2022年产物说明会操作手册.pdf
《2022年产物说明会操作手册.pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年产物说明会操作手册.pdf(15页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、精品 word,欢迎共阅1 XXX人寿产品说明会操作手册一、目的:1、展示公司实力;2、配合分公司开业迅速拉升保费平台;3、集中对客户进行保险的意义与功用的宣导;4、使客户快速接受我公司的保险产品;5、帮助业务伙伴促成、签单;6、给业务伙伴提供拜访借口。二、说明会地点:1、外租大型会议场地;2、宽敞明亮,具有高雅气氛;3、可以张贴海报、悬挂条幅,投影设备、音响设备良好4、场地能容纳说明会预算人数120% ;5、会场地点易于业务员或客户寻找。三、 职能分配:1、督导协调组负责人: XXX (营销总或营销部经理)职责:实施督导、指导、检查各小组工作进度,针对每个环节提出改善意见。并在X月 X日 X
2、时全面验收各小组工作,并作最后补充。2、宣导炒作组:精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 1 页,共 15 页 - - - - - - - - - - 精品 word,欢迎共阅2 负责人: XXX (建议组训)小组人数:视实际情况而定,建议每个营业部1 人,大职场 2 人职责:A、各种海报的制作张贴B、干部早会追踪各部经理在各部门的宣导情况C、大早会上宣导并炒作主持人、主讲人、抽奖券;讲授客户的选择及邀约的方法;炒作本次说明会的主打险种。3、后勤组负责人: XXX 小组人数: 2 人左右,建议办
3、公室和个险部各出1 人职责:负责物品配备、绶带准备、奖品联系、运送等一系列后勤支援,包括:鲜花、胸花、桌花、公司简介、寻宝奖品、抽奖奖品、签单奖品、绶带、桌布、投影仪、手提电脑、一次性水杯。备注:不确定的物品采购时要商定可以退货、换货4、讲师组:负责人:主持 -XXX、主讲-XXX 小组人数: 2 人,主持人和主讲人各1 名职责:主持会议、说明会流程拟定、说明会灯片制作、事前进行多次演练并召开说明会的会前会,保证整个说明会流程畅通5、礼仪组精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 2 页,共 15
4、页 - - - - - - - - - - 精品 word,欢迎共阅3 负责人: XXX 小组人数:建议 12 人左右,大门口 2 人、签到和资料的发放2人、会场入口处2 人、会场入口至会场中间引导2 人、桌位引导2人、综合服务 1 人、XXX幼儿园 1 人职责: 1、选拔礼仪人员并进行礼仪培训,进行会前走位演练,合理分配礼仪人员和服务地点, 做到客户无论身处何地,都能感受到礼仪组成员热情的服务。2、XXX幼儿园的准备。有部分客户会带着孩子来参加产品说明会,为了让这部分客户集中精力, 特地准备了 XXX幼儿园。让客户把孩子交到XXX幼儿园,由我们派专人负责。需要物品有:电视机、影碟机、动画碟片
5、、少儿图书、玩具等。3、迎宾、签到(签到时收副券) 、引导座位、颁奖时奖品递送;到采购组领取绶带、桌布,并在会后归还。6、财务组:负责人: XXX 小组人数: 2 人职责:1、销售并登记抽奖券(文案组提供表格)2、提前准备收据3、收取保费及定金、开票、登记(文案组提供表格)4、核对交单人员,整理截止3 日仍未交单人员名单。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 3 页,共 15 页 - - - - - - - - - - 精品 word,欢迎共阅4 7、奖品组:负责人: XXX 小组人数: 1 人
6、,建议办公室或财务人员担任职责:1、接收、检查奖品数量、质量2、凭保费(定金)收据发奖,并留下收据3、抽奖时凭借抽奖券兑奖,并留下抽奖券4、退还剩余奖品8、音响组:负责人: XXX 小组人数: 2 人,音响和手提投影各1 人职责:1、根据现场主持情况提供及时的音乐配合2、手提、投影仪的放映 10、文案组负责人: XXX 小组人数: 1 人,建议行政文秘或营销企划担任职责:制作各种标牌、表格、抽奖券等11、职场布置组:负责人: XXX 小组人数: 4 人左右职责:清理会场、张贴标示牌、摆放桌椅、易拉宝、会后清扫精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载
