甘肃省2018年下半年员工福利规划师考试试题(共6页).docx
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1、精选优质文档-倾情为你奉上甘肃省2018年下半年员工福利规划师考试试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.财务预算得到的预期结果是以_表示的。 A实物 B货币 C图表 D数量 2._是为被保险人提供全面的医疗费用,其费用范围包括医疗、住院和手术等的一切费用的险种。 A普通医疗保险 B住院保险 C手术保险 D综合医疗保险 3.团体人寿保险对风险选择与控制采用的主要手段不包括_。 A投保团体必须是合格的团体,有其特定的业务活动,独立核算 B一般来说,投保团体人寿保险的团体人数不得多于保
2、险监管机构规定的最低人数 C对投保团体人寿保险参保比例有要求 D整个团体的所有被保险人的保险金额可以相同 4.分红产品的定价假设比较保守,而在实际分红时则基于的假设。 A:更加保守 B:更加实际 C:更加个性化 D:更加开放性 5. 根据保险中介公司会计核算办法的规定,核算保险经纪机构因提供劳务应向接受劳务单位收取的款项的科目是_。 A应收账款 B应付账款 C其他应收款 D其他应付款 6. ()比较适合于企业使用。该方法是指将单位的生产或经营活动依其逻辑顺序绘制成流程图,从中寻找损失风险存在的方法。单位的组织规模越大,生产工艺流程越复杂,该方法越能体现出其特殊的优势。 A风险清单法 B流程图分
3、析法 C财务报表分析法 D实地调查法 7. 投保人王某30 周岁时为自己购买了一份10 年期交的年金保险产品,保险公司将从王某60 周岁起每年给付年金,直到王某身故,该年金保险为_。 A即期年金保险 B递延年金保险 C终身年金保险 D确定年金保险 8. 按照,保险合同划可以分为单一风险保险合同、综合风险保险合同和一切险合同。 A:保险标的价值是否载入保险合同 B:保险金额的确定方法 C:保险人所承担风险责任的不同 D:保险标的的不同情况 9. 近因是最先发生并造成一连串损失的原因,是保险过程中应遵循的原则。 A:展业 B:承保 C:理赔 D:防灾防损 10. 是保单持有人在交纳一定量的首期保费
4、后,可以按照自己的意愿选择在任何时候交纳任何数量保费的保险。 A:普通人寿保险 B:两全保险 C:简易人寿保险 D:万能保险 11. _是对被保险人的一般医疗费用、住院医疗费用和手术医疗费用等提供全面保障的健康保险。 A综合医疗保险 B普通医疗保险 C医疗费用保险 D特种医疗保险 12. 在万能寿险中,保单持有人在缴纳了一定量的首期保险费后,可以按照自己的意愿选择任何时候缴纳任何数量的保险费。那么,保单持有人享有这种权利的前提条件是() A保单的现金价值足以支付保单的相关费用 B保单的现金价值足以支付保单的相关给付 C保险人的保险基金足以支付保单相关费用 D保险人的保险基金足以支付保单相关给付
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