研修班学习总结参考.doc

《研修班学习总结参考.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《研修班学习总结参考.doc（8页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、研修班学习总结研修班学习总结2022年精品课程研修班学习报告郑州市第107中学林励教师在教育教学过程中要求学生勤奋好学，那教师自己首先要做到学无止境，要求学生动口、动手、动脑，自己也要边学、边思，不浅尝辄止，不固步自封，勇于探索，学有所获！十分感谢教育局组织的这次清华大学高级研修班，让我听到了那么多全国知名美术教育专家的精品课程；感谢清华大学美术学院，让我看到了那么多心怀高远的执著寻梦人，体会到了作为一名教育工作者具有的无限人生，无限的风景！想想培训的这段时间的生活，更多的是喜悦、欣慰和收获。这次培训为我提供了一个学习前沿美术教学方法的平台。精品课程研修让我转变了学习观念，更加了坚定养成终身学

2、习的习惯。精品课程使我开阔了眼界，丰富了知识，结识了许多良师益友，感受到名师就在身边，让我受益匪浅。通过美术精品课程研修学习，使我重新认识了自己的责任，树立了科学的美术教育观。几天来，李睦教授的深入剖析，让我感受到了当代艺术的魅力；李家骝教授的景物速写，让我学到了一套科学的速写训练方法；陈辉教授，带领我们在水墨世界中尽情玩味；叶健教授，让我体会到了不一样的观察表达；王连海教授的民间艺术听起来有趣丰富；好玩的扎染、撕纸、设计训练让我学到了几招经典的动手课程；在邱松老师的引领下，也体会到了西方设计的科学思路；更感谢张敢老师帮助我们在美术理论方法进行了一次升华。专家的谆谆教诲，提升我的教育观念，充实

3、了我的教育理论。为以后的工作积蓄了力量、理清了思路，更加明确了目标。这次的美术研修不仅仅是教师的工作，还应是美术教育事业的一次新的开端。我们不仅是照亮别人的“蜡烛”，更是不断充电的“长明灯”。在新课程改革的大背景下，我会汲取这次学习的知识精髓，结合自己学习的亲身体会，开发适合高中学生年龄段的美术新课程。首先，美术鉴赏教学中，可以加强对抽象艺术课程的体验，学习李睦教授的抽象元素分析法，增加学生对难懂知识的体会，进而提升研究兴趣。再有，从杨建军老师那里，学到一些简易的扎染方法，非常适合中学校本课程的开发。还有，在张柏萌老师的设计训练中，我找到很多让人感兴趣的设计小活动，扩展了在高中美术设计课程上的

4、活动范围。在今后我的教学中，我会带着这些体会更科学的去设计教学活动，让学生体会到创新的过程和创新的快乐。教师要给学生一碗水，不能满足于自己的一桶水，更要成为“长流水”，长流常新，永无止境。本次培训研修为我们提供了各类丰富的专题等，使本来枯燥的学习、抽象的内容变得生动、易懂，提高了学习的效率。而通过网络，我们也可以和前沿的美术教育家联络探讨，拓展了许多学习的机会。不但学到很多知识，同学和同学之间、同学和老师之间也结下了深厚的友谊。路漫漫长，在今后的教育教学中，我会不断学习，将学习到的美术理念落实到教育教学实践中，相信美术教育终将会结出累累硕果！扩展阅读：研修班学习总结提升思想历练本领学以致用狠抓

5、落实第五期千名员工大培训机械队长学习班体会今年在“十二五”发展的首要之年，常主席、总裁以世界的眼光和战略思维，设计规划了青岛港2022年“五大战役”之首的“学习会战”。这次学习是集团贯彻落实十七届五中全会精神，深入落实科学发展观的重大战略决策，是贯彻落实集团第六届科技大会精神，实施人才强港战略的重大战略决策，是干好“十二五”走好长盛之道的重大战略决策，立志高远、刻不容缓、势在必行。作为千人大培训第五期学习班的学员，作为一名常主席、总裁的坚定追随者和捍卫者，在为期九天的封闭培训期间，我时刻谨记中心李经理在学习班开班之前的动员讲话，时刻谨记常主席、总裁在开学典礼上的指示和嘱托，时刻感触到常主席、总

