健身俱乐部合作合伙协议(共7页).docx
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1、精选优质文档-倾情为你奉上健身俱乐部合作合伙协议甲方:乙方:甲、乙双方自愿合作开设健身中心俱乐部(住所地址等详见房屋租赁合同),针对俱乐部的投资、经营、管理、服务等事项,甲、乙双方共同协商,本着共同发展的原则,达成以下协议:一、健身俱乐部的投资1、健身俱乐部装修设施投资金额为大写:壹拾伍万元整(¥150,000.00元)。2、器械等配套设施投资金额为大写:贰拾贰万元整(¥220,000.00元)。3、年度房屋租赁费用为大写:壹拾捌万元整(¥180,000.00元)。4、年度流动资金(最高预计)为大写:伍万元正(¥50,000元)。5、总投资金额为大写:陆拾万元整(¥600,000.00元)。6
2、、甲方投资金额为大写:肆拾万元整(¥400,000.00元);占66的比例。7、乙方投资金额为大写:贰拾万元整(¥200,000.00元);占34的比例。二、合伙期限本协议自 年 月 日起至 年 月 日止,经营期限为五年。三、俱乐部的利益分配与费用支出1、俱乐部的各项费用均由甲、乙双方按出资比例共同承担,包括:处所租金、物业管理费、员工工资、水电费、办公费用、广告宣传费等。2、俱乐部正常运营,各项费用支出需由甲、乙双方共同签字确认。3、甲、乙双方在每月月底进行账目核算,总结工作情况。4、在除去各项费用后,利润按甲、乙各占50%的比例进行分配。5、俱乐部在运行过程中,如产生债务,按照甲方50%、
3、乙方50%比例负担。任何一方对外偿还债务后,另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。四、俱乐部的管理及职能分工1、双方共同经营俱乐部,俱乐部所产生的收益归甲、乙双方,所产生的亏损或者民事责任由甲、乙双方共同承担。2、乙方为俱乐部的总经理,负责俱乐部的日常运营和管理,具体职责及义务包括:(1) 办理俱乐部设立的一切登记手续;(2) 根据俱乐部运营需要招聘员工(财务会计人员须由甲乙双方共同聘任); (2) 负责针对工作人员进行岗位培训,针对会籍顾问和总台服务人员进行上岗培训。(3) 享有经营管理权,提供管理的具体资料。管理资料包括:会员入会档案表、运动安全调查表、会员签到表、会员预约表、
4、课程价格表、课程安排表、会员卡的设计和制作。(4) 负责安排教练进行教学工作,开设各类丰富、时尚的健身课程。(5) 负责管理教练的教学工作,提供专业、细致、安全的课程为学员服务。教练员同时要配合乙方开展管理工作,不允许出现损坏健身房的言语、行为。(6) 负责保养健身房的各项设施,共同维护。(7) 审批日常事项;(8) 俱乐部日常经营需要的其他职责。2、乙方每月领取固定工资,为基本工资1,500元/月+岗位工资500元/月。3、甲方担任俱乐部的监事,具体负责:(1) 对乙方的运营管理进行必要的协助;(2) 检查俱乐部的财务;(3) 监督乙方执行俱乐部职务的行为;(4) 俱乐部章程规定的其他职责。
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