职场感受.doc
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1、职场感受职场感受笔者原创,不骗人,我在天顺集团的感受!由于文章上传到公司网站上去的,希望大家给点点击率实习日记一共三篇三篇在同一页上!实习随即(一)初入职场今天,202*年2月的第十天,和平时一样没有什么大事发生,但就是这样一个普通的不能再普通的日子,却给了我极大的震撼。我是一名即将面临就业的大四毕业生,在这个用工荒、就业难的时代,我有幸认识了天顺集团的总经理马洪祥,并且马总给了我一个到天顺集团做实习生的机会。这是一个零下30度的早晨,公司规定早8点上班,由于这是实习的第一天,为了给领导和前辈留下一个好印象,我提前了半个小时就来到了公司门口。可当我走进公司的大门的时候,我惊诧的发现,门内没有雪
2、水融化的痕迹,非常干净,前辈们都已经开始工作了。当时我在想,这是何等强大的企业文化,才能孕育出如此积极向上的企业精神。我坐在总经办,等候着马总的召见。总经办的崔姐和王姐对我很好,给我倒上一杯温热的开水,又递给我一张集团自办的报纸,这让我感到很温暖,初到公司的那点紧张感也随之消融。马总的客人很多,刚送走一个就又来一个,崔姐和我说马总平时比这还忙,听过之后我就暗自捏了把汗,马总还有时间见我?在等候的过程中,还有一个小小的插曲,让我对天顺集团非常佩服。某一个部门的一位前辈将一项拟好的活动方案拿来让总经办的王姐审核,王姐审核后交给崔姐下发文件。其实这本来是一件不起眼的小事儿,但是其中的细化分工和健全的
3、制度体系,却让我瞠目结舌,这让我想到了一句话“职场无小事”。马总经过了两个多小时的高强度的奋战,接待完了所有客人,尚未停歇,便让我带着某项工程的设计图纸,驱车去了区政府。在政府办公室里,我只是静静的听着,在他们的谈吐间,我知道了这是一个大项目,马总为此已经准备了1年多的时间了,但是计划不如变化快,临近又有一些小小的变动,所以特来征求政府的意见。虽然说是来征求意见,但是马总的一言一行毫不失民营企业家的风采。在回去的路上,马总询问了我的人生规划,帮我分析就业形势,还给我提出了特别好的建议。和我谈话时的马总,态度和蔼、诙谐幽默,就像一个邻家大哥。回到公司已经中午12点半左右了,我去外面吃了碗面便回到
4、了公司,发现马总还在批改公务,桌子上仅有两个刚吃过粥的碗。能者多劳,但这也太辛苦了。下午2点半左右,马总终于小憩了一会,总计也就不到十分钟,便有客人上门,忙碌的工作又开始了。我在空闲时间认识了公司的高姐和江哥,他们也都是非常和蔼又非常能干的人。在公司的一天,我深深的感受到了公司强大的凝聚力和积极向上的精神。我想这才是真正的现代化企业。我正在准备收笔的时候,读到一条关于天顺集团的新闻,2月9日晚上,天顺集团马总在军地企老朋友感情交流会上说,他已经拥军13年了,和军人结下了深厚的鱼水之情,去年他被评为全国爱国拥军模范,他把这次的荣誉当成新的起点,并许下诺言说,不仅自己要拥军30年,还要让自己的下一
5、代继续拥军,要把这份事业传承下去。马总乃真汉子也。+实习随记(二)魅力新城202*年的2月11日是我实习的第二天,这一天天顺集团全体员工来到天顺新城参观新城的样板间,而我则很荣幸的成为其中的一员。在驱车前往新城的路上,无论是车内还是车外都透着重重的哈气,我怀着一颗期待的心情,观察着这冰雪的世界。零下32度的气温,对于海拉尔这样一个北国小城并不算什么,但是极端的气温却造就罕见的冰雾,成就了高耸的天顺新城。在雾的世界里,新城仿佛脱离了凡俗,飞向高空,摇身变为了云上都市。当我深深地陷入这此情此景的时候,一位年长的前辈说:“童话也就不过如此吧。”到了位于火车站旁边的天顺新城,百余名的公司员工被分成了8
