2022年水利系统保持共产党员先进性教育活动回头看总结与创先争优回头看总结合集 .docx

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1、水利系统保持共产党员先进性训练活动回头看总结与创先争优回头看总结合集水利系统保持共产党员先进性训练活动回头看总结为确保 * 水利系统保持共产党员先进性训练活动取得实效,使先进性训练活动真正成为群众中意工程,市水利局 依据省委先进性训练活动领导小组关于对第一批先进性教 育活动“回头看”工作进行检查验收的通知精神,对市直 水利系统的先进性训练活动工作进行了仔细的检查验收,我 们认为：市直水利系统先进性训练活动在市委先进性训练活 动领导小组的正确领导和市委督导组的具体指导下,经过各 级党组织和广大党员历时6 个月的共同努力,我局仔细完成了先进性训练活动“三个阶段”的任务,基本上达到了活动 提出的“提

2、高党员素养,加强基层建设,服务人民群众,促 进各项工作”的目标要求；全系统充分利用巩固扩大整改成 果阶段的有利时机,坚持把深化训练活动落实好,把存在的 突出问题解决好,把长效机制建立好,把水利中心工作任务 完成好的原就,仔细抓各项整改任务的严格落实；并结合 “六查六看”内容全面组织了“回头看”工作,基本达到了预期目的,现将有关情形总结汇报如下：从整体来看, 市水利局先进性训练活动预备充分,启动准时,组织严密,进展顺当,成效明显；通过训练,广大党员受到了一次深刻的训练,党组织建设得到了进一步加强,有力地促进了各项工作；大家普遍反映,这次先进性训练活动,是以学习实践“三个代表”重要思想为主线的一次

3、系统训练；是继“三 讲”训练之后加强党的建设的又一次胜利实践；这次先进性训练活动的收成是多方面的；一、领导重视,严密组织,把“回头看”自查作为事关先进性训练活动整体质量的重要环节来抓；一是召开了党委会,在仔细学习上级文件,统一思想,提高熟悉的同时,对整个先进性训练活动进行了全面回忆,综合分析形势,梳理整改进度,仔细查找不足；二是召开局属单位主要领导和党办主任会议,联系水利工作实际明确了指导思想和目标任 务,明确自查的内容和方法,对搞好“回头看”自查工作提出了具体要求,并进行了全面的支配部署；三是在组织召开各单位专题汇报会,听取各单位开展“回头看”工作情形汇报的基础上,又责成局活动办组织要关人员

4、深化局属各单 位,进行面对面的检查和督导,有效推动了“回头看”工作的全面落实；二、善始善终,仔细抓好先进性训练活动巩固扩大整改成果；市直水利系统保持共产党员先进性训练活动到7 月份已经完成集中训练活动的各项工作,进入到巩固和扩大先进性训练活动成果阶段；系统内各单位高度重视整改方案的落实,依据省市委的统一部署,努力完善和仔细落实整改措施,实行多方面措施巩固、扩大先进性训练活动成果,扎实推动各项工作,取得了初步成效,积存了好的体会；今后一段时间,再接再厉,不断提高思想熟悉,加大工作力度,切实把巩固和扩大先进性训练活动成果的各项工作落到实处；进一步保持良好的精神状态,善始善终,仔细抓好先进性训练活动

5、巩固扩大整改成果工作；三、强化理论学习, 党员的思想政治素养有了新的提高；深化做好思想发动工作,增强搞好先进性训练活动的主动性 和自觉性,使广大党员做到真学、真懂、真信、真用；重点 解决“干什么”和“怎么干”的问题；在理论学习方面,为 了表达党员领导干部先学一步,更为了紧密结合工作实际把 理论学习引向深化,局党委从一开头就确定党员领导干部都 要到联系点上讲一次党课,明确提出各部门各单位的主要领导也要讲党课；据统计,局党委、直属单位共有16 名领导干部讲了党课；为保证学习时间、内容和成效的落实,春节期间,很多同志依据局党委的要求闭门阅读书目,撰写学习体会；据统计,党员参与学习的学时最多的有70

