上海西路街道2022年精神文明工作总结.doc

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1、上海西路街道2022年精神文明工作总结上海西路街道2022年精神文明工作总结2022年精神文明工作总结今年精神文明建设工作，在街道党工委、办事处的领导下，在金凤区文明办的指导下，以贯彻党的十七大精神会议精神为主线，以建设社会主义核心价值体系为根本，继续加强公民思想道德建设，大力推进文明城市、文明社区、文明单位创建工作，扎实开展未成年人思想道德建设活动，努力建设和谐文化，培育文明风尚，进一步提高公民文明素质和社会文明程度，为我区经济又好又快发展提供了强大的精神动力和文明的社会环境。现将2022年精神文明建设工作总结如下：一、加强领导，建立健全精神文明建设工作长效机制。街道党工委牢固树立“一盘棋”

2、整体意识，始终把精神文明建设工作纳入重要议事日程。一是制定了精神文明建设三年规划和年度计划，年初把制定的目标任务分解到各社区，形成了一级抓一级，层层抓落实，人人参与、齐抓共管的精神文明建设工作的良好格局。二是建立健全各项规章制度。为进一步规范机关内部管理，提高机关工作效率，街道重新审定修改制定完善了包括政治理论学习、签到、车辆公物管理及安全保卫等各项规章制度，提高街道机关规范化管理程度。三是为确保创建全国文明城市各项工作任务全面落实和深入开展，街道及时成立、调整了以街道党工委书籍为组长的“创城”工作领导小组成员，加强了“创城”工作的组织领导。二、加强干部队伍建设，不断提高精神文明建设工作的能力

3、和素质。1、从加强基层党组织建设入手，加强对党员的教育管理和服务工作。严格落实三会一课制度、电教制度等党建工作制度，对党员干部进行经常性的政治思想教育、警示教育。定期召开党员代表大会，巩固党建工作联席会议制度。挖掘辖区单位资源优势，架起社区、单位和党员共驻共建的新桥梁，形成了“纵向到底，横向到边，全面覆盖”的社区党建工作新格局，达到资源共享，互利双赢的目的。在“七一”前，计划开展对辖区内所有建国前入党老党员、贫困党员和复退困难党员军官的走访慰问活动；实行党员定岗定责，落实党员服务承诺制，开展在职党员到社区认岗定责活动。对党员参与活动情况进行评议，并将评议结果进行公示，设立“爱德、信德、孝德、礼

4、德”榜，对辖区内涌现出的先进人物和典型事迹进行了宣传，有效地调动了党员参与街道社区工作的积极性。2、从干部职工理论学习入手，着力提高干部职工队伍整体素质。街道党工委年初制定干部理论学习制度和学习计划，安排重点学习篇目，抓好集中学习，注重分类指导。结合贯彻落实科学发展观、解放思想大讨论、干干净净干事等主题教育活动，在不同阶段、不同时期具体安排与时事相衔接学习内容。坚持每周二学习制度,在坚持人员、计划、内容、方法、时间“五到位”的基础上，还围绕“六个结合”，即坚持集中学习与个人自学相结合、坚持原文通读与重点篇章精读相结合、坚持学习书本与学习先进典型相结合、坚持撰写心得体会与座谈交流相结合、坚持上好

5、党课与观看电教片相结合、坚持集体学习与个人上门补课相结合。目前为止，街道机关支部已组织集中学习36次，机关党员干部撰写读书笔记8000字，撰写心得体会3篇；街道党工委领导已带头讲党课4次，收看廉洁自律题材电教片8场次，全年没有干部职工违法违纪现象发生。3、从关心干部职工生活入手，增强街道凝聚力、战斗力和向心力。在街道党工委的领导下，组织街道社区24名党员干部与辖区内32个困难群众开展结对帮扶活动，从就业、思想、生活等方面解决他们的实际问题，并将帮扶内容上墙公示，具体帮扶措施与党员干部本人的评星定格和年终考核挂构，确保结对帮扶取得实效。以人为本，切实关心干部职工的思想和生活问题。街道社区干部在生

6、病住院或家有红白喜事，街道领导和同事都要亲自到医院、到家探望并送去慰问品。玉树大地震发生后，街道党工委迅速行动起来，组织街道社区干部、居民群众、共同捐款，众志成城，共献爱心。三、扎实开展群众性精神文明创建活动，提高文明程度。1、加强环境卫生整治工作。以今年“创建全国文明城市”工作为契机，继续巩固“三大战役”和“创卫”工作成果，积极开展环境卫生整治活动。采取多种形式向辖区单位和居民进行卫生、健康宣传教育，提高辖区单位、居民的环卫意识和健康意识，使辖区单位、居民自觉、主动参与环境卫生的治理和维护工作。街道建立经常性巡视制度，对辖区中的重点地段、重点单位进行跟踪检查和监督，发现问题要求责任单位或责任