6、裁的良苦用心，明确任务，端正态度，严格要求，如饥似渴的扑到学习上。通过九天的紧张而充实的学习，对我的心灵再一次进行了洗涤，对我的头脑再一次进行了武装，自己感到受益匪浅，扩宽了视野，坚定了信念，提升了政治、业务、技术素质。满载着收获的喜悦，酣然回首九天的历练，现将体会总结如下：一、提升思想境界，坚守八大精神高地不动摇。通过学习常主席、总裁的讲话及系列报道，让我热血沸腾、感慨万分历史告诉我们深刻揭示了青岛港跨越发展的力量源泉，吹响了挺进“十二五”的进军号角，二十多年来，常主席、总裁带领港口员工卧薪尝胆、奋发图强、自强不息、艰苦奋斗，把一个贫穷落后的青岛港打造成了世界第七大港，铸就了东方港口巨人，为

7、祖国赢得了无限荣光。感受巨大的荣耀，感悟发展的真谛，感念造福的恩情，充分说明二十多年来，当家人带领我们“5+2”“白+黑”地拼命干。青岛港精神、常主席、总裁身上体现的“三不精神”，铭刻在我的心中，激励着我成长、奋进。面向“十二五”，常主席、总裁为我们规划了宏伟蓝图，作为港口的基层单位管理人员，我们只有坚定忠诚，坚守青岛港“八大精神高地”，发扬“逆境发展、竞争前进、斗争取胜”的真正优势，一个信仰、一个声音、一个尽头、紧跟常主席、总裁伟大思想，紧跟港口跨越发展的脚步，就能实现从胜利走向胜利，从辉煌走向更大辉煌，从而实现我们港口新一代人的人生价值，只有这样才能无愧于心，无愧于时代。青岛港“八大精神”

8、是我们的“灵魂”，是我们青岛港人矢志不渝坚守的精神高地，是当家人带领一代又一代海港人勇攀高峰、一往无前的信念和支柱，更是我们每名海港人无论走到哪里、身处何方，都魂牵梦绕的精神召唤，它融入血液、刻进骨髓。坚守伟大的八大精神，使我们立身之本、立命之魂，是青岛港代代相传的有力武器和制胜法宝。过去我们依靠当家人的坚强领导、依靠青岛港精神，战胜了一切天灾人祸、踏平了一切荆棘坎坷，走出了一条人间正道、长盛之道，赢得了地位、赢得了尊严。今后我们更要坚定不移地紧跟常主席、总裁，不管顺境逆境，始终高举旗帜不动摇，永远听常主席、总裁的话，永远跟常主席、总裁走，永远报常主席、总裁的恩。二、历练本领、超越自我常主席、

9、总裁在大连海事大学所作的专场报告中指出“人最大的敌人是自己，面对的最大困难就是自身，人生就是在每时每刻战胜自己的过程中度过的，我们要战胜自己、超越自己，就是需要艰苦创业，自强不息，做到与时俱进，这是人生发展的一个阶梯”。一是要掌握新本领，在管理实践中自我超越。总结这次学习培训，通过系统学习9门课程，我在理论基础、知识层面、管理等方面有了进一步提高，锻炼了身心，开阔了视野，丰富了理论，增长了才干。下一步就是要进一步消化吸收，在岗位上，在实际管理工作中，加强实践，抓好应用，当好一名复合型、合格的专业技术和管理人员。二是要立足新起点，在真抓实干上自我超越。这次学习班九天的时间，每一天我都感到紧张而充

