5.doc创卫工作总结青曼小学2022.doc

《5.doc创卫工作总结青曼小学2022.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《5.doc创卫工作总结青曼小学2022.doc（11页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、5.doc创卫工作总结青曼小学20225.doc创卫工作总结青曼小学2022-5-22022年凯里市青曼小学创卫健康校园工作总结本学年，我校以加强学校基础设施建设为着力点，以打造靓丽校园为突破口，以“创建卫生学校，打造和谐校园”为目标，全力优化校园环境，提高师生的健康意识和健康水平，强化工作措施，努力开创学校创卫工作新局面。一、健全组织机构，加强制度建设学校对创卫工作十分重视，把创卫工作摆在了学校工作的重要议事日程，我校成立了“创卫工作领导小组”，组长由龙永胜校长担任，副组长由李英勇和李华英担任，成员潘兴盛、王光明、龙荣邵、潘成林和淳妃颖教师组成。并成立了创卫工作办公室，主要负责整个学校的创卫

2、工作的协调和安排，使创卫工作的各项任务层层落实，任务明确。学校不断完善各项制度，制定体育课教学常规要求、疾病防控制度、校园卫生公约、教办室卫生工作要求、体育与健康教学常规要求，使创卫工作制度化、有序化。二、加大宣传力度，营造良好氛围我校广泛开展形式多样的“创卫”宣传教育活动，让广大师生能了解创卫工作的重要性、必要性，提高广大师生对创卫工作的知晓率和参与率。学校充分利用校园宣传栏的创卫宣传栏和健康教育专栏进行创卫宣传，组织开展创卫知识和健康知识检测等各项活动，提高自身素质。借助全校师生大会、班会、课堂等时机，采取“国旗下讲话”、“心理健康讲座”、“心理健康辅导”等形式，利用专栏、墙报等宣传阵地，

3、向广大师生宣传创卫知识、健康文明的生活方式和卫生常识及食品卫生等，帮助师生养成良好的卫生习惯。三、改善办学条件，打造靓丽校园在教育局的高度重视和大力支持下，学校投入资金，对校园教学楼、综合楼进行了彻底的维修，粉刷了墙面，更换铝合金窗、门帘、窗帘，并且对学校硬件设施进行了更换、补充、维修。靓化了校园围墙，制作了精美校园橱窗，使校园面貌焕然一新。四、加强创卫工作的管理，全面完成工作任务1、关注师生心理健康。我校为了加强学生的心理健康教育，专设了学生心理咨询室，接受学生心理咨询，舒缓学生心理压力，排解学生郁闷情绪，提高学生心理品质，帮助他们树立健康生活的意识。在老师方面，学校领导带头为大家做“教师心

4、理维护”专题讲座。既提高了全校师生的健康意识，又维护了身心健康，使师生能够充实工作，快乐学习，幸福生活。2、我校广泛开展阳光体育运动，加大经费投入，添置体育器材，关注教师身体健康，提倡教师每天早到校二十分钟，用于教师锻炼身体。不仅丰富了老师们的生活，也锻炼了身体，充分调动了老师们参与体育活动的积极性，并计划在元旦举行阳光师训体育比赛。学校也积极组织学生参加体育锻炼，学生每天坚持做两操，为了丰富学生的课余生活，激发学生积极参与体育活动的兴趣，我校在十一月份举行了冬季长跑比赛。3、校园环境卫生长抓不懈。环境文化建设是学校建设的重要内容。为营造洁、净、美的育人环境，学校严格落实校园卫生管理制度，定位

5、、定岗、定标志，定期检查、消毒。学校将各区域划分成块分到班级，落实到个人负责，每天实行两扫制度，每天由校领导、值日教师、少先队值日生进行检查评比。学校每周二进行一次全校大扫除，清除死角，特别是厕所，逐步做到各处地面平整、干净，无废弃物，各处室、各班都能做到洁、净、美。在这些活动中，不仅教育学生养成了讲卫生、讲文明的良好习惯，而且提升了校园文化质量。4、加强教学卫生监督。学校定期对学生健康课以及体育课进行卫生监督，发现问题，及时提出改进意见。一是学校用会议提出要求，引起教师对学生用眼卫生的高度重视，注意让学生养成正确的用眼卫生习惯，控制近视的发病率；二是学校重视体育、健康课中的安全卫生教育，使体

