IT知识型员工忠诚度影响因素调查问卷 .docx
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1、精品名师归纳总结IT企业学问型员工忠诚度影响因素调查问卷敬重的先生 / 女士: 您好!第一特殊感谢您在百忙之中抽出时间来回答此份问卷. 此份问卷是为了调查IT 企业学问型员工对企业忠诚度的影响因素而设计. 本文问卷实行不记名方式填写, 其中的题目无所谓对错 , 问卷中的一切信息仅供争论所用, 将被严格保密 . 请您依据自己的实际情形和真实感受填写本问卷, 给出您的宝贵看法 , 您的看法将影响我们的争论结果. 感谢您对我们争论的支持 . 本问卷大致会占用您10-15分钟时间 , 请您耐心将全部问题回答完毕. 云南高校基本信息:请您依据您或您单位实际情形选择相符合的选项, 每题限选一项 .1. 您
2、的性别: *男女2. 您的婚姻状况: *未婚已婚3. 您的年龄: *20-25岁26-30岁31-40岁41-50岁51 岁以上4. 您的文化程度: *大专及大专以下本科硕士博士以上5. 您在单位中的职位: *一般员工基层治理人员中层治理人员高层治理人员6. 您所在单位的性质: *可编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结国有企业民营企业合资或外资企业其他7. 您在目前单位的工作时间: *1 年以下(包括11年以上 3年以下(包括3年以上5年以下(包括5 年以年)3年)5年)上8. 您在几家单位工作过: *没更换过 , 就 1 家2 家3-5 家6 家以上问卷调查:请您依据自己的真实感受
3、在以下等级中进行选择, 每题限选一项 .1 代表特殊不同意。 2 代表比较不同意。 3代表不好说。 4 代表比较同意。 5 代表特殊同意 .9. 发生任何情形(如公司经营困难 ,发不出工资) ,我都不愿离开公司 .*特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意10. 我将企业面临的问题当做自己的问题来解决. *特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意11. 我认为在工作合同没有到期情形下 ,跳槽不道德 .*特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意12. 假如我离开现在的岗位 , 会缺失很多的福利待遇 .*特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意13. 我为身为企业中的一员而感到自豪 .*可
4、编辑资料 - - - 欢迎下载精品名师归纳总结特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意14. 为了企业的进展 , 我愿意奉献自己的业余时间加班来工作. *特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意15. 我认为既然选择了在公司工作, 就应当全身心的投入 .*特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意16. 我已经在企业中投入了很多 ,现在离开会有很大缺失 .*特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意17. 假如工作类型相同 , 到其他公司工作也未尝不行 .*特殊不同意比较不同意不好说比较同意特殊同意18. 我在企业中并没有感觉到自己是 “大家庭 ”中的一部分 . *特殊不同意比较不同意不好
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