组织部长在2022年全市组织系统服务保障常态化疫情防控工作部署会上的讲话范文.doc
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2、情形势的严峻性、复杂性,讲的非常深刻、非常透彻,振聋发聩、发人深省,也点出了各地存在的思想上麻痹、情绪上厌倦、措施上敷衍、责任上松懈等思想根子上和工作末端上的问题,强调这场疫情是我们必须迎接好的一场大考。做好当前工作,我们必须深刻领会、深入贯彻XX书记讲话精神,切实过好思想关、作风关、责任关,确保打赢疫情这场遭遇战、阻击战、歼灭战。现就组织系统进一步服务保障常态化疫情防控工作,我讲几点意见。一、进一步提高思想认识,加强重视绝不掉以轻心习近平总书记高度重视疫情防控工作,17日主持中共中央政治局常务委员会会议并发表重要讲话,深刻分析了疫情防控的严峻形势,明确了疫情防控任务要求,是我们做好全县疫情防
3、控工作的科学指南和根本遵循。当前,我省、我市疫情防控形势严峻复杂,截止目前,全省累计报告本土确诊病例x例,其中,x市x例。除x市外,我省各设区市都已经有确诊感染病例,可以说疫情仍呈快速发展态势;防控形势十分严峻、任务十分艰巨。全县各级党组织和广大党员干部要认真学习领会、迅速贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示精神,压实 四方责任 ,落实 四早 要求,坚持守土有责、守土尽责,坚持 外防输入、内防反弹 总策略、 动态清零 总方针,坚决克服麻痹思想、侥幸心理、松劲心态,以时不我待的精神抓好疫情防控各项工作,以打嬴疫情歼灭战的实际行动,忠诚拥护 两个确立 、坚决做到 两个维护 。二、进一步强化工作措施
4、,扎实推进绝不出现纰漏(一)开展建强组织筑堡垒行动。坚持常态化疫情防控在哪里,党组织的战斗堡垒作用就发挥在哪里。各乡镇(街道)党组织,要落实属地责任,党(工)委书记是第一责任人和一线总指挥,加强对辖区特别是村(社区)疫情防控工作的领导。农村(社区)党组织,要用好 一编三定 ,落实好 三盯紧一准备 措施,综合运用 大数据+网格化 工作机制,建立健全网格化地毯式排查防控措施。机关、企事业单位党组织,要深入开展 双报到 活动,建立互联互动纽带,与街道社区党组织会商疫情防控工作。 两新 组织党组织和流动党员党组织,要积极动员开展募捐、参与志愿服务等活动,为疫情防控提供资金、物资和人力支持。同时,要做到
5、 防控一线在哪里,党支部就建在哪里,党员就战斗到哪里 ,在疫情防控点、隔离点、社区网格点、 三无小区 等符合条件的地方,成立临时党支部,设立党员先锋岗,实现关键时刻有组织、关键岗位有党员,筑牢疫情防控 红色防线 。(二)开展共产党员争先锋行动。充分发挥共产党员的先锋模范作用,广大党员要在疫情防控工作中挺身而出,主动亮身份、当先锋、树形象、作表率,做到 十个带头 ,即:带头拥护执行中央和省委、市委关于疫情防控的决策部署和各项措施;带头响应组织号召、服从组织安排,勇于担当、扎实工作,积极投身疫情防控一线;带头减少不必要的外出、聚会等活动;带头配合公共场所防控管理,严格执行戴口罩、亮码、测体温、信息
6、登记等防控措施;带头主动报备行程,按规定自觉进行核酸检测;带头学习宣传疫情防控政策知识,不信谣、不造谣、不传谣,积极向身边亲友和群众传递正面防控信息;带头做好个人防护,坚持 戴口罩、勤洗手、勤通风、不聚集、一米线、用公筷 等良好卫生习惯,密切关注个人商丘健康码变化;带头接种新冠病毒疫苗,及时完成全程接种及加强针接种;带头参与疫情防控志愿服务活动,协助一线防疫工作者做好疫情防控工作;带头协调解决或通过正常渠道反映疫情防控措施不到位的问题,切实在联防联控、群防群控中用实际行动践行初心使命。(三)推进领导干部下基层行动。全市各级领导干部要以开展 能力作风建设攻坚 活动为契机,深入基层,下沉一线,在危
7、险时候、关键时刻,既要当 指挥长 ,更要当 战斗员 ,把常态化疫情防控成效作为活动成果的检验。要践行 一线工作法 ,躬身入局,带头到防疫一线,察民情、听民声、解民忧、办实事,提升群众获得感、幸福感和安全感。要将常态化疫情防控与 我为群众办实事 实践活动相结合,发挥 领导干部领办实事 示范带动作用、发挥 机关联系基层、干部联系群众 双联系机制作用,引导机关干部在防疫一线帮助群众排忧解难。要深入防控疫情第一线,实现领导指挥有力与基层防控得力结合、科学专业防控与社会高效动员结合,充分发挥联防联控的效能。要及时精准掌握疫情,不断根据疫情变化作出针对性决策,更加注重防控的科学化、现代化,以基层防控成效检
8、验执政能力。驻村第一书记和工作队员要积极配合乡镇党委和疫情防控部门安排,主动协助指导村 两委 班子落实疫情防控的各项措施。(四)启动专家人才齐助力行动。鼓励支持专家人才助力全市疫情防控工作。拓宽人才引进渠道,创新柔性引才方式,实施 名医入商 工程,从省直医疗卫生单位引进一批高层次人才到市、县两级医疗机构挂职,推进不同类别、不同等级医院之间的人才流动,优化基层疫情防控人才队伍结构,提升全市医疗卫生机构管理能力和学科建设水平,助力常态化疫情防控。同时,开辟绿色通道,大力支持疫情防控相关医疗卫生机构紧急补充疫情防控工作人员,在编制限额内,可简化招聘程序,超编单位可申请使用人才专项编制。实施领军人才培
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