7、人员立即进行整改治理。2、加大精神文明建设的宣传力度。一是依托街道宣传长廊和社区展板、黑板报，制作创建文明城市各项宣传展板和标语。二是以创建科普文明街道、科普文明社区为抓手，在各社区开展了科普、文化、法制、卫生、工会、计划生育等四进社区宣传教育活动20场次。三是大力开展辖区单位“不闯红灯，文明交通”协勤等活动。3、积极与辖区单位联合，大力开展丰富多彩的群众性文化体育活动。一是加快文体队伍建设，在原有队伍的基础上，积极探索组建新的艺术团队成立。二是开展了电影进社区活动，在各居民小区为群众放映故事片、娱乐片、爱国主义教育片等露天公益电影7场次，观众人数达到1600多人。三是组织的社区文化宣传队伍经

8、常在社区文化活动中心和辖区文化广场开展宣传活动，在重要节日期间举办各种文艺宣传活动达11场次，组织社区文化宣传队伍参加区、市以及金凤区组织的文艺宣传活动16场次以上，组织观众人数达到12022多人，在凝聚街道向心力，振奋干部精神，丰富单位职工、社区群众精神文化生活，加快文明和谐街道建设上起到了积极的推动作用。4、加强辖区社会治安综合治理工作。今年是“五五普法”宣传教育活动的最后一年，街道办事处以召开辖区单位综治工作联席会、社会治安分析会为载体，以加强基层治安网络化建设为主线，加强对社会治安综合治理工作的指导与管理。动员各方面力量，实施“治安巡防、纠纷调解、便民服务”三位一体，“警、社、居、巡”

9、四轮齐驱，同时还与辖区单位、物业公司、社区居委会形成强大合力，齐抓共管，共同维护社会治安，扎实推进“平安街道”建设工作。大力开展了“法律进千家进万户”活动，加强对辖区闲散、重点青少年的管理教育工作,实行重点区域、重点路段、重点人员重点防范和重点管理，有效地控制、降低了辖区治安、刑事案件发案率，保持了辖区社会治安形势的稳定。四、开展了公民道德系列教育实践活动。以贯彻落实公民道德建设实施纲要为主线，以社会主义核心价值体系建设为重点，以“抗震救灾”活动为动力，组织社会各界开展“情系灾区献爱心”活动，机关干部、企业职工、社区居民、农村百姓都纷纷解囊，捐钱捐物，用“大爱”诠释了中国公民的道德观。结合喜迎

10、“中秋佳节”，组织开展第六个“公民道德宣传日”宣传教育活动，引导人们进一步了解传统节日、认同传统节日、喜爱传统节日、过好传统节日，增强爱国情感，提高科学意识，促进人与自然和谐相处，弘扬了中华民族优秀文化和传统美德。二是开展了主题宣传教育活动。深入开展以“知荣辱、树新风、促和谐”为主题的社会主义核心价值体系进机关、进学校、进社区、进农村、进企业、进家庭系列宣传教育活动，在全体公民中开展了“迎奥运，讲文明，树新风”系列主题教育活动。虽然街道精神文明建设工作取得了一定的成绩，但仍存在一定的问题。主要表现在：一是吸纳社会资金、鼓励、支持社会力量办未成年人活动场所还有待进一步加强。二是发挥团组织先锋模范

11、作用不强。下一步工作中，街道将加大宣传力度，使更多的市民增强对未成年人思想道德教育的意识，激活市民投资建设未成年人活动场所的欲望。同时，加强对各学校团组织的宣传，把他们的先进性和积极性充分调动起来，使他们自愿投身于精神文明建设中来。扩展阅读：2022年精神文明工作总结2022年报社精神文明建设工作总结1、开辟“打造世界石油城”专栏。专栏持续不断地报道打造“世界石油城”的举措、行动、进展、成果以及相关的建议和评论，使广大市民切切实实地感受到这一战略的实施给克拉玛依带来的变化、生机与活力。2、对“打造世界石油城”战略进行持续解读。市、油田第十次党代会的报告，对“打造世界石油城”战略进行了庄严的确认

12、和系统的部署。10月27日，离党代会闭幕仅仅3天，日报就开始推出对党代会报告的系列解读。这一系列解读一共13篇，又一次对“打造世界石油城”战略进行了系统的评论。自2022年初“打造世界石油城”战略提出以来，日报已经连续四次发表系列评论阐释这一战略，其中三次系列评论的篇数超过10篇。这四组系列评论加上平时的相关评论，总字数已达10万字以上。这些评论紧紧围绕什么是“世界石油城”、为什么要打造“世界石油城”、有没有条件打造“世界石油城”、怎样打造“世界石油城”四大问题，进行了深入、生动的分析与回答，起到了解疑释惑、鸣锣开道的作用，使广大市民对“打造世界石油城”战略的认同感日益增强。3、推出“备忘录”

13、进行阶段性回顾。在“两会”召开的前一天，1月21日，日报推出了规模达136个版的打造“世界石油城”备忘录之一风起云涌特刊。特刊分为战略构想、战略部署、相关评论、高端访谈、献计献策、紧锣密鼓、奋力推进等9个单元，对“打造世界石油城”战略提出以来的相关情况进行了全面、系统的呈现。特刊以一种震耳欲聋的方式，使“打造世界石油城”战略再一次成为市民特别是“两会”代表、委员无法回避的焦点，促使大家进一步去思考它、议论它、推动它。这本特刊既是一本“打造世界石油城”战略实施的备忘录，又是一本“打造世界石油城”战略实施的督战书。4、创建北疆新闻联盟，推出北疆新闻专刊。克拉玛依要成为“世界石油城”，首先必须成为区

