2022年学校运动会的工作总结范文.doc
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1、2022年学校运动会的工作总结范文2022年学校运动会的工作总结范文2022年学校运动会的工作总结范文2022年学校运动会的工作总结范文一年一度的学校运动会在紧张严密的组织,细致周到的筹备,科学详实的推演下成功举行。本次运动会是一次难忘的盛会,划时代的盛会,也是高级技工学校(筹)的第一次盛会。因为在这本次运动会上,我们组委会和全体的裁判员老师、运动员既是导演,又是演员;成功的把这次比赛项目最多,运动员人数最多的运动会,在比较短的时间里顺利完成了。所以,成功的经验要总结,发生的问题也要了解产生的原因,从而实现运动会健康科学的发展。一、学生的田径运动会:1、项目设置偏少,特别是团体项目如“4*10
2、0米接力,10*50米迎面接力,跳长绳接力”。学生的比赛还是以老一套的田径项目为主,缺少改革化的平民比赛项目,没有把更多的学生吸引到比赛场地上来。2、篮球比赛学生裁判员的培养缺乏,必须增加篮球比赛规则的培训与讲座考试,选拔裁判员。本次篮球比赛是一次成功的比赛,也是一次在老师严格控制下的比赛,因为担心比赛而产生矛盾,所以我们在裁判工作上放手不够,学生缺少执法的锻炼。可以考虑学生执法的班级加分制。3、教师裁判员的挑选与报名。组委会挑选与教师自主报名的“双向选择”过程缺失。今年的教师裁判员工作同往年一样,还是由体育组(组委会)挑选,原则上是全部参加,不管你愿意不愿意,也不管你会还是不会。因此,同往年
3、一样,教师的意见多多。4、裁判员岗位的设置要精简,必须打破大锅饭的格局,并要突出裁判长的工作。裁判员的工作因为比赛项目的不同而造成工作强度的差异。在实施教师选择和组委会挑选的“双向选择”制的前提下,则可以有效的避免因为差异而造成的矛盾。二、学生的篮球比赛1、参加比赛的队伍是工贸历史上最多的一次。但是因为时间的关系,我们只能安排的赛制是淘汰制,这就造成了部分班级缺少了锻炼的机会。2、假如是各班级报名6名运动员,比赛实行三节制,第一节是123队员,第二节是456队员,第三节是其中的任意三位。从而突出了开展集体活动的集体性,加强了班级学生的凝聚力,或者是学校群体篮球氛围也将有更大的提高。3、学生裁判
4、员的培养欠缺。学生裁判是活动的推广者,也是组织者。可以考虑学生执法的班级加分制。三、学生的课间跑比赛1、因为有成功的操作方法和经验,本次比赛是在我们严格的控制下完成的。从评委的组织分工,班级分组的安排;到各组的集合站位,跑进的路线,跑步完成的时间,以及最后的成绩统计。四、教工的运动会1、因为是第一次举行教工运动会,没有成功的操作经验。从项目设置,到分组安排,从录取名次,到团体总分。我们组委会在学校领导的关心支持下,几易其稿。2、比赛时间短,比赛项目多,我们全体裁判组仔细研究,群策群力,制定出一份科学合理的竞赛规程,通过我们裁判员的认真实施,保证了比赛在规定的时间里完成。3、各教研组的组长在本次
5、教工运动会中也发挥了很大作用。作为各组的组长和领队,他还是一名运动员。因此,本次教工运动会的成功举行,离不开他们的支持与帮助。五、大会的记录1、本次比赛,学生组共打破7次大会记录,也创下了学校运动会的破记录史。2、教工比赛的成绩,经过整理后,我们将公布学校教工运动会的记录,为下一次破记录创造条件。扩展阅读:南华大学2022年大学生田径运动会工作总结南华大学2022年大学生田径运动会工作总结为繁荣校园文化,促进全民健身计划的全面实施,推动我校群众性体育活动的开展,增强学生体质,进一步推动我校阳光体育活动的开展,我校在2022年11月5日,11月6日,11月7日成功召开了南华大学2022年大学生田
6、径运动会。在此次运动会上,我院学生尽显风姿,不仅赛出自成绩,也赛出了风采,为我院在学校树立了良好的形象。其中我院男子团体总分取得第五名的骄人成绩,实现了我们核资学院在南华大学大运会上历史性的突破。这不仅为提升整个学院的体育素质起到激发作用,也极大地鼓舞了全院师生的工作学习热情。这是我们学院团结一致,艰苦奋斗的见证,是我们打造矿冶特色人才,树立核资品牌的伟大一步。让我们庆贺,让我们铭记。本届大运会我部门主要从三个方面开展工作,即选拔,训练和比赛。选拔是基础,是取得好成绩的前提条件,前期的动员活动需要院领导的大力支持,同时宣传也是必要的。训练是我们磨合队伍,打造一支有战斗力的团队的必要保证,是工作