6、多个小时,在职的党员都超过了规定的40 个学时,离退休党员普遍达到了 40 个学时的要求；各单位有撰写才能的党员普遍建立了读书笔记,撰写了学习心得；通过研读规定的书目读本, 重点学习党章和胡总书记一系列重要讲话,并把读原著与专题争论结合起来,把读原著与党课辅导结合起来,把集中学与自学结合起来,理论学习取得了很好的成效；从验收的情况看,广大党员对“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史位置的熟悉进一步深化, 贯彻执行党的路线方针政策的自觉性进一步增强,对建设中国特色社会主义的信念更加坚决,从思想行动上与以胡为总书记的党中心保持高度一样更加自觉；通过自下而上,自上而下开展

7、自查、互查“回头看”活动,大家普遍认为：开展先进性训练活动以来,全局面貌焕然一新,党员队伍素养和党悟明显提高,抱负信念更加坚决,宗旨意识明显增强,工作作风明显转变,表率作用日益突出,先进典型不断涌现, 为勉励先进,弘扬正气,在党内大力营造积极向上的深厚氛围,集中训练终止后,局党委对市直水利系统8 个先进基层党组织、42 名“保持共产党员先进性训练活动先进个人”进行了表彰；通过对优秀党员进行表彰,起到了充分发挥先进典型的示范作用,调动了基层党组织和广大共产党员的积极性、制造性,增强党组织的凝结力和战役力；四、坚持边整边改,工作作风有了较大的改进；把先进性训练活动同转变机关工作作风,提升服务质量结

8、合起来,努力提高各级党组织谋划进展的才能、贯彻执行的才能、做群众工作的才能、创新工作的才能、团结协作的才能；党员领导干部带头听取基层党员和群众的看法和建议,准时查找党组织和党员中存在的思想、 组织、 作风等方面的问题, 树立 “服务群众无小事”的思想,仔细解决存在的“门难进、脸难看、话难讲、 事难办 ”的问题； 在先进性训练活动中, 通过自上而下、自下而上的争论,提炼了水利行业精神和新时期水利系统保持共产党员先进性标准,促进了中心工作；较好地达到了“提高党员素养, 加强基层建设, 服务人民群众, 促进各项工作 ”的预期目标和要求；五、树立典型弘扬正气进一步推动基层党组织建设；共产党员的先进性是

9、具体的,不是抽象的；在新的历史条件下, 必需与时俱进地制定党员先进性的标准,形成对比机制,使党员能够时刻对比检查自己的言行是否符合党员先进性的 要求；要求全体党员要做到四个对比：对比党的宗旨,检查抱负信念是否坚决,经受各种考查的才能强不强；对比形势任务,检查思想观念是否僵化保守,完成工作目标的信心足不足；对比岗位职责,检查工作的本事和技能是否扎实,胜任岗位的本事过不过硬；对比群众测评,检查工作作风是否转变,离群众的期望远不远；正确把握相关政策,仔细做好新党员的进展工作,准时把符合党员条件的先进分子依据组织程序准时吸取到党内,做到成熟一个进展一个；在严格程序,全面考查的基础上,先进性训练活动中进

10、展19 名新党员,准时把那些符合党员条件的先进分子吸取到党内来,受到了党员群众的好评；建立健全进展党员责任制、预警制、入党积极分子群众推优制和流淌党员训练治理代理制,严把党员入口关；依据“坚持标准, 改善结构, 保证质量, 谨慎发展”的原就,努力把系统内的先进分子和工作骨干依据培育进展程序,吸取到队伍中来,特殊留意在生产和工作一线、高知群体、青年中进展党员,改善党员队伍结构,不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础；进一步完善和推选党员发展公示制,把好 “入口关 ”,建立顺畅的 “出口关 ”；严格党费收缴治理工作,在仔细核对党费收缴基数及标准的基础上,做到不拖、 不欠, 力争准时足额收缴； 建立

11、健全基层党组织,使党的基层组织在实际工作中充分发挥战役堡垒作用,市南水北调办公室是一个新成立的单位,党员多、规格高,在先进性训练活动中,我们特事特办,以最快的速度在该单位建立了暂时党支部,使得党员活动有了一个家,并通过发挥临时党支部的作用 ,有效加强了对党员的治理 ,取得令人中意的成效；在先进性训练活动中,局党委对推动脆弱涣散党组织焕发生气、困难企业走出困境进行周密支配,具体部署,适时成立了 * 建筑水利水电工程公司机关暂时党支部和市鸭灌局水泥厂党支部,推动困难企业走出困境,充分调动广大党员的积极性、主动性、制造性,在企业解困、转变面貌中发挥先锋模范作用； 做到有组织、 有阵地、 有活动、 有