14、域性中心城市。为了推动区域一体化发展，我社于今年5月发起成立了由石河子日报社、阿勒泰日报社、博尔塔拉日报社、奎屯日报社、塔城日报社、北疆开发报社与我社共同组成的北疆新闻联盟，并同时在各成员单位所办报纸上推出“北疆新闻”专刊，实现了低成本的区域新闻及时报道。二、对创建全国文明城市工作进行立体化的报道与引导。“打造世界石油城”战略明确提出要打造“两个平台”，一个平台是高品质城市，一个平台是最安全城市。创建全国文明城市，正是打造高品质城市和最安全城市的载体。基于这一认识和考虑，一年来，我社对创建全国文明城市工作进行了不遗余力的立体化报道和引导，主要工作有1、开辟“文明行动”专刊。今年是创建全国文明城

15、市工作的冲刺之年，在全市还没有对冲刺阶段的工作进行部署动员时，日报就提前从3月10日开始开辟“文明行动”专刊。专刊开设了陋习盘点、立此存照、文明使者、文明亲历、创城路上、文明小语等专栏，以每周一期、每期两版的规模持续推出，对“创城”工作进行了立体化的生动追踪与引导。2、在日常报道中加密相关报道。除了“文明行动”专刊的报道外，日报在本地新闻各个版面中都有意强化了与“创城”有关的报道，营造了浓郁的“创城”气氛。3、推出了“创城惠民”系列报道。在“创城”的最后冲刺阶段，日报推出了一组“创城惠民”系列报道，展示了“创城”从教育、交通、医疗、食品卫生、居住环境等各个方面给城市带来的变化，给市民带来的实惠

16、。4、汇编相关报道作为迎检资料。根据市文明办公室的要求，我社将日报一年来有关“创城”的报道汇编成册，作为迎接中央文明办检查我市“创城”工作的重要迎检材料。5、推出了纪念性特刊共创幸福。12月20日，我市被授予“全国文明城市”称号。这是我市发展史上的一件大事，也是“打造世界石油城”战略实施的一项重大成果，值得大书特书、隆重纪念。为了给这一历史性喜事留下浓墨重彩的一笔，我社在不到一个月的时间里就推出了由76个版组成的大型纪念特刊共创幸福。这一特刊分为创城历程、全民创城、创城惠民、举城同庆等6个单元，全面呈现了我市的“创城”历程、“创城”行动和“创城”对市民生活水平提高、城市品质提升的重大影响。它是

17、一首纪念“创城”成功的纪念之歌，也是一曲反映市民对文明与幸福不懈追求的追求之歌。三、开展了“走进鄂尔多斯”特大型异地采访报道活动。2022年日报创刊以来，我社已成功开展了“天山南北行”、“探访全国文明城市”特大型异地采访报道活动。10月13日至11月1日，我社9名记者组成的采访组远赴内蒙古鄂尔多斯，克服各种困难进行深入采访。从11月25日开始，日报以不间断的方式推出“走进鄂尔多斯”特大型系列报道。报道由48篇约26万字的文字和二百多幅图片组成，对“鄂尔多斯奇迹”进行了深度的解析，重点呈现了鄂尔多斯这座曾经的资源型城市如何以宏大的气魄、卓越的远见、开放的思想、创新的方法推动转型与发展的方法与经验

18、，给我市“打造世界石油城”战略的实施提供了全方位的、实实在在的借鉴。这组报道的推出，让克拉玛依人看到了差距，增强了打造“世界石油城”的紧迫感和信心，也学到了大胆创新、跨越发展的方法。可以说，如此深入、生动、全面、系统的“鄂尔多斯奇迹”解读，可能鄂尔多斯人自己也还没有做过。四、精心制作了5本特刊。制作精美的主题性特刊和独具特色的文化经贸活动，是我社的两大名牌。2022年，我社共推出了5本特刊。除了前面已经提到的风起云涌和共创幸福外，我社还推出了2022年克拉玛依视觉记忆、信仰、家园这3本特刊。1月26日，日报推出了由54个版组成的大型特刊视觉记忆：克拉玛依2022。特刊以精美大气的图片、别致精巧

19、的编排，形象、生动地展现了克拉玛依2022年那些值得记忆、回味的特殊瞬间。它以一种独特的方式，保存了城市前进的足音，定格了城市各行各业的勃勃生机，是一份克拉玛依2022的华美纪念。6月30日，日报推出了由68个版组成的大型特刊信仰，以独特的方式，隆重纪念中国共产党诞辰90周年。特刊以生动的故事，讲述了61位优秀共产党员在信仰的旗下为人民奉献一切的光辉事迹。视死如归的豪情，舍身取义的悲壮，无私无畏的品格，默默奉献的精神，形象地诠释了信仰的力量，无声地诉说了信仰的重要。先贤的言行，像一面高悬的明镜，促使读者对自己的价值观、人生观进行重新思考。阅读这本特刊，是一次灵魂的拷问，也是一次灵魂的洗礼。打造