6、育教师在教学中注意指导学生进行正当、健康的游戏活动。注重培养学生的良好个人卫生习惯，教育学生讲文明、讲礼貌、不随地吐痰，勤剪指甲、勤洗头、勤洗手，以防止病从口入或疾病传染，强化了学生健康意识5、抓好健康教育工作，积极预防传染病。学校健康教育课纳入课表正常运行，做到有计划，有进度，有备课教案。大家都能按照要求写好教学计划、课时教案。在授课过程中结合孩子们生活学习、实际，采取灵活多样的形式，不拘泥于教材，上好每周一次的健康课。并在上课时机随机进行创卫知识和健康知识检测，让学生能够更深的了解创卫知识。6、扎实做好师生体检工作。学校认真组织学生每年一次的体质健康检查，教师两年一次的全面体检工作，做到准

7、备充分，秩序井然，并建立相应的学生健康档案、教职工健康档案。7、在除四害工作方面，我校高度重视，做到经费落实、人员落实、措施落实，讲究实效，高效。积极开展灭蚊、灭鼠、灭蟑、灭蝇的行动，每次行动都做到有计划、有布置、有汇报、有总结，落实责任到人，确保行动的顺利进行。创卫工创卫工作的开展，既体现了一所学校的综合实力，也是衡量学校物质文明和精神文明建设成果的重要标志。我们将在上级有关部门的正确领导下，与时俱进，开拓创新，不断反思，总结经验，提高创卫实效，为全体师生创设一个整洁、优美的校园，构建一个良好的工作、学习环境，全面促进校园和谐、师生健康。扩展阅读：2022创卫工作总结、2022计划2022年

8、陈集中心卫生院创卫工作总结2022年来，我院严格按照镇政府要求，积极开展卫生镇工作。作为医疗卫生部门，我院结合自身实际，切实做好以下各方面工作：一、建立健全组织，切实加强对卫生镇工作的领导。我院首先注重明确职责,进一步完善责任落实的组织领导机制，确保领导到位、人员到位、责任到位，措施到位，成立了医院创建卫生镇工作领导组，领导组由院长、党委书记高留同志任组长，副院长陈琳同志任副组长，强化对创卫工作的领导。成员由院相关科室同志组成，分工明确，责任落实。真正形成一把手亲自抓，分管领导具体抓，职能部门分工抓，全员合力共同抓的工作机制，努力形成创建工作合力。我们始终把抓好环境卫生综合治理工作摆在重要位置

9、，重拳出击,整治“脏、乱、差”。在工作要求上，注重“严”、“硬”、“真”，同时我们进一步加大了创建工作的督查力度,建立了由副院长陈琳同志为组长的督查领导小组,切实加强督查工作。同时完善了自查自纠、互查抽查、突击检查等多种形式的检查机制，充分发挥创卫督查组的督查和协调作用。特别是督查检查中暴露出来的问题，我们强化责任，落实措施，务求实效，迅速行动，认真整改，真正做到在做精做优上下工夫，在做优做美上花力气，努力使我院的创建工作达到领先水平。三、人人参与形式多样强化健康教育医院成立健康教育工作领导小组先后多次召开会议研究部署“健教”工作，建全健康教育组织网络，制订健康计划及实施方案，并及时进行总结，

10、不断改进工作。设有健康教育专栏及黑版报，反复卫生保健知识，每月更换一次。健康知识、健康行为书本每职工人手一册，并购买100本发放到病人和陪客，定时进行全院性辅导，为促进学习，扩大宣传、强化教育、检验效果，全院每年组织1-2次健康教育考试，平均得分90分以上。在医院门诊有固定的健康教育宣传栏和读报栏，每月更换宣传内容，发放健康教育宣传资料，开展健康咨询；病房护士对前来住院的病人发放健康处方，不定期将各类适合病人的健康教育处方发放到床头；医院还通过工休座谈会等形式向病人及其亲属开展候诊、就诊、住院、出院健康教育。健康知识知晓率达到80%以上，住院病员做到个个普及健康教育。三、认真贯彻传染病防治法，

