节能减排工作总结范文可参考.doc
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1、节能减排工作总结节能减排工作总结2022年洪庆社区卫生服务中心节能宣传周活动总结为广泛开展节能宣传,营造浓厚的节能宣传氛围,不断提高我中心全体干部职工的节能意识,大力推动节能降耗,努力建设环境友好型和资源节约型社会,根据西安市灞桥区卫生局关于2022年卫生系统公共机构节能宣传周活动安排的通知(灞卫发【2022】117号)文件精神,我中心紧紧围绕“珍惜生命之源、人人节水护水”为主题,开展一系列节能宣传活动,现将节能宣传活动主要内容总结如下:一、指导思想认真贯彻落实科学发展观,贯彻落实卫生局文件精神,以实现科学发展观为目标,走可持续发展之路,广泛地开展节能教育,集中宣传节能降耗的极端重要性和紧迫性
2、,宣传国家有关节能的方针政策、法律法规和标准规范,不断提高我县资源忧患意识和节能意识,增强紧迫感和责任感,倡导全体群众和干部共同节能,努力营造浓厚的节能氛围,全力打好节能减排攻坚仗。二、领导重视,精心组织中心领导高度重视,认真研究部署,召开专门会议,对宣传活动进行了安排布置,制定了节能活动周实施方案,成立了活动领导小组,对活动时间、活动内容进行了周密详细的安排布署,努力确保节能宣传周活动顺利进行。三、活动情况(一)营造良好氛围为营造良好的活动氛围,召开专题会议,教育每名职工:“随手做节能,创造好人生”,在卫生间的醒目位置张贴:“节约用水,从我做起”的温馨提示,积极宣传“资源有限,再生无限”的理
3、念,教育干部职工从现在做起,从自身做起,从小事做起,自学养成勤俭节约、珍惜公物的良好习惯。(二)开展能源紧缺体验6月15日为2022年公共机构节能宣传周主题活动日,倡导全中心干部人员践行“135”出行方案(即1公里内步行,3公里内骑自行车,5公里内乘坐公共交通工具),以绿色低碳的出行方式支持节能;停开办公区域空调一天;停开公共场所(如门厅、走廊、卫生间等)照明一天。领导积极参加能低碳体验日活动,充分发挥模范带头作用,形成“领导带头示范,职工积极参与”的良好氛围。四、狠抓工作落实,活动效果显著为确保宣传周活动落到实处,我中心安排专人不定时查看,尤其是在下班时间,重点查看是否有“长流水”、“长明灯
4、”等现象,对发现的问题予以通报批评,并督促其认真整改。通过公共机构“节能宣传周”活动的开展,为进一步深入贯彻公共机构节能条例,营造浓厚的公共机构节能宣传氛围,增强全体干部职工的节能意识,进一步推进了节约型机关建设。广大干部职工通过主题日活动,进一步增强了能源忧患意识、节约意识、环保意识和责任意识,从而从自觉节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一支笔做起,养成了良好的节约习惯。我们会以更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风,充分发挥质量监督部门的带头作用,认真做好节能减排工作,全面提高节能减排工作水平,有效地促进中心全面实现节能宣传周活动的目标。灞桥区洪庆社区卫生服务中心2022年6月18日扩展
5、阅读:节能减排工作总结与分析报告2022年度节能减排工作结分析报批准:审核:编制:XX有限公司XXXXX项目经理部2022年12月6日总告XXXXX项目部2022年度节能减排工作总结分析报告为保护环境,减少碳排放量,达到节能减排目的。根据XXX局节能减排工作考核暂行办法,XX项目部积极探索节能减排的实施方案,制订实施了2022年节能减排工作要求。一年来,XXX项目部坚决贯彻落实党中央、国务院的重大战略部署和战略措施,在公司工程科技部的正确领导和精心指导下,我项目部领导高度重视节能减排工作,落实公司节能减排工作的管理、考核和统计监测规定,以高度的责任感,统筹规划,精心组织,抓好落实,积极推进节能