20、“世界石油城”离不开相应的坚实文化支撑。价值取向，是文化内核最主要的一项要素。信仰特刊的推出，就是为克拉玛依人价值取向的反思与重铸所做的一次自觉努力。12月29日，日报推出了由60个版组成的大型特刊家园。在由资源型城市向综合型城市转型的过程中，在各类企事业单位工作的克拉玛依人逐渐由职工变成了市民，逐渐由“单位人”变成了“社区人”。在这一过程中，社区建设的好坏直接决定了“社区人”生活质量的高低。家园全面、生动地展示了我市各级政府和广大社区工作者为社区建设所做的奉献与努力、探索与创新。阅读这本特刊，既可以增强广大市民对政府和社区工作者的理解，又可以使广大市民品味近十年来生活的变化，增加对克拉玛依的

21、热爱。家园既是一首充满温情的家园恋歌，又是一份克拉玛依不懈打造高品质城市、提高市民幸福指数的见证。五、专刊化建设进一步深化。专刊化是我社近年来大力实施的办报策略之一。专刊化报道，一可增加报纸的厚重感，二可提高专门领域的报道深度，三可使专门领域的报道规模化。2022年，我社的专刊化建设继续推进。新疆石油报作为石油石化专刊，在本土新闻资源相对匮乏的情况下，采取各种措施保持了质量的稳定。该报强化了极端天气情况下的一线报道，自觉借“三八”、“六一”、“七一”、“八一”等节庆之机推出小型人物专题，在安全生产、油田故事、员工培训等本地新闻版面增设专栏，突出了自身的特色。该报的油田故事、职工艺苑、黑油山等专

22、版保持了较高的品味和较浓的人文气息；经济观察、财经报道、中国能源、世界能源等专版则较好地体现了“全球视野、市场意识”的办报方针。油城周末作为社区生活专刊，继续以社区纵横、家在社区、校园在线专版为经营重点，强化了“记者回访”、“社区焦点”等栏目的打造和校园小记者队伍的培育，进一步增强了油城周末和居民生活的关联度；“生活服务”、“老年保健”、“家庭文摘”等专版的精心选编，进一步增强了油城周末的服务性和实用性。2022年，油城周末的质量稳中有升。2022年专刊化建设的突破体现在油城消费指南上。作为我社着力打造的时尚消费类专刊，指南在规模和质量上都有较大提升。2022年，指南由24版扩展为32版，有3

23、期达到36版，最多的达到40版。除了热点、乐途、发烧人物、专栏、情感等传统栏目的质量稳中有升外，指南还新开辟了生活家、本土品牌、看电影、品好茶、听音乐等新专刊新栏目。与此同时，指南还主动利用自身优势，策划举办了指南音乐周、最靓宝贝评选、孝爱征文三项活动。可以说，指南从内容、表现形式、版式设计、运作方式各方面都显得时尚、激情、生机勃勃。它是日报伸向青年、伸向时尚的一个敏锐触角；它的存在，拉小了日报的年龄，使日报在既成熟稳重中透出时尚与热烈。六、保持了较高质量的城市日报形态。克拉玛依日报的理想状态，就是一张标准的城市日报形态。标准的城市日报，应该全面反映一座城市的经济、政治、文化、社会、环境等各个

24、领域的状态和进程，应该全面反映一座城市市民的喜、怒、哀、乐、忧，应该全面满足城市对发展资讯、智力支持、精神动力、文化支撑的需求，应该全面满足市民对生活服务资讯、环境变化信息、紧张心态放松、都市梦想体验的需求。城市日报形态的形成与保持，是通过日复一日的日常报道来形成的。2022年，除了前述报道亮点外，大量卓有成效的日常报道，使克拉玛依日报成为了一张日益成熟的标准城市日报。1、油城新闻、油城纵横、特别报道、央企天地、地企园地、社区纵横、家在社区、校园在线等专版刊发的大量文字性和图片性社会新闻、生活新闻、政务新闻、企业新闻，全面呈现了城市的日常活动，构成了日报在同城媒体中无可比拟的本地新闻规模优势。

25、2、日报热线的不间断推出，及时、全面地反映了市民的建议与呼声，协调了市民与政府、市民与企业、市民与市民之间的关系。日报热线全年接听电话五千多个，记录在案四千多个，发表稿件上千篇，是离市民生活最近、让市民感到最亲的版面。3、“日报爱心行动”每月推出新报道，每周推出追踪报道，让市民在关注、参与对贫困同胞的救助过程中，体验了这座城市的温情。4、阶段性重点报道不断激发起市民对城市热点的关注。春节特刊，陪您一起去上班，国际旅游节报道，第十次党代会报道，准噶尔大讲堂、本土英华等文化经贸活动的报道，菜篮子工程的报道，住房建设与销售的报道，城市交通改善报道这些报道构成了日报对城市发展的重点记录，让市民听到了城

