A区域总部职工食堂伙食费管理办法(试行)(共4页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上A区域总部职工食堂伙食费管理办法(试行)1 目的为进一步加强A区域管理总部(以下简称区域总部)的伙食费管理,优化财务管控,提高工作效率,结合员工食堂管理规定,并根据区域总部实际情况,特制定本办法。2 适用范围本办法适用于区域总部机关、分中心及各站所等各级食堂伙食费的管理。3 职责伙食委员会对区域总部各级食堂的伙食费管理负综合管理责任。各站所站长应对各自饭堂伙食费的管理负首要责任。综合管理部负责对各级食堂拨付伙食费的汇总统计与报销手续。人力资源部负责对各级食堂拨付伙食费的标准研究与统筹协调。财务资金部负责对各级食堂拨付伙食费的款项安排与财务检查。4 管理规定4.1 原则
2、4.1.1 区域总部下属各级食堂属职工内部食堂,为提供职工工作餐福利而设,不以盈利为目的,不对外经营。4.1.2 区域总部对下属各级食堂的伙食费采取定标准核人数,先拨付后列支的方式进行内部管理。区域总部下属各级食堂应按拨付款来控制伙食支出,做好收支核算。原则上伙食费收支应做到盈亏平衡,略有盈余。伙食费标准原则上由人力资源部牵头调研、复核,视需要每半年可调整一次,报伙食委员会批准通过后执行。已确定的伙食费标准各站所须遵照执行,不得随意调整。4.1.3 各级食堂应指派(报备伙食委员会)专人负责各单位伙食费的收支核算,并负责开具拨款收据,4.1.4 各级食堂应另派专人(报备伙食委员会)负责伙食费的资
3、金管理。4.2 伙食费的款项拨付4.2.1 每月度终了后3天内,各站所应整理统计出上月末在岗人员名单表及临时就餐申请单,再按表格将上月末在岗人数、上月临时工作餐次数计算准确。4.2.2 每月5日前,各站所应将上述资料交综合管理部伙食管理员汇总,并审核临时就餐相关信息。综合部伙食管理员审核通过后统计、填写职工食堂伙食费拨付汇总单。4.2.3 综合部伙食管理员将填妥的汇总单经综合管理部经理确认后交人力资源部,由其对就餐标准与人数审核。4.2.4 人力部审核完成后交财务资金部对数据、金额、手续、收款信息等内容进行核对。核对无误后财务部应及时通知伙食管理员向各站所收集本次拨付款项的收款收据,资料完备后
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