企业疫情防控承诺书(共4页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上企业疫情防控承诺书企业疫情防控承诺书 承诺书(一) “疫情就是命令,防控就是责任”。面对不断变化的新型冠状病毒防控形势,作为一名两新党组织的党员,在此,我郑重承诺: 一、把疫情防控作为当前压倒一切的政治任务,认真学习习近平总书记重要讲话和中央、省、市、区委重要部署,做到“一名党员就是一面旗帜”,做好示范表率。 二、在通知复工前不擅自开始作业,服从组织安排。 三、不传谣、不信谣、不造谣,带头制止不实言论,向身边人宣传防疫知识。不聚餐、不串门、不聚会,提高防范意识,积极应对此次疫情。 承诺人: 疫情防控承诺书具体要求: 一是要高度重视疫情防控防治,对自己负责、对家人负责、
2、对企业负责,认真学习疫情防控相关知识,自觉落实企业规定的防控措施。 二是要密切配合矿井人员排查工作,按时上报相关情况,不隐瞒、不漏填、不迟填、不谎填,如有相关情况及时登记备案,按规定接受隔离。 三是要加强个人防护,学好、用好防控知识手册,自觉佩戴口罩,主动接受体温测量。 四是要规范个人行为,下班后主动防控,不组织、参加聚会,不参与人员聚集,尽可能减少出门。 五是要谨言慎行,不造谣、不传谣、不信谣,切实维护矿区稳定。 六是要每天进行自我健康检测,如有不适症状,及时到古交市矿区总医院就医。 承诺书(二) 某某局: 为认真履行疫情防控企业主体责任,严格落实企业复工要求,本公司郑重承诺如下: 一、认真
3、贯彻落实省市区关于疫情防控安排部署及工作提醒,组织开展教育培训,切实增强全体员工责任意识和安全意识。 二、成立以主要负责人任组长的疫情防控领导小组,确保岗位、人员、责任、经费、保障、措施落实到位。 三、完善疫情防控工作机制,科学制定企业复工方案企业疫情防控方案企业疫情防控应急预案,确保防控工作全覆盖无盲区。 四、科学安排生产班组,有序组织复工人员,合理设置留观点位,管理规范高效。 五、建立员工健康档案和管理台帐,严格加强重点人员(重点疫区、症状异常人员)管理,及时上报信息。 六、疫情防控物资满足企业、员工复工所需。 七、严格履行报备手续,经备案同意后复工。 本企业保证以上承诺事项真实,并愿承担
4、一切法律责任和后果。 企业名称(公章) 年 月 日 承诺书(三) 为全力支持配合新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,切实保障本人及他人身体健康和生命安全,作为公司一员在此郑重承诺: 1.做好个人和公共卫生防护。外出后、吃饭前清水洗手,注重家庭卫生,定时开窗通风,勤晒衣服和被褥等,创造干净整洁的居家环境。 2.尽量减少外出聚集。春节期间减少外出和各类聚会,确有需要外出乘坐公共交通工具到人流密集场所时,随时佩戴有效防护口罩,做到相互保护。多以音频、视频等方式互送祝福。 3.不信谣,不传谣。要以身作则,不轻信未经证实的消息,不随意传播非官方渠道发布的疫情相关信息,如发现身边人有散布不当不实疫情消息时
5、,要及时劝阻,必要时向有关部门报告。 4.做好文明劝导和知识传播。主动劝导身边亲朋好友不参加或少参加聚会、聚餐活动,不集中在人群密集的地方参加任何娱乐等其他聚集性活动,通过微信朋友圈积极转发抗击冠状病毒等科学防护知识,尽可能做到家喻户晓,人尽皆知。 5.开展好志愿服务。要配合开展排查防控工作,积极劝导周边武汉返乡人员主动与村、社区两委联系,发现异常情况,及时向有关部门报告;帮助有需要的人群及时就医就诊。 6.疫情防控人人有责,积极支持和参与防控工作,倡导群众严防严控,群防群控,众志成城,全力保障人民健康。 承诺书(四) 为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,确保我企业正常有序开工生产,
6、根据_和_要求,按照“谁用人,谁负责”“谁用车,谁负责”的原则,我企业坚决落实主体责任,做好“厂区全封闭,员工全覆盖,车辆全过程”等管理工作,保障企业员工生命安全和身体健康,切实维护本地疫情防控大局。具体承诺如下: 一、做好厂区全封闭管理工作 (一)做好厂区防护 1.落实体温监测制度。在企业入口处设置体温检测点,上下班时对员工进行体温测量,体温未超过37.2的方可进出厂区,如发现乏力、发热、干咳等呼吸道感染症状人员,马上做好隔离工作,并报告所在乡镇(街道)、园区和市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作指挥部。 2.做好室内防护管理。在复工前对生产经营和办公场所进行全面卫生消毒,之后必须每日2次消杀
7、防疫,食堂、电梯、卫生间等人员集中的重点区域应多次消杀、做好通风。对生产有密闭要求的车间,要考虑病毒传播的风险,专门制定车间防护工作方案并严格执行加强安全管理,规范摆设和使用消毒剂等防护物资,严禁烟火,定期检查消防器材保持有效使用。 3.加强作业人员防护。员工佩戴口罩上班。根据情况调整员工工位布局,加大工位间距,避免工位过度密集。上班期间非工作需要,车间与车间、部门与部门之间尽可能减少接触,不乱串岗、串门,非疫情防控工作需要不得离开辖区。 4.尽力错峰上下班。分时段、分批次错峰上下班。提倡员工采用微信、短信、电话等方式进行工作交流,采取视频方式进行商务洽谈,减少人员接触。 5. 强化安全生产。
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