储运队2022年群众安全工作总结.doc

《储运队2022年群众安全工作总结.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《储运队2022年群众安全工作总结.doc（7页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、储运队2022年群众安全工作总结储运队2022年群众安全工作总结2022年群众安全工作总结储运队2022年11月4日储运队2022年群众安全工作总结2022年，我队认真贯彻落实集团、矿有关安全会议及文件精神，真抓实干，加强“三无”班组建设，强化群监员责任及现场管理，扎实深入开展群众性安全活动，提升了职工安全素质，促进了安全生产。我队群众安全工作主要做了以下几方面：一、开展“双提升”主题读书活动，不断夯实安全基础工作在“双提升”主题读书活动中，我队认真组织同读白国周班组管理六法十八解，全员同读员工安全意识手册。在学习中，队要求班组长及职工认真做好读书笔记，把学到的安全知识运用到生产中，读书活动结

2、束后队组织职工进行有关知识考试，考试成绩与工资挂钩，不断激发了职工学习热情。通过学习，使班组长对白国周管理法有了重新认识，提高了班组建设水平，同时增强了职工安全意识，为安全生产奠定了坚实基础。二、开展大讨论活动，不断提高职工安全意识在“珍爱生命，自主安全”主题讨论活动中，队认真组织职工学习省、集团、矿领导有关安全生产讲话精神及各类事故案例，同时，结合单位实际，从人、机、物、环境等方面查找“危险源”，组织职工查摆安全存在的问题，对查出的20条问题，认真剖析根源，并制定切实可行的措施加以整改落实，使活动收到了良好效果。三、抓好日常安全管理，努力实现“三无”班组在日常工作中，队每天在班前会上认真排查

3、安全不放心人，发现有精神异常、酒后上班的职工一律不准上岗作业，班组职工上岗必须进行岗前、岗中、岗后三确认，职工上岗前认真进行“岗前五分钟安全自律”，上岗后认真排查安全隐患，发现问题及时汇报处理，确保了设备安全运转。队每月还认真开展好“当一天安全检查员”活动，在活动当天，组织职工深入现场进行全方位排查安全隐患、卫生无死角、三违现象，对查出的问题建立排查整改档案，逐一落实整改。为确保安全生产，队还在班组中认真开展“三无”班组竞赛活动，并把“三无”班组竞赛内容纳入“十佳”班组考核体系进行严细考核，每月对活动进行评比、奖惩，不断形成个人保班组、班组保区队安全生产的良好局面。四、努力培育本质安全人，打造

4、本质安全岗为实施“双千”工程，努力培育本质安全人，打造本质安全岗。队结合生产实际，把701岗位及人员定为本质安全岗及本质安全人，并认真加以创建。该岗位职工华孝彩等人在日常工作中认真按“双述”内容及操作规程、作业规程进行作业，上标准岗、干标准活，坚持巡回检查，抵制“三违”现象，争做“三无”职工，在工作中做好自保互保，做到不伤害别人、不被别人伤害、保护别人不被伤害。9月13日，该岗位本质安全人蔡建亚在巡回检查中发现701皮带跑偏严重，随时都会出现撕皮带现象，他立即通知厂调，并安排检修人员进行处理，避免了撕皮带事故的发生。五、发挥群监员的监督检查作用，不断筑牢安全防线为充分发挥群监员在日常生产中的监

5、督检查作用，队建立群监员日常管理制度及考核办法，并狠抓工作落实，在工作中群监员实行“两查两抓一追究”制度。两查，即：群监员当班带着任务查隐患，每月队组织群监员进行四次夜班查岗；两抓，即：对当班排查出的问题抓住不放，责成有关人员签字整改，对夜班查岗查出的问题，狠抓落实，直至问题得到解决；一追究，即：对查出问题的责任人严格按有关规定进行处罚，并上队曝光台。实行“两查两抓一追究”制度以来，群监员共排查出安全事故隐患50余件，文明质量不达标岗10余处，三违人员6人次。以上问题均已得到及时整改处理，从而有效地促进了队安全工作的健康发展。储运队2022年11月4日扩展阅读：群众安全工作总结xx煤矿工会20

6、22年上半年群众安全工作总结及下半年工作思路2022年上半年，xx煤矿工会群监会在矿工会的正确领导下，紧紧围绕矿井安全生产，结合矿井安全工作的重点和实际，按照群策群力、群防群治德指导思想，把群众安全工作放在工会工作的重要位置。着力加强了群监员、协管员的安全培训，强化了各项群安制度的落实，充分发挥了群监组织在矿井安全生产中的监督检查作用，实现了上半年安全生产和安全生产五周年，被集团公司、煤业公司先进群监会、先进井口接待站。上半年具体做了以下几项工作：一、强化管理、落实制度，推进群安工作的规范化建设上半年我们从严格制度、严格管理着手，推进群安工作的规范化建设。一是进一步完善了群众安全会议、群监员填

