销售管理制度培训(共14页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上销 售 管 理 制 度一、订货整理第一条 当接受的订货已确定,必须将客户的订单及公司内的生产委托做成四份,一份当做副本备用,其他三份各自交给工务科、常务董事、经管(财务)部。内容包括品名、数量、单价、所需日程、交货日期、交货地点、包装及运送方法等等。第二条 营业部已确定所有的订货时,应将接受订货的要项记入订货单里,记录项目包括生产委托、进行、检查、交货及其他经过等等。第三条 营业部将生产委托单交给工厂部门时,应要求工厂也做好生产工程的工作准备表,并提交一份给营业部。第四条 采购科应随时调查原料及材料的进厂情况,并与采购的厂商进行交涉,做好材料进厂的预定表,交给工务科及
2、销售部门。第五条 采购科应针对生产委托单及库存表进行检查,并与采购的厂商进行交涉,做好材料进厂的预定表,交给工务科及销售部门。二、通知书信第一条 对于交易上的通知,应在一日内迅速发文回复。第二条 交易上的回复书信等,原则上应以印刷或誊写为主,内记各项要项,寄送给交易客户。第三条 已决定接受订货的交易资料,应依照客户分类记入编号,整理为已交货及未交货之类。三、交货、检查、配送第一条 对于已接受订单的工程,工务科应做好相关的生产日报,使工程的进行程序得以明确,并应于适当的机会,通知给发出订单的客户知道。第二条 当生产接近完成时,应与工务科协议,选择指定交货日前的适当日,通知交货对象。如交货有迟延之
3、虑时,也应事先通知对方,求得其谅解。第三条 在进行产品的检查时,应将结果做成测试成绩表等等的相关资料。第四条 产品的发送是依倨出货传票来进行的,另外,每次发送货品时,应将其要项记入发送登记簿中。四、销售额的计算及收款第一条 在缴交预先产品时,应将交货单的副本交给会计科。会计科再将这些资料记入销售帐中。第二条 如已经从客户处收取订金或预付金时,应将此内容也记入销售帐中。第三条 财会部门于每月的日,依据销售帐的资料算出每位客户的未付款项明细表(包括前月余额、本月销售额、应收帐款),送交营业经理。第四条 营业经理可命令各负责人员在应付款项明细表的收款栏中记入预付金,经过调查后,再决定营业部的收款预定
4、额,然后呈报常务董事签核。第五条 常务董事应先查阅营业部所呈的收款预定表,如有必要征求经管经理的意见,则由营业经理做说明后,裁定收款的预定计划。第六条 收款业务原则是是由营业部门负责,但有时也可委托经营(财会)部门的人员去进行。第七条 有关款项的催收是由销售科负责督促,销售科必须把相关资料记入收款预定表中。五、客户管理第一条 对于客户管理,则应依其分类,决定例行月份的拜访及预定次数。另外,在开拓新客户方面,应设定每月的开拓预定数,进行有计划的业务拓展活动。第二条 在接获定单时,要特别留意这些方面的首要、次要等工作,尽快设法交涉联系,使业务能迅速进行。第三条 对于旧客户及新客户的订货及估价,须迅
5、速、秘密地探听清楚,尽早做好交涉工作。第四条 对于同行业者的预估内容及出货实绩须经常探究、调查,借此总结自己在接受订货方面难易。另外,也可依此发觉自己在预估上的疏漏原因,借此修正生产技术及营业方面的缺陷。第五条 营业部门应就各方面的下列情况,进行广泛的调查,使各项销售活动的资料完备,并将资料交给相关人员阅览。如()经济杂志及其调查。()经济日报的剪贴整理。()工程新闻的记录等。第六条 对于旧客户及预定客户方面的资料,则应建立客户资料卡,记录下列所规定事项,并随时注意修正其内容: ()资产、负债及损益。()产品的种类项目、人员、设备、能力。()销售情况、需求者的情况。()付款实绩、信用状况。()