7、名师归纳 - - - - - - - - - -第 4 页,共 15 页 - - - - - - - - - - 精品 word,欢迎共阅5 会场、整理桌椅等12、 晨操组负责人: XXX 小组人数:视晨操曲目而定职责:晨操曲目的选定、排练,并在说明会期间向业务员及客户展示,要求动作活泼、大方、健康、积极向上、意义深刻,能充分体现公司企业文化。13、 促成组负责人: XXX 小组人数: 35 人成员要求:对公司条款非常熟悉,并且熟练掌握专业化销售流程,对公司企业文化高度认可的组训、讲师、营业部经理、业务总监等。职责:说明会期间,在台下协助主持人、帮助业务伙伴进行咨询、讲解、保单促成等动作,解决
8、客户的一切疑难问题。备注:1、提前现场演练,所有人员务必按时到场;2、各职能小组负责人务必以高度责任心和敬业态度,积极保证质量完成各自分配任务,在 X月 X日接受指挥人的全面验收,并在会中各司其职,保证说明会的顺利进行。精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 5 页,共 15 页 - - - - - - - - - - 精品 word,欢迎共阅6 四、 说明会前期准备时间内容责任人备注前 7 天产品说明会的第一次会前会,进行各小组负责人的选举和职能分配,并明确指定各小组成员和分工,规定验收时间督导
9、指挥组本次 会 议 只产生促成组负责人, 不产生成员前 6 天1、制作宣传、炒作海报、条幅,布置职场2、召开主管会议,宣导、炒作3、各种标示牌、入场券要制作完毕宣导炒作组文案组职场 布 置 选在下午或晚上没有业务员的时候主管 会 议 督导指挥官要出席前 5 天1、早干会再次向主管宣导2、大早会大规模宣导、炒作主持人、主讲人、入场券、说明会意义、主推险种、说明会奖品、促成组负责人并开始选拔促成组成员3、二次早会推动说明会入场券4、财务组人员开始记录入场券购买情况5、统计当天入场券购买情况6、当天追踪各层级有意愿的业务伙伴的拜访情况宣导炒作组财务组促成组将当 天 购 买入场券最多的营业部、营业组和
10、个人并制作荣誉海报下班以后张贴在职场最醒目处电话 追 踪 业务员,以购买为借口推动业务员的活动量前 4 天1、大早会和二次早会对昨天的销售情况做点评,对购买多的团体、个人表示肯定并加以炒作,购买数量较少的询问其原因并鼓励2、二次选拔并最终敲定促成组成员,要求其对条款、投保规则、销售流程、销售话术再次巩固3、后勤组开始准备并清点物品,及时的采购4、财务组人员的选定,并协调好当天工作日的内容5、晨操组选拔本组人员,并开始演练晨操内容6、统计当天入场券购买情况7、追踪业务员当天拜访情况宣导炒作组促成组后勤组财务组晨操组促成 组 人 员选拔务求公平、公正、公开,督导指挥官应到场后勤 组 购 置物品时尽
11、量比预算物品多准备,而且如奖品不够可随时运送,用不完应可退还晨操 组 成 员以热情、活泼、年轻、貌美、身材一流且身高相近、形象气质俱佳的未婚女性为主,要求整体服装协调,色系温和将当 天 购 买入精品资料 - - - 欢迎下载 - - - - - - - - - - - 欢迎下载 名师归纳 - - - - - - - - - -第 6 页,共 15 页 - - - - - - - - - - 精品 word,欢迎共阅7 场券最多的营业部、营业组和个人并制作荣誉海报下班以后张贴在职场最醒目处电话 追 踪 业务员,以购买为借口推动业务员的活动量前 3 天1、大早会和二次早会对昨天的销售情况做点评,对
12、购买多的团体、个人表示肯定并加以炒作,购买数量较少的询问其原因并鼓励2、引导业务员进行客户的筛选和分析3、晨操演练4、检查音响师各种音乐光碟的准备,投影设备是否完好5、追踪当天入场券购买情况宣导炒作组晨操组音响组将当 天 购 买入场券最多的营业部、营业组和个人并制作荣誉海报下班以后张贴在职场最醒目处电话 追 踪 业务员,以购买为借口推动业务员的活动量,并对业务伙伴发出预警,入场券已经不多,欲购从速前 2 天1、大早会和二次早会对昨天的销售情况做点评,对购买多的团体、个人表示肯定并加以炒作,购买数量较少的询问其原因并鼓励,做出预警,入场券已经不多2、引导业务员进行客户的筛选和分析3、落实物品、奖
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 年产 说明会 操作手册
限制150内