恐龙山镇党风廉政建设责任制落实情况汇报月日定稿.docx

《恐龙山镇党风廉政建设责任制落实情况汇报月日定稿.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《恐龙山镇党风廉政建设责任制落实情况汇报月日定稿.docx（12页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精品名师归纳总结强化责任标本兼治狠抓落实不断开创党风廉政建设和反腐败斗争工作新局面中共恐龙山镇委员会（ 20XX年 1 月 11 日）敬重的李书记 :第一，我代表恐龙山镇党委、政府、纪委感谢各位领导对我镇的关怀，对你们的到来表示热闹的欢迎。下面， 我就恐龙山镇党风廉政建设责任制工作落实情形向各位领导作如下汇报：一、基本情形恐龙山镇位于禄丰县南部，东南与土官镇和易门县的小街乡接壤。西与彩云镇和双柏县的大庄镇接壤。北与金山镇相连，属“两州、三县、五乡镇”交界的。东西宽11.5公里，南北长22 公里，国土总面积230.5 平方公里，辖9个村委会， 120 个自然村， 130 个村民小组， 共有农户

2、4484 户，总人口 18300 人。20XX 年，全镇估计可实现 GDP17755.2 万元，比上年增长 8%。估计可实现农夫人均纯收入 3294 元，比上年增长 8%。估计可完成固定资产投资 3030 万元。 估计完成财政总收入 454 万元，其中，的方一般预算收入271 万元。其余各项指标有望年底完成。20XX年以来， 在县委、 县人民政府和县纪委的正确领导下，恐龙山镇党委、政府仔细贯彻落实中心和省、州、 县关于党风廉政建设和反腐败工作的相关要求，坚持“标本可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结兼治、综合治理、惩防并举、注意预防”的方针，以责任制为主体，严格依据组织健全、责任明

3、确、制度约束、社会 监督的工作思路，建立健全各项规章制度，不断加大政务、村务公开力度，扩大群众监督范畴，巩固公开成果。仔细 贯彻落实好惩治和预防腐败体系建设，狠抓反腐倡廉宣扬 训练，抓实政风行风建设，仔细解决群众关怀的热点和难 点问题，党风廉政建设和反腐败斗争取得新成效，全镇经 济社会各项事业出现出又好又快进展势头。二、主要做法（一 ）以“四条措施”为抓手，健全党风廉政建设责任目标体系。一是年初准时成立了由镇党委书记任组长、镇长 和纪委书记任副组长、各党总支（支部）书记和相关单位负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组，切实加强领导。同时，为进一步明确责任，强化工作措施的落实，镇党委年初就争论制

4、定了恐龙山镇村党总支党风廉政建设责任书、恐龙山镇机关党支部党风廉政建设责任书和党员党风廉政建设目标治理责任书，并分别与全镇9 个村党总支和5 个机关党支部签订责任书共14 份，与 10 个机关站所签订廉政责任书10 份， 各村党总支及机关党支部分别与党员签订廉政责任书共709份，层层落实了党风廉 政建设责任制。二是 把党风廉政建设和反腐败工作列入党 政班子议事日程，全年共召开党委扩大会议4次，专题争论全镇党风廉政建设相关工作。三是 准时调整配齐了纪检 委员， 结合村“两委”班子人员变动的情形， 配齐配强了9 个村党总支的纪检委员，形成了完善的纪检网络，充实了党可编辑资料 - - - 欢迎下载精

5、品名师归纳总结风廉政建设和反腐败工作的力气。四是 在镇财政较为困难的情形下，投入党风廉政建设工作经费8500 元，并兑现了20XX年党风廉政建设责任制落实的考核嘉奖，确保了工作经费落到实处。（二 ） 以制度建设为突破口，不断加强作风建设。一是严格依据县委的相关要求，仔细抓好恐龙山镇关于贯彻落实 的实施看法 、恐龙山镇20XX年党风廉政建设和反腐败工作责任分解支配的贯彻落实，完善了村党总支警示训练牌及制度牌的装框上墙，全力推动惩治和预防腐败 体系建设工作。 二是 严格实行党政班子领导挂点联系制度， 指导好所联系村党总支、机关党支部及分管站所的党风廉 政建设工作。在此基础上，重点抓好责任制检查和逐