11、切实加强传染病防治工作。全院通过举办讲座，印发通知、三基训练考试等形式认真贯彻传染病防治法。成立传染病防治领导小组、控制院内感染委员会，霍乱抢救领导小组，由防保科制订工作计划及传染病防治实施意见。完善传染病登记、报告、管理、隔离、消毒、疫点处理、奖惩等一系列制度。配齐门诊，住院、检验、内科、妇科、儿科、肠道门诊、防保科等传染登记簿。每年4月1日至10月31日恢复肠道门诊工作，肠道门诊具备“三专五有”，符合上级要求，坚持“三抓五早”，杜绝疫情扩散和蔓延。在医疗用房紧张的情况下，设法开辟传染病菌区，严格执行“一隔离、二宣传、三消毒、四把关”的传染病管理准则及时隔离收治病人，防止院内交叉感染。近三年

12、来，由于治管工作规范务实，医院内无交叉感染引起的暴发疫情、无传染病人死亡事故，无甲乙类传染病暴发疫情、无传染病人死亡，传染病登记报告率达100%。四、强化室内外卫生，使各项创建工作落到实处。建立卫生责任制，与各科室签订责任书，实行门前“六包”；明确了职工宿舍、道路、绿化带、楼道、食堂、污水处理是创卫工作的重要部位，采取先易后难、逐步解决的工作思路，并制定了详细的清理计划，明确每周工作重点、工作目标，根据实际情况，动员全院广大党团员带头，确保各项清理工作到位。积极开展病媒生物防治工作，按照卫生镇的要求，成立除“四害”工作领导小组，制定除“四害”计划，坚持“以环境治理为主，综合防治”的原则，四害孳

13、生地得到有效控制，讲究科学防治，不使用国家禁用的药物。职工食堂符合卫生要求，厨师持证上岗，各项卫生制度齐全。生活垃圾和医疗垃圾分类放置，并按规定定期清理；创建文件资料和工作台帐齐全，各项工作走上了规范化、制度化的轨道。积极参加无烟单位创建工作，诊室和病区有禁烟标志，落实奖惩措施；全院积极开展禁烟活动，制订戒烟制度，翻印、散发，张贴戒烟公告，设有禁烟标志20余块，并派专人在全院进行巡回，检查督促禁烟落到实处。在创建过程中，我们投入了大量人力、物力、财力，创建经费方面，我们通过多方筹资，近年来，在厕所改建、加强道路保洁、绿化养护、楼道清扫、卫生死角、乱堆乱放乱贴乱画清理等方面已累计投入数万余元，为

14、创建工作提供资金保证，有效保证了医院的室内外卫生。五、以创建为契机，努力构建创卫工作长效管理机制。卫生，人类文明的象征，充分体现出我镇人民的拼搏进取精神，它标志着我镇改革开放，文明建设又有一次新的飞跃，是我镇人民生活中的一件大事。按照镇政府和卫生局的要求，落实创建任务，实施长效管理尤为重要。巩固成果求发展，锐意进取不停步，继续教育全院职工认清形势，鼓实劲，咬定目标不放松，矢志不移稿创建，为陈集经济建设作贡献！同时我院将继续切实加强对创建组织的领导，不断发扬成绩，认真排找差错，对照卫生镇标准制订计划，进一步强化硬件与软件建设，做到思想不松，力度不减，班子不散，投入不少，努力实现年度活动目标和“十

15、一五”规化蓝图。我们在卫生镇和集镇管理中做了大量的工作，取得了显著成效，但仍然存在一些问题，创卫任务还相当繁重和艰巨，下一步工作，我们将以此为契机，严格按照上级领导提出的意见和要求，学习好的做法和经验，进一步突出工作重点，强化落实措施，加大推进力度，提高工作标准，将创卫工作不断引向深入，为把我保持卫生镇荣誉作出我们应有的贡献。陈集中心卫生院二一二年十二月三十日2022年陈集中心卫生院创卫工作计划2022年是我镇卫生镇创建关键之年，医院将切实加强创卫工作的组织领导，确保创卫工作有序开展，医院现根据镇政府关于卫生镇创建总体部署和主管局“高度重视、弄清要求、突击行动、包干负责、确保落实”的具体要求，