6、组,分别由不同的导购带领参观,我则被分到了1号组,这是数字中最牛的小组。带领我们组参观是潘女士,声音清脆、言辞生动,笑的也很甜,我本以为她可能是一位金牌销售,后来才得知她是地产销售部部长。有一位能够以身作则的部长为榜样,不用想,这位部长手底下的员工也一定非常精干。在潘部长带领下,我们参观了天顺新城的规划沙盘,她为我们详细介绍了新城优越的地理位置、完善的配套设施和巨大的升值潜力,这让我们一颗平静的心荡起了一丝涟漪,一种购买的欲望从我的心中发了芽。.想看下文,兄弟们帮忙给点点击率。+实习随记(三)企业的成就源自文化如果把企业比作一艘船,那管理就是风,而文化就是帆;如果让这艘船更经得起风浪,那职工便
7、是桨,总经理便是船长,齐心合力就能到达成功的彼岸。2月11日的下午,天顺集团召开了全体工作会议。由于以前在校外做过实习记者、校内又是小小的学生干部,所以开会对我来说已经是司空见惯、家常便饭,但是企业的工作会议我还是第一次参加,在进入会场前,心里还是有些莫名的紧张。会议一开始播放的是天顺集团202*年的年会录像,参加过这么多会议的我见到的都公司企业观看外单位的录像,强调向外面学习;而像天顺集团这样播放自己的录像注重审视自己、提高自我,还是第一次遇到,我忽然有种耳目一新的感觉。天顺的年会是一场高质量的晚会,无论从灯光设计、舞台布局还是演员表演都散发着我是天顺人、这是我们的舞台的味道。炫美的民族舞蹈
8、、活灵活现的快板、令人感动的手语歌曲和搞怪的时装秀,都是晚会的看点。巨大的晚会标语-“使命,天顺人永不放弃的梦想!”矗立在舞台上,彰显着天顺人自我、自信、奉献、永不言败、追求理想、拼搏向上的精神。在我还在思考“这台晚会请了多少演员、花了多少钱”的时候,录像中的晚会已经进行到了尾声,在马总的感谢致辞中我才知道,这台具有专业水准的晚会是由天顺集团全体员工花费五天时间打造的,所有的节目都是自编自导自演的。我不由的感叹,团队的力量真是伟大!.想看下文,兄弟们帮忙给点点击率。扩展阅读:职场心得体会第一:不要认为停留在心灵的舒适区域内是可以原谅的。每个人都有一个舒适区域,在这个区域内是很自我的,不愿意被打
9、扰,不愿意被push,不愿意和陌生的面孔交谈,不愿意被人指责,不愿意按照规定的时限做事,不愿意主动的去关心别人,不愿意去思考别人还有什么没有想到。这在学生时代是很容易被理解的,有时候这样的同学还跟“冷酷”“个性”这些字眼沾边,算作是褒义。然而相反,在工作之后,你要极力改变这一现状。否则,你会很快变成鸡尾酒会上唯一没有人理睬的对象,或是很快因为压力而内分泌失调。但是,如果你能很快打破之前学生期所处的舒适区域,比别人更快的处理好业务、人际、舆论之间的关系,那就能很快的脱颖而出。在会议上,一个停留在心灵舒适区域的人会消极的听取领导的话语,消极的待命,很死的完成上级交给的事情,但从来不关心此事以外的任
10、何事情,更不会想到多做一步,让接下来的别人的工作更加容易上手。而敢于打破这个舒适区域的人,敢于在适当的时候提出自己的看法和不理解,并在得到上级认可和指点之后把手头的工作尽快的完成,并随时接受别人的批评和调整。(注意:永远不要等待别人把你的想法说出来,这是典型的前者)在工作上,当前者遇到一名新的同事,他会装作没有看见,继续自己的工作。殊不知新来的同事不久就变成了自己的上司。而后者则大方客气的自我介绍,并了解对方和自己的关系。在聚会上,前者总是等待别人发言,并喜欢私下里评论对方的言语;如果这个桌子上没有人发言,那直到用餐结束,也没有人认识你。而后者是勇敢的和一同吃饭的开始介绍和闲谈,这看起来很困难
11、,有时候会有失面子,但往往你会发现,对方是多么希望能和你说几句话。以上只是很小的几个例子,但是要说明的是,大学生在走出校园的同时就要在工作上把校园中的“随意性”从身边赶走,尽早的冲出自己的舒适区域,开始做好和这个社会交流的准备。第二:不要把“好像”;“有人会”;“大概”;“晚些时候”;“或者”;“说不定”之类放在嘴边。尤其是和上级谈论工作的时候。我十分痛恨听到的一句话是:“我晚些时候会把这个文件发给所有的人”;因为这往往预示着我必须时刻提醒他不要忘记。同样,以下这些言辞也会让人觉得厌恶至极:“到时候有人会把那些东西都准备好”“大概是明天”“明天或者后天客户会过来拜访”“好像他说”一般是人都会这
