东营小学师德建设活动工作总结.doc
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1、东营小学师德建设活动工作总结东营小学师德建设活动工作总结师德建设活动工作总结东营小学为进一步加强我校教师队伍建设,增强广大教职工政策法纪水平和职业道德观念,提高队伍素质,办好人民满意的教育,根据教育部关于加强中小学教职工职业道德建设的若干意见精神,我校采取了一系列措施,扎实开展了各项活动,取得了一定成效,现总结如下:一、加强领导,营造氛围,确保活动有序开展。为保证师德师风建设工作的开展,我校以校长为组长,教导主任副组长校委会成员为成员的师德师风建设活动领导小组,安排专人专抓师德师风建设。对我校师德师风建设活动的各项工作做出周密安排,提出具体要求。我校结合各自的工作实际,成立活动领导小组,设立意
2、见箱;研究制定活动方案。活动期间,我学校出黑板报、墙报,悬挂宣传条幅,举办演讲、歌咏比赛等活动,营造了浓厚的活动氛围。二、精心准备,认真实施,提高活动的针对性和实效性。我校还走向社会,通过社会问卷调查和召开座谈会等形式,了解社会各界尤其是学生、家长对教师和学校的评价,找出存在的突出问题,以便有针对性地开展整治工作,增强活动的实效。与此同时,采取不同形式,组织教师集中学习新义务教育法、中小学教师师德建设必读、优秀班主任事迹汇编、做一个有思想的老师和有关师德建设的文件、材料,对照中小学教师职业道德规范和中小学教师行“十不”行为规范,开设师德论坛,开展“廉洁从教,从我做起”大讨论活动,在讨论中要求每
3、个教师都要发言并认真填写师德自查报告书,并要求教师有学习计划、学习笔记和个人心得体会;内容贴近教师的教学实际、思想实际和生活实际。针对查摆出的问题,我校有针对性的拟订了整改方案,认真的进行了整改。校领导班子成员定期深入班级召开学生或家长座谈会了解教师师德情况的“联系点制度”;公布监督电话、聘请校外监督员的“社会监督制度”;教师向学校公开承诺、学校向社会公开承诺的“公开承诺制度”;凡违反教师职业道德规范和行为“十不”的教师,在评优评先活动中“一票否决制度”;在工作中,我们严格遵循这些制度,收到了良好的效果。为配合“师德建设”活动各项工作的开展,我校针对自身的具体问题结合本校的实际都开展了丰富多彩
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- 东营 小学 师德 建设 活动 工作总结
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