2022年电大职业技能实训管理会计答案详解.docx
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1、精品学习资源会计专业职业技能实训治理睬计题目及答案1. 销售收入为 20 万元,奉献边际率为60%,其变动成本总额为(A 8 )万元;2. 单价单独变动时,会使安全边际(C 同方向变动)3. 以下因素单独变动时,不对保利点产生影响的是(D 销售量 )4某企业每月固定成本1000元,单价 10 元,方案销售量600 件,欲实现目标利润800元,其单位变动成本为(D 7)元;5. 标准成本制度的重点是(B 成本差异的运算分析);6. 与生产数量没有直接联系,而与批次成正比的成本是(A 调整预备成本)7. 本量利分析的前提条件是(A 成本性态分析假设B 相关范玮及线性假设C 变动成本法假设 D 产销
2、平稳和品种结构不变假设)8. 本量利分析基本内容有(A 保本点分析 B 安全性分析 )9安全边际率 =( A 安全边际量实际销售量C 安全边际额实际销售量额)10. 从保本图得知(C 实际销售量超过保本点销售量部分即是安全边际D 安全边际越大,盈利面积越大)11. 奉献边际率的运算公式可表示为(A 1 变动成本率B 奉献边际 /销售收入 D 固定成本/ 保本销售额 )12. 以下各项中,能够同时影响保本点、保利点及保净利点的因素为(A 单位奉献边际B奉献边际率 C 固定成本总额)13. 企业上年销售收入为2000 万元,利润为 300 万元,估计下年度销售收入将增加100 万元,如销售利润率保
3、持不变,就目标利润为 B 315 万元 ;14. 在长期投资决策评判中,属于帮助指标的是 A 投资利润率 ;15. 一般说来,计件工资制下的直接人工费属于 B 变动成本;16. 在一般情形下,如销售量不变,期末存货量等于期初存货量,全部成本法运算的净收益 D 无关系 变动成本法运算的净收益;17. 在财务会计中,应当将销售费用归属于以下各项中的(D 非生产成本);18. 依据治理睬计的说明,成本的相关性是指(A 与决策反感有关系的成本特性);欢迎下载精品学习资源19. 阶梯式混合成本又可称为(A 半固定成本);20. 将全部成本分为固定成本、变动成本和混合成本所采纳的分类标志是D 成本的 性态
4、 ;21. 在历史资料分析法的详细应用方法中,运算结果最为精确的方法是(C 回来直线法 );22. 当相关系数 r 等于 +1 时,说明成本与业务量之间的关系是(B 完全正相关 );23. 在不转变企业生产经营才能的前提下,实行降低固定成本总额的措施通常是指降低( B 酌量性固定成本);24. 单耗相对稳固的外购零部件成本属于(C 技术性变动成本);25. 以下工程中,只能在发生当期予以补偿,不行能递延到下期的成本是(D 期间成本 );26. 为排除业务量因素的影响,在治理睬计中,反映变动成本水平的指标一般是指(B 单位变动成本 );27. 在治理睬计中,狭义相关范畴是指(B 业务量的变动范畴
5、);28. 在应用历史资料分析法进行成本形状分析时,必需第一确定a,然后才能运算出b 的方法时( C 漫步图法 );29. 某企业在进行成本形状分析时,需要对混合成本进行分解;据此可以肯定:该企业应用的是( C 多步分析程序);30 在应用高低点法进行成本性态分析时,挑选高点坐标的依据是(A最高的业务量 );31. 以下应计入制造成本的是(A 制造费用);32. 以下应计入期间成本的是(A 治理费用);33. 以下关于变动成本法描述正确选项(C 不受业务量增减变动而固定不变) ;34. 由于某项决策引起的需要动用本金现金、承兑汇票、有价证券等流淌资产的成本是( B 付现成本 );35. 产品的
6、销售收入超过其变动成本的金额称为(A 边际奉献 );36. 大众公司生产的A 产品,每件售价 120 元,每件变动成本80 元,固定成本总额30000欢迎下载精品学习资源元,全年业务量 2000 件;就保本点的销售量为(B 750 件 );37. 依据现有的生产技术水平,正常的生产才能,以有效经营条件为基础而制定的标准成本是( C 正常标准成本);38. 企业每年需要对部件18000 件,外购价格每件15 元;该企业现有的生产车间有剩余生产才能,可加工该部件,加工成本资料如下:直接材料6 元,直接人工 4.5 元 ,变动制造费用 3 元,固定制造费用2 元,就 A 部件应 ( A 自制 );3
7、9. 某人期望连续5 年内的每年年末从银行取款5000 元,银行年利率为5%,问此人第一年年初应一次存入多少钱,此题要用到(C 年金现值系数)40. 用净现值法判定方案是否可行,就 C 净现值大于 0 可行 ;41. 作为客户财宝管家的理财规划师,不仅要帮忙客户治理财宝,仍要帮忙他们找到最适合且能最大限度增加财宝的职业渠道;职业(A 职业定位B 退休方案C 职业成长E 更换工作)42. 经典的职业规划的理论有GinsBerg,GinsBurg , AxelreDAnD HermA 理论;它认为影响职业挑选的因素主要有:A 真实需要C 训练因素 D 情感因素E 个人价值 ;43. 职业挑选是一个
8、进展的过程;这种过程起源于人的幼年,终止于青年时期;而现实阶段跨了青少年中期和青年时期,它包含的三(A 探究阶段B 详细化阶段D 实施阶段 )44. Super 理论虽然为职业挑选的专业讨论供应了理论基础,但是随着职业挑选理论的发展,这个理论也慢慢不能适应形势,由于它忽视了B 妇女 C 不同种族E 贫困的因素;45. 在 HollAnD的职业象征理论建立在一系列假设基础上,在这些假设中,可以将人归类为 A 现实型和钻研型 B 艺术型和社会型C 冒险型和传统型中的一种;46. 约翰 .霍伦的理论是建立在他称之为人生定位这一概念的基础之上的,在他的理论中人生定位被说明为是建立在遗传和对环境需求进行
9、反应的个人生命历史之上的一种进展的过程;霍伦的理论建立的假设条件:A 在我们的文化中,人可以被归类为:现实型、钻研型、艺术型、社会型、冒险型、传统型中的一种B 同时也存在着六种相对应的环境模型:现实型、钻研型、艺术型、社会型、冒险型和传统型C 人们查找着能锤炼自己的技术和才能的环境,表现他们的观点和价值,并承担合理的问题和角色D个性和环境打算行为;47. 社会熟悉职业理论产生于阿尔伯特.班杜拉的社会熟悉论,并试图说明文化、性别、遗传天赋、社会关系和不行预料的人生大事这些可能影响和转变职业挑选努力的因素;以下是该理论的创立者的是: B 兰特 D 布朗 E HACkett ;48. 社会熟悉职业理
10、论假设职业挑选被个人进展的信念所影响,并通过以下四个主要渠道欢迎下载精品学习资源进行转变 A 个人成就 B 代替学习C 社会同化E 生理状态和反应;49在治理睬计中,狭义相关范畴是指 B 业务量的变动范畴;50. 以下各项中 ,能反映变动成本法局限性的说法是 D 不符合传统的成本观念 ;51. 在变动成本法下 ,销售收入减变动成本等于D 奉献边际 ;52. 假如本期销售量比上期增加,其它条件不变 ,就可肯定变动成本法运算的本期营业利润 B 肯定大于上期 ;53. 在运算保本量和保利量时,有关公式的分母是 A 单位奉献边际;54. 在其它因素不变时 ,固定成本削减 ,保本点 B 降低 ;55.
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