6、级汇 报工作，坚持党政主要领导定期检查、逐级听取党风廉政建设责任制落实情形及个人廉洁自律情形汇报。三是 健全考核制度，结合恐龙山镇实际，制订了恐龙山镇党风廉政建设工作考核评判体系实施方法及恐龙山镇村、组 干部考核嘉奖方法等相关制度。全年对各相关部门开展 党风廉政建设责任制落实情形进行督查，并将检查结果列 入年终绩效考核，切实调动了相关部门抓好党风廉政建设 工作的积极性。四是 修改完善了恐龙山镇干部职工不作为警告制度，对作风不实、工作不力、敷衍塞责、不仔细履行职责的干部进行庄重查处，并追究有关责任人的责任。全年共下发督查信息13 期，开展干部作风纪律督查13 余次。 五是 切实加强干部训练治理，

7、完善监督治理机制，做可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结好廉政谈话，进行任前廉政谈话28人（次），其中，村干部任前谈话27 次。机关任股所级干部任前谈话1 次。诫免谈话 3 人（次），日常谈话4 人（次）。依据人事调整，准时建立和完善科级干部及股所级干部的廉政档案，加强干部的廉政治理。六是 连续实施阳光政府四项制度和全面实施效能政府四项制度。加强对效能政府四项制度实施的监 督检查工作，依据行政行为监督制度的相关要求，实施关 键岗位和重点环节行政行为监督的措施，对其重点环节进 行监督，进一步转变政府职能，努力提高政府的执行力、 公信力，促进全镇经济社会平稳较快进展。在计生所、卫 生院

8、、社会事务办、国土所等部门开展机关作风监督工作， 进一步规范干部的言行，切实转变服务态度，提高办事效 率。（三 ） 以充分发扬民主为手段，促进决策的民主化、科学化。 为使党风廉政建设更加制度化、规范化、科学化， 镇党委做到“两个坚持”， 即：坚持民主集中制原就和坚持科学进展观。党政主要领导以身作就，积极提倡“八个方面” 的良好风气，重大决策、人事任免都坚持党委集体争论，不搞“一言堂。” 结合我镇工作实际，镇党委于20XX年 1 月31 日组织镇党政班子成员、镇机关全体干部职工、镇境内的县、镇人大代表、政协委员、旁听公民、双管单位负责 人共计 113 人对各村三职干部进行了民主测评和民主举荐。镇

9、党委依据考评、测评和举荐结果，本着好中选优的原就，在全镇村三职干部中推选出优秀村官5名，对推选出的3名镇级优秀村官在全镇纪念建党89 周年大会上进行了大张可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结旗鼓的表彰嘉奖。（四 ） 以宣扬训练为载体，筑牢思想防线。镇党委始终坚持“以人为本，训练为先，预防为主”的指导思想，不断 强化全镇广大党员干部的思想训练，排除腐败根源。一是文化营廉。大力加强廉政文化建设，弘扬廉政文化，不断完善相关制度，并装框上墙，悬挂了反腐倡廉警示图、班子成员形象牌，营造反腐倡廉的良好氛围。同时，仔细开展廉政文化进机关、进学校、进企业、进农村活动，在机关、学校开展出廉政墙报、写

10、廉政文章、写廉政格言等活动，廉政文化建设工作取得了明显成效。二是 载体宣廉。在四个党风廉政建设示范点分别制作党风长廊，悬挂反腐倡廉警示图18 块，村两委班子成员形象牌。全年镇村均刊出反腐倡廉宣扬黑板报4期，定期更新宣扬专栏的内容，营造反腐倡廉的良好氛围。同时，仔细做好信息报送工作， 全年共上报廉政信息15 篇，其中：禄丰县纪检监察信息采纳 12 篇，楚雄日报采纳4 篇，县广播局播出4 篇，政风行风热线栏目以镇纪检干部深化受灾一线做好抗旱救灾工作电视报道1期，上报关于进一步加强农村党风廉政建设的摸索的理论文章1 篇。 三是 学习促廉。坚持每月1 次党委中心组学习制度、纪委班子每季度1次学习制度、

