卫生室人员聘用管理协议(共3页).doc
《卫生室人员聘用管理协议(共3页).doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《卫生室人员聘用管理协议(共3页).doc(3页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、精选优质文档-倾情为你奉上卫生室人员聘用管理协议甲方: 乙方: 为进一步推行和落实学校卫生服务一体化管理,合理利用卫生资源,甲方决定聘用乙方到新泉小学卫生室工作,聘期 5年。为明确双方的权利和义务,在平等自愿的基础上,达成如下协议:一、甲方的职责和义务1、负责学校卫生室组建工作,为乙方提供工作场所、制定规章制度,协调学校卫生室负责人解决乙方工作中的矛盾和困难。2、负责对学校卫生室及乙方实行系统化规范管理。3、负责对乙方工作检查、考核。4、负责对乙方进行技术指导和业务培训等工作。5、负责对乙方发放卫生局规定的补助。二、乙方的职责和义务1、在甲方的领导下,按照规范要求,在批准的执业范围内,严格遵守
2、各项规章制度和诊疗操作规程,保质、保量、按时完成各项工作任务。2、做好学校公共卫生服务工作。3、开展健康教育,向学生宣传卫生保健知识。4、使用适宜技术和国家基本药物,做好常见病、多发病的一般诊治、急重病人的初级救护、及时转诊和家庭康复指导。5、按时完成上级卫生行政部门安排的其他工作。三、乙方的权利1、有接受培训、考试、晋升、外出学习进修权利。2、对卫生室的管理有知情权、建议权;3、对学校卫生室管理持有不同意见时,有向上级反映的权利;4、有主动申请退出学校卫生室的权利;四、协议解除(一)甲方、乙方协商一致,可解除本合同。(二)有下列情况之一的,甲方可单方提前解除本协议:(1)不服从领导,不遵守卫
3、生室规章制度;(2)乙方被取消医师执业资格的;(3)违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职造成严重后果的;(4)无正当理由连续10个工作日不参加学校卫生室工作的;(三)有下列情况之一的,乙方可提前解除本协议:(1) 甲方不按规定给予补助的;(2) 甲方不为乙方提供开展医疗工作正常活动条件的;(3) 乙方因身体等原因主动要求终止本协议的。五、协议终止有下列情况之一的本协议终止(1)本协议期限届满;(2)甲、乙双方约定的协议终止条件出现; 六、协议续签协议终止后,甲方有权根据实际情况决定是否续签。七、免责声明甲方对乙方有管理责任和义务,若因乙方违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职造成后果的,由乙方承担后果。八、附则1、本协议有效期 5年,甲乙双方如需提前终止协议书,应于1个月前书面通知对方。2、本协议一式2份,甲乙双方各存一份,自签字之日起生效。3、甲方享有本协议的最终解释权。甲方代表签字(公章): 乙方签字: 年 月 日专心-专注-专业
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 卫生 人员 聘用 管理 协议
限制150内