7、卡、现场巡视、安全研讨等制度。二是以矿工会1号文件对2022年的群众安全工作做了详细安排，每季下发群众安全工作意见，每月一次群众安全办公会，做到有部署、有检查、有总结。三是结合“双先双优”竞赛开展“二赛三查”活动，即群监员竞赛和群监组竞赛，每季一次的群监组互查、每月一次的矿群监会夜查和职工代表安全巡查活动。四是加强井口接待站的管理，切实发挥煤矿安全检查表和群监员安全检查卡的作用，从隐患的填写到隐患的整改，形成了一个完整的闭合过程。半年来，群监员共填写隐患信息卡张，整改率达99.7%。群监会进行夜查六次，查出隐患180条，职工代表安全巡视六次，查处隐患144条，均按照隐患处理程序得到了较好地整改

8、。二、强化培训、明确责任，提高群监队伍素质及工作积极性为进一步强化广大群监员责任意识，提高自身素质和增强做好安全监督工作的本领，上半年我们一是在六月份分别举办了群监员、协管员培训班，对全矿群监员、协管员进行了安全培训，内容包括安全形势任务教育，群监员和协管员的职责、权利、义务及如何做好监督检查工作、发挥作用，党的安全生产方针、安全法律法规的培训，并全部进行了考试，合格率达100%。二是落实群监员的待遇，提高了群监员的工作积极性。三是明确责任，加大对失职失误、不能发挥应有作用的群监员的责任追究，对事故中未履行监督检查职责的现场群监员予以解聘并罚款。通过以上工作的开展，进一步提高和增强了广大群监员

9、的综合素质、责任意识，提高了工作的积极性。三、突出主题、加强教育，提升广大职工的安全意识上半年，矿工会群监会紧紧围绕矿井各个不同时期的安全工作重点，广泛扎实地开展多个主题的安全宣传教育活动。一是根据一季度传统节日多的特点，矿工会群监会组织各群监组长积极开展了“两查一访”活动，即班前查职工的思想情绪、现场查安全生产情况、班后走访三违人员和安全部放心人员，达到了消除隐患、安全生产的目的。二是在二季度以“六月安全生产月”为主题开展系列安全教育活动。矿行政、矿工会专门下发了关于开展“六月安全生产月”活动的安排意见，在矿区主要公共场所悬挂安全标语，制作安全事故警示教育展板，设立安全咨询台，发放安全宣传资

10、料，展出32块图文并茂的安全板报，制作4块宣传牌板、2022份安全宣传材料，参加公司统一组织的“安全生产月”宣传咨询日活动。组织群监员、协管员参加集团公司安全知识答题活动，参与率达100%。根据公司工会安排，6月8日组织群监会及相关部门人员到北宿煤矿开展矿处际工会安全生产群众监督互查活动，检查组共分两个小组，重点检查了北宿煤矿各项安全规章制度落实情况、职业安全健康和劳动保护措施落实情况、“三同时”验收制度执行情况、群监条例、协管条例执行情况、安全和谐家庭创建情况、创建职工伤亡事故调查处理情况和现场安全环境情况。矿工会联合矿团委、家属委员会到井口、区队举办了安全主题文艺演出和安全有奖问答活动。女

11、工协管会、家属委员会开展了“班班送温暖、天天筑防线、周周送祝愿、月月保安全”活动，加大了服务力度。在广大职工群众中开展“我为创业发展进一言、献良策”合理化意见征集活动，共征集合理化建议条。组织网、岗、哨等群众安全组织开展安全互查活动和“职工代表安全巡视”工作，着力加强了对薄弱环节、薄弱时段、薄弱地点、薄弱人员的安全监督检查。回顾半年来的群众安全工作，我们虽然取得了一些成绩，但是还存在一定的差距。在下半年的工作中，进一步做好以下几项工作：一、充分发挥群监会、青安岗、民兵哨、女工协管会等群众安全组织的作用，创新活动载体，加大监督检查的力度。二、坚持开展好群监员竞赛、群监组竞赛和群监会夜查、群监组互查活动，积极落实职工代表安全巡视工作。三、抓好群监员的考核和“一表两卡”的应用，切实发挥群监组织在安全生产中的监督检查作用。四、继续抓好“三违”仲裁工作，切实维护广大职工的切身利益。五、做好申报全国煤矿特聘群监员证书公证，进一步规范群监员管理。xx煤矿工会2022年6月13日第 7 页 共 7 页