6、过去的客户与交易情况。()电话、往来银行、代表者、负责人员。()公司内部下单手续的过程。()付款的手续过程。()行业的景气状况。(0)组织薪资、人员。第七条 经常与旧客户保持密切的联系,探寻订货情况及其公司的需求,并设法延揽交易。关于以上各项,可于必要时召开研究会或联谊会,以促进其成。第八条 旧客户的经营者或主要负责干部有庆吊之时,应以适当的赠礼表达敬意。第九条 在与对方进行交易磋商时,如需一起用餐,提供茶点、香烟时,应适时提供,尤其是外出餐厅的用餐预算,应取得常务董事的认可。第十条 交易成立时,如需提供谢礼或礼金给斡旋者或相关人员时,应事先取得常务董事的认可。第十一条 在拓展重要工种交易时,
7、应与相关人员相互协议对策,制定方针计划,同时需邀请与此有关的对象,设法开拓以前尚未成交的新交易。第十二条 在拓展交易时可经由旧客户之手来进行。即委托旧客户从中斡旋及根据过去彼此之间的交易,设法开拓目前尚未成立的新交易。第十三条 在进行估价时,应尽快调查情况与事前交涉,有恒心且周密地研究出估价方法,以利进行双向磋商。六、广告、宣传第一条 在做广告时可利用下列各种方法: ()营业介绍;()目录;()报纸与杂志的报告;()产品照片;()广告卡;()问候卡(包括贺年卡);()在报纸、杂志上刊登的要闻。第二条 在实施前项所列广告时,应于各年度终了前,制定明年的计划来执行。但营业介绍、目录及产品照片则随时
8、视情况必要时制作。第三条 营业的内容包括公司的机构、设备、能力、技术、信用、生产额、营业产品的种类等等。第四条 较详细的目录寄发给大公司、批发商、代理店、较简单的目录则寄发给交易较多的客户或潜在的客户。如果有交易意愿者希望能够得到目录时,除了目录之外,应另附公司的计划介绍寄送给对方。第五条 如利用新闻、杂志媒体者,可将广告刊登于各大报或相关业界的杂志。第六条 广告信函或问候卡要事先以标准文体印刷好,随时或有计划性地送寄给潜在客户或以往的客户。第七条 对于有必要对外广泛宣传的特殊产品或工程,应与经济新闻、业界杂志等的记者联络,将之刊登于世。至于其谢礼则另做考虑。七、书信的制作及资料整理第一条 营
9、业书信资料通常包括下列六项: () 书信、电报(发文、订单),()估价单、订购单、请购单、规格明细单,()交货单,()请款单,()收据,()备忘记录。第二条 交易上的发文资料,原则上都须复印并制成副本保存。另外,发文资料上盖契印或负责人的印章。第三条 所有的书信资料,都应编列收受号码,并记入受信簿中,盖上收受日期印章。第四条 处理中的文件,应依照下列方式加以分类、归档:() 估价文件资料将交易客户与自己公司方面的估价资料,依照发生的顺序,归类或存档。() 订购资料依照顺序将契约书、请购单归档。() 有档资料。第五条 参考方面的资料,可按下列分类方式加以整理: ()市场资料,()成本计算,()同
10、业的目录,()交易资料。八、报告及会议第一条 营业部必须将每日的活动及业务处理状况记入日报表,经由科长、经理向总经理提出。第二条 销售科应根据每月及上个月订单量、转拨余额、本月接受订货的总额、本月的交货额、生产额、未收款项余额、各项接受订货的产品内容等等制作成月报表,并经由经理审核后转呈报告给总经理。第三条 每月或每月月初,营业部与工厂方面,应召集经理、厂长、科长及其他负责人员举行生产、销售联络会议。一、销售的管理方式第一条 提示某期间及下个月份的销售预定。(一) 营业部的经理对于所管辖的营业部的“期间及下一月份的销售预定”,作出最终确定之后应提交常务董事,取得认可。(二) 各营业部的“期间及
11、下月份的销售预定”是由所辖营业部的各科科长先提出“各科的期间及下个月份的销售预定”给经理,取得认可后回复给相当于经理附属的业务科,营业部再据此订为部门本身的预定。第二条 呈报每个月的活动预定。(一) 营业部各经理应针对自己及各科长的每个月活动预定、各销售员的出差预定、拜访预定、收款活动预定等等,提报总经理以取得认可。(二) 营业部经理及科长应各自拟定自己每个月的活动预定行程。(三) 各销售人员应自行拟定自己的出差预定、拜访预定、收款活动预定,提出于各种会议上并取得经理认可。第三条 提出各客户的“销售额、实际收入、毛利及应收账款表”(一) 营业经理应将各客户“销售额、实际收入、毛利及应收账款表”