11、机关干部每周一学习制度及各单位每季度观看不少于1次的党风廉政建设专题训练片制度。积极组织开展镇村干部训练培训活动，在今年村两委换届终止后，准时对新当选的85名村干部进行任前廉政谈话和集中培训，给“村官”讲廉政党课，集中学习廉政学问和党纪条规及财务治理等相关业务可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结学问，通过学习培训，增强了他们的法纪意识和廉政意识，提高了拒腐防变的才能及服务群众的水平。同时，要求党 政班子成员深化到挂点联系村党总支及机关党支部上廉政 党课全年不少于2 场次。（五 ）以“创先争优”活动为载体，切实加强党风廉政建设工作。 依据省、州、县委关于开展“创先争优”活动的有关要求

12、，我镇紧紧环绕创先争优活动，深化开展党风廉政建设工作。 一是 细心设置载体，突出活动亮点。镇党委坚持从本的区实际动身，切实抓好党风廉政建设工作，重点做好“八个一：”规范一批工作制度，开展一次红色训练，组织一次干部下访，参加一批项目建设，举办一次业务竞赛， 征集一次创新点子，选树一批模范典型，开展一次警示训练，把广大党员吸引到创先争优活动中来。全镇广大干部职工紧密结合抗旱减灾、春耕备耕、中低产田的改造和小型农田水利建设重点县项目、中心财政现代农业蔬菜产业项目、搬迁建镇、 恐龙谷二期建设等重点工作，形成了在“干中比，在比中干”的良好氛围。二是 在卫生系统开展以“四抓”、“五从五看，”达到“五新目标

13、”的主题实践活动。 “四抓”即：抓医德医风、抓学习、抓服务、抓沟通。“五从 ”即：从患者的角度看医院的服务“优不优”，从服务的需要看医生的技术“精不精”， 从群众的期盼看药品的价格“实不实” ， 从进展的眼光看医院的设施“全不全”， 从社会的评判看医院的行风“正不正”。“五新 ”即： 思想熟悉有新提高、就医条件有新改善、医学科研有新建树、医院治理有新成效、科学进展有新跨过。三是 推行党员服务承诺制，设立党员先锋岗、党员示范窗可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结口和党员责任区，做到党员挂牌上岗，把党员身份亮出来，接受群众监督，领先垂范的在干部中带好头，真正的做到 为人民服务。（六 ）

14、 以加强监督为重点，促进廉政建设。一是加强班子成员廉洁自律训练。坚持“严格训练、严格要求、严格治理、严格监督”的原就，突出抓好对领导班子成员的监督治理。年初，依据县委、县人民政府及县纪委的工作部署，准时召开党委会议，专题争论党风廉政建设工作，将党风 廉政建设责任制详细任务细化分解到各班子成员，并提出 了目标要求，结合年初党委班子民主生活会制度，针对各 自所分管工作的落实情形及廉洁从政的情形，仔细查找出 自身存在的问题，准时进行整改。通过专题训练活动的开 展，使广大党员干部的责任意识、廉洁自律意识得到增强。二是 依据县专项治理工作领导小组关于组织开展工程建设领域突出问题排查工作实施方案的要求，加

15、强对各项 重点建设项目及其专项资金使用的治理和监督。仔细做好对中心财政扶持现代农业生产进展300万元大棚蔬菜建设项目，170 万元长田至独瓦房乡村便道建设项目及投资2214万的 20XX年中低产田改造暨中心财政小型农田水利重点 县建设一期项目及投资705 万的二期项目建设的监督治理，仔细做好相关和谐工作。严格招投标治理工作，依据上级招投标工程治理相关要求，规范招投标程序，工程建设在50 万元以上的项目，严格实行公开招投标，并自觉到县纪委接受工程廉政谈话。工程建设在50 万元以下的项目，严格依据工程竞标的相关规定来进行邀标。不断强化合同履可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结约和监督治