26、市发展响亮悦耳的脚步声。5、特色专刊、副刊为市民提供了无微不至的生活服务和心理按摩。焦点关注、社会新闻等时事类专刊和观点新闻、闹市茶楼、处世、生活、连载、读书、新知、史林、准噶尔笔会、油城艺苑、企业管理、两性世界等观念类、文化类、服务类、娱乐类副刊，给广大市民提供了大量的时事资讯、生活资讯、情感资讯、思考资讯，为市民构筑起了一个舒适轻松的精神家园。6、比较成熟的编辑手段使版面规范化、精细化。“短稿标题化、中稿提要化、长稿立体化”的要求得到了一定程度的落实，编辑意识明显增强，稿件的修改、标题的制作、版面的布局总体呈现精细化趋势，粗陋的版面基本绝迹。7、版式设计较好地表现了报纸内容。经过几年的摸索

27、，日报的版式风格基本成形，本地新闻版、时事新闻版、副刊版的版式风格各有特色而又共同遵循一些基本的规则，使日报版式朴素中见清新，规范中见灵动，基本做到了内容与形式的统一。七、日报维文版保持了优质运行的态势。一年来，维文版继续高举加强民族团结、反对民族分裂的旗，确保了舆论导向的正确。在及时翻译、刊发汉文版重要新闻的同时，维文版大力采编具有民族特色的稿件，全年采用维文记者采写的稿件一千四百多篇，维文通讯员稿件三千多篇，从内容上形成了浓郁的民族特色。在努力提高报纸质量的同时，维文编采部门还积极利用自身优势进行慈善活动，发起了对失明女孩木斯丽漫的救助活动，促进了民族团结和社会和谐。八、克拉玛依网的建设进

28、一步加强，作用进一步发挥。一年来，克拉玛依网新开设了“供求信息”和“房产交易”两大商业频道，已累计发布信息三万多条，使网站的内容结构更加完善。克拉玛依网新开了“强市微博”这一互动平台，已有近两千人注册。11月，克拉玛依网又开通了网络投稿功能，使单位和个人直接向网站投送新闻成为可能，为改变首页本地新闻全为转发日报新闻的局面创造了条件。一年来，克拉玛依网紧密配合市、油田的中心工作制作专题，及时将日报、石油报的重要报道制作成网站内容；充分运用强市论坛反映民意、沟通社会各界的功能，较好地发挥了第四媒体的独特作用。克拉玛依网的原创视频从无到有，原创纪录片上修真实再现了一线修井工的工作状态和思想状态，引起

29、了广大网友的广泛关注，累计被点击观看五万多次。九、克拉玛依手机报在摸索中前行。经过努力，手机报增加了刊次，做到了每日有报，节假日期间也不间断；同时，手机报在内容上新增加了本地物价等实用性信息，在功能上新增加了可与读者进行短信互动的“拇指俱乐部”互动平台，在规模、内容、形式等方面都有新进展。十、以品牌促经营持续推进。一年来，我们继续坚持走以品牌经营促进经营创收的发展策略，先后开展了千副春联送市民、准噶尔大讲堂、本土英华、KBA篮球赛、倒车大赛、文明行车知识竞赛、指南音乐周、“文明城市大家拍”手机摄影大赛、本土书画大赛、“信仰之光”诗歌朗诵大赛等文化经贸活动，进一步提升了报社的品牌价值。2022年

30、12月27日到2022年1月6日，日报编辑牵头主办了“千副春联送市民”活动。活动通过征集春联内容、征集书法家志愿者、讲述春联故事、网络评选油城最辛苦的职业、书法家书写春联表演、编采人员到一线送春联等环节的精心设，把一个可能搞得极为简单的活动搞得红红火火、活色生香，把一次写春联送春联的活动搞成了一场报社、市民、书法家、商家共襄盛举的文化盛宴，很好地体现了我社文化经贸活动“过程与结果并重、更重过程”的特色。为了纪念建党90周年，4月26日至6月22日，由网络部牵头主办了“信仰之光”诗歌朗诵大赛。24支团队和24名个人参加了比赛。参赛选手最大的七十多岁，最小的才4岁。大赛歌颂了中国共产党诞生90年来

31、的丰功伟绩，颂赞了积极向上、奉献人民的人生观，向全体市民的心灵送去了一股刚健、清新之风。7月20日至11月18日，由广告部牵头主办了“文明城市大家拍”手机摄影大赛。大赛以手机摄影这一时尚方式，从普通市民的视角，拍摄家乡美景，记录不雅举止，反映文明新风，对我市创建全国文明城市工作起到了独特的促进作用。由日报编辑部牵头主办的“本土英华”活动已进入了第二个年头，今年一共举办了9场品评活动。拍摄艺术家形象短片并预先在克拉玛依网上展示，植入小型音乐演奏会，植入书画展览这些创新，使“本土英华”活动的吸引力不断增强。“本土英华”活动的持续举办，激发了我市文学艺术家的创作激情，增加了市民对文学艺术作品的兴趣，

