2022年商业银行支行XX度工作总结第2部分 .docx
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1、商业银行支行 XX 年度工作总结三、强化清收盘活工作,多法并举,清收盘活取得阶段性成果;一是统一熟悉,明确思路;针对我行不良资产占比高,任务重,清收空间小,人员少,信用环境特殊恶劣的实现状况, 支行将清收盘活工作当作“生命工程”来抓, 建立了由一把手行长全盘抓,分管行长详细抓,清收盘活部特地抓,其他部门帮助抓的格局;二是在不良资产垂直专业治理的格局下,适时推出帮助性奖惩方法,以全行之力狠抓清收盘活工作;对清收盘活实行实时监测,定期通报,明确清收嘉奖的原就、对象和范畴,设立清收盘活专项奖,对清收人员实行“下不保底,上不封顶”的嘉奖方式; 三是连续实施行长挂点清收盘活制、专管行长负责制、清收盘活工
2、作问责督办制;对支行出面协商签定的协议,承办人员准时做好后续工作,实施定期问责,通报结果,督促落实到位;基本上做到了“四定三包”即定目标、定时间、定措施、定奖惩,包落实、包治理、包清收的责任制,从整体上提高了清收盘活的工作效率;四是加大对抵债资产的处置和治理;今年支行胜利处置抵债资产 5 笔,处置抵债资产金额万元, 处置成交金额万元,资产处置率达100% ;在处置抵债资产过程中,根据收益最大化缺失最小化的要求,对抵债资产的处置全过程进行阳光操作, 处置成交价高出审批处置价格的6% ,使抵债资产缺失降到了最低限度;五是用足用活清收政策松紧尺度;在实际操作中,我行精确把握政策原就,综合运用以资抵债
3、、表外息减免、核销呆账等各项政策,充分发挥政策的积极作用,尽最大可能带动不良贷款本息的清收;如对、厂的不良贷款清收中,我行清收人员发扬“咬定青山不放松”锲而不舍的精神,对企业据理力争,多次上门,多方沟通,用足政策,最终清收回贷款本息万元,厂贷款本金万元;六是进一步强化风险资产治理和维权保全工作;对企业准时签发到、逾期贷款催收通知书,要求借款人在通知书上签字、盖章,予以确认,使诉讼时效得以连续,对拒不签字的借款人请第三人在场作证形成书面记录,仍通过公证机构派员参加的方式,由公证人员出具证书,确保时效的合法性及信贷资产的安全性;全年清收本金利息万元,处置抵债资产万元,不良资产总额下降万元,占比下降
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