12、给总经理,说明各客户的销售、收入及应收账款的现状,并请求指示是否需要改善。(二) 各客户的“销售额、实际收入、毛利及应收账款表”由相当于经理附属的业务科登记后再呈报给经理。第四条 营业各部的日报和销售员的日报。(一) 营业部经理应将营业所管辖的各部日报及各销售员的日报提出给总经理,借此说明一天的活动情况及接受指示。(二) 营业各部的日报是由相当于经理附属的业务科,依据本部门所辖之科的日报制作而成后呈报给经理。(三) 销售人员每天应各自填写日报表,经科长提交给业务科。第五条 举行营业各部的会议(一) 营业部每天应利用分钟左右的时间举行会议,借着会议检查各科销售员前一天的实绩,讨论本日的预定工作或
13、交换情报。有时则由经理、各科科长提出指导、指示及命令等,借此促进销售及收款活动。(二) 附上述每日例行会议外,营业部应于每周开一次常会,或以每月一次召集所有营业相关部门,举行干部会议。第六条 制作销售统计(一) 营业部经理应命令相当于经理附属的业务科制作下列图表,以此来管理营业所管辖的部门,并提交总经理请求批示。(二) 各客户的“销售额、实际收入、应收账款表”。(三) 各销售人员的“销售额、实际收入、应收账款表”。(四) 各部的销售额、实际收入绩效表。(五) 各部的利益管理表(毛利、经费、纯利)。(六) 各项商品的销售管理报表。(七) 营业各部的销售管理表。第七条 与销售有关的传票、进货单等等
14、。 营业部经理应针对日常销售业务运作上的传票、进货单等等进行检阅。第八条 检阅出差招待。营业部经理 、科长应对所有出差、招待相关事项进行查阅,如额度超出自己的权限时,应呈请总经理裁决。第九条 制作各部收支及损益计算表。营业部经理应制定各部的收支、损益计算表,提交总经理并作报告以请求指示。二、进货的管理方式第一条 请示各期间及次月份的进货预定。(一) 营业部经理应要求负责各商品的科长提出有关“期间及次月份的进货预定”报告,同时命令相当于经理附属的业务科将这些资料整理成营业各部的进货预定报告,查阅后提交给总经理取得其认可,同时请求批示。(二) 营业部经理在取得常务董事的认可后,即依据本预定行事,但
15、必须对进行状况及实绩提出报告。第二条 请示各厂货商的“进货、付款及应收账款表”。营业部经理应连同各客户的销售额、实际收入、毛利及应收账款表一起提交给总经理,请示认可与指示。第三条 举行进货会议。营业部应于每周举行一次进货会议,借着会议检查上一周的进货情况及下周的预定,并进行情报交换,或由经理、科长进行指导、指示或命令。第四条 制作进货统计 营业部经理应要求相当于经理附属的业务科制作下列图表统计,借此管理营业所辖部门的进货事宜,并提交给总经理,请求其指示。(一) 各进货商的进货管理图(进货、付款、应收账款表)。 营业所管辖的部门,并提交总经理请求批示。(二) 各客户的“销售额、实际收入、应收账款
16、表”。(三) 各销售人员的“销售额、实际收入、应收账款表”。(四) 各部的销售额、实际收入绩效表。(五) 各部的利益管理表(毛利、经费、纯利)。(六) 各项商品的销售管理报表。(七) 营业各部的销售管理表。第七条 与销售有关的传票、进货单等等。 营业部经理应针对日常销售业务运作上的传票、进货单等等进行检阅。第八条 检阅出差招待。营业部经理 、科长应对所有出差、招待相关事项进行查阅,如额度超出自己的权限时,应呈请总经理裁决。第九条 制作各部收支及损益计算表。营业部经理应制定各部的收支、损益计算表,提交总经理并作报告以请求指示。二、进货的管理方式第一条 请示各期间及次月份的进货预定。(一) 营业部