10、实，每一天我都会被我身边的这个团队感动着，鼓舞着。大家带着感情，带着问题，带着信心，深学热议，课堂上积极讨论，课后你追我赶，标着膀子抓学习。特别是在分组的讨论中，大家争先恐后，争分夺秒，畅所欲言，用事实说话，用数据说话，讲感悟热血沸腾，讲问题一针见血，讲措施有理有据，整个讨论会场洋溢着昂扬向上的蓬勃朝气。三是要瞄准新目标，在创优创效上自我超越。我们作为对外服务单位，我们的目标就是优质服务。不折不扣的完成集团、中心交办的各项任务。时刻把“五个平安”“五个文明”放在首位，自己对“五个平安高于一切，重于一切，决定一起”有了更深的理解。三、活学活用，学以致用，狠抓落实。论国企是青岛港的真经，常主席、总

11、裁的每一篇讲话，每一个指示都是我们的真经。有了灯塔好航行，有了真经好办事，我们要做的就是学好论国企，做论国企的忠诚的实践者，对照着学，对照着做，把我们的生产搞得红红火火，安全万无一失，服务做得滴水不漏，质量完美无缺，做到这一点，要从以下方面下功夫：一是加强学习，提升素质，履行职责，感恩回报。自己从过去一名普通的机械司机走上现在队长这个岗位，与党、港口、领导多年的教育、栽培和关爱分不开的，与职工一贯支持、帮助和拥护分不开的。知遇、拥戴之恩，当涌泉相报，因此来说，作为港迅站长，要带好一个尽职尽责的心、一个感恩的心，以身作则，真抓实干，在日常的工作中要保持谦虚谨慎的工作态度，善于发现问题，善于分析问

12、题，善于解决问题，善于取长补短，在实践中获取真知，增长才干，使学到的知识转化为实际本领，真正做到学以致用、以学促干，促进主观世界改造和业务工作深化，从而不断提高认识事物的能力、业务水平和工作能力，打造一支能打硬仗，善打硬仗的职工队伍，打造一流团队，创造一流业绩。二是以人为本，率先垂范，树好风气，带好队伍。以人为本是科学发展观的核心，是立业之本、成功之本。注重以人为本，人性化管理，是搞好队为核心管理工作的根基。在以人为本的工作中，我深刻地认识到：一个集体要有向心力、凝聚力、号召力，说话有人听，办事有人帮，领导以身作则是最有说服力的，班子过硬是关键。在率先垂范、班子建设中，要坚持“五不五必须”：即

13、（对待中心交给的工作任务，不能打折扣，必须尽心尽力完成好；对待荣誉和利益，不能首先想到自己，必须为职工多考虑；对待工作中出现的困难，不能退缩，必须带头冲在前，对待管理中出现的问题，不能回避，必须勇于承担责任；对待职工提出的意见和批评，不能置之不理，必须认真对待）。三是加强培训，严管厚爱，预控到位，确保安全质量。严管细查，加强箱站安全管理，在安全工作中，以积极提高职工安全意识教育、“四不伤害”技能教育为根本，以强化安全作业为主线，以积极抓好安全基础管理、设备安全管理、职工行为规范为重点，加强“三个教育”（思想意识、劳动纪律、安全法制教育）、“两个培训”（安全、技术技能培训），不断提高职工的安全思

14、想意识，不断提高职工的责任心，不断提高职工的安全、技术技能水平，确保生产安全顺利进行。四、统筹兼顾，全面发展，为生服中心的发展多做贡献。今年在“十二五”发展的首要之年，在日常管理中，要做到思路明确：以人为本是关键，安全生产是主线。围绕这一思路，严细实全抓工作，层层落实责任，制定目标，抓好落实。“队为核心”各项工作只有起点，没有终点，任重而道远；必须坚定忠诚、敢抓敢管、严细实全，吃苦耐劳。通过研修班的学习，给自己增添了无穷的力量和干劲，自己有决心和信心，以身作则，率先垂范，总结经验，加强管理，高标准、高质量地创建好“亲情和谐型”团队，不辜负常主席、总裁、各级领导的希望和信任，为我们生服中心的做出应有的贡献。第 8 页 共 8 页