12、样说话的,因为这样第一给自己留下了广阔的余地,第二也不会给别人造成很大的压迫感,好像什么事情一定要弄个水落石出似的。说实话大学里面再用功的人都有一半是混的。一个人要么是在课堂上是混的,要么下课之后是混的。两个都没有带有混的色彩的人,要么是超级牛人,要么是神经病。所以,就因为人人都在混的,所以校园是一个浪漫的地方,校园也容易让人单纯。所以学生社团的工作往往是效率很低的,我现在回想起学校里做的工作,当时还觉得挺卖力的,但工作了之后才开始感觉到什么是效率。当你进入了用金钱计算时间的地方之后,你要尽可能的避免在学校里养成的这种习惯。如果上级问你什么时候能实施你给他的承诺,而你回答“今晚或者明天早上”这
13、样的答案对于他来说完全等同于你没有回答,并且还给他留下了一个坏印象。(当然,这样的回答往往在学校社团,学生会工作中是常见的)有一个寓言故事,一只小老鼠刚刚出世不久,老鼠妈妈问小老鼠:你现在能看见了吗?小老鼠说:能。老鼠妈妈说:那你能看到那块红薯吗?小老鼠说:是的。老鼠妈妈说:那是一块石头,这说明你不但还看不见东西,你连嗅觉都还没有。似是而非的应答往往一样会暴露出你更多的弱点。可能是以下中的一个或几个:1.你之前没有想到这个工作,或者一直在拖延。2.你没有责任心,认为这些并不重要。3.你应付上级。4.你不敢说真话。5.你喜欢逞能,答应一些做不到的事情。6.你不能独立工作。当你的上级在以上选项中怀
14、疑的时候,潜意识中你已经同时具备了以上所有的弱点了。相反的看来,这样的回答,总是让上司恼火。第一,他的问题没有得到回答,只是起到了提醒你的作用。第二,他依然需要记住提醒你,因为他不知道你是否真正已经落实了工作。第三,他不知道有多少你已经做了的事情中,都是这样没有落实的。(这点非常致命)第四,往往因为没有得到满意的答案,上司自己的计划不得不被耽搁或推迟或不能给出明朗的结束时间。所以-甲问:你什么时候能把要这个漏洞修好?乙说:我已经通知他们了,他们大概明天就会来修的。一天后甲问:维修公司什么时候回来,你找的是哪家维修公司?乙说:好像他们说安排不出人来,如果可以的话,今天晚上或者明天下午就能过来。一
15、天后甲问:漏洞怎么还没有修好?乙说:我晚点再问问他们。甲说:今天下午之前不解决,明天不用来上班了。第三:不要拖延工作很多人喜欢在学习和玩耍之间先选择后者,然后在最后时间一次性赶工把考试要复习的东西突击完成。但是在工作中请不要养成这样的习惯,因为工作是永远做不完的,容不得你“突击”。又或者,当你在徘徊和彷徨如何实施的时候,你的领导已经看不下去,自己去做了。-这是一个危险的信号。往往我们总是想把事情从头到尾全部想好了,才开始走第一步-就摔倒了。举个例子:我小学的时候第一次给我一个喜欢的女孩子打电话的时候,想象了各种情况-1,她接电话的时候在做作业。2,她在做作业,她妈妈接的电话。3.她也很无聊,很
16、想找人说话。4.她正在被父母训斥。5.她正在想另外一个男孩。6.她父亲接电话。7.她家正好来了什么亲戚,亲戚接了电话。8.她接了电话,但父母就在身边,说话不方便。等等等等。我整整想了一个下午,想好了各种情况的心理准备和应对的策略。然后勇敢的拿起电话机,按下了那几个按钮。结果-她不在家。所以,当你徘徊不前而手足无措的时候,你要意识到你正在拖延工作。徘徊是因为害怕这个事情可能发生的后果需要自己承担或应付。工作的时候需要一种起码的自信,相信自己有能力,不管下一步是什么状况,我都能把它引导到我需要的那条线上去的。另外,告诉自己,不要想太多时间,如果不知道,就赶快求助,或想办法,苦恼和忧虑会给你更多的压
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