32、积淀了我市的本土文化，也提高了日报的文化品位，提升了日报在广大市民特别是我市文学艺术工作者心中的地位。由网络部牵头主办的“准噶尔大讲堂”已进入第三个年头，成为我社开展的经典文化活动。今年，大讲堂一共举办了18场，内容更加侧重文化与教育。经过3年的运行，大讲堂的品牌效应已经形成，上座率平均在90%以上。大讲堂的持续举办，不仅提升了日报的文化品位，也提升了整个克拉玛依的文化品位。因恐怖事件的干扰停办了两年的KBA篮球联赛于5月至6月重擂战鼓，25支队伍共进行了58场比赛。指南音乐周一经推出，就受到了油城乐队和年轻音乐爱好者的热捧，至今已举办了8场。李蔓个人演唱会的举办，更为今后我社举办大型演出活动

33、摸索了经验。倒车大赛的成功举行，也开了我社举办室外竞技类赛事的先河。文化经贸活动的成功举办，报社美誉度的不断提升，给我社经营单位创造了良好的经营环境。各经营单位充分利用这一环境，结合自身实际努力工作，取得了可喜的成绩。我社2022年实现总收入2298万元，比去年同期增加了三百多万元。2022年，克拉玛依的广告市场发生了深刻的变化，因调控房市、日本大地震的影响，房产广告、汽车广告明显下滑；受中石油驻市企业不断从油田公司剥离的影响，企业形象专刊数量持续走低；户外广告、电子屏广告、站台广告等新广告方式的增加，导致商业广告迅速分流。面对这一严峻的形势，广告部积极采取各种应对措施，圆满完成了创收指标，并

34、在网站广告、油城消费指南广告上有所突破。印刷厂积极开发外部市场特别是彩色印刷市场，在保质保量完成日报、石油报印刷任务的同时，对外印刷创收比上年增加100万元以上。最令人高兴的是，在印刷厂的具体操办下，价值一千五百多万元的全彩印报轮转机已经进入安装调试阶段，克拉玛依日报、新疆石油报的全彩时代即将到来。近年来，由于油田公司下属单位的不断剥离，我社的传统发行市场受到较大冲击。2022年，我社自办发行被迫中止，投递及时率明显下降。面对种种不利条件，发行部积极稳定传统市场，加大报纸的广告力度，继续保持了发行总量的稳中有升。十一、管理工作有效确保了报社的良性运行。一年来，我社继续以“123456发展战略”

35、引领各行工作，坚持行之有效的规章制度，坚持行之有效的考核机制，努力营造“舞台、学校、家庭”三位一体的单位文化，我社的各项工作总是红红火火，我社的各个单元总是生机勃勃。通过机关各部门和相关单位的努力，各种投资、维修计划的实施比较顺利，飞腾组版系统的升级、网络视频直播机的购、黑白数码印刷机的进厂、30台电脑的更新，进一步增强了我社的生产力，改善了我社的内部环境。通过财务、劳资等部门的积极争取和精心筹划，全体员工的利益得到了有效保证，行之有效的考核系统继续正常运行。在办公室、党群工作部的共同努力下，来稿管理井井有条，HSE管理体系有效运行，物资采购规范有序，计划生育管理、档案管理继续保持较高水平。车

36、队努力加强协调与管理，在安全运行的前提下保证了各项工作对车辆的需求。最为值得一提的是，在陈新发总经理的大力支持下，我社首次面向全国公开招聘人才。我们顶住各种压力，从260名应考者中通过严密、规范、公正的文化基础考试、专业技能考试、面试选录了10名新员工，为我社的可持续发展增添了一支生力军。十二、党群工作围绕中心工作有效开展。一年来，我社党群系统围绕“办报办网”这个中心发挥自身优势开展了一系列工作。我社各级党组织积极开展“创优争先”活动和“党员责任区”活动，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进一步增强。我社的党风廉政建设效果明显，党风廉政建设责任制进一步落实，全年没有发现党员的严重违纪违法

37、行为。我社工会在努力维护职工权益的同时，积极开展岗位竞赛活动、文体活动和送温暖活动，为营造“舞台、学校、家庭”三位一体的和谐气氛做出了有益贡献。我社团总支努力克服没有专职工作人员的困难，成立青年支部，把35岁以下的青年全部纳入团总支管理，并组建了摄影、手工制作等兴趣小组开展各类活动。团总支积极组织青年开展读书和慈善活动，增强了报社的凝聚力。报社的2022年，是奋力拼搏的一年，是辛苦忙碌的一年，同时也是成绩斐然的一年，是硕果累累的一年。2022年，我社采编人员共获得省部级新闻奖79项，其中一等奖11项、二等奖30项；我社一名编辑被中国石油记协评为先进个人；我社财务部首次被评为油田公司财务信息化工

