班组安全活动记录表(共28页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上班组安全活动记录表 单位名称：铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂 班组名称：下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组河北通成煤矿设备有限责任公司二零一三年班组安全活动记录表活动时间： 2013年1月20日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习安全生产法一、安全生产的立法目的：本法的立法目的是“为了加

2、强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展”。二、适用范围：安全生产法的时间效力是：“本法自2002年11月1日起实施。”空间效力和对人的效力是“中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位（以下统称生产经营单位）的安全生产，适用本法。三、安全生产工作的方针：安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针。四、生产经营单位的安全生产保障1、依照安全生产法规定，生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。生产经营单位应当具备安全生产法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业

3、标准规定的安全生产条件，不具备安全生产条件，不得从事生产经营活动。2、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责。安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作全面负责：建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；保证本单位安全生产投入的有效实施；督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年1月31日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班

4、组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习如何吸取事故教训 1.培训纪录：(1) 开展反习惯性违章。在班组开展反习惯性违章活动，首先要让员工讨论、分析习惯性违章形成的原因；其次在安全学习时，不光要从事故通报中了解事故产生的原因和不良后果，还要找找事故形成有无习惯性违章的行为；此外，平时要加强大家的安全基础知识学习，通过营造浓厚的安全氛围来提高各人的安全素质和安全意识。认清习惯性违章的危害，自觉抵制习惯性违章，养成自觉遵章守纪的好习惯；还要

5、强化管理，班长、安全员要做到工作事前提醒、事中纠正、事后处罚。(2) 坚持以考促学。以考试为手段，检测班组成员事故教训吸取的程度。采用闭卷形式，规定时间，集中组织班组职工撰写吸取事故教训的心得体会。这样最能真实地反映班组成员对事故教训吸取程度，也能促进他们对事故进行更多的理性思考，并将好的心得体会在班组内交流传阅，让他们再次从中学到新的东西，使自己的安全防范能力和意识不断增加。 (3) 树立科学态度。事故发生后，在“三不放过”的同时，要有举一反三、积极整改和落实的态度。在查清了事故原因后，将本单位本部门类似的不安全现象进行整改，并注意在今后的安全生产工作中引以为戒。注重对责任人的安全思想教育，

6、从根本上让其找到责任原因和安全思想的偏差，进而让其自觉地接受教育，也让其他应受教育者受到教育。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年2月14日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习生产安全事故报告和调查处理条例生产安全事故报告和调查处理条例（国务院令第493号）于2007年3月28日通过，自2007年6月1日起施行。生产经

7、营活动中发生的造成人身伤亡或者直接经济损失的生产安全事故的报告和调查处理，适用本条例。第四条：事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。第九条：事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。 情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。第十二条 报告事故应当包括下列内容：1.事故发生单位概况；2.事故发生的时间、地点以及事故现场情况；3.事故

8、的简要经过；4.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；5.已经采取的措施；6.其他应当报告的情况。 第十三条 事故报告后出现新情况的，应当及时补报。 自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通、火灾事故自发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应及时补报。第十六条 事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任何单位和个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动事故现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。说

9、明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年2月26日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习了解班组人员安全职责1.培训纪录：(1)认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业。(2)施工中时时、处处、事事注意做好安全施工。(3)正确分析、判断和处理各种危险因素，把事故消灭在萌芽中，对自己无法处理的

10、隐患，要及时报告班组长或工地领导。(4)发生事故，要果断正确处理，及时如实向领导报告，认真保护现场，作好详细记录。(5)加强设备维护，爱护安全设施，保持作业现场整洁，做到工完料净场地清，认真搞好文明施工。(6)上岗必须按规定着装，正确使用各种防护用品和消防器材。(7)积极参加各种安全活动。(8)有权拒绝违章指挥。(9)有权向上级反映安全工作中存在问题，有权向领导提出改善安全施工的建议。评价：通过这次学习使班组成员更加清楚自己的安全职责。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全；班组安全活动记录表活动时间： 2013年3月13日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班

11、组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习灭火器的安全使用方法灭火器的使用应严格按照产品说明来操作，这里介绍手提式灭火器、推车式灭火器、背负式干粉灭火器。手提式灭火器：这类灭火器包括清水灭火器、空气泡沫灭火器、二氧化碳灭火器、卤代烷灭火器和干粉灭火器，使用这类灭火器时，可手提灭火器的提把或提圈，迅速奔至距燃烧处约5米左右（清水灭火器约10米左右），放下灭火器，拔出保险销，一手握住灭火器的开启压把，另一只手握住喷射软管前端的喷嘴处（二氧化碳

