工会换届选举领导讲话(共6页).doc

《工会换届选举领导讲话(共6页).doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工会换届选举领导讲话(共6页).doc（6页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、精选优质文档-倾情为你奉上嘉广集团第一届工会委员会工作报告尊敬的各位领导、各位代表：下午好！我受*工会委员会的委托，向大会作工会工作报告，请审议。工会成立以来，在集团党委的正确领导下，集团工会顺应“党政所需、职工所盼”发挥职能，紧紧围绕集团各年度的中心工作，服务大局，服务职工，为推动集团事业产业发展做出了积极贡献。下面我就集团工会自成立以来的主要工作作一回顾。一、 注重民主管理，发挥民主监督作用职代会是集团管理体制的重要组成部分，是员工对集团工作实行民主参与、民主管理和民主监督的基本制度和重要形式。一届工会成立以来，我们共组织召开了*次职工代表大会和工会会员大会。向职工亮家底、道实情，做到政策

2、透明、阳光操作；会上，我们充分发扬民主，广泛征求意见，讨论审议涉及员工切身利益的各项制度，让职工的知情权、参与权、表达权和监督权得以有效落实。通过职代会的召开，员工以集团为家、参政议政、当家作主的意识增强了，集团与员工之间的上下沟通，齐心协力共谋发展的民主氛围融洽了。二、注重自身建设，发挥桥梁纽带作用根据集团发展和工作实际，集团工会及各分工会组织团结一心，协调一致，共同谋划，做好各项工作，保证了工会组织的正常运转。一是不断推进工会工作的制度化、规范化建设。工会工作做到了年初有计划，年终有总结。在制度方面，出台了工会工作议事规则、关心员工生活的实施办法，规范完善了工会工作章程，注重按原则和章程办

3、事。二是加强工会组织体系的建设。届内，随着集团的人事岗位变动和调整，工会组织及时做好集团本级工会及各分工会成员的相应调整与补充，确保组织体系畅通。平时，工会部门保持与人力资源中心的日常动态对接，及时将新进员工吸收到工会中来，同时做好离职员工的会员关系变更。三是加大了对工会干部干事的培训。组织专职人员、财经人员等参加上级工会部门的相关业务知识培训，提高办事人员的办事能力和办事效率。三、注重培训教育，提升员工队伍素质一是，积极派员参加市级相关部门、市总工会、市妇联及广电系统等组织的各类培训活动。二是，开展多种形式的理论知识讲座及专题培训。如：先后邀请心理学博士、摄影协会理事、中医主任医师、红十字会

4、专员、西点师等专家级人才来集团举办各类知识讲座和培训。届内，还举办了二期的书法培训班和连续三年的游泳培训班。据不完全统计，约有2500人次相继参加了相关培训。三是，积极配合行政开展多项劳动竞赛和技术比武，搭建练兵习武的舞台。如：开展以“.”为主题的群众性科技创新活动；.岗位“大练兵”活动；.等等。这些活动的开展，使员工们得到了一次检验自我、超越自我的好机会，激发了员工对学习新知识，掌握新技能的积极性，掀起了员工之间“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，也涌现出了一大批技术娴熟、爱岗敬业、品德兼优的好员工。这些年来，我们有多名同志被省、市相关部门授予荣誉称号。.四、注重人文关怀，维护员工权益，尽全力

5、为员工生活排忧解难。工会组织本着“员工利益无小事”的原则，紧紧围绕“员工利益与集团发展同步提高”的工作理念，积极关心员工生活，倾全力为员工办实事、办好事，把关爱的温暖送到员工的心坎上，真心实意地改善员工的工作和生活条件，增强员工的集体归属感。这些年来，集团推出了一系列关心关爱措施。1.根据市总工会及妇联等部门的工作部署，结合集团实际，做好特困职工及家庭的调查摸底、登记与申报。届内，先后多次为集团部门及下属单位身患重大疾病职工和生活特困家庭，争取到了政府相关部门落实的困难补助，使他们得以在危难之中感受到政府的体恤和温暖。2.帮困救助是集团党委非常重视的一项工作。这些年，集团工会始终将其作为年度重