38、作先进集体；我社又一次被评为油田公司安全生产先进单位。5月15日，我社从人民大会堂领回了汽车文化节获得的全国“最受大众关注节庆奖”奖牌。这些成绩的取得，是上级党委、宣传部、矿区服务事业部正确领导和大力支持的结果，更是全社员工发扬“事业至上、行动为先、精益求精、任劳任怨”精神勤奋工作的结果。无庸讳言，我们的工作还留下的种种遗憾，但是，在现有的条件下，以我社现有的人力资源，取得这样多的成绩，无疑是一件值得外人惊叹、值得自己骄傲的事。在此，我谨向一年来为报社的事业呕心沥血、勤奋工作的各位编采人员、经营单位工作人员、机关后勤工作人员表示衷心的感谢！谢谢大家！大家辛苦了！第二2022年的不足与遗憾202

39、2年的成就是显著的，但不足与遗憾也是明显的。存在的这些问题中，大多是多年的痼疾，但既然存在，我们就不能视而不见。2022年的不足与遗憾主要有一、精品意识不强。虽然我们的工作量很大，但这并不是精品意识不强的充分理由。我们的新闻作品中，平庸之作泛滥，精品凤毛麟角。精品意识的欠缺，使大多数采编人员的专业技能不能实现突破性提升。专业技术水平的大众化、平庸化，不仅影响作品的质量，而且影响采编的效率，使人员数量进一步显得紧张，形成恶性循环。二、创新精神不足。无论是新闻业务领域还是经营管理领域，虽然也有创新，但大多集中在固定的几位员工身上。创新，还没有成为大多数员工在工作中的自觉追求。走别人已经开拓好的路会

40、觉得轻松自在，在没有人走过的地方走出新路需要披荆斩棘。我们不少同事还缺乏这种披荆斩棘的底气和勇气。创新精神的不足，使我社各个领域的工作少有突破性进展。三、文化素养不够。无论是新闻作品、文化经贸活动还是印刷品，都是文化产品。我们要生产高质量的文化产品，自身首先得有比较深厚的文化素养。从总体上讲，我们这个团队无论从文化素养、理论素养来看，还是从专业技术素养来看，都无法令人乐观。我们不少在专业技术岗位、管理岗位工作的同志，一年也读不了一本正儿八经的书。这种状况，既不利于我社与其他媒体的竞争，又与打造“世界石油城”对我社的需求不相适应。四、严细作风不实。干好任何工作，都离不开严细的工作作风。但是，在工

41、作中真正做到严格细致的人并不多，很多简单的事考虑不到，很多低级的错误不能避免，严重影响了我社的工作效率，也严重影响了我社的形象。五、报业大厦“难产”。6月份，报业大厦的方案设计完成，但由于建设资金还未落实，下一步的工作无法展开。六、制度建设停滞。我们一直打算推出一本比较完备的报社管理大全，初稿早已基本成形，但由于没有进行进一步的讨论、完善，所以一直停留在初稿状态。这些不足与遗憾，很多是我社的“慢性病”，无法在短期内彻底改变。我们之所以一次又一次加以揭示，主要目的不是对大家进行指责，而是要大家时刻正视这些缺陷，不断加以改进。第三我们面临的机遇和挑战我社现在所处的大小环境，和去年这个时候相比并没有

42、大的变化。从大环境看，我们面临的机遇和挑战表现为一、文化建设时代带给我们的机遇和挑战。十七届六中全会的召开，正式揭开了我国进入文化建设时代的大幕。这一时代的来临，预示着文化事业和文化产业的蓬勃发展。作为新闻文化事业的主力军和文化产业的生力军，我社必将面临更多的发展机遇、更好的政策环境。与此同时，文化类企业将如雨后春笋般诞生，我社将面临更多实力雄厚的竞争对手。二、“打造世界石油城”战略实施带来的机遇与挑战。“打造世界石油城”战略的实施逐渐成为不可逆转的潮流。这样一个气魄宏大的发展战略的实施，无疑需要坚强的舆论保障和坚实的文化支撑，这对我社来说，无疑既是机遇又是挑战。做得好，就是机遇；做得不好，就

43、是难关。三、传媒市场的深刻变革带来的机遇和挑战。如果说前两项机遇与挑战是政策带来的，那么，这项机遇和挑战则是新的技术革命带来的。新的技术催生了新的媒体形态，引发了新的竞争态势。群雄逐鹿，风云变幻，各类媒体都处于既兴奋又焦虑的状态。问风云市场，谁主沉浮？怎主沉浮？要么打下一个大大的疆土，要么躲在墙角捡别人扔掉的馍馍吃，市场必将如此残酷！第四以提供舆论保障和文化支撑为使命“打造世界石油城”战略的实施，是克拉玛依实现转型、实现可持续发展的特色之路，是决定克拉玛依前途和命运的伟大工程。成，则克拉玛依将是我们和子孙后代的幸福家园；败，则克拉玛依逐渐被边缘化、最终难逃“油竭城衰”的惨淡命运。作为克拉玛依新

44、闻事业的主力军和文化产业的生力军，我社在“打造世界石油城”战略的实施过程中有着不可替代的巨大作用，肩负着不可推卸的重要使命。我们要以当仁不让、舍我其谁的气概，清醒地意识到自己的使命，勇敢地担负起自己的使命。我们的使命，就是要为“打造世界石油城”战略的实施，提供坚强的舆论保障和坚实的文化支撑。解疑释惑、鸣锣开道、击鼓助威、凝聚众智、建言献策、导航纠偏、警示督促、树碑立传这就是我们为打造“世界石油城”提供坚强舆论保障要做的工作。倡导奉献、崇尚创新、促进开放、构建和谐、褒扬实干、涵养正气、激励奋发、发扬民主、推进法治、陶冶情操、砥砺意志这就是我们为打造“世界石油城”提供坚实的文化支撑要做的工作。履行