12、灭火器应握住手柄）或灭火器底圈，对准火焰根部，用力压下开启有所不同，它是用手掌拍击开启杆顶端，刺破二氧化碳贮气瓶的密封片，灭火器随之开启。在操作灭火器时，应注意以下几点：1、携带灭火器奔跑时，保持坚直不能横置，保持其竖直以免提前混合发生化学反应。2、有些灭火器在灭火操作时，要保持坚直不能横置，否则驱动气体短路泄漏，不能将灭火剂喷出。这类灭火器有1211灭火器、干燥灭火器、二氧化碳灭火器、空气泡沫灭火器、清水灭火器等。3、扑救容器内的可燃液体火灾时，要注意不能直接对着液面喷射，以防止可燃液体飞溅，造成火势扩大，拉加扑救难度。4、扑救室外火灾时，应站在上风方向。5、使用清水灭火器、碱灭火器和泡沫灭

13、火器时，不能直接灭带电设备火灾，应先断电再灭火，以防止触电。6、灭A类火时，随着火势减小，操作者可走到近处灭火，此时可不采用密集射流而改用喷洒，将手指放在喷嘴的端部就可实现。若为深位火灾，应将阴燃或炽热燃烧部分彻底浇湿，必要时，将燃烧物踢散或拨开，使水流入其内部。7、使用二氧化碳灭火器和1301灭火器时，要注意防止对操作者产生冻伤危害，不得直接用手握灭火器的金属部位。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年3月23日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、

14、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习安全生产自查自纠培训纪录：由于我公司刚刚结束调试投入生产运营，正处于人员、设备的熟悉和磨合期，由于各种原因导致出现安全生产事故的几率较大，因此我们将此次自查的侧重点落在查组织、查漏洞、查隐患、查措施等几个方面，不仅是对某一个环节的自查自纠，而是对电厂热工自动的总体体系进行拉网彻查，为电厂今后的安全生产运行创造良好的开端和基础。自查活动中重点对与生产运行及关系电力系统稳定的主要设备运行情况、自动保护装置进行了检查，对各系统设备的定期维护、检查以及责任的分属、落实情况

15、进行了全面核实，对本班组的安全生产规程、操作规程、事故预想及应急预案等制度规定进行了梳理。 通过此次安全自查活动，我班组所辖设备安全生产运行的总体情况比较平稳，没有发现可能导致重大生产事故及人身伤害事故的安全隐患。对检查中发现的问题，我们将逐一备案记录在册，并落实专人专责限期进行整改，一时无法整改的，将在确保安全的前提下采取临时性补救措施，并建立安全生产隐患复查、倒查制度，不定期对存在问题的薄弱环节进行经常性检查，确保此次检查成效落到实处。 评价：通过此次活动，班组成员从个人岗位和日常工作中做起，形成讲安全、查隐患、防事故的良好风气。 说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全；班组安全活

16、动记录表活动时间： 2013年4月15日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习工伤保险条例工伤保险条例已经年月日国务院第次常务会议讨论通过，现予公布，自年月日起施行。为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1.在工作时间和工作场所内，因工作原

17、因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4.患职业病的； 5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 6.在上下班途中，受到机动车事故伤害的； 7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：1.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在小时之内经抢救无效死亡的； 2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 第

18、十六条职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（二）醉酒导致伤亡的；（三）自残或者自杀的。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全；班组安全活动记录表活动时间： 2013年4月22日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习明确安全工作无借口1.培训纪录：在电力生产经营中，安全压倒一切，任何工作都要以服从安全为前提，安全工作没

19、有借口。搞好安全工作，提高认识是至关重要的，而认识是否真正提高，就要看每一位员工是不是用一种正确的态度、一种积极的心态、一种服从的精神去对待安全工作。在遇到生产工作与安全相矛盾时，不应该去找理由、找借口，而应该积极地想办法去解决问题，把每一件事情都尽力做得完美。要始终秉承“办法总比困难多”的精神，坚持“逢山开路，遇水搭桥”的理念，倡导高、严、细、实的作风，不放弃任何一种努力，去落实安全生产工作。 对安全工作的正确态度，是保证做好安全工作的根本，态度决定一切。有了正确的态度，才会在工作中以一种积极的心态去服从于安全，主动地关心安全，才能真正体现出负责、敬业的精神。 “遵章守法，关爱生命”的安全生