17、经理应要求负责各商品的科长提出有关“期间及次月份的进货预定”报告,同时命令相当于经理附属的业务科将这些资料整理成营业各部的进货预定报告,查阅后提交给总经理取得其认可,同时请求批示。(二) 营业部经理在取得常务董事的认可后,即依据本预定行事,但必须对进行状况及实绩提出报告。第二条 请示各厂货商的“进货、付款及应收账款表”。营业部经理应连同各客户的销售额、实际收入、毛利及应收账款表一起提交给总经理,请示认可与指示。第三条 举行进货会议。营业部应于每周举行一次进货会议,借着会议检查上一周的进货情况及下周的预定,并进行情报交换,或由经理、科长进行指导、指示或命令。第四条 制作进货统计 营业部经理应要求
18、相当于经理附属的业务科制作下列图表统计,借此管理营业所辖部门的进货事宜,并提交给总经理,请求其指示。(一) 各进货商的进货管理图(进货、付款、应收账款表)。一、销 售第一条 营业科的外务负责人员在访问或开拓新客户时,应留意下列事项: () 透彻观察对方在买卖上的需求及判定对方在买卖上的立场。() 观察对方进货及销售的意愿。() 利用谈话、对应技术来引导对方购买的意愿。() 针对对方的买卖意识及对商品的知识程度,检查它与我方计划合适与否。() 检查对方的销售政策与营业预算是否与本商品适合。第二条 营业科的外务负责人员应致力于商品知识、销售方法及市场知识的研究, 同时须勤于调查销售客户的状况、随时
19、以预算、效率化为基准、冷静且有针对性地致力于销售活动。第三条 对客户进示重要事项或表达意向时,须取得经理的认可后方可施行。第四条 交易的开始有的是基于对方的申请,有的是出自我方的诱导,不管是何种方式,除了交易一开始即以现金往来的情况之外,都须事先对交易客户的资产、销售能力、负债、信用及其他评核事项进行调查,并向部长提出报告。第五条 对于各家客户须订明每月性的访问预定及收款预定,另外,对于客户新开拓的商品也须拟定每个月的大概预定额,根据这个来开拓新交易。第六条 不论老客户或新交易或预估的交易,都须私下迅速打听清楚,有了充分的调查,才能尽早与对方进行交涉。第七条 对于同业者的预估内容及交货实绩,须
20、经常调查探听清楚,如此才能检查自己在接受订货上的难易,另外,对于自己在预估及交货上的疏忽,应究明原因,以便修正制造技术及营业方面的缺陷。第八条 营业科应针对各方面的订货情况,进行广泛的调查,使销售活动的资料备齐,并传给相关人员参考。 () 从经济新闻上做剪报整理。()参考经济杂志及其调查记录。 () 将业界的信息记录下来。第九条 将老客户及预定客户等的订货资料整理成卡片,并将下列十项事项记录下来经常作修正: ()资产、负债及损益;()产品的种类、人员、设备、能力;()销售状况及需求者状况;()应收账款回收的实绩、信用状况;()与过去客户的关系;()电话、往来银行、代表者、负责人员;()公司内部
21、的订单发出手续、过程;()付款的手续、过程;()在业界的地位;()组织、薪资。第十条 与老客户应经常保持密切的联系,除了对订货情况及其他需求应探听清楚之外,尚须设法 斡旋,使对方下单订货。为达成上述目的,可于必要时邀集对方举行研究会或是恳谈会。第十一条 在与对方进行交易的缓冲之际,应适当地提供餐饮、茶点及香烟等等。尤其需要外出至餐馆用餐时,应于事前提出预算,取得上级认可。第十二条 开拓新交易通常经由已交易客户之手进行,或委托其斡旋,或要求其持续过去曾经有过的交易来拓展业绩。二、估 价第一条 商品的估价须根据实际生产及采购的价格成本来估算,估成后由经理裁决,再给各客户做为参考。第二条 估价书的制
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