社区党员条例准则等党纪党规知识学习，组织党员600余人次到区廉政馆参观。2、多元运用媒体。印发党风廉政建设知识册传册500余册，发表各类文章70篇，其中*日报1篇，区纪委网站63篇，*新闻刊登6篇。3、开展专题讨论。组

3、织社区深入学习典型案例，重点对关于十起群众身边的不正之风和腐败问题典型案例的通报进行专题讨论8场。4、开展宣传教育活动。以清风颂为主题创造性开展宣教月活动，*社区的 廉政书法交流活动，*社区的廉政画涂鸦大赛，*社区的廉政知识灯谜会，*社区的亲情助廉活动，各具特色，有效推进了党风廉政建设宣传工作。二是抓日常监督，形成常抓长抓态势。推动日常监督工作有序进行。1、建立月例会制度，确保工作有落实。即每月28日召开社区纪检委员例会，对本月工作进行总结回顾，定期上报月报表，对重要问题线索进行集中收集。2、建立周例会制度，确保监督有平台。推行社区周一例会制，要求纪检委员列席参加，重点对涉及到 三重一大事项及

4、财务管理进行讨论研究。今年以来，由于纪检委员在周例会上及时提醒，2个社区项目施工前进行招投标手续、8个社区均及时进行了财务公开。3、开展日常检查曝光，确保监督有结果。重点围绕改进工作作风，进一步加强明察暗访力度。今年来，先后6次对办事处机关干部进行作风巡查，对5名不在岗人员进行谈话提醒和专项通报，对1名人员进行通报批评并扣罚绩效工资。4、完善考核机制，确保履职有压力。制订出台社区纪检委员考核办法(试行)，充分运用考核结果，对年度考核不达标的社区纪检委员给予通报批评或组织调整，并将社区纪检委员业绩工资每人每年2000元纳入财政预算，与考核结果挂钩。三是抓纪律审查，形成敢于亮剑气势。1、加大纪律审

5、查力度。严抓纪律审查，对违规违纪问题严肃查处。今年来，共办理案件2起，组织处理15人。其中，对1名工作餐中餐饮酒党员干部给予党内警告，对1名顶风违建人员给予行政记过，对15人进行通报批评、约谈等组织处理。2、深入开展大数据对比。组建8个核查专班，根据大数据对比问题线索进行核查，共发现问题线索242条，其中低保153条，农村五保13条，医疗救助34条，保障房21条，农村补贴35条。经过核查，退款14284元，约谈7人。3、深入开展自查自纠。重点对社区三资、群众纪律、财务报销进行自查自纠。其中，社区三资监管涉及资金143.01万元，22个资金项目，1个资产项目，3个项目建设及14个其它内容。四是抓

6、工作创新，形成基层纪检监督氛围。街道纪工委从队伍建设、阵地建设、平台建设三个方面入手，推动基层纪检工作向前发展。1、深入开展纪检委员队伍建设。教育管理以学促干，组织社区纪检委员集中培训。痕迹管理以记促干，按要求记录社区纪检委员工作日志。日常管理围绕中心，积极发挥纪检委员参与者、监督者和推进者作用。2、完善纪检队伍阵地建设。明确纪检委员工作职责，完善谈心谈话室，设立社区纪检委员工作室，挂牌上岗，定期走访小组及居民，对收集到的民情信息及时整理分类。3、拓宽纪检工作平台。开展民情信箱活动在党员群众服务中心门口、小组人群集中处设立民情信箱，对民情信箱中收到的信件做好登记和报备。2022年区监察局廉政工作述职报告 本文关键词：监察局，述职报告，工作，廉政 第 4 页 共 4 页