工器具管理细则(共7页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上xxx工器具管理实施细则1总则1.1目的：规范各类工具的保管、领用、以旧换新、移交、交接，以避免工具丢失、超标领用及调任无交接等现象。1.2适用范围：此管理细则适用于xxx员工使用工具的标准制定、新增、以旧换新、交接管理。2职责2.1xxx工具管理员职责 负责xxx工器具新增、以旧换新、工具交接的审核工作，督促车间、科室工具台帐的建立，并建立单位工具分配总台帐，定期对辖区工器具管理工作实施监督检查。2.2车间职责负责本单位工器具的新增、以旧换新、工具交接工作，督促员工正确使用工器具，并建立车间工具分配台帐。2.3班组职责妥善保管公用工具，并正确使用，以防损坏、丢失。2

2、.4员工职责妥善保管个人工具，并正确使用，以防损坏、丢失。3管理内容和要求3.1工具管理实行xxx、车间、班组、员工个人四级管理制度，分别由工具管理员、车间管理员、班组长、员工本人填写工具清单建立工具登记台帐，专人负责管理。各单位所配备工器具必须责任到人，并相应的登记到各级工器具管理台帐，做到帐物相符。3.2工器具按工作要求，每个维修人员、专业点检员配备常用、必备的手用工具；各班组配备本专业常用工具及仪表。3.3使用单位根据岗位实际需要提出新增申请，并注明规格、型号、数量、使用人等。由设备科工具管理员核准，经部长审核后，报送生产部检修科审批。3.4由员工个人管理的工器具，原则上属本人专用。如因

3、使用不当或保管不当，造成损坏、丢失，应由保管者负责赔偿或及时修复。3.5班组公用工器具要列出清单，每次使用完后应保证整洁、完好，交接班时认真检查，（交接班记录注明）如有丢失损坏，应追查有关人员的责任。由单位集中管理的工器具，属本部门各专业共用。xxx以外人员借用时，需经设备科批准。3.6所有工器具必须精心使用，妥善保管。设备科每季度组织对使用单位、班组及个人领用之工具进行检查，（车间班组）每月定期开展内部自查。正常使用损坏或到使用年限，须由使用人或管理人写清情况，报设备科，将其修复或以旧换新。由于丢失或使用不当造成工具损坏由责任人按原价赔偿。3.7各单位人员岗位发生变动时由原单位负责对调动人员

4、所配备的工器具进行回收，并及时调整台帐，在三天内将调离人员工具交设备科，由设备科另行明确责任人。3.8工器具在正常使用过程中损坏时，由车间提出申请，设备科长签字，分管部长审批，报生产部检修科（更新）。工器具与工具台帐不符，不予以旧换新。3.9领用新增工具及以旧换新工具须有设备科工具管理员确认，设备科长签字后开具领料单。 4检查和考核4.1各单位每月对本单位工器具管理情况进行检查，不检查考核50元。4.2未建立台账或台帐不全，考核单位负责人50元；出现工具丢失，帐物不符，个人工具每缺一件考核单位负责人20元，考核使用人30元；公用工具价值在200元以内的考核单位负责人50元；公用工具价值在200

5、-2000元之间的，按价值的30%考核单位负责人；超过2000元的工具按照固定资产管理规定考核。4.3领用工具未经设备科工具管理员确认，一次考核单位负责人50元。4.4公用工具保管人变更时需进行交接并变更台账，未经交接并变更台账的一次考核单位负责人50元；个人工具使用人调离后未将其工具回收，一人次考核单位负责人100元，未报设备科一人次考核50元，未调整台账一人次考核20元。5 附则5.1 本规定设备科制订和解释 5.2 本规定施行后，原类似规定自行终止。5.3 本规定自颁布之日起施行。附件：附件一：工具登记台帐附件二：工具新增程序 Q/TGG-2010Q/TGG-2011专心-专注-专业附件一：工具登记台帐TG-AN-SB-BD-07工具登记台帐单位：序号登记时间名 称规格型号单位数量领用人签字备注年月 日附件一：工具登记台帐TG-AN-SB-BD-07工具登记台帐单位：序号登记时间名 称规格型号单位数量领用人签字备注年月 日