20、产月活动主题，要求在电力生产经营过程中，首先要自觉地、不折不扣地遵守和履行有关安全生产的法律法规和规章制度，不但自己要认真遵守，还要关注周围的同志认真遵守。要想做到遵章守法，必须弄懂规章制度。国家电网公司相继发布了许多有关安全生产和安全管理的规程制度，字里行间充分体现了“人本”思想，譬如新安规中首次提出了“作业现场的基本条件”，只有满足条件的作业现场，安规才起约束作用，而四项基本条件都体现出了对作业人员的生命和健康的关爱。要对国网公司新发布的规程制度进行系统地学习，领会和弄通其精神实质。其次是人人都要珍惜和关爱自己的生命，对自己的生命和健康负责任，工作中要有自保意识，保护好自己的人身安全，保护

21、好自己所从事的工作安全。在工作中只有每个人保住了自己的安全，才能保证本班组、本车间乃至整个公司的安全。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全；班组安全活动记录表 活动时间： 2013年5月12日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习安全标准化规范安全标准化工作的意义和工作内容：1、再次明确了公司安全生产方针和目标，并以其为中心，制定了相应的安全工作计划，明确各级安全

22、职责，并与各级组织签订安全责任承包书，定期进行考核，以保证安全生产方针、目标的有效完成。2、实施风险管理，定期对常规活动和非常规活动进行风险评价。通过事先分析、评价，制定风险控制措施，实现管理关口前移，实现事前预防，达到消减危害、控制风险的目的。3、建立健全公司安全生产规章制度和安全操作规程，明确责任部门和协助部门，明确各自的职责和权限。4、健全了安全培训教育制度，定期组织培训教育，提高从业人员安全意识和安全技能。5、制定生产设施安全管理制度，实施关键装置、重点部位安全联系人管理机制，对其进行规范化管理，保证生产设备、设施的安全运行。6、制定安全作业安全管理制度和作业许可证管理制度，对动火作业

23、、进入受限空间作业等十大危险性作业实施作业许可证管理，履行严格的审批手续。在易燃易爆、有毒有害作业场所的醒目位置张贴警示标志或告知牌，提高员工的安全意识。7、建立、健全职业卫生规章制度和操作规程，指定专人对防护器具进行管理，确保安全、可靠。8、制定安全事故管理办法，规定事故报告程序，事故调查和处理相关要求，规范安全事故的管理。9、按照编制导则编写事故应急救援预案，建立应急指挥系统，并明确系统成员职责，保证发生事故后能及时进行处理。10、建立安全检查和隐患整改制度和安全生产考核制度，定期进行检查、考核，保证安全生产方针和目标的实现。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记

24、录表 活动时间： 2013年5月30日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习间接接触触电防护培训纪录： （1） 在正常情况下电气设备不带电的外露金属部分，如金属外壳、金属护罩和金属构架等，在发生漏电、碰壳等金属性短路故障时就会出现危险的接触电压，此时人体触及这些外露的金属部分，称为间接接触触电。 （2） 在电气设备、线路等出现故障的情况下，为避免发生人身触电伤亡事故而进行的

25、防护，称为间接接触触电防护，或称为防止间接接触带电体的保护。 （3） 间接接触电防护措施有以下几种： 自动切断供电电源（接地故障保护）。 采用双重绝缘或加强绝缘的电气设备（即级电工产品）。 将有触电危险的场所绝缘，构成不导电环境。 采用不接地的局部等电位连接保护，或采取等电位均压措施。 采用安全特低电压。 实行电气隔离。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年6月12日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊

26、一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：安全色和对比色的含义及用途1.安全色的含义及用途红色表示禁止、停止意思。禁止、停止和有危险的器件设备或环境涂以红色的标记。如禁止标志、交通禁令标志、消防设备。黄色表示注意、警告的意思。需警告人们注意的器件、设备或环境涂以黄色标记。如警告标志、交通警告标志。蓝色表示指令、必须遵守的意思。如指令标志必须佩带个人防护用具、交通知识标志等。绿色表示通行,安全和提供信息的意思.可以通行或安全情况涂以绿色标记.如表示通行,机器,启动按钮,安全信号旗等.2.对比色对比色有黑白两种颜色,黄色安全色的对比色为黑色.红,蓝,绿安全色的

27、对比色均为白色.而黑,白两色互为对比色.黑色用于安全标志的文字,图形符号,警告标志的集合图形和公共信息标志.白色则作为安全标志中红,蓝,绿色安全色的背景色,也可用于安全标志的文字和图形符号及安全通道,交通的标线及铁路站台上的安全线等。红色与白色相间的条纹比单独使用红色更加醒目，表示禁止通行,禁止跨越等,用于公路交通等方面的防护栏及隔离墩。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年6月23日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参