12、作用、有形象,保证企业的正常生产经营,爱护职工的合法权益；六、联系实际,完善规章,努力构建保持共产党员先进性的长效机制； 探究建立新形势下党员 “长期受训练、 永葆先进性”的长效工作机制, 是确保这次先进性训练活动取得实效的一个重要内容,也是我们先进性训练活动的一个重要成果；仔细把落实整改措施与建章立制结合起来,对过去已有的党的基层组织和党员队伍建设的有关制度进行了补充和完善, 对先进性训练活动中制造的新体会新做法进行了概括提炼, 对其中能够长期坚持,确有实效,党员拥护,群众欢迎的, 以制度的形式固定下来,结合这次先进性训练活动的胜利做法,重点建立健全了以下七个方面的制度：1、党员常常性学习制

13、度；我们依照努力构建学习型、学问型、服务型、创新型、和谐型机关的要求,本着“两不误、两促进 ”的原就,印发了中共 * 水利局委员会关于加强局党委中心组学习和科级干部理论学习的看法,修订和完善四个方面的规划和措施；一是在时间支配上作出了硬性规定；即党委中心组理论学习,全年不少于12 次,同时党员领导干部必需常常参与所在支部的学习活动；每周一次干部职工理论学习日制度和党日活动制度,除休假和特殊情形经主管领导批准外,任何单位和个人不得擅自转变方案或旷课,并严格做好考勤登记；二是在学习内容上,建立和完善了系统学、全面学、深化学的保证机制；做到长方案,短支配,有的放矢； 由直属单位党委制定年度方案,各支

14、部要有月方案, 系统支配各项理论和政策学习；三是在学习方式方法上,以达到规定的学习成效为主；实行规定篇目,撰写心得体会,不定期举办集中学习、专题研讨、主题演讲、形势报告、业务讲评人和以会代训、集中培训、外出考察等形式,不断增强理论学习的趣味性、感染力,促进学习成效；四是在学习的督导检查上,建立和完善考核奖惩制度；由机关党委组织人员对学习情形实行定期不定期的抽查,半年和年终对全体干部职工进行理论学习考核,并建立考评档案,考试成果纳入个人年终评优表先内容；通过以上保证措施,不断充实大家学问结构, 努力提升党员干部、 职工群众的政治理论水平；2、广泛征求群众看法制度；为加强机关作风养成,不断提高服务

15、水平质量,切实树立水利部门良好形象,促进水利工作的健康开展,建立广泛征求群众看法制度；局机关常年设置征求看法箱和投诉电话,并准时接待社会各界的来访和举报；局属单位也要分别结合自己的职能特点、业务现状、服务对象和工作实际建立相应制度,并抓好落实；3、定期开展谈心制度；局党委成员之间要常常开展谈心活动,准时沟通思想、沟通看法、增进团结；局主要领导每年至少与科以上中层干部普遍谈心一次,准时明白所属人员的思想、学习、工作和生活情形、各支部书记除正常沟通外,每年与本支部党员群众开展一次普遍谈心,支部班子成员和党员之间要常常开展谈心活动,为构建和谐机关培育团队精神,制造积极条件；4、民主评议党员制度；各支

16、部每年要结合年终总结,开展一次民主评议党员活动,并排出好中差,同时强合支部民主生活会由班子成员准时对每个党员予以反馈,确定成果,指出存在问题,明确改进方向；5、领导干部联系点制度；局党委成员和局属单位县处级领导干部要按先进性训练活动中的胜利做法,结合组织分工,常年实行联系支部制度,并坚持做到“四个双重”；6、承诺办实事制度；树立宗旨意识,坚持立党为公、执政为民,积极为人民群众排犹解难；局党委、各支部和每个党员每年都要结合工作实际分别向社会和单位公开承诺, 主动为人民群众解难事、做好事、办实事,以实际行动充分表达水利职能；7、创优争先制度；结合落实党员先进性的具体要求, 广泛开展“双争” “双评

