施工企业2022年安全总结及2022年安全生产工作计划.doc
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1、施工企业2022年安全总结及2022年安全生产工作计划施工企业2022年安全总结及2022年安全生产工作计划施工企业2022年安全工作总结及2022年安全生产工作计划在公司的正确领导下,我部2022年的安全生产工作取得了较好的成绩,安全生产取得了显著成效:全年安全生产无事故,实现了全年安全生产平稳运营的良好态势,为各项工作的顺利开展提供了有效的安全支撑。现将我生产部2022年安全生产工作归纳为六个方面,总结如下:一、安全生产工作的简要回顾我部以从事生产,在安全生产日常管理工作方面建立了相对稳定的人员队伍;制定了一整套行之有效的安全生产责任制;制定了从业人员管理、安全生产管理以及安全操作规程等方
2、面的规章制度。此外,充分运用、现代设备等现代科技手段,对过程进行实时跟踪、监控、指挥,使过去在无法实现管理成为可能。回顾这一年,我们(一).高度重视安全生产工作,相关组织机构继续完善。2022年,公司的内外部环境发生了深刻变化,对安全生产工作提出了更高的要求。公司领导班子始终把安全生产工作摆在极为重要的位置,突出抓好布置、落实、检查、考核等各项工作,安全生产组织机构继续完善。为加强对安全生产工作的领导和协调,公司设有“安全生产委员会、各部门还设立了“安全员”岗位,自上而下逐步形成了一个职能健全、指挥有效、反应快速灵活的安全生产组织体系。(二)、存在的问题和困难:我们深切体会到,安全目标的实现,
3、搞好安全生产存在着很大的难度。因此,在抓安全生产工作上,往往出现“上面热、中间急、下面冷”的现象,本来一些认为行之有效的管理办法,难以贯彻落实二、2022年安全生产工作的重点:(一)、认真贯彻落实,提高抓好安全生产工作重要性的认识,全面落实安全生产责任制;着重抓好两个重点,即重点岗位对象,就是从事危险,运输安全。(二)、认真组织开展好宣传活动。要以“安全发展、预防为主”为主题(三)、严格违规违章操作等。进行安全教育;同时,源头上治理。三.加强从业人员的管理:(一)、对从业人员进行安全、职业道德教育和业务知识、操作规程培训严格贯彻落实安全生产责任制,进一步推进安全生产制度化建设。本着“谁主管、谁
4、负责”的原则,我们根据安全生产法的有关规定,逐级建立了安全生产责任制,把安全生产的任务指标层层落实,明确了安全生产的岗位职责,并把安全工作的效果纳入了年终绩效考核(二)、严格贯彻执行公司安全生产管理制度,按照制度的具体要求,深入落实安全生产的自查自纠、隐患排查、监督整改等各项措施。(三)、加强安全生产检查力度,认真做好安全隐患治理、整顿。(四)、为了保证安全生产工作目标的实现,我们今年重点加强了安全检查与隐患治理工作。公司安全生产委员会对安全生产状况每季度进行一次全面的检查,在“春节”、“五一”、“十一”等重要节假日之前据自身安全工作的实际需要,进行一次自查。在定期检查的基础上。在检查过程中,
5、我们坚持“实事求是、细致全面、不留死角、不走过场”的原则,针对薄弱环节和可能出现的问题,认真进行全面排查,重点检查安全制度是否落实,安全措施是否到位,器材、安全防护设施设备是否齐全完好,漏洞隐患是否纠正。四;大力加强安全生产教育培训工作,努力提高全员安全意识和技能。(一)、认真开展“安全生产月”活动。在6月份的“安全生产月”活动期间,我们充分利用这一活动声势浩大、宣教力强的作用,广泛开展了安全生产自查自纠、安全法律法规、知识技能的宣传教育等工作等丰富多彩的群众性项目,组织实施安排观看宣传片;增强了这一活动的直观性、具体性、生动性和参与性。部分职工安全意识淡薄、安全知识匮乏的问题得到了及时有效的
6、解决,公司安全文化氛围日益浓厚,安全生产水平不断提高。五、严格贯彻落实安全生产责任制,进一步推进安全生产制度化建设。本着“谁主管、谁负责”的原则,我们根据安全生产法的有关规定,逐级建立了安全生产责任制,把安全生产的任务指标层层落实,明确了安全生产的岗位职责,并把安全工作的效果纳入了年终绩效考核。严格贯彻执行安全生产管理制度,按照制度的具体要求,深入落实安全生产的自查自纠、隐患排查、监督整改等各项措施,加强对防火、防盗、防电、防水灾、防交通事故以及各个环节的管理。公司安全生产各项工作在制度化、规范化的轨道上继续前进。通过检查,我们及时发现了安全工作所存在的问题和不足,比如安全警示标识不明显、操作
7、人员有待培训等。对检查中发现的问题,我们高度重视,一抓到底,绝大部分漏洞和隐患都得到了及时有效的治理;对一时不能解决的问题,相关教育培训,有效促进并巩固了安全工作的成果。六、大力加强安全生产教育培训工作,努力提高全员安全意识和技能。狠抓安全生产法律法规的学习贯彻,加强安全防范教育和警示教育。制定了详细的安全培训计划,对各个工种的生产及管理人员均进行了安全培训;。2022年,我将在认真总结今年安全工作成功经验的基础上,继续明确“以人为本、预防为主”的安全思想,加强安全生产教育培训,加大管理和投入的力度,增强员工安全生产的法制观念和自觉意识,推进安全质量标准化,切实提高设备操控和人员行为的安全度;
