后勤岗位职责说明书(共2页).docx

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1、精选优质文档-倾情为你奉上后勤岗位职责说明书职位名称后勤专员所属部门人事行政部直接上级人事行政部部长直接下属/任职资格1.学历、专业知识专科以上学历，具有企业管理、行政管理、安全管理、物业管理等相关专业知识2.工作经验 两年以上相关工作经验职责一职责描述：协助行政人事部部长制定后勤管理制度工作任务1.制定总务后勤管理制度，经人事行政部部长审核报总经理审批后执行2.对总务后勤管理制度制定的执行情况进行监督、检查考核重点:制度落实执行率职责二职责描述：食堂管理工作任务1.公司食堂运作管理2.食堂安全，卫生等服务的管理与日常检查3.接受、处理员工对食堂菜品质量、服务质量的投诉4.贯彻落实公司食堂的管

2、理制度，维护食堂的就餐秩序5.协调处理食堂各项事务6.负责审核食堂采购明细账考核重点：员工对服务的满意度，员工投诉案件数量，投诉解决满意度职责三职责描述：宿舍管理工作任务1.负责员工住宿安排，登记及退宿管理2.宿舍安全、卫生等服务的管理与日常检查3.接受、处理员工对宿舍服务质量的投诉4.对宿舍管理员及住宿人员的管理5.协调、解决宿舍纠纷考核重点：员工对服务的满意度、员工投诉案件数量、投诉解决满意度职责四职责描述：车辆管理工作任务1.负责车辆油卡管理及用油的登记、统计报表等工作2.负责车辆保险购买及协助车辆年检工作3.负责公务车辆的调度，登记等工作4.负责公司的车位管理5.负责检查车辆的维护、保

3、养及交通费用控制等工作考核重点：车辆管理的到位性职责五职责描述：清洁、绿化管理工作任务1.公司清洁、绿化工作的安排与管理2.定期或不定期对公司清洁、绿化工作的满意度3.发现问题及时纠正、处理考核重点：领导、员工对清洁、绿化工作的满意度职责六职责描述：安全保卫管理工作任务1.安排与管理公司安全保卫工作2.定期对公司内部的安全情况、安全设施、消防设施进行检查，发现问题及时解决3.出现安全事故时要及时协助有关部门进行处理考核重点：无重大安全事故职责七职责描述：水电气管理工作任务1.经营用水、用电、用气管理2.受理各部门报修并负责联系考核重点：数据准确率及相关部门的满意度职责八职责描述：行政性固定资产管理工作任务1.制定行政性固定资产管理制度2.对公司行政性固定资产进行登记、造册、定期检查、维修考核重点：行政性固定资产的完好率和使用率，职责九职责描述：企业文化建设工作任务1.组织开展企业文化建设2.休闲、文化娱乐活动的组织、策划与管理考核重点：员工满意度专心-专注-专业