2022年开展“实践雷锋精神、提升优质服务”活动工作总结.doc
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1、2022年开展“实践雷锋精神、提升优质服务”活动工作总结2022年开展“实践雷锋精神、提升优质服务”活动工作总结“实践雷锋精神、提升优质服务”活动工作总结为了深入开展学雷锋活动,大力弘扬雷锋精神,推动学雷锋活动常态化,促进社会主义核心价值体系建设,不断提升全园的道德素质和服务水平,*于年初结合工业园精神文明创建活动,以“实践雷锋精神,提升优质服务”为主题,在全区深入开展了学雷锋活动,现将全年度的活动总结如下:一、领导重视,精心组织。今年年初园区领导召开了专题会议,对学习雷锋活动做出了全面精心的安排和部署,成立了学习雷锋志愿服务队,在现职*名职工中,有*人入选,同时组长任队长,由8名组长带队,成
2、立了关爱他人志愿服务小组、关爱社会志愿服务小组、关爱自然志愿服务小组、文明宣传志愿服务小组,为学雷锋活动提供了坚实的保障。二、强化宣传,形成氛围。园区在宣传方面狠下功夫,利用专栏、横幅、宣传册、专题讨论、集中学习等方式对雷锋事迹、雷锋精神进行了深度的宣传,对学雷锋活动中涌现出来的新人,新事、新迹象进行了广泛的宣传,营造了良好的学习雷锋氛围。三、积极实践雷锋精神。“学雷锋,见行动”。只有把雷锋精神真正付诸于行动,雷锋精神才能真正实现自身强大的社会价值。我园区的具体雷锋活动有:(一)3月1日开展雷锋主题自愿服务月活动,全体学习雷锋志愿服务小组*名成员,在民营科技工业园范围内,集体分发了近2022份
3、学习雷锋宣传册,极大地提高了雷锋精神宣传的效果,为以后的各项服务活动打下了坚实的基础。(二)3月12日园区开展了“关爱植物、热爱自然”志愿服务大行动。在植树现场,大家一个个挽起袖子,积极劳动,挖坑的挖坑、填土的填土,现场一片活跃,此次活动一共植树26颗,为园区绿化做出了贡献。(三)4月园区开展了关爱职工健康月活动,组织全体职工去武汉普爱医院参加体检,对重大疾病进行了筛查,保障职工健康,加强了职工队伍建设。(四)5月8日开展了关爱农民工志愿服务月活动,为广大农民工提供法律咨询。活动中我们帮助2名进入园区企业打工的农民工讨薪,在讨薪过程中,我们积极与企业沟通、协商,动之以情、晓之以理,终于为两名农
4、民工讨薪成功。(五)6月1日组织开展了关爱儿童志愿服务。园区领导带领各小组组长,慰问了*幼儿园、*幼儿园,为孩子们送去了书籍、礼物和捐款,呵护祖国的花朵健康、快乐成长。(六)9月至11月开展了职工商务礼仪培训和普通话培训活动。为了提高职工礼仪、普通话水平,进一步提高园区服务质量,全体73名职工积极踊跃的参加了培训,在培训上大家进一步学习了文明有礼的各项技能。(七)12月开展了慰问孤寡老人、贫困户、残疾职工活动。电梯工*同志,身患重病,办公室领导带领学雷锋服务小组成员,上门慰问,为她带去了5000元慰问费,帮助她渡过难关。年节将至的时候,学习雷锋小组还问候了*社区几位孤寡老人、残疾人和贫困户,为
5、他们带去了生活必需品,将温暖送到他们心中。经过了一年的学习雷锋,虽然我们了相当的成绩,但是大家深知,雷锋活动不是在特定的时间做给别人看的,学习雷锋要一如既往的坚持下去,我们要把雷锋精神这颗种子,深深埋在大家心中,时刻用实际行动去哺育它,让它生根发芽。这次活动的开展,使职工们的人生价值得到了升华,雷锋精神在我们的志愿服务活动中得到弘扬。2022年1月15日扩展阅读:2022上半年小结下半年计划2022年上半年小结和下半年计划黄岩团区委审核:今年以来,黄岩团区委以“我们的价值观”大讨论活动为契机,以两会和区工青妇、科协工作会议精神为指导,在统筹城乡工作的基础上,以各项重点工作为主体,积极创新,推出
6、特色亮点工作,为打造黄岩最佳“宜居城区”伟大事业的进程中作出新的贡献。一、进一步加强青少年思想教育工作按照区委关于开展“我们的价值观”大讨论活动的要求,围绕这一主题,举办“文明交通伴我行”主题征文活动,围绕当前人们的价值取向和热点问题,积极开展研讨,充实和丰富“我们的价值观”讨论内容。开展“实践雷锋精神、提升优质服务”活动,广泛进行雷锋事迹、雷锋精神、雷锋式模范人物的宣传教育,组织学雷锋实践活动和社会志愿服务活动。结合纪念建团九十周年活动,广泛开展志愿服务活动,开展“青春奉献”价值观主题实践活动。二、全面开展各项重点工作1、积极服务全区中心工作配合黄岩城区环境交通铁腕整治大行动,倡导广大市民文
7、明出行。组建了文明交通志愿服务队,从6月1日起至今,共组织了3000多人次,在青年路、天长路、劳动路等重点路段统一着装协助交警、行政执法人员开展环境交通整治行动。活动中,志愿者协助行政执法人员对人行道上的车辆乱停放、路口交通秩序等进行了引导,并向群众分发宣传资料,讲解交通安全知识,宣传“文明城市,从我做起”的理念。该活动将持续到年底,力图通过志愿者的广泛参与,积极引导群众树立文明交通意识,共建宜居城区。两新组织团建工作进一步深入开展。在原有的统计数据的基础上,进一步加强调查摸底工作,力图建立、健全非公企业团建数据库;鼓励各企业单独或联合开展企业文化交流、青工技术交流、青工权益维护、团的阵地拓展
8、等全方位多层次的活动,努力达到“未建团的要建团,已建团的建好团”的目标,把“活跃青年、服务企业”作为非公有制企业团建工作的根本方向,加大服务力度,拓展服务领域。目前已经完成2022年的全部新建任务。2、开展第五届十大杰出青年评选与区委宣传部、区新闻信息中心、黄岩广播电视台、区青联等单位联合举办了本次活动。在人选推报、候选人确定、社会公示、综合评选等四个阶段的激烈竞争后,评选出了本届十大杰出青年和十位优秀青年。之后在体育馆内举行纪念建团九十周年暨第五届“黄岩区十大杰出青年”颁奖晚会,对这些先进青年的典型事迹进行了宣传和表彰,营造学先进的浓厚氛围,发挥典型引领作用。市、区多位重要领导出席晚会,对本
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