2019年项目部建筑施工安全专项治理行动实施方案(共6页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上项目部2019年施工安全专项治理实施方案为坚持贯彻落实建设厅、建设局、质量检查中心站有关施工安全专项治理的要求及法律、法规,强化安全生产意识,落实企业安全生产主体责任,保障各项安全生产工作落实到位,创造安全稳定的经济发展环境,实现安全生产责任目标,特拟定2019年度安全生产专项治理行动实施方案。一、年度安全工作目标(一)安全目标1、杜绝人身重伤及死亡事故;2、杜绝火灾发生事故;3、杜绝机械伤害事故;4、杜绝食物中毒事故;5、杜绝建筑物坍塌、大型机械设备倒塌事故;6、杜绝触电事故。(二)安全考核指标1、确保本工程项目部在生产管理、建筑工地施工中,安全达标合格率100%。
2、2、确保本项目施工过程中的安全生产及消防安全管理工作,杜绝发生死亡事故。3、控制一般性安全生产和消防安全事故,遏制重大伤残事故。二、工作重点开展以查思想、查管理制度、查安全培训、查交底、查防护用品使用情况、查现场隐患、查安全设施、查特种设备及危险源的管理、查应急预案及演练、查事故报告与处置、职场卫生和环境治理为中心的安全检查。1、查思想查管理人员和作业人员对安全生产的思想认识,是否贯彻落实 “安全第一、预防为主、综合治理”的思想。2、查管理、查制度、查法律法规执行情况(1)查安全生产责任制执行情况。是否对安全生产负责;能否认真履行安全生产责任制,现场有无违章指挥;作业人员是否有违章操作和不安全
3、行为。(2)查安全检查制度,是否定期开展本部门安全检查,并有检查记录和查出问题整改单。(3)查安全规章制度是否完善,包括制定的安全生产管理、考核、奖惩规定,现场作业、危险源、危险场所安全监控、安全规章制度的执行情况。(4)危险作业审批程序是否完善。(5)各项安全管理是否符合国家法律法规要求。3、安全教育、培训、安全交底情况(1)查作业人员安全教育培训制度落实情况。是否建立了作业人员安全教育培训制度,安全教育培训工作能否做到有计划、有落实、有考核、有档案。2)新员工进场、员工转岗、临时上岗人员安全培训,各工种的操作规程和岗位培训情况,安全技术交底情况。3)查特种作业人员相应的培训计划和考核制度、
4、特种作业人员持证上岗情况。4、检查现场隐患(1)查施工现场安全防护装置、易发事故的危险部位的现场安全管理情况。(2)安全防护设施、栏杆、闸刀盖等是否齐全、有效;电气安全设施,如安全接地,避雷设备、照明情况。(3)配电室、易燃物质的贮存、运输和使用情况;防火、防高处坠落、防机械伤害等防护措施;制度是否健全,安全检查监督是否到位,各种安全技术资料是否齐全。5、岗位安全检查(1)检查现场作业人员劳动保护用品穿戴和正确使用情况。(2)现场的文明生产和制度的执行情况,有无班前、班中饮酒、串岗现象。工作期间不准赤膊、敞衣、穿短裤、裙子、拖鞋、高跟鞋等。(3)安全标志挂放要规范整洁,安全通道畅通。(4)工作
5、环境符合要求,检查设备的开关、仪表、防护装置是否安全、可靠。6、特种设备管理情况起重设备等安全运行情况;特种设备是否建立技术档案,并有完整的操作规程、安全管理制度和维修保养制度。7、危险源监控管理情况是否建立了安全检查制度、应急预案、档案资料是否齐全。8、隐患整改落实情况(1)能否做到:有隐患整改措施,明确责任人,重大隐患的整改实施有计划、有控制、有记录。(2)对查出的安全隐患,实行下发隐患整改通知单,经安全部门签字后发出,隐患负责人签收并负责按要求期限整改,通知单要存档、备查。9、应急预案及演练情况有无应急预案演练计划,并按应急预案定期演练,有演练记录、演练效果分析。10、事故报告及处理如发
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