6、要工作来抓。在政府实施帮困的基础上建立起集团帮困对象的管理档案，放低帮困对象门槛，扩大帮困对象覆盖面。多年来，在集团党委鼎力支持下，实施了帮困救助困难职工.余人次，发放帮困救助款.万元。除此之外，我们每年还响应上级号召，开展“慈善一日捐”，历年来累计向慈善总会募集捐款达.万元以上；我们还连续多年组织干部、职工进行无偿献血，参与人数.多人次，献血量约.毫升。.3.通过对职工日常生活的关心关爱，营造一种温馨和谐的大家庭氛围。届内，工会建立了职工会员档案，平时会员生日，提前送上温馨的祝福；会员伤病，及时前往探望。这些年来，共慰问生日、生病、住院及生育职工近人次，慰问金达百万元；慰问去世职工及职工直系

7、亲属去世近.人次，送去慰问金.万元。4.职工疗休养是职工享受的一项重要福利项目。届内，我们共组织安排了两个轮次的职工疗休养。.在实施疗休养计划中，工会专门深入部门广泛征集意见、建议，精心组织、策划。在具体执行中保持与相关旅行社细节问题上的沟通协调，使用于员工的有限经费得以利益最大化。通过疗休养活动的开展，增进了员工之间相互了解和友谊，也缓解了心情、释放了工作压力。二轮的疗休养活动，惠及员工近1500人次，专项经费达万元左右。五、注重开展丰富多彩的文化生活，陶冶干部职工的情操这些年来，我们周密组织，服务大局，启动了一列内容丰富、积极向上、充满活力的文化娱乐活动。在这些活动的开展上，我们内外齐抓共

8、进，收获满满。对外，我们组织员工参加了省、市级相关部门、市总工会、片区分工会、省记协及广电系统相关行业单位、业务关联单位等开展的各项活动。有乐器、声乐类的表演赛，有书画、摄影作品的交流展，有棋类、球类的联谊赛等等。参赛的作品、节目以及各类比赛都取得了优异的成绩并得到组织单位的好评。对内，在集团工会成立伊始，就组建了10个俱乐部，职工业余时间可根据自己的喜好和特长有选择地参加。现在这些俱乐部活动都搞得有声有色。还有的俱乐部多次代表单位或代表地区(市级)出征参赛，并获得骄人的战绩。例：.六、严格财经纪律，使工会财务制度化、规范化。这些年来，始终遵规守纪，以服务基层、服务职工、服务大局为出发点，自觉

9、加强工会委员会建设，坚持民主集中制，把会员缴纳的会费、依法提取的经费、集团拨付的专项费用管好用好，本着依法合规、简便易行的思想，完善工会财务管理制度，规范经费使用程序。在日常的经费管理和使用上，做到年初有预算、年底有决算。在具体的操作上，尽最大可能的节约开支，做到少花钱多办事，努力为广大会员职工管好家，理好财。各位代表：本届工会为集团的改革、稳定和发展，为维护广大会员职工的合法权益尽了心，尽了力。我对工会工作感受最深的是，工会工作只有在集团党委的领导下，紧紧围绕改革发展的中心工作，才能充分发挥桥梁和纽带作用；只有坚持依法维护职工合法权益，积极为职工排忧解难，才能赢得职工的信任和支持，工会工作才

10、具有鲜活的生命力。因此，本届工会所取得的每一项成绩，都离不开上级工会和集团党、政、团、妇委等各级组织的鼎力支持，离不开工会干部、各分工会组织和工会骨干的辛勤劳作，更离不开广大会员职工的参与和拥护。在此，我代表本届工会委员会向市总工会、集团党委及所有支持工会工作的领导和代表们、广大职工们，表示深深的感谢。今天开始，.集团的工会工作将翻开新的一页。我们在总结成绩的同时，也要看到还有许多不足。工会工作与上级工会和党委的要求还有一定差距，要满足职工的期盼还要做更多的努力。为此，我坚信：本次大会以后，在上级工会、集团党委的正确领导下，集团工会将发挥更大作用，也定将开创集团工会工作新局面。谢谢大家！ 专心-专注-专业