17、”活动,适时建立“党员示范点”、“党员责任区” 、“党员示范岗” 等责任制, 在机关创建 “五型”机关、争当“五好”党员和在企业开展“两爱三新”活动,为党员发挥先锋模范作用搭建平台、制造条件；各单位也依据党建工作实际和自身的薄弱环节,制订了具体改进措施；有的单位仍就加强民主集中制建设、提高解决自身问题才能等方面,制订了相关措施；这些长效机制将为市水利系统党的建设和水利改革和进展发挥重要作用；七、紧密结合实际,仔细搞好为民办实事；这次先进性训练活动,中心反复强调确保取得实效；我们认为,要取得实效,就必需做到“两不误”、“两促进”；为确保先进性训练活动不走过场,把各个环节切实落到实处,局党委多次

18、召开党委会和有关责任单位（科室）负责人的联席会议,对 先进性训练活动和办实事工作进行统筹支配；环绕为群众办 实事、办好事抓好整改和提高,真正把先进性训练活动办成 “民心工程”；今年我们已储备了56 个大中型项目,确定了包括防洪体系工程建设、农田水利基本建设、农村饮水安 全、南水北调中线工程项目、移民安置等10 项工作作为为群众办实事、办好事项目,确定为系统办实事6 项、为机关职工办实事 6 项；据统计,系统内共提出办实事87 件,截至目前已办理完毕 49 件；通过为群众办实事、办好事、解难事,让群众得到实实在在的利益,看到党员和党组织在先进性训练活动中新变化、新面貌、新形象,感受到先进性训练活

19、动取得的实际成效；八、细心筹划,科学运作,坚持做到了“两不误、两促进”,有效促进了水利中心工作；整个训练活动, 局党委坚持做到了细心筹划, 科学运作, 正确处理工学冲突,促进了开展先进性训练活动与推动水利中心工作和谐进展,实现了“两手抓、两促进、两提高”；立足于防大汛,抗大洪,做好今年的防汛工作；今年受台风的影响,我市连续降雨,对人民群众的生产生活带来了 肯定影响；前不久 X 县显现了百年不遇大暴雨,洪水来势很猛,由于水利系统的防洪预案措施有力,特殊是基层干部及时组织对围困群众的转移,未造成人员伤亡；省防汛办在全省推广了南阳的体会；市直水利系统紧紧环绕两年内实现人口饮水解困工作这一 目标,重点

20、加大节水浇灌工程和水源开发工程建设力度,因地制宜地开展农田水利基本建设,取得了显著成果；水源开发工程建设和节水浇灌工作取得了较大进展,水土保持建设成果突出, 防汛建设得到了进一步加强；我市再次夺得 “红旗渠精神杯 ”；我市已连续多年获此殊荣；工程投资力度不断加大,今年我们已储备了56 个大中型项目,包括防洪体系工程建设、农田水利基本建设、农村饮水安全、南水北调中线工程项目、移民安置等近2 亿资金；投资 1.2 亿元,完成以唐白河为重点的河道除险加固和防洪工程建设,目前唐白河治理一期工程进展顺当,已经完成工程量 70；先进性训练活动,虽然取得了肯定的成果,但也存在一些问题和不足；一是个别党员对先

21、进性训练的熟悉仍不到位, 表现在学习不够主动,个人整改措施不够具体；二是个别单位在解决群众反映的问题方面力度仍不够大,措施仍不够有力；三是有些单位在巩固先进性训练活动成果、建立长效机制上仍没有仔细争论；创先争优回头看总结依据上级的要求,我村“创先争优”活动第一阶段工作已经终止,为了把此项工作做得深化细致,取得实绩成果, 特将我村本阶段工作总结如下：一、领导高度重视为贯彻上级有关创先争优工作精神,我村赐予这项工作高度重视；在接到上级文件指示精神以后,我村领导班子,准时召开班子成员会议,就我村开展此项工作进行了深化细致的争论、部署；经争论,我村成立了工作领导小组,特地负责此项工作；在此基础上,我村

