人事行政经理面试—笔试题(共3页).docx
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精选优质文档-倾情为你奉上人事行政经理面试笔试题1. 人力资源管理与行政管理的内容有哪些以及他们的工作重点?2. 如何处理员工投诉?3. 员工入、离职需要办理什么手续?应注意什么?4. 如果你接手新工作,第一件要做什么事情?为什么?5如果你是人事行政经理,公司聘用了一位63岁的保安,请简述公司与这位员工的关系及需要预防的风险。6如果你是人事行政经理,你的一名员工上班时间上网打游戏,被你看到的同时也被另一名员工看到,你应该怎么办?如果有些员工纪律性松懈,你怎么办?7如果你是人事行政经理,由你牵头盘点固定资产,你将怎样去做?固定资产如何管理?8.如果你是人事行政经理,领导给你布置了一项任务要求今日内必须完成,此项工作需要其他部门将原定于2天后上交的相关资料提前提报,你下过通知要求提前提报后,有人提出由于负责该工作的同事休假,无法按时上交,你将如何处理?专心-专注-专业
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