项目运营及偿债能力分析报告(共5页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上项目运营及偿债能力分析报告有助于企业防范商业风险，为现代企业制度的建设提供良好的条件，项目运营及偿债能力分析报告有利于项目投资市场的公平、公正、诚信。那么今天深圳市鸿鼎企业咨询管理有限公司的小编就带大家了解一下项目运营及偿债能力分析报告。企业的偿债能力是指企业用其资产偿还与的能力。企业有无支付现金的能力和偿还债务能力，是企业能否生存和健康发展的关键。企业偿债能力是反映和经营能力的重要标志。偿债能力是企业偿还到期债务的承受能力或保证程度，包括偿还短期债务和长期债务的能力。企业的偿债能力是指企业用其资产偿还与的能力。企业有无支付现金的能力和偿还债务能力，是企业能否生存和健

2、康发展的关键。企业偿债能力是反映和经营能力的重要标志。偿债能力是企业偿还到期债务的承受能力或保证程度，包括偿还短期债务和长期债务的能力。企业偿债能力，静态的讲，就是用企业资产清偿企业债务的能力；动态的讲，就是用企业资产和经营过程创造的收益偿还债务的能力。企业有无现金支付能力和偿债能力是企业能否健康发展的关键。企业偿债能力分析是的重要组成部分。项目偿债能力分析是项目投资财务状况分析的主要方法之一，用以观察投资项目贷款的还本付息能力及其资金来源。一个使用投资贷款的生产性项目，必须具有足够的还款能力。项目偿债能力的分析除了要对短期债务偿付能力进行分析外，还应通过预计的财务平衡表中的贷款偿还期限和在此

3、期间内留用的利润和折旧基金进行分析。财务平衡表是综合反映投资项目各年的资金来源和资金运用情况的预测表，表中反映了投资贷款本息偿还的期限。作为贷款方的银行为了确保回收贷款，除了关心企业的获利能力外，也时常担心企业遭遇不测，所以常通过有关指标来观察项目的偿债能力：(1)债务与主权资本比率。该指标用长期贷款除以自有资本求得，以11为宜。它说明该项目正好有能力偿还长期债务；(2)长期债务偿债准备。该指标以税后利润、折旧与偿还长期债务本金之和除以偿还长期债务本金加利息费用求得。它应保持在1以上，说明偿债准备金大于债务和利息；(3)收益相当于利息倍数。该指标以税后利润、利息费用与所得税之和除以利息费用计算

4、，说明收益抵补利息的幅度，是反映投资安全的最好指标。该指标越大，说明贷出款项越安全。深圳市鸿鼎企业咨询管理有限公司经广东省工商行政管理局登记注册，是一家专业从事投融资企业策划的服务性机构。是经具有独立法人资格的专业项目数据分析机构。是致力于企业经济咨询、投融资咨询、项目数据分析的专业性企业。公司主要从事投资风险控制类、项目数据分析类、企业策划类及调查估值类等各类专业性服务。主要业务范围为：项目投资价值分析、债务履约能力评级、项目融投资综合分析、项目风险评定分析、项目投资价值分析、投资价值与增值潜力分析及项目投资专案分析等专业报告，为企业把握风险，促进投融资项目合作。本公司团队由多位专业数据分析

5、人员、风险控制人员及咨询人员组成，具备丰富的专业知识及行业经验，涉及金融、法律、财务、投融资、营销等全方位的经济领域，熟悉资本市场运作规律，充分了解投资人对投资项目的关注重点、评判标准及心态偏好。公司以专业的方法、谨慎的作风、客观的态度、公正的原则以及热情的服务，致力为中小型企业、国内外银行、投融资公司、政府组织等机构提供投资项目数据分析、投资项目评估、经济效益评价、项目数据分析研究、数据处理、项目融资、投资项目策划、社会经济咨询、投资中介等专业的、系统的服务，并为项目投资方以及融资方提供一份具有经济性、权威性、客观性、公正性、实用性的项目分析报告。为客户提供更好的一站式数据风险评估解决方案，

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7、以根据需要添加小队长几名。3、在进行班级选举中、小队长时应注意，必须把卫生、纪律部门的检查学生先选举在中、小队长之内，剩余的中、小队长名额由班级其他优秀学生担任。4、在班级公开、公平选举出中、小队长之后，由班主任老师授予中、小队长标志，大队长由少先队大队部授予大队长标志。二、成员的职责及任免1、大、中、小队长属于学校少先队组织，各队长不管是遇见该班的、外班的，不管是否在值勤，只要发现任何人在学校内出现说脏话、乱扔果皮纸屑、追逐打闹、攀爬栏杆、乱写乱画等等一些违纪现象，都可以站出来制止或者报告老师。2、班主任在各中队要对中、小队长提出具体的责任，如设置管卫生的小队长，管纪律的小队长，管文明礼貌的、管服装整洁的等等，根据你班的需要自行定出若干相应职责，让各位队长清楚自己的职权，有具体可操作的事情去管理，让各位队长成为班主任真正的助手，让学生管理学生。各中队长可以负责全班的任何违纪现象，并负责每天早上检查红领巾与校牌及各小队长标志的佩戴情况。3、大、中、小队长标志要求各队长必须每天佩戴，以身作则，不得违纪，如有违纪现象，班主任可根据中、小队长的表现撤消该同学中、小队长的职务，另行选举，大队长由纪律、卫生部门及少先队大队部撤消，另行选举。4、各班中、小队长在管理班级的过程中负责，表现优秀，期末评为少先队部门优秀干部。专心-专注-专业