县住建局2020年度党风廉政建设社会评价工作实施方案.docx

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1、文档word格式，可根据实际情况编辑修改县住建局2020年度党风廉政建设社会评价工作实施方案县住建局2020年度党风廉政建设社会评价工作实施方案为进一步加强和改进党风廉政建设社会评价工作，不断提升人民群众满意度，全力巩固发展风清气正的良好政治生态，根据XX县党风廉政建设责任制领导小组办公室文件精神，结合我局实际，制定如下实施方案。一、组织领导组建专班，成立XX县住建局党风廉政建设社会评价工作领导小组，主要是对全局党风廉政建设社会评价工作的组织领导、业务指导、协调推进，督促整改等工作。组长：局党委书记、局长XX副组长：副局长XX副局长XX党委副书记XX总工程师XX成员：各股室及下属单位主要负责人

2、。下设领导小组办公室，由XX任办公室主任，具体负责日常工作。二、工作目标根据市委、县委要求，通过全系统高质量责任落实，有效提升人民群众满意度、幸福感、获得感，推动我县2020年度党风廉政建设社会评价工作成效较2019年度有较大提升。三、工作安排（一）迅速动员，有效落实。8月3日下午5点，我局迅速召开职工大会，专题研究党风廉政建设社会评价工作，开展党风廉政建设社会评价工作动员会，确保广大党员、干部、职工全面掌握党风廉政建设社会评价工作模式、评分规则和要求。（二）精准宣传，全面覆盖面向群众全面宣传经济社会发展和党风廉政建设取得的成效。通过“坝坝会”扶贫走访等形式，实现宣传到户到人。在下属各单位，建

3、筑工地等张贴海报，结合身边人、身边事、身边变化进行宣传，激发认同感。（三）主动作为，回应诉求。结合部门职能职责，全面收集群众最不满意的问题，认真分析工作中存在的短板和影响群众获得感、满意度的重点、痛点，建立问题台账，填写XX县2020年度党风廉政建设社会评价问题台账，有针对性制定和落实具体措施，推动问题整改，逐一对账销号。定期对收集到的问题台账和整改情况进行研究、分析，评估，确保整改措施落实到位、问题整改到位，从而得到群众的认同和理解。（四）转变作风，改进服务进一步加强对干部职工的教育、监督和管理，尤其加强对政务中心窗口的作风建设，同步开展服务提升活动，通过强化管理、健全奖惩制度，推动作风进一步改善，服务效率和服务质量进一步提升。四、工作要求（一）提高站位，统一思想。满意度既是群众获得感，也是执政支持率，全系统干部要进一步提高政治站位，深化认识，切实把思想和行动统一到县委的决策部署上来，以高质量的履职尽责，有效提升群众满意度。（二）统筹兼顾，注重实效。各单位、各股室要将党风廉政建设社会评价工作与平安建设测评工作协同推进，要将党风廉政建设评价工作融入日常工作，与其他工作统筹安排。要坚持实效导向，既注重过程，又注重结果，工作要做细、做实，最大限度确保工作实效。2精选文档