8、继续做好安全生产的自查自纠工作,抓好重点部位、重点环节和重点岗位的安全防范工作。努力营造积极、和谐的安全文化氛围,保证职工生命和国家财产安全,为公司发展创造更为有利的安全生产环境。扩展阅读:2022年安全生产工作总结及2022年安全生产工作计划中建四局第五建筑工程有限公司云南分公司2022年安全生产工作总结及2022年安全生产工作计划2022年在五公司和上级管理部门的指导、帮助、支持及全公司员工的共同努力下,分公司按照国家建筑业安全生产管理方针政策要求,结合分公司实际,紧紧围绕2022年安全生产管理目标,认真贯彻执行国家安全生产法律法规,强化项目安全管理,分公司安全部工作基本走上了正轨,实现了
9、分公司全年安全生产平稳运营的良好态势,现将2022年分公司安全生产工作进行总结并提出2022年安全生产工作计划。一、2022年安全生产工作总结2022年分公司安全部基本建立健全了符合分公司目前状况的安全管理体系制度,对于需要完善管理体系的项目部,分公司予以大力支持和帮助。基本形成了分公司、项目经理部职能健全、管理有效、反应快速的安全生产管理组织体系,为全年安全生产管理工作奠定了良好的基础。期间在分公司安全总监的带领下,安全部组织、参加各类安全检查共计18次,对于各项目目前安全管理状况,具体见下表隐患分类安全管理施工机械施工用电外脚手架三宝四口临边模板支撑其它项目数量三月份四月份五月份六月份七月
10、份八月份九月份十月份十一月份十二月份合计5121389163230282218265128221079655663772112022857852966810667565442189106875917219107986601441121181375663333444444361、各月月份安全检查隐患数量对比表:月份对比1009080706050403020220月份对比3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月份11月份12月份2、各项安全隐患所占比例所占比例安全管理39.79%施工机械9.91%外脚手架9.76%施工用电12.76%三宝四口五临边8.86%模板支撑9.01%其他9.91%
11、通过以上的数据我们可以看到,当前分公司安全管理的薄弱环节排前三项的是:安全管理、施工机械和施工用电。为了下年分公司安全管理形势有所好转,安全管理工作水平能够更上一个台阶,我们必须总结不足、提出措施、坚持整改。现我将今年主要工作和存在的问题总结如下:一高度重视安全生产管理工作,建立健全安全管理组织机构。2022年分公司把安全生产作为主要工作来抓,高度重视安全生产管理工作,分公司各级单位成立了安全生产委员会或安全生产领导小组,健全了各级安全管理机构,充实了安全管理人员,逐步形成了分公司、项目经理部职能健全、管理有效、反应快速的安全生产管理组织体系,为全年安全生产管理工作奠定了良好的基础。二认真贯彻
12、落实安全生产责任制,进一步推进安全生产制度化建设。根据安全生产法的有关规定和安全生产“谁主管、谁负责”的原则,分公司逐级完善了安全生产责任制度,与各项目部签订了安全目标责任书,把安全生产的管理指标层层分解、层层落实,明确了各级管理人员的岗位安全管理职责,积极推行“一岗双责”,对员工提出了履行岗位安全管理职责的要求。认真贯彻执行按相关规定和要求制定的各级安全生产管理制度,按照各项安全管理制度的具体要求落实了安全生产自查自纠、隐患排查、监督整改等各项制度措施。三加强安全生产检查力度,做好安全隐患排查治理工作。为保证分公司2022年安全生产工作目标的实现,公司加强了安全检查力度,强化了安全隐患排查治
13、理工作。在每月的安全检查中,由份公司安全总监带队对项目的安全生产状况进行全面检查,在“春节”“五一”“十一”等重要节假日之前分公司和项目部均组织进行节前安全检查,强化节日前和节日期间的安全管理工作。除定期安全检查之外,公司还根据项目的安全生产情况进行不定期安全检查,提高随机检查的频率,使安全检查结果能更真实地反映项目安全管理状况,对在安全检查中发现的安全隐患和安全管理问题,分公司严格要求定人、定时、定措施进行整改,对整改不力、整改滞后的项目部,除限期督促整改、进行经济处罚和通报批评外,分公司领导和相关管理部门为项目部进行隐患原因分析、制定措施,理清项目安全管理和隐患整改工作思路,促进安全隐患排
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