HSE作业计划书指导模版(共10页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上编号: 编码: 项目HSE作业计划书施工作业单位 专心-专注-专业注:此为作业计划书扉页 签字职务日期编制人:审核人:批准人:编写说明: 1、本HSE作业计划书(管道运行专业指导模版)是依据中国石油天然气集团公司关于进一步规范HSE作业指导书和作业计划书编制工作的指导意见,由集团公司组织有关人员进行编制,旨在为基层组织提供HSE作业计划书编制指南。2、本指导模版适用于进入中国石油天然气集团公司管道运行现场的更新改造大修理项目作业。3、对作业周期短、作业风险低的作业可对计划书进行简化,即在执行公司特种作业许可规定的同时,补充风险管理单即可。4、在施工过程中,应随时和定期
2、组织危害识别活动,在原计划书基础上,填写风险管理单。5、计划书编写应在施工单位主要负责人(队长、项目经理)主持下,对项目(活动)在人员、环境、工艺、技术、设备设施等方面发生的变化或变更而产生的危害因素进行辨识,由生产技术人员、班组长、关键岗位员工及安全员(队HSE监督员)共同参与编制。编制完成并经审核、审批后,应对本队员工组织培训、交底,并对相关方进行告知。6、作业计划书应在入场施工作业前完成编制,各企业可根据本单位实际情况,确定计划书的审核和审批权限。7、各企业编制计划书时,要以风险削减为核心,充分结合工程施工方案、施工组织设计等文件,尽量减少内容上的重复。1 项目概况、作业场所周边情况调查
3、1.1项目概况工程项目地点、立项原因、简要内容。1.2 地理环境工程项目所在地的地质、气象、交通情况。1.3 社会环境及外部依托当地社会治安、人文环境、医疗消防及生活依托的情况。1.5 营地布置根据施工现场特点,对营地的布置安排。2 人员能力和设备状况2.1 人员能力本项目关键岗位人员及新增人员能力序号姓名岗位性别工作年限文化程度健康情况持证情况技能鉴定综合评估备 注工龄本岗位编写说明:1、本项目关键岗位人员指:队长(项目经理)、指导员、技术员、安全员(队HSE监督员)、班长、特种作业人员等关键岗位;新增人员指:新分配人员、转岗人员及因其他原因变更工作单位的人员。2、对新增人员,应根据其岗位任
4、职条件进行能力评估。例如:更换了队长(项目经理),或增加了新员工、转岗的员工等。3、在综合评估栏中填写评估结果:“合格”或“不合格”,对不合格者,不能独立顶岗。2.2 设备状况施工作业采用的主要设备、设施及特殊HSE装置序号 名称规格型号主要技术指标完好情况是否满足施工要求综合评估备注编写说明:1、本项目施工作业采用的主要设备设施,如封堵器、开孔机、吊车等;特殊HSE装置,如含氧量分析仪、可燃气体浓度监测仪、防火服等检测防护装置。2、在综合评估栏中填写评估结果:“合格”或“不合格”,对不合格(不能满足施工要求)者,不能使用。 3 项目新增危害因素辨识与主要风险提示3.1项目新增危害因素辨识项目
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- HSE 作业 计划书 指导 模版 10
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