2015安全员考试试题及答案(共5页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上安全管理人员培训考试题姓名： 单位： 工种： 得分： 一、填空题：（10*1）1、安全生产方针是 。2、生产经营单位必须遵守中华人民共和国安全生产法和其他安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全 ，完善 ，确保安全生产。3、乙炔气瓶与氧气瓶之简的水平距离不得小于 米，乙炔气瓶、氧气瓶与施焊点之间的水平距离不得小于 米。4、国家实行生产安全事故责任追究制度，依照中华人民共和国安全生产去第十三条和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任人员的 。5、生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场管理，确保 和 。6、 是企业最基本的安全制度。7

2、、根据能量转移理论的概念，事故的本质是： 。8、违法使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所违反禁令，吸烟，使用明火的处 。9、安全生产法规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的 。10、生产经营单位发生安全事故，单位负责人接到事战报告后，应立即如实报告当地原有安全生产监督管理职责的部门，不得 ， ，不得 。 二、单选题：（20*2）1、安全色中的红色表示( )。A提醒注意B通行C禁止、危险2、中华人民共和国刑法第一百三十四条规定：在生产、作业中违反有关安全管理的规定，困而发生重太伤亡事故或者造成其他严重后果的，处( )以下的有期徒刑或者拘役：情节特恶

3、劣的，赴3年以上7年以下有期徒刑。A、2年 B、3年 C、5年3、各种气瓶的存放，必须保证安全距离，气瓶距离明火在（ ）米以上，避免阳光暴晒。A.2 B.10 C.304、中华人民共和国安全生产法中设定的法律责任有刑事责任、行政责任和( )三种。A、民事责任 B、财产责任 C、其他法律责任5、在有坠落危险的高处作业处，应系好安全带，安全带应（ ）挂在牢靠处。A、低挂高用 B、高挂高用 c、高挂低用6、企业的管理人员强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，依法追究（ ）责任。A、民事 B、行政 C、刑事7、特种作业人员必须经专门的安全作业培训，并取得特种作业（ ）证书方

4、可上岗作业。A、许可 B、操作资格 C、安全8、从业人员在作业过程中，应当严格遵守安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩带和使用（ ）。A、安全卫生设施 B、劳动防护用品 c、劳动工具9、停电检修时，在一经合闸即可送电到工作地点的开关或刀闸的操作把手上，应悬挂如下哪种标示牌？（ ）。A.“在此工作”B.“止步，高压危险”C.“禁止合闸，有人工作”10、事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后，应当于（ ）小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理言B门和负有安全生产监督管理职贵的有关部门报告。A、1 B、2 C、3 D、611、使用灭火器灭火时

5、，喷射（ ）最有效。A、火源根部B、火源中部C、火源上部12、在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的处（ ）以下有期徒刑或者拘役。A、2年 B、3年 C、5年13、在雷雨天不要走近高压电杆、铁塔、避雷针，远离至少（ ）米以外。A.10米 B.15米 C.20米14、起重吊装人员必须遵守（ ）规定，严禁违章、无证操作。A、防火 B、十不吊 c、电气15、为防止高温场所人员中暑，多饮以下哪种水最好？（ ）。A、纯净水B、汽水C、淡盐水16、要正确佩藏安全帽，帽衬间距一般为（ ）毫米。A、1020 B、4050 C、607017、强令工作违章冒险作业，因而

6、发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的刑法如何规定，处（ ）以下有期徒刑或者拘役，情节特别严重的，处5年以上有期徒刑。A、2年 B、3年 C、5年18、锅炉的三大安全附件是指什么?（ ）A、进水口、压力表和安全阀B、压力表、安全阀和水位表 C、排污阀、安全阀和水位表19、安全生产法所指的危险物品包括（ ）。A.易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品B.枪支弹药C.高压气瓶、手持电动工具。20、在十字路口，当黄灯亮时，已经越过停止线的车辆应该怎样做?（ ）A停止前进B继续前进C退回停止线后三、判断题（5*1）1、生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与做从业人员订立“生死合同”是

7、非法的、无效的，不受法律保护。（ ）2、电焊机的外壳必须有可靠的接零或接地保护。 （ ）3、中华人民共和国安全生产法规定，生产经营单位对生产监督管理部门的安全检查，应当予以配合，不得拒绝阻挠。（ ）4、任何单位或个人对事故隐患或者安全生产违法行为，有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告和举报。（ ）5、企业待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前必须接受一次安仝生产培训。（ ）四、名词解释（10*3）1、高处作业：2、 特种作业：3、 违章指挥：4、 防护措施：5、 安全生产条件：6、 事故隐患：7、 安全生产：8、 危险因素：9、 违章操作：10、 个人防护用品：五、简答题（5*3）1、起重作

8、业中“十不吊”的原则是什么？答：2、事故调查中“四不放过”的原则是什么？答：3、2015年“安全生产月”活动的主题是什么？答：4、“班组岗位达标”的目的是什么？答：5、管理内容是什么？答：答案：一、填空题：（10*1）1、安全第一，预防为主，综合治理 。2、安全生产责任制度，安全生产条件。3、5 10。4、法律责任。5、操作规程的遵守 安全措施的落实。6、安全生产责任制。7、造成死伤。8、警告、罚款或者10日下拘留。9、安全警示标志。10、隐瞒不报，谎报或者拖延不报，破坏事敌现场，毁灭有关证据。二、单选题：（20*2）1、C2、B 3、B4、A5、C6、C7、B8、B9、C10、A11、A12

9、、B13、C14、B15、C16、B17、C18、B19、A20、B三、判断题（5*1）1、( )2、()3、()4、()5、()四、名词解释（10*3）1、高处作业：高处作业是指凡在附落高度基准面2米(含)以上有可能坠落的高处进行的作业。2、特种作业：由国家认定的，对操作者本人及其周围人员和设施的安全有重大危险因素的作业。3、违章指挥：领导强迫职工违反国家法律、法规、规章制度或操作规程进行作业的行为。4、防护措施：为避免职工在作业时，身体的某部位误入危险区域或接触有害物质而的隔离、屏蔽、安全距离、个人防护等措旌或手段。5、安全生产条件：是指满足安全生产的各种因素及其组合。6、事故隐患：可能导

10、致事故发生的，人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷。7、安全生产：为预防生产过程中发生事故而采取的各种措施活动。8、危险因素：能对人造成伤害或对物造成突发性损坏的因素。9、违章操作：职工不遵守规章制度，冒险进行操作的行为。10、个人防护用品：为使职工在职业活动过程中，免遭或减轻事故和职业危险因素的伤害而提供的个人穿戴跑。五、简答题（5*3）1、答：(1)、信号不清不得起吊； (2)、重量不明，不得起吊； (3)、埋在地下物，不得起吊； (4)、斜拉斜牵，不得起吊。(5)、吊物上站人，不得起吊； (6)、吊装下方有人，不得起吊； (7)、散物捆扎不牢，不得起吊：(8)、零碎物品无容器，不得起吊； (9)、立式构件、大模板、不用卡环、不得起吊：(10)、重量超过机械性能允许范围。2、答：对发生的事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有落实防范措施不放过；事故责任者没有受到处理不放过。3、答：加强安全法治，保障安全生产。4、答：以基层操作岗位达标为核心，不断提高员工安全意识和操作技能，使员工做到“三不伤害”（不伤害自己、 不伤害别人、不被别人伤害）。5、答：6S就是：整理 、整顿 、清扫 、清洁 、素养 、安全 。专心-专注-专业