45、好这一使命，就是对党报“耳目、喉舌、参谋、助手”四大功能的最好发挥。第五加强学习，提升能力世界变化快，中国发展快，这是我们所处的时代的一大特征。要适应这种快速的发展，我们就必须不断学习。不学习，跟不上时代的步伐；不学习，决不可能站在时代的潮头。如果我们又希望自己所在的单位发展快，走在别人的前头，自己有好的待遇、好的环境，在老婆孩子亲戚朋友面前脸上有光，又不努力学习提升自己的素养，一看书本就瞌睡，一想问题就头痛，一端酒杯就兴奋，一摸麻将就陶醉，那谁来推动单位的发展呢？你又有什么资格来享受国家进步单位发展带来的红利呢？我们必须明白一个道理：报社的发展来源于我们每个人自身素质的发展，报社竞争力的提高

46、来源于我们每个人自身竞争力的提高。因此，如果你真心希望报社发展好，就应该努力学习提升自己。否则，轻舟已过万重山，你的身子已在船上走了千里万里，而头脑还在出发地徘徊，最终必然品尝被遗弃的痛苦。一提到学习，有的同志就马上会想到到内地去参加学习班或者请老师来讲课。“请进来、走出去”固然是学习的一种方式，但作为在职员工，自学，才是根本的学习之道。只要你真心想学习，就不可能没有学习的时间，就不可能找不到学习的方式。没时间学习，没机会学习，那只是懒人的借口。第六振奋精神，大胆创新创新，是生机活力的唯一源泉；创新，是竞争致胜的重要法宝。但是，创新需要披荆斩棘，创新会遭遇挫折与痛苦。于是，平庸成为常态，因为旧

47、鞋子穿着不打脚，老法子用着不费劲。近年来，我社已有不少创新之举。正是这些创新之举，使我社赢得了发展的先机和良好的社会声誉。但是，从总体上看，个体的创新精神还没有被大面积激活，不少同事还习惯于按部就班、习惯于照猫画虎，平庸之作泛滥、工作效率低下就是明证。创新之举之所以稀少，是因为创新不仅需要勇气，更需要底气。只有底气和勇气兼备，才敢创新。为什么缺少底气？前面已经说了，就是因为不爱学习。不爱学习，脑袋空空，腹中空空，不知道怎么创新；即使偶尔想到一个点子，也判断不出到底合不合适。为什么没有勇气？单位不允许你去做吗？单位只是不允许你胡闹，决不会不允许你创新。没有勇气只有两个原因，一是底气不足，自己对自

48、己想干的事没有多大的把握；二是患得患失，自捆手脚，你都没有试，就先在脑袋里先假定领导不让、单位不许，实际上还是给自己找了一个继续走老路的借口。我们希望大家振奋精神，在新闻报道、经营管理、后勤服务等各个领域大胆创新，今后我们每年都评一次“杰出创新奖”，看看谁最有底气和勇气。创新与胡闹的区别，就是创新会提高效率、提高质量、提高效益，而胡闹则只会留下损失和笑话。第七积水成渊，涵养文化文化，是竞争成败的最终决定因素。因此，建设报社文化、涵养报社文化，对报社今后的发展、对报社每一位员工的前途和命运，都至关重要。我们认为，文化的内核是价值取向、精神状态、胸襟气度、知识学养、见识智慧。报社的文化内核，就是由

49、我们每位员工的文化素养凝聚而成。这些年来，我们通过办报理念、办报宗旨、办报方针、报社精神等一系列理念、观念的倡导与涵育，报社已形成了比较良性的单位文化，具有了很多优良的单位文化因子。报社内部风气正、人心齐，整体上呈现出比较旺盛的生机和活力，就是一种优良文化的外在体现。今后，我们要更加自觉地进行单位文化建设，为报社的可持续发展凝聚充足的底气。让我们在这一庄严的场合，再次对我社理念文化体系进行一年一度的集体重温报社的发展战略是“123456”。“1”是指“一个中心”，即以办报办网为中心；“2”是指“二大一小”，即报社的发展格局是大编辑部、大经营部，小机关；“3”是指“三位一体”，即报社的建设目标是成为“舞台、学校、家庭”三位一体的新型和谐组织；“4”是指“四大保证”，即要建设好班子、好机制、好队伍、好环境来保证报社的发展；“5”是指“五大任务”，即报社的五大任务是：办好纸质的日报和石油报，办好克拉玛依手机报，办好克拉玛依网，搞好经营，搞好管理；“6”是指“六个一流”，即报社的战略目标是，通过不懈的努力，办出一张全国一流的地市报（企业报），办出一家全市影响力最大的一流网站，办出一家全市力量最强的一流广告公司，办出一家全