16、理，仔细执行“三合同”、“一考核”的治理方法。今年在全镇推行项目建设工程质量考核方法，凡属工程建设项目，除签订廉政合同 、工程合同，仍必需签订工程建设安全治理合同及工程质量考核方法 ，施工方除了严格合同履约外，仍必需履行考核方法各项条款。在条款上明确相关工程质量的评分标准，项目工程建设完工后，由项目区内村三职干部、县（镇）人大代表、政协委员、党小组长、村民小组长、村民代表进行严格评分，对评分 低于所确定的标准，此项工程将列为不合格工程，除准时 进行整改外， 该施工队将取消到恐龙山镇竞标工程的资格， 工程质量考核方法的实施，切实增强施工队对做好工程的 紧迫感和责任感，确保了项目工程建设按质、按量

17、、按时 完成。 三是 在各村党总支（支部）仔细推行“四议两公开一监督”工作法，“四议”即：村党总支委员会提议、 “两委”会商量、党员大会或党员代表会议审议、村民代表会议或村民会议决议。“两公开”即：决议公开、实施结果公开。 “一监督” 即：全过程接受群众监督。“四议两公开一监督”工作法的推 行，积极推动农村基层民主的创新实践，调动和激发农村党员和农夫群众参加村级民主治理的积极性，构建布满活力的镇村治理新机制，为全镇经济社会进展供应顽强的组织保证。（七 ） 加强抗旱资金监督治理，确保党风廉政建设贯穿于经济社会进展的全局。去冬今春，百年不遇的大旱来袭，恐龙山镇大部分村组严峻受灾。为使抗旱救灾工作有

18、 序推动，有效缓解群众生产生活用水的困难，各级党委、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结政府相继投入我镇的抗旱资金141.164 万元，其中水利抗旱资金 62.1 万元，民政抗旱资金59.264 万元，农业抗旱资金6.2 万元， 其他抗旱资金13.6 万元。 同时， 恐龙山镇动员社 会各界力气参加抗旱救灾工作，社会捐赠抗旱资金4 万元，全镇干部职工捐款55780.5 元，为保证抗旱资金安全、 合理、高效使用，镇纪委准时实行有效措施，一竿子插究竟，加大对抗旱救灾资金的监督和治理。一是 充分做好各村的摸底调查工作，在抗旱救灾过程中，镇纪委及相关部门干部进村入户对灾情进行全面摸底排查，确

19、保资金合理使用。二是 由镇纪委牵头，组织财政所及水管站等相关部门人员对发放的抗旱救灾资金使用情形进行跟踪检查，确保抗旱资金专款专用，使其发挥最大效益。三是 对重点村组建设暂时应急水源工程，镇纪委牵头，组织财政所、水管站和实施工程的村委会主任及该村小组长、村民代表等相关人员一同到建材市场选购工程所需的管材，确保资金安全合理利用，杜绝截留、挪用等现象的发生。四是 建设暂时应急水源工程，严格依据工程招投标治理的相关要求，完善相关手续。 五是 加强对抗旱资金的使用及救灾物资的发放情形进行监督，严格要求相关村组将使用的情形进行张榜公示， 始终坚持“凡是群众关怀的、 凡是群众有疑虑的”都公开的原就，给群众

20、一个明白，仍干部一个清白。六是 开展廉政谈话，防患于未然。每一笔抗旱资金下达到相关村组后，镇纪委准时对相关村三职干部进行廉政谈话，筑牢思想防线，确保资金安全使用。通过镇纪委严格监管，相关村组在抗旱资金及物资的使用过程中，未显现违纪违规的可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结行为。各级相继投入的抗旱资金及物资的使用都发挥了最大的效益，为全镇抗旱救灾工作奠定了坚实的基础。（八 ） 深化推动党务、村务、政务公开工作，建设公正、透亮、廉洁的党委、 政府。一是 加大对农村集体资金“双代管”财务的审计监督力度，庄重财经纪律。依据中共禄丰县委组织部、禄丰县农业局文件 禄组通 202179 号的通知