28、加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习怎样当好一名工作负责人培训纪录：1、 工作负责人必须具备的条件 (1)要掌握必要的安全规程； (2)技术知识要全面，专业技术水平要高； (3)原则性要强； (4)责任心要强； (5)有一定的工作能力和指挥能力。 2 、工作负责人的现场安全管理 (1)向工作班成员布置当天的任务和内容，使工作班每个成员都明确当天的工作； (2)向工作班成员讲明当天工作的范围及活动范围，使工作班成员知道当天工作的范围及活动范围； (3)向工作班成员讲明工作现场的安全措施、所设围栏的部位、注意带电部分、登高作业注意事

29、项、电焊、电源等； (4)每天注意观察工作班成员的精神状态，发现异常及时把该成员调出作业现场，安排做其他工作； (5)每天组织工作班成员进行现场危险点分析，鼓励工作班成员积极发言； (6)每天向工作班成员明确各自的工作，不许工作班成员做超出工作票范围的工作； (7)向工作班成员宣布现场工作纪律，可以开展一帮一互相监督活动； (8)要求工作班成员互相检查着装、劳保用品的配备及安全帽配戴情况； (9)要求工作班成员根据当天工作的需要互相检查个人工具配备是否齐全和所用器械、仪器设备是否漏掉，是否能正常使用； (10)在现场检查所用动力电源，直流电源的安全状况； (11)工作中要严格执行安全规程，严禁

30、违章指挥，工作班成员要服从指挥； (12)在工作中要注意工作的节奏，不能因为要赶时间、赶进度而忽视安全； (13)工作中要时刻关注班组成员的精神状况，特别是下午精力不太好时； (14)工作完毕时，要在现场清点班组成员的人数，并把现场打扫干净，然后一同离开工作现场。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年7月13日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处

31、理组、装配组活动内容：学习安全标志安全标志是由安全色,几何图形和图形符号构成,用以表达特定的安全信息.使用安全标志的目的是提醒人们注意不安全的因素,防止事故的发生,起到保障安全的的作用.当然,安全标志本身不能消除任何危险,也不能取代预防事故的相应设施。1.安全标志类型安全标志分为禁止标志,警告标志,指令标志和提示标志四大类型. 2.安全标志的含义禁止标志的含义是禁止人们不安全行为的图形标志.其基本形式为带斜杠的圆形框.圆环和斜杠为红色,图形符号为黑色.衬底为白色.警告标志的含义是提醒人们对周围环境引起注意,以避免可能发生危险的图形标志.其基本形式是正三角形边框.三角形边框及图形为黑色,衬底为黄

32、色.指令标志的含义是强制人们必须做出某种动作或采用防范做事的图形标志.其基本形式是圆形边框.图形符号为白色,衬底为蓝色.提示标志的含义是向人们提供某种信息的图形标志.其基本型式是正方形边框.图形符号为白色,衬底为绿色.3.使用安全标志的相关规定安全标志在安全管理中的作用非常重要,作业场所或者有关设备,设施存在较大的危险因素,员工可能不清楚,或者常常忽视,如果不采取一定的措施加以提醒,这看似不大的问题,也可能造成严重的后果.因此,在有较大的危险因素的生产经营场所或者有关设施,设备上,设置明显的安全警示标志,以提醒,警告员工,使他们能时刻清醒认识所处环境的危险,提高注意力,加强自身安全保护,对于避

33、免事故发生将起到积极的作用。说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间： 2013年7月29日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习劳动法培训记录：现如今劳动法在劳动者的心中逐渐占据了重要的位置,今天我想谈谈关于劳动法的一些问题.我们每天都在通过自己的辛苦和汗水，通过自己的劳动来为社会、为自己创造着财富，国家为了给我们这些劳动者提供正当的保

34、护而特别的颁布了劳动法，但是在现实的社会中，我们真正知道它有多少内容呢，我的答案是：很少。正因如此，才会在社会上有很多人会因此蒙受本该能够避免的损失，因此我们应认真的学习，通过学习来保护自己的合法权利。首先国家是为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，才建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。这充分的说明了国家制定本法的良苦用心，是为了全体的劳动者能够得到相应的正当待遇，从而体现出个人的人生价值，并且间接的保障了伟大的社会主义的经济秩序的稳定，社会的稳定又能促进个人的人生价值创造，使其进入一个良性循环。再次劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳

35、动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。此条充分的显示出了本法的尊重人人，保障人人的态度，人人是平等的，正当的劳动是受人尊敬的，其中没有高低贵贱之分，当发生劳动争议时，为我们指明了争取自己正当权益的方式，争取正当权益的地点，另外它也规定了我们劳动者应当去做的，劳动者并不仅仅是只享受我们应得的权力，同样拥有我们所应承担的义务，平等是双方面的，只有互相理解、尊重、支持才能得到我们应该得到的一切方面。

36、说明：班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全；班组安全活动记录表活动时间：2013年8月13日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：使员工明白安全必须从我做起电力生产中的人身事故多是因人而起，而要杜绝人身事故就应从人入手，彻底解决人的不安全问题。而要解决人的不安全问题，除被动的、强制性的约束每一个人的不安全行为外，每一个人还应主动地从自我做起。 一是要增强自我防范意识，这是前

37、提。自我防范意识的增强是一个循序渐进，持之以恒的自我思想意识的养成问题。首先，要有如履薄冰，如临深渊的思想，始终绷紧安全这根弦。其次，要反复学习掌握安全规程、技术规程和各项安全规章制度这三件法宝。第三，要超前防范，无论干什么工作，行动前都要冷静细致地想一想，最易出事造成人身伤害的危险点，如车辆相撞翻车肇事、电气设备检修操作中的误操作触电、高空作业人员的高处坠落、设备起吊过程中的挤压砸等，然后采取预防措施，并严格按照规程、工作票和作业指导书作业。 二是要规范自我现场行为，这是关键。事故的发生除组织不严密等原因外，从自身寻找，主要是现场作业人员的作业行为不规范。大型复杂的作业由于组织严密，现场作业

38、规范，人员精力集中，往往不易出事，反而，小型简单的作业容易出大事。所以，对简单的作业不能因简就疏，而要高度警觉，工作再简单，工作程序一个环节也不能简化。另外，还要坚决抵制别人对你的违章瞎指挥，更不能随波逐流跟着违章。 三是要落实自我安全责任，这是保证。各类人员的安全责任在各项法律和规章制度中是非常明确的。作为现场作业人员除了本本上给你明确的责任外，还应考虑下述几个责任：为企业负责，为亲人负责，为自己负责。 四是要提高自我业务技能，这是根本。一个人业务技能水平的高低，在一定程度上反映了自我安全保护意识的强弱，所以，只有练好技能，才能在实际作业过程中不出或少出差错。怎么练？勤奋学习与理论实践相结合

39、是最好的捷径，尽量努力掌握相关的知识和技能，练就高强本领。 五是要培养自我良好习惯，这是要求。首先要培养强烈的自我安全防范意识和自我约束能力；其次要培养严谨的工作作风和认真细致的工作态度；第三要培养热爱自己、热爱他人、热爱企业、热爱生活的高尚情怀，做一个富有责任心的人。只有这样，才能在作业中处处细心说明： 班组安全活动每月至少二次，记录要规范齐全； 班组安全活动记录表活动时间：2013年8月27日 编号：车间/部门铆焊分厂、圆环链分厂、起重机分厂、装配分厂班组下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组主持人韩建平参加人员下料组、铆焊一组、铆焊二组、铆焊三

40、组、机加工组、 对焊组、冲压组、热处理组、装配组活动内容：学习伤亡事故管理制度学习内容：第一条 为规范工伤事故的报告和认定工作程序，特制定本制度。第二条 职工发生工伤事故后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向XX市安全生产监督管理局和上级主管单位报告 第三条 如发生砂轮迸裂、工具零件飞出、吊运重物断绳、房屋及重大物品倒塌、触电、火灾、爆炸等性质恶劣、情节严重的事故，不管是否造成重大人员伤亡，事故发生单位都必须在2小时内电话上报公司总经理、主管安全副总经理和综合部，在48小时之内用文字向综合部报告。第四条 各单位对工伤事故、重大未遂事故不得迟报、瞒报和虚报，受伤者不得以病假和补休为借口隐瞒不报，违者造成的后果由受伤人和单位负责人承担。补报工伤后要对责任者进行批评教育并对责任单位进行经济处罚，情节严重的要对责任人进行行政处理。第五条 发生工伤事故的单位应保护好事故现场，组织有关人员进行事故分析，查清事故发生的原因、性质并做出处理决定。第六条 对工伤事故的处理要坚持“四不放过”原则，即：对事故原因分析不清不放过；事故责