7、重点也是工作难点。这是一个考验个人能力的过程,期间会面临许多意料不到的问题,如何克服和解决就需要大家同心协力,集智集慧,奋战到底。比赛是我们的收尾工作,合作精神和临场发挥尤显重要,这也是最具激情的事情。三个方面有机联系,环环相扣,是核资人员智慧和精神的结晶。从新生入学开始,我们部门就积极发动各方关系开始物色体育人才,为大运会找苗子,大运会的准备工作就这样悄无声息而井然有序地进行着。因为有了一年的大学经验,我们深知体育是需要天赋的,腿短的再练习也很难跑过腿长的,况且就在那短短的一个月内。我们不相信奇迹,只相信大家科学的准备,科学的安排。因此,我们慢慢地整理出大运会苗子选拔原则:(一)曾经在大运会
8、上得过奖的优先考虑。这些同学都是有一定基础的,只要稍加练习,保持激情不懈怠,很有希望在大运会上保持原来的成绩并有所突破。比如运动员谢鑫,在去年短跑比赛中速度不错,今年我们天天督促他进行训练,希望他不要松懈,虽然有时他会来的迟一些,但是坚持到岗,这就说明他是有底气的,斗志昂扬的。果然不负众望,在男子一百米比赛中取得第四的好成绩。不过在这方面我们也有些遗憾,应该说是我们工作做得不够细致。去年在男子一万米长跑比赛中取得第七名的廖光涛,今年却并没能保持其原有的成绩。让大家不胜唏嘘。(二)有过比赛经验的优先考虑。我们知道场下训练再好也得看场上发挥,如果临时怯阵,或者把握不了场上情况的,这样的运动员在比赛
9、中成绩自然下滑。经验是成功的一半,我们在选拔的时候,时刻记住这句话,并在训练的时候不断丰富其内涵。对大二大三那些未参加过大运会可是又觉得自己行的运动员,就必须加强这方面的考核和培训。在训练期间,我们努力为运动员模拟比赛情景,丰富临战经验。不管是否有结果,这都应该是必需的。但不管怎样经验都是过去的,重要的是运动员现在的表现。(三)刚来的大一新生优先考虑。也许这点大家觉得有些纳闷,不过经过实战我们的确如此认为。大一新生刚入大学,充满了激情和斗志,很想在四年大学生活一开始就立下一个漂亮的开端,这是他们梦想的。我们就得抓住他们这点表现的热情,激发他们的潜能,合理引导,完成他们的追求。虽然我们在开学就着
10、手选拔但还是可能漏掉许多优秀人才,有些甚至是场上的黑马,因此积极而广发地发动大一新生参与,是保证比赛亮点的前提。另外在他们心里,对学长学姐都很尊敬,愿意服从大哥大姐的合理安排。这点在训练期间显得尤为重要,他们会按时入训,很少有涣散的。而高年级的同学,难免有一些老大哥的气魄,有时让我们觉得开展他们的工作有些困难。(四)能够同时参加两个项目(不包括接力项目)的优先。这点也许让大家费解,因为我们学校给以我们学院的运动员名额有限,如果他们可以报两个项目,那么我们就有更多的运动员可以进入决赛,这样我院就有更多的人员拥有实战经验,不管结果如何,这对他们来说是次难得的机会,对我们来说则是长远的投资。当然对于
11、在某一项目很有希望得奖的运动员,我们就不讲究那么多了,毕竟谁都不愿意丢失一枚奖牌。像资勘091班的陈荣,虽然只报了男子五千米赛跑,但是他拿了成绩,我们就觉得这种投资是值得的。无论如何,海选结果始终必须是选拔的最终指标。不管运动员是谁,不管他有多大的能耐,如果在海选没有突出表现,我们决然不予考虑。在此过程中,有些同学可能因利乘便进入决赛,可是最后成绩平平。这不仅让学院所有关注的人失望,也是对我们工作的一种羞辱。不管在什么选拔中,都要做到不偏不倚,实事就是。从我院体育部完成招新工作起,大运会工作就开始走上正轨。我们召集所有干事开了个小会议,目的是发动各班参与大运会,支持学校院育活动,同时确定选拔时
12、间和地点,分配各干事选拔时的任务。由于此时团学会正处于承前接后的换届关键时期,大家的精力尤为有限,但我们及时认清形势,把握住重点,把大运会工作放在第一位。不管之后我们是否会继续为大家服务,我们都坚守住最后的一次岗,交接好体育部这面大旗帜。我们向各干事阐述了大运会的重要意义,动员大家一起做好大运会海选动员,务必保证各项有人参加,尽力争取每项有人获奖。紧接着我们在各个宿舍楼下张贴了大运会海选通知,我们都尽情期待海选场上飞扬的青春带给我们爆发式的激情。经过一个礼拜的漫长等待,我们的海选活动终于在10月15日拉开帷幕。我们选拔分为三类,计划三天完成,每天一个项目。第一天我们在弘晨足球场对田赛类进行选拔
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