2018年下半年北京员工福利规划师考试题(共6页).docx
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1、精选优质文档-倾情为你奉上2018年下半年北京员工福利规划师考试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.会计的_职能又称控制职能。 A核算 B监督 C分析 D审核 2.构成健康保险所指的疾病必须具有的条件之一是:必须是由于非长存原因所造成的。下列所列疾病中,符合这一构成条件的是()。 A皮肤衰老 B器官衰老 C食物中毒 D功能减弱 3.道德风险因素和心理风险因素合并称为。 A:有形风险因素 B:损失风险因素 C:人为风险因素 D:实质风险因素 4.关于我国目前团体保险监管的说法,正确
2、的是_。 A团体保险的保单预定利率为年复利2.5%,但可以附加利差返还条款 B保险公司可以开办趸交即领的团体保险业务 C保险公司可以通过补充协议的方式改变团体保险的退保条件、给付条款和保险金额 D团体两全保险的满期生存给付金只能通过银行转账的方式支付给原投保人 5. 当人寿保险合同的受益人是数人时,保险金的请求权由数人行使,若受益人的顺序和受益份额未确定,则受益权的处理方式是_。 A由保险人处理受益权 B由法院处理受益权 C由保险公估人处理受益权 D受益人按照相等份额享有受益权 6. 王某一家准备开车去甲地度假一周。出发前气象预报甲地下周有大暴雨,王某一家出于安全考虑,改乘火车前往天气晴好的乙
3、地度假,并购买了足够的旅游意外伤害保险。请问,王某一家采取了哪些风险管理技术?_ A损失控制和非保险转移 B避免风险和损失控制 C避免风险、损失控制和保险转移 D避免风险、损失控制和非保险转移 7. 资格证书持有人以欺骗、贿赂等不正当手段取得资格证书的,中国保监会依法撤销并收回其资格证书,给予警告;该证书持有人_内不得向中国保监会申请资格证书。 A1年 B2年 C3年 D5年 8. 在甄选过程中,主要用于技巧性与半技巧性工作测试的专业知识测试方法被称为_。 A工作样本法 B评价中心法 C角色扮演法 D情景测试法 9. 按照保险经营主体分类,保险的种类包括_ A:a保险期限结束时 B:b意外伤害
4、发生时 C:c被保险人治疗结束时 D:d责任期限结束时 10. 在某种意义上说,保险公司所销售的保险产品,既体现一种承诺或保障,也体现一种服务,或者说服务属于保险产品价值的一部分。所以,_是竞争机制在保险市场上的特征之一。 A非供求机制的重要性大于供求机制的重要性 B非价格竞争的重要性大于价格竞争的重要性 C价格竞争的重要性大于非价格竞争的重要性 D非价格机制的重要性大于价格机制的重要性 11. 运输合同的标的为_。 A货物 B旅客 C运输工具 D运送行为 12. 下列情形中,可以不承担民事责任的情形是_。 A公民、法人违反合同或者不履行其义务的 B公民、法人由于过错侵害国家、集体的财产,侵害
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