6、减排的各项工作。在全体员工的共同努力下,2022年度节能减排工作取得了一定的成效,现将XXX项目“2022年节能减排工作总结如下:一、本年度能耗和污染物排放状况及变化水电施工行业作为国家节能减排的“关注类”行业,主要的能耗是电力、柴油、汽油,还有部分煤和天然气等,主要的污染物为施工机械废气,施工废水和建筑垃圾等。一年来,在公司领导和项目领导的高度重视和共同努力下,2022年XX项目共完成产值3503.7万元,共消耗各类能源折合标准煤为290.38吨,万元产值综合能耗为0.083吨标准煤/万元,能耗与上年同期比较降低55%。能源消费构成方面,共消耗电力69.26万千瓦时,汽油10.42吨,柴油1
7、30.3吨。二、节能减排管理实施1、节能减排目标完成情况2022年度我公司减排责任目标是比上年减少4%,XX项目2022年度万元产值综合能耗为0.186吨标准煤/万元,2022年度万元产值综合能耗为0.083吨标准煤/万元,能耗比上年同期降低55%,很好的完成了公司规定的减排责任目标。2、节能减排工作组织和领导情况按照XXX局有限公司节能减排管理暂行办法的要求,公司把对项目节能减排工作的量化考核,已全面纳入各项目年度经营业绩的工作考核。按照此要求,XX项目部建立了以项目经理为组长的节能减排工作领导小组,总体研究部署我项目节能减排工作,并以季度为节点,结合施工项目的变化,对节能减排工作调整具体方
8、向和重点,设立以工程技术部为节能减排工作的负责部门、其他部门配合的节能减排组织机构,根据对施工现场作业能耗的统计数据,研究并调整方案降低能耗,通过明确责任目标,层层量化考核,确保扎实有效的开展项目的节能减排工作,有力的保障了节能减排工作的落实。3、节能减排制度体系建设与执行情况XX项目部以节能减排工作为发展契机,进一步加强项目部各项管理工作,以突出科技创新为主,加快完成项目施工工艺的调整和机械设备的换代,将节电、节油、节水、节地、减排为控制重点。依据公司的各项管理制度,制定了XX项目部节能减排管理工作暂行办法、XX项目部节能减排工作考核暂行办法、XX项目部节能减排统计监测暂行规定、制定了项目部
9、节能减排责任制度、制定了项目部办公与生活区域节能降耗管理办法,其中包括节约用电制度、节约用水制度、办公耗材节约制度、公务用车管理制度、节能减排统计报送制度、节能减排考核制度等六个方面。通过这些办法和制度的建立,将节能减排工作纳入了项目经营发展规划中,将节能减排的理念、目标和要求成为到每个员工的信念和目标,通过有效的执行这些制度,规范了每个员工的行动,保障了节能减排工作的顺利开展和预期成效。4、节能减排目标分解和落实情况XX项目部能正确认识生产经营与节能减排的相互关系,为了保证项目的可持续发展和经济效益的最大化,把节能减排融入到项目的经营目标、管理体系和日常经营活动中。根据每年的节能减排目标,层
10、层细化到项目各管理部门、各协作队伍、直至各个员工手中,定期对节能减排目标的落实情况进行检查,年终按照项目节能减排奖惩制度对员工个人节能目标落实情况进行综合考评。5、节能减排法律法规执行情况XX项目部积极响应国家号召,把节能减排作为我国当前经济社会发展的一项重要而紧迫的任务来抓。为了提高各部门节能减排的工作水平,促进项目部节能减排任务目标的完成,项目部从增强员工节能减排的意识抓起,组织项目部全体员工学习国家环境保护法、节约能源法、配套的地方性法规与政府规章、公司制定的节能减排制度,施工污水的排放质量标准,环境污染物、施工粉尘和施工噪音排放标准等。执行国家颁布的高耗能产品能耗限额标准,实施主要耗能
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