16、深入宣传发动，增强全体干部职工的创建意识，落实有效措施，在全院范围内大力开展爱国卫生运动和健康教育，切实加强公共场所卫生和传染病防治管理，全面进行环境卫生整治及除四害等工作，现拟定本年工作规范。一、目标任务1、大力开展健康教育，医护人员应采用口头、文字、声像等形式，向病人和家属进行卫生知识（包括预防疾病、康复知识）等教育，做到有记录。医护人员健康教育知识知晓率达95%以上，健康行为形成率达90%以上。2、依法加强传染病防治管理，落实各项防治措施，认真贯彻中华人民共和国传染病防治法。完善各类制度和资料，传染病登记报卡率达100%；有健全的控制院内感染制度、疫情登记和报告制度；门诊日志齐全，按规范

17、要求开设肠道门诊。3、认真抓好除四害工作。有计划、有组织、有定期检查，单位内附设的食堂有纱门、纱窗、纱罩、风幕机等防蝇设施，设有灭蝇灯，盛放垃圾、泔水的容器密闭有盖，日产日清，无蝇蛆孳生。常年开展除四害活动，室内外，特别是门诊、病房和食堂，做到无蝇、无鼠及鼠洞等，无蟑螂、卵荚及蟑迹。4、全面开展爱国卫生运动，重新划分卫生包干区，整洁内外环境，清除卫生死角，搞好除四害工作，公共场所和职工宿舍区卫生管理达标。室内所有家俱、文件、物品摆放整齐。院落、场地、绿岛、花圃等环境清洁卫生。院内机动车辆和自行车、摩托车按线停放，整齐有序。5、按照无烟单位标准实施，组织检查监督，加大管理力度，严格按照创建办有关

18、标准规定执行。门诊病房过道、办公室、会议室等公共场所有禁烟标志，达到无烟单位标准。6、落实责任制，做到门前三包，门内卫生、服务、秩序达标。严格管理垃圾、粪便，生活垃圾实行袋装化、桶装化、密闭化，有专人定时收集，做到日产日清。对医疗废弃物按有关规定实施统一集中处理，生活垃圾中严禁混有医疗废弃物。厕所标志规范，设施完好，有专人清扫、保洁、消杀。便池内无积便、无尿垢，基本无臭味，内无蛛网，四壁无尘，地面整洁。有完善的污水处理设施，对全院污水实施无害化处理。确保门前无垃圾，无乱设摊点，绿化完好。食堂的卫生符合国家食品卫生法相关要求。7、各类资料收集完整，分类立案，达到规范化，按档案管理规范要求装订成册

19、、存档。二、具体步骤1、宣传发动：召开党政领导班子会、中层干部会、职工大会等各类会议，传达上级会议精神，层层进行发动，制定创建计划，健全组织体系，利用各种形式开展宣传，大造声势，院内外形成创建活动的氛围。2、组织实施：组织学习上级文件和创建标准及本院实施计划等。梳理不足，拟定整改方案，分解目标任务，逐项落实到位；进行检查考核奖罚兑现，力求全面达标。3、检查评估：分线检查评估，发现问题及时采取措施，限期整顿合格。4、总结迎验：书面总结，完善资料，反复纠差补课，认真准备迎接上级验收，同时做好评比表彰工作。三、工作要求1、切实加强领导：医院成立创建领导小组，明确工作职责，实行层层负责制，党、政、工、

20、团密切协作，齐抓共管，发挥各自优势，上下形成合力，改进工作作风，确保政令畅通，保证创建任务完成。2、健全创建制度：一是强化领导责任制。院科签订创建工作责任书，实行全年工作一票否决制；二是实施行政督办制。定期或不定期对重要创建工作和上级部署的任务进行督办，对行动不力，未按时完成任务的给予全院通报曝光和严肃处理；三是建立工作例会制，规定每月召开一次领导小组成员会，每半月召开一次办公会，每周召开专业组、部门科室负责人例会，交流情况，研究工作；四是完善信息反馈制，各组、各科要及时反馈信息，收集整理重要信息资料整理存档。五是实行考核奖罚制，把创建工作纳入行政考核内容，做好记录，奖罚分明。3、动员人人参与。通过深入宣传发动，要求全体干部职工积极投入到创建工作中去，进一步明确卫生镇创建工作的重大意义，切实把创建工作作为搞好两个文明，发展医疗卫生事业的一次机遇，形成人人动手，个个上阵的局面，为卫生镇创建工作做出贡献。陈集中心卫生院二一二年一月六日第 11 页 共 11 页