21、要求， 20XX年 1 月份， 由镇纪委牵头组织镇农村财 务审计领导小组对9 个村委会及130 个村小组20XX年至 2021 村干部在任期内各项经济指标完成情形和财务制度执行情形进行审计，审计结果显示，村级经济运行正常，没 有违规违纪的现象，为村“两委”换届选举奠定了坚实的基础，确保换届选举工作的顺当进行。二是 坚持和完善“三公开”制度，做到公开内容全面、形式多样、程序规范、热点突出。严格依据“三公开”的相关制度，15个机关站所仔细做好政务公开工作，做到每季度公开1次，全年各镇机关站均公开 4 次，并建立健全相关台账60 份。村党总支（支部）对党务、村务、财务公开情形进行全面公开，做到了党务

22、、村务、财务每季度公开1次，各村党总支（支部）均公开了 4 次，并建立健全相关 56 份台账。镇、村两级通过“三公开”工作，进一步转变干部作风， 提高了干部的服务水平和工作效率，群众普遍反映良好。（九 ） 连续加强政风行风建设工作，推动勤政廉政建设。一是 建立健全各项规章制度，形成用制度管人，按制度办事，靠制度规范从政行为的机制。坚持依据“谁主管、 谁负责”和“管行业必需管行风”的原就，连续实行抓班子、可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结建制度等十项措施，标本兼治，惩防并举，切实加强政风行风建设。 二是 建立健全政风行风建设考评长效机制，继续选聘行评代表监督评议全镇政风行风工作，严

23、格执行恐龙山镇政风行风建设考核方法，并建立分管领导、站所长 与行评代表对口联系制度，进一步明白和把握群众对本部门和站所的看法和建议，针对存在的问题，实行有效措施，准时进行整改，通过扎实有效的开展政风行风建设工作， 切实增强服务意识，提高服务水平，有效推动了勤政廉政 建设工作。 三是 深化开展纠风治乱工作，加强对行业部门落实政策的监管力度，确保各项减负政策落到实处，全镇建立涉农收费监测点8 个，全年定期监测联系4 次，有效杜绝了乱收费、乱集资、乱摊派等现象，进一步规范了行业部门对惠农政策的落实，保护群众的切身利益，真正把好事办好，实事做实。（十 ） 仔细抓好纪检信访各项工作，促进社会稳固。一是

24、仔细抓好纪检信访各项工作，不断完善纪检监察信访办事公开制度，并装框上墙。二是 强化信访办理工作，实行挂村领导包案责任制，做到一案一清，包案究竟，定期排查。仔细抓好信访调处工作，对群众反映的问题准时给 予答复和办理。 坚持每月10 日的党政领导信访接待日制度和领导干部“下访”制度，变群众上访为干部主动下访，结合我镇实际用活现行政策，准时疏导和解决群众反映的问题，化解社会冲突。全镇共接到信访件26 批 53 人次，其中：收到县委、县人民政府批办的信访件19 件次，镇党政主要领导审批19 件次，落实办理19 件次，办结率达100%。可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结镇级共接待群众来信来

25、访7件次，镇党政主要领导批办6件次，办理6 件次，办结率达100%。三是 建立健全信访联席会议制度，定期召开会议分析争论全镇维稳工作形势，仔细排查不稳固因素，准时化解冲突，将问题处理在萌芽状态。（十一 ） 突出特色，抓好农村基层党风廉政建设示范点工作。 依据县纪委关于农村基层党风廉政建设示范点有关要求，我镇阿纳、川街、法门、九渡四个村党总支列为 恐龙山镇20XX年农村基层党风廉政建设示范点。年初，镇党委明确了目标要求，各村结合实际，打造出各具特色 的农村党风廉政建设的示范亮点，并将此项工作列为年终 党风廉政建设责任制考核的内容。目前，四个示范点建设 工作已完成了创建实施方案，阿纳村党总支以“恐龙山上党旗红”为主题，突出创建“十个一流”及推行“回音壁”的方式来打造富有特色的党风党建长廊。川街村党总支以“川街河畔党旗飘”为主题，突出“创活力民主打造阳光村务”及村干部服务承诺制等方式来创建富有特色的党风党建长廊。九渡村党总支以“星宿江上党旗飘”为主题， 打造富有特色的党风党建长廊，村党总支示范点创建已初见成效。通过创建典型的示范村，以典型示范引路的方式，推动全镇农村基层党风廉政建设的深化开展。我的汇报完了，感谢大家！可编辑资料 - - - 欢迎下载