22、创先争优工作领导小组,打算在全体党员中,开展创先争优活动,一是要把好学习关,通过组织党员干部学习上级有关文件精神,达到领悟精神、抓住本质、全面筹划的目的; 二是把好方案关,在学习上级文件要求下,我村组织有全体党员、一般老师参与的座谈会, 深化分析影响我村创先争优的不利因素,为制定施行方案打下坚实基础；三是把好活动关；创建先入党支部、争做优秀共产党员,关键在于扎实开展各项工作,在活动中提高党员干部的素养,发挥党员干部的先锋作用,做出让村全体村民摸得着、看得见、学得会的实际行动；四是把好借鉴关；在活动开展过程中,我村创先争优工作,仍要积极向友好单位学习,学习他们好的做法,表达出“它山之石,可以攻玉

23、” 的真正意义；二、扎扎实实开展好第一阶段的各项工作5 月 8 日,我村按上级要求,组织领导班子全体成员学习街道党工委的相关文件,确定我村工作思路,谋划我村工作方案；5 月 9 日我村召开全体党员会议,传达上级有关文件精神；布置我村召开党员座谈会、一般老师座谈会的相关事宜,为剖析我村存在的影响创先争优的不利因素,为制定方案打下基础；5 月 17 日,我村将征集上来的影响创先争优的不利因素进行汇总,再次召开领导班子会议,制定我村工作方案；5 月 20 日, 我村组织全体课件党员干部, 创先争优活动动员大会,并深化学习胡总书记讲话,学习党的有关理论和相关学问；大会争论通过了我村的工作方案；我村党支

24、部和全体党员签订争创目标承诺书,全面调动起全体领导干部、全体党员老师创先争优的积极性、主动性；街道开展创先争优活动“回头看”工作总结近期,荣昌县双河街道通过仔细开展创先争优活动“回头看” 工作,准时检查活动成效,深化熟悉,为下阶段活动深化开展夯实基础；一、高度重视,逐级落实；街道对创先争优活动高度重视, 飞速成立了创先争优活动工作领导小组,由街道党工委书记 唐志强担任组长,并于5 月 4 日召开由 54 个基层党组织负责人参与的动员大会,制定了活动施行方案、活动方案；结合街道中心工作,争论确定环绕“创建党建示范街道,推动 双河大进展”主题,以“树精神、兴实干、比业绩”为载体, 全力以赴完成争创

25、目标；各基层党组织也依据要求,准时动 员部署,施行方案,并在6 月份的街道党建工作争论会上, 汇报了各自活动的初步施行情形,党工委书记再次强调了要 求,确保活动落实；二、多项举措,层层深化；在活动进行过程中,街道积极主动,推出多种举措,深化创先争优活动： 一 于 6 月 21 日召开创先争优活动推动会,落实“五个一”活动要求,结合庆“七一”,明确以开展党组织和个人评比活动为现阶段主要活动内容； 二 于 7 月 15 日召开创先争优活动工作阶段性总结会,会议对当前各基层党组织开展情形进行了通报, 总结了不足,提出了整改看法； 三 加强指导,街道成立的创先争优活动督导小组在7 月 19 日分组对村

26、 社区 党支部、党总支部进行了具体指导,对活动过程中忽视资料搜集和典型事迹挖掘的普遍问题,提出了改善看法,并勉励创新,扩大活动影响；三、比拼实绩,留意民生；街道把今年定位为产业进展年,因此要求各党员干部结合自身实际工作,比实绩,拼实干, 争取把创先争优活动推向高潮,同时街道特殊重视民生工 程,在今年 7 月 19 日的上半年重点工作总结会上对每项民生工程的进展情形进行了梳理,对推动不力的环节以及存在的问题进行了一一分析,落实人员解决,调整了工程进度工夫支配,勉励党员干部在民办事中争先进、赶比超,立足本职工作,真正把把创先争优活动融入工作和生活,使之成为一项具有长远意义的活动；四、虚心学习,查漏补缺；街道开展活动积极,富有活力, 但在资料整理完善方面尚有欠缺,在7 月份县创先争优督导小组的突击检查中,发觉资料归档方面存在不齐全问题,在 准时自查自省以及与邻镇沟通学习后,街道创先争优活动督 导小组张开分类指导,部署“回头看”工作,进一步落实责 任制、细化要求, 活动成效在工作水平不断提高中日益显著；目前,街道正在努力健全资料归档制度,建立促进该项工作 的长效机制；