2021年劳动合同-家教劳动合同范本.docx

《2021年劳动合同-家教劳动合同范本.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021年劳动合同-家教劳动合同范本.docx（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精选word文档 下载可编辑家教劳动合同范本雇主_（以下简称甲方）受聘雇人_（以下简称乙方）本合约为甲乙双方自聘雇日起，双方愿履行本合约下列条款之一切规定，故双方签订本合约书，并各执一份为凭。第一条 薪津乙方受雇于甲方，担任家教老师一职，愿负责尽职，遵守双方约定。 乙 方 受 雇 期 间 系 自 _ 年 _ 月_ 日 起 至 _ 年 _ 月_日止。乙方授课时间规定为每周_。甲方支付乙方之薪资为时薪_元整，津贴项目有伙食津贴每月_元，交通津贴每月_元，其它_津贴每月_元；薪资支付时按其实际授课之时数计算之。薪津发放定为每_支付一次，定于_日为固定发放日，如遇假日，甲方应提前准时支付乙方薪津，不得

2、延误。第二条 请假迟到a.乙方如遇有迟到之情况发生，应务必礼貌性知会甲方。b.每月迟到三次（含）以上或当月累积迟到三十分钟（含）以上，甲方得以扣罚乙方_元薪津，乙方不得异议。病假a.乙方如遇有身体不适，不能授课；应提前于_小时前，请假告知甲方。b.因乙方请病假产生之缺课时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。事假a.乙方如遇有事不能授课；应提前于_日请假告知甲方。b.因乙方请事假产生之缺课时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入薪津计算。特殊情况如遇有台风、地震之不可抗力之天灾因素，甲乙双方应依所在区域之人事行政机关之休假公告为准则，缺堂时数，由甲方视需要择期补课，或以缺堂不列入

3、薪津计算。第三条 家教老师应有之教学态度开课前，应充分准备教材并了解学生的学习背景。请重视服装仪容。不因个人情绪影响教学。多给学生正面的鼓励。教学应具应有的热忱。与学生之间保持良好的师生沟通关系。学生之学习状况，应与家长建立固定沟通管道，站在关怀的立场，共同协助学生突破学习瓶颈。家教老师之言行举止，对学生有示范影响，请塑造端正形象。第四条 工作规范乙方不得在授课期间，接听私人电话，中断授课或影响教学质量。甲方应提供安全之授课场所，不得侵犯乙方之人身自由。第五条 契约终止/管辖法院契约终止必须经过双方同意，提议终止之一方，必须提前_个工作天提出终止请求，否则视同违约。如有违约之情形发生，甲乙任一方可依据终止合约，若有涉讼之必要时，双方同意以_法院为第一审管辖法院。甲方姓名_身份证号_签章_乙方姓名_身份证号_签章_乙方保证人_身份证号_签章_年_月_日内容仅供参考