煤矿安全科管理职责(共4页).doc

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1、精选优质文档-倾情为你奉上安全科安全生产责任制一、 贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，在二、 安全矿长的领导下，负责煤矿企业的安全检查、监督管理工作。二、负责安全管理制度的编制和实施，并监督检查其执行情况。三、参与煤矿安全费用的提取及使用管理，对安技措工程进行检查、落实。四、参与制定安全质量标准化建设规划及具体实施细则，并落实实施定期检查验收。五、严格按照“三大规程”对我矿的安全生产进行全面监督检查，发现不符合规程规定的现象必须坚决制止，发现不安全隐患必须及时督促有关领导解决。六、负责经常的安全宣传和普及教育工作，搞好职工安全技术培训，加强对安全员业务指导。七、定期统计和分析

2、事故，摸索事故规律，提出改进安全工作的建议，检查事故防范措施的执行情况。八、负责事故追查，严格按照“四不放过”的原则进行处理。九、监督检查各科室安全例会制度执行情况，组织各采掘队开好班前会，落实安全措施，防止事故发生。十、参加安全大检查，组织安全小检查，对查出的问题要督促有关科室落实解决。十一、搞好安全档案的管理，定期写出安全状况分析报告。十二、努力学习，钻研技术，不断提高安全业务水平。十三、参与煤矿矿井灾害预防计划和重大安全技术措的施编制和审查，并检查落实实施。十四、协同配合上级有关部门的监督检查工作。培训科岗位责任制一、 认真执行国家煤监部门对煤矿安全培训工作所规定的培训大纲和教学计划，全

3、面贯彻国家有关煤矿安全生产的各项方针、政策、法律、法规、指令和决定。 二、 负责汇同有关科室、队编制职工教育工作，搞好职工安全技术培训。三、负责经常的安全宣传和普及教育工作，搞好职工安全技术培训。四、经常深入生产第一线，掌握职工业务知识水平情况，及时制定培训措施。五、定期统计和分析职工培训情况，提出改进安全工作的建议。六、分期分批对各工种进行业务知识培训。七、负责新工人的入井培训工作。八、负责建立培训记录,并将培训与工资奖金挂钩。安全科科长岗位责任制一、是本部门安全第一责任人,对安全监督工作负全责。二、在安全矿长领导下下井开展安全监督工作,负责矿综合安全管理和对矿所属单位的安全工作进行监督指导

4、。三、 对矿所属部门贯彻执行安全第一方针和国家安全生产的法律、法规情况负监督检查责任。四、经常深入现场了解现场情况,掌握安全动态,对矿的安全情况做到心中有数,对事故隐患提出处理意见,对严重隐患提出停止生产,限期整改意见。五、 负责矿安全大检查和质量标准化验收的组织安排。六、 对矿职工安全技术培训工作负监督检查责任。七、 对矿安全技术措施费用的提取和使用负监督检查责任。八、 负责受理在安全工作中因坚持原则、按章办事而遭到打击报复的事件。九、组织参加安全事故的抢救、分析、处理工作。培训科科长岗位责任制 一、认真搞好公司干部和工人的安全教育、安全技术培训工作，保证培训质量和效果，切实提高全员安全生产技能。 二、按时编制、实施公司年度安全培训计划。 三、搞好公司安全教育培训中心的管理工作。 四、经常性检查各单位的安全教育和安全技术培训规划和计划的实际执行情况，对存在的问题要督促有关部门认真解决。 五、经常检查各岗位人员持证上岗情况。 六、积极推广提高干部、员工主体安全意识和安全